自我超越.ppt

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自我超越自我超越11第一项修炼：

自我超越（PersonalMastery）实现心灵深处的渴望一个历史性的课题：

自我超越超越自我，超越现状一直是人类探索和追求的真谛。

22自我超越自我超越什么叫自我超越？

什么叫自我超越？

为什么要自我超越？

为什么要自我超越？

怎样自我超越？

怎样自我超越？

33什么是自我超越：

nn突破极限的自我实现或技巧的精熟，是个人成长的学习修炼，是人真正心之所向的愿景，不断地重新聚焦、不断自我增强的过程。

44什么是自我超越？

什么是自我超越？

自我超越是在认识到自身现状与标杆之自我超越是在认识到自身现状与标杆之间的差距后，通过学习和实践，不断缩小差间的差距后，通过学习和实践，不断缩小差距，逐步实现个人愿景的一种持续成长的过距，逐步实现个人愿景的一种持续成长的过程。

自我超越是学习型组织的精神基础。

程。

自我超越是学习型组织的精神基础。

55个人的自我超越个人的自我超越实现心灵深处的渴望！

在某一方面和领域具有很高的造诣或达到异常熟练的程度。

66组织的自我超越组织的自我超越nn不断追求卓越！

nn在某些领域具有遥遥领先的核心竞争力。

77nn自我超越：

不断否定自我不断挑战极限不断走向完美88nn自我超越：

让今天比昨天好！

让明天更比今天好！

99一个人一生中唯一可靠的保证，就是知道每天都在进步。

美国激励学大师安东尼美国激励学大师安东尼洛宾洛宾1010简单的说就是简单的说就是做自己从未做过做自己从未做过的事的事水水水水1111实现愿景，在变化中求生存1212自我超越的关键n如何使你的进步发生在你的每年、每月、每天，在你一生中变为自觉行为，使它终身伴随你，这才能说，你真正拥有它。

1313案案例例nn邓亚萍邓亚萍-nn许振超许振超nn李李斌斌-nn薛薛范范-1414为什么强调自我？

为什么强调自我？

nn内因是根据，是第一位的。

nn外因是条件，是第二位的。

nn自我超越的意义在于创造。

1515自我超越修炼的构成自我超越修炼的构成nn愿景愿景nn目前真实情况目前真实情况nn创造性张力创造性张力nn情绪张力情绪张力16161717目标现实创造性张力1818图11919自我超越：

一个不断解决结构性冲突的过程。

这里的结构性冲突是指创造性张力和情绪性张力的冲突。

2020拉力（）正向：

愿景出现形成创造性张力使你离开现状产生行动，拉向愿景（）负向：

旧的信念产生情绪性张力叫你维持现状保持原状或拉向现状2121nn创造性张力：

积极心态，产生新行动，拉向愿景，主导力量，不断进步。

-nn情绪性张力：

消极心态，存在于潜意识中，维持现状或退回到现状，降低或抵消创造性张力-2222自我超越的结构性冲突nn一个不断地有所欲，和认为无法实现所欲的冲突2323自我超越的结构性冲突nn创造性张力使你产生变化，实现“自我超越”的正向力量nn情绪张力得以舒解让它不起作用2424情绪张力存在于人们的潜意识中nn在人们朝向愿景时，它使人感到无力或软弱的消极信念，让人维持现状或退回到现状，因而使创造性张力被降低或抵消2525情绪性张力nn“知足常乐”，nn“人过四十不学艺”，nn“人过半百万事休”，nn“江山易改，本性难移”，nn“谋事在人，成事在天”，nn2626n用正向积极的信念代用正向积极的信念代替负向消极的信念，使替负向消极的信念，使情绪张力舒解。

情绪张力舒解。

2727创造性张力的源泉nn伟大的新事物出现都是从一个愿景开始，任何一个人的进步也是从一个愿景开始，任何一个新发明、新产品、新技术的出现也是从一个愿景开始2828创造性张力的源泉nn没有愿景就没有创造力，愿景是掌握个人超越最重要的概念2929建立个人愿景nn任何一个伟大的新事物出现，都是从一个任何一个伟大的新事物出现，都是从一个愿景开始；愿景开始；nn任何一个人的进步，也是从一个愿景开始；任何一个人的进步，也是从一个愿景开始；nn任何一个新发明，新产品，新技术任何一个新发明，新产品，新技术的出的出现，也是从一个愿景开始的。

现，也是从一个愿景开始的。

怎样才能自我超越？

3030没有愿景，就没有创造力。

3131nn愿景深入你的内心，铭刻在你的潜意识中；nn愿景是关于现实的愿望；nn愿景是具体的，生动的，明确的。

愿景是发自你内心的最深沉，最真挚的愿望。

3232当你用语言描述愿景时，你的脑海里将会出现一幅生动形象的图景；当你有了这样的愿景时，你就会产生创造性冲动。

这种创造性冲动，就是创造性张力的源泉。

3333nn马丁路德金：

“我有一个梦想”的愿景。

nn推动了美国黑人进入美国主流社会。

3434nn爱迪生：

“让人类在黑夜里也光芒照耀”的愿景nn从而发明了电灯。

3535nn莱特兄弟：

“让人类能像鸟儿一样飞上天空”的愿景nn使人类有了飞机。

3636nn有了好的点子有了热情有了新的行动就有了新的进步！

nn有一个动人的愿景就有一段璀璨的人生经历就有了一个生动美丽的故事！

3737真正有创造力的人，使用愿真正有创造力的人，使用愿景与现状之间的差距来产景与现状之间的差距来产生创造的能量。

生创造的能量。

王王王王选选选选-3838n什么是共同愿景什么是共同愿景-3939n怎样把愿景描绘出来-4040强有力的愿景有六个标准强有力的愿景有六个标准令人难忘的、令人难忘的、清晰的、清晰的、鼓舞人的、鼓舞人的、有雄心壮志的、有雄心壮志的、与客户相关的、与客户相关的、能被转化成可衡量的战略。

能被转化成可衡量的战略。

4141图24242自我超越修炼的基础工作自我超越修炼的基础工作nn建立个人愿景，献上无限心力nn保持创造性张力，把现状拉向愿景，是自我超越的核心nn看清结构性冲突，克服结构性冲突的力量nn诚实地面对真相，根除看清真实状况的障碍nn运用潜意识，把熟练的部分交给潜意识完成4343怎样才能自我超越要开展境界教育要从“工具性”的工作观转变为“创造性”的工作观要向极限挑战4444开展境界教育在全世界最优秀的长寿公司中，都会发现一种超越经济因素的、更加高尚和理想主义的核心理念。

基业常青基业常青我我想要成为想要成为什麽样的人什麽样的人？

才才能能=态度态度X技能技能4545nn企业将员工看成为企业获取利润的工具，员工将工作视为谋生的手段，工作就会充满“不得不”的苦恼4646要让员工看到自己工作的意义：

只有将员工的个人发展与企业的财务增长看得同等重要，才能获得自我超越的真正动力。

4747泥瓦匠的故事泥瓦匠的故事nn“如果你要开创一番事业，那麽，下班铃声只是你开始思考的信号”。

亨利亨利福特福特又有了新又有了新发现发现真棒真棒4848猎犬与兔子的故事猎犬与兔子的故事发挥潜能发挥潜能“尽力而为尽力而为”还是还是“全全力以赴力以赴”人与人之间的人与人之间的不同在于不同在于业余时间业余时间机遇机遇=机会机会+准备准备尽力尽心做到做好4949工具性创造性11来自主管的要求和督促来自主管的要求和督促来自自身的找差消差来自自身的找差消差22依赖具体的指令依赖具体的指令通过自身的再学习通过自身的再学习33事无巨细忙碌事无巨细忙碌轻重缓急执行轻重缓急执行44提供需要的服务提供需要的服务提供潜在需求的服务提供潜在需求的服务55仅仅提出问题仅仅提出问题提出问题、解决问题提出问题、解决问题两种不同的工作观两种不同的工作观5050自我超越的十大理念自我超越的十大理念nn1、人，因为梦想而伟大（、人，因为梦想而伟大（nn2、决心决定成功、决心决定成功nn3、把、把“不不”字擦掉字擦掉nn4、命运在自己手中，不在别人嘴里、命运在自己手中，不在别人嘴里nn5、不是不可能，只是暂时没有找到、不是不可能，只是暂时没有找到方法方法nn5151自我超越的十大理念自我超越的十大理念nn6、山不过来，我就过去、山不过来，我就过去nn7、每天进步一点点、每天进步一点点nn8、学习创造未来、学习创造未来nn9、坚持到底，永不放弃、坚持到底，永不放弃nn10、立即行动、立即行动5252“知识力量专长”理论评价企业的创新能力。

三项参数：

首先是一家企业在一段特定的时间里所能创造出的新点子的数量；其次是该企业能加以利用的新点子的数量；最后是从这些新点子创造出来的有效产品和服务的数量。

5353商业模式创新nn是指对企业如何运作的描述。

nn好的商业模式应该能够回答管理大师彼得好的商业模式应该能够回答管理大师彼得德鲁克的几个德鲁克的几个经典问题：

经典问题：

nn谁是我们的客户？

nn客户认为什么对他们最有价值？

nn我们在这个生意中如何赚钱？

nn我们如何才能以合适的成本为客户提供价值？

5454创新“和田十二法”nn加一加减一减扩一扩nn缩一缩交一交联一联nn学一学代一代移一移nn倒一倒定一定改一改5555岗位自我超越岗位自我超越5656个人反思个人反思自我审视自我审视自我否定自我否定提高认识提高认识明了不足明了不足确立目标确立目标实现自我超越实现自我超越57571.1.从提高产品质量中赚钱以优取胜2.2.从降低成本中赚钱以廉取胜3.3.从加快产出，加速周转中赚钱以快取胜4.4.从扩大市场规模中赚钱以多取胜5.5.从资本运营中赚钱以活取胜企业自我超越，培养赚钱之道5858三种极限死亡极限常规极限自我极限5959向极限挑战不要自我设限：

不要自我设限：

人人囚囚突破极限突破极限别对自己说别对自己说“不可能不可能”把把“不行不行”作为禁语作为禁语6060创造高峰黄金时期曲线02855年龄（岁）人数6161江泽民在江泽民在“两院两院”院士大会上说院士大会上说：

22222222岁岁岁岁发明微积分发明微积分发明微积分发明微积分牛顿牛顿牛顿牛顿22222222岁岁岁岁环球航行环球航行环球航行环球航行物种起源物种起源物种起源物种起源达尔文达尔文达尔文达尔文29292929岁岁岁岁发明留声机、电灯发明留声机、电灯发明留声机、电灯发明留声机、电灯爱迪生爱迪生爱迪生爱迪生30303030岁岁岁岁/34/34/34/34岁岁岁岁提出宇称不守恒定律提出宇称不守恒定律提出宇称不守恒定律提出宇称不守恒定律李政道李政道李政道李政道/杨振宁杨振宁杨振宁杨振宁26262626岁岁岁岁提出狭义相对论提出狭义相对论提出狭义相对论提出狭义相对论爱因斯坦爱因斯坦爱因斯坦爱因斯坦30303030岁岁岁岁/28/28/28/28岁岁岁岁共产主义宣言共产主义宣言共产主义宣言共产主义宣言马克思马克思马克思马克思/恩格斯恩格斯恩格斯恩格斯世界科学家第一项发明世界科学家第一项发明61在在35岁以前岁以前1998.6.1北京北京626210%90%即使一个成功的人最多也只开发了他的潜力的10%，犹如冰山的一角。

6363设计个人成长生涯一个人确定自己一生的理想目标，根据这一目标进行努力。

6464寻找标杆，向标杆学习1.1.决定向标杆学习什么？

界定向标杆学习的主题。

2.2.组成标杆的学习团队，团队成员各有明确的角色以及责任，引进专案管理工具，订出阶段工作目标。

65653.选定标杆学习伙伴，标杆学习的信息来源，它包括被选定为标杆组织的员工，管理顾问，分析人员，案例报告，以及相关资料等。

66664.搜集及分析信息。

选择信息搜集方法，规范搜集信息工作，分析信息，提出行动建议。

5.采取改革行动，根据调查搜集到的信息，提出改革建议，并落实到行动中去。

676711、改变假设、改变假设变通心智变通心智自我超越的第一句话是自我超越的第一句话是“改变假设改变假设”，以变通心智、开创战略思考的新途径。

万以变通心智、开创战略思考的新途径。

万事观念先行，而观念受假设影响。

只有改事观念先行，而观念受假设影响。

只有改变假设，转换思考角度，才有可能清除内变假设，转换思考角度，才有可能清除内心的成见，实现真正的观念转变心的成见，实现真正的观念转变。

-实现自我超越的十六个字实现自我超越的十六个字686822、观察倾听、观察倾