质控代表发言稿.docx

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质控代表发言稿

优秀质控代表发言稿

　　优秀质控代表发言稿

　　凡志迎

　　亲爱的CHARLS的老师与同学们：

　　大家下午好！

　　我叫凡志迎，是一名北京大学光华管理学院大二的学生，很荣幸能作为20XXCHARLS的质控代表在项目组的总结会上跟大家一起分享彼此的收获，并共同期许CHARLS能变得更加的卓越。

　　可能很多人对"质控"还不很了解，尤其访员同学。

所以这里我先对质控工作做个简单介绍。

"质控",就是"质量控制",这个部门的设定体现了CHARLS数据采集的严谨性——项目组并不是直接录用访员实地采回的数据，而是通过质控组对数据采集过程的评测来对数据质量把关，从而使项目最终得到的分析结果更有可信度和影响力。

　　我们工作内容简单而明确：

工作之前先培训一遍问卷逻辑、问题的提问规范以及易错点，再进行一次实地的陪访练习；工作时就是一看二听三反馈，一看访员收集的照片、二听访员传回的访问录音、三反馈我们记录的问题。

一份样本会有两个质控人员把关，以此总结出访员的优点和错误再给他打电话做个反馈，并最终给这个样本质量定一个等级。

　　至于质控的这两个作用能否有效地发挥出来，我认为则取决于质控与访员之间能否充分地交流，并形成在彼此尊重、信任的基础上的理解与配合。

从我工作的一个月给上百个访员打过反馈电话的经验来看，总体来说我们的关系还算和谐，但也不是不存在问题。

其中最显著的一个问题是，有些访员没有主动地与我们互动，而只是在我们每提出一个问题之后都说是，更有甚者把我们当成了老师，因而全盘接受却不愿或不敢提出自己的意见或者解释。

我们不是老师，可就算是老师也未必权威。

质控没有亲临现场，所以很可能不知道访员是因为某些实地突发的困难甚至是系统的BUG才出现我们检查出的问题，所以你们一定要主动地、以一个平等的姿态跟我们沟通，我们会通情达理。

更重要的是，如果你们对题目不理解、对我们制定的标准不认同，你们一定不要说是。

如果你们不提出自己的想法，不与我们讨论或者争辩，你们的印象就不会深刻，就不能真正意识到正确与错误的差别，日后的改正也就无从谈起了。

反馈不是一个形式。

恰恰相反，正是由于访员与质控这两只最基层的队伍的有效交流与配合而发现的实际的问题，CHARLS这个庞大的系统才会有不断创新、不断完善的活力源泉。

　　然后，我想跳出具体工作的圈子，讲一讲我对我们到底该怎样做社会实践、我们又能从社会实践中得到什么的看法。

据我一个月的工作见闻来看，绝大多数同学确实能做到不辞辛劳地工作，思想汇报专题不少同学也可以说已经具有高度的责任感。

但是，如果CHARLS要能真真正正拿出高质量的数据，要能稳稳当当地成为国内相关研究的权威，这些就远远不够。

李时珍凭借三十余载的全心投入才能于贫困无闻之中著成《本草纲目》，徐霞客依靠半辈子的全心热爱才能于风餐露宿之下完成《徐霞客游记》。

我们同样需要高涨的热情来做研究——你不是作为一个雇工在做一份工作，而应该是一个有志青年在用双脚丈量祖国的土地，用双手触摸祖国经济发展的脉搏，用心记录祖国社会生活的现状，用脑思索祖国未来发展的方向。

只有有了高涨的热情，社会实践才会给我们带来最有价值的收获——社会责任意识的唤醒和精神世界的充实，而不仅仅是经验的积累与能力的提升。

我相信祖先的研究精神仍在炎黄子孙的血液里流淌。

我们作为这个社会的精英，更要担负起这份责任发扬这种热情，做出造福社会造福未来的东西。

　　当然光有决心与热情还不够，我们还需要硬件的支持。

CHARLS体系虽已成熟但仍不完善，许多程序实践起来还是状况连连。

我相信项目组都要求访员和质控写实习体验并提出意见了吧，我就认真提了很多建议。

虽然我们的想法还很稚嫩，但都是从基层实践中总结出来的，所以希望各位负责人能够聆听一下，择优而从，让CHARLS更加有效率有品质。

　　我们在CHARLS的工作已经正式结束了，但我们永远都会是它的一份子。

在此我谨代表20XX所有质控人员向对我们耐心指导的师长和在后台默默提供支持的工作人员说一声"谢谢";我也想向CHARLS说一句话，"今天，我们承诺，我们会成为肩负社会责任与历史使命的中国青年；CHARLS,你也要答应，你会不断成长，越变越好。

"

　　谢谢大家！

　　出生人口性别比问题工作会议的讲话

　　同志们：

　　时值全国上下集中开展党的群众路线教育实践活动之际，市委、市政府研究决定召开全市综合治理出生人口性别比偏高问题工作会议，主要目的是，对十*五期间全市综合治理性别比偏高问题工作进行中期总结，查找存在问题，制定整改措施，安排下一阶段工作。

市委、市政府对这次会议非常重视，会前专题听取会议筹备的有关情况，明确要求要把这次会议开出压力、开出动力、开出成效。

刚才，**区、**、**等县区分别结合本地的实际介绍了在部门配合、依法打击"两非"，以及落实全程服务、开展预警预测等方面的典型经验，值得各地学习借鉴；铁良主任对今年的性别比治理进展情况进行了通报，总结成绩比较客观，查找问题比较全面，对下一步的工作提出了很具体的意见；富田局长、社会局长也结合各自部门业务职责对下一步的工作提出了具体意见，他们讲得都很好，我完全同意。

下面，我再强调三点意见。

　　一、务必正确看待成绩和问题，在增强紧迫感上求共识

　　当然，我们在肯定成绩的同时，必须清醒地认识到当前我市性别比治理工作中还存在很多薄弱环节和不利因素，特别是最为突出的矛盾和问题仍然是性别比在高位运行下，女婴生存权受到严重威胁等问题。

分析原因，不难看出，有的地方和部门领导在思想认识上还存在偏差。

重违法生育控制，轻出生人口性别结构失调的控制。

管理过程存在漏洞和薄弱环节。

出生人口性别比居高不下的地方，存在孕情掌握不及时、监管工作不到位、包保责任不落实等问题；少数医疗机构对医疗人员教育、管理缺失，对B超等医疗设备管理不严；少数民营医疗机构和个体诊所受利益驱动，甚至公开从事"两非"行为，形成介绍、鉴定、引产"一条龙"产业链条；少数药店、个体诊所公开出售明令禁止的引产药物，一定程度上为"两非"行为提供了方便。

个别部门对查处"两非"行为难动真格，有案不查，查而不究，甚至弄虚作假，虚报案件。

针对上述情况和问题，各级各部门务必引起高度警觉，务必予以高度重视，进一步深刻反省、强化措施、狠抓整改，促进综合治理出生人口性别比工作上新台阶。

　　二、务必强化工作方法和措施，在重点推进上抓落实

　　20XX年以来，国家和省先后开展了集中"整治两非专项行动"、出生人口性别比"重点治理年"活动，通过这些卓有成效的抓手和举措，有力推动了性别比治理工作的持续健康发展。

今年全市要想继续完成性别比下降幅度不低于上一年超出基点107部分的XX%，以及"十*五"期末下降至115内的工作目标，必须围绕国家和省里的工作部署和要求，坚持"宣传倡导、利益引导、从严打击"的工作思路，多措并举，在标本兼治上抓好"三个落实"：

　　一是在完善多层次、全方位宣传倡导体系上抓落实。

综合治理出生人口性别比偏高问题，转变群众生育观念是根本，而转变观念宣传为导向，在逐步构筑促进社会性别平等立体化的宣传体系上必须实施"三个强化"，即：

宣传内容必须强化，要把政策性宣传与知识性宣传有效结合，在促进男女平等的社会氛围和社会性别平等文化方面与向育龄妇女宣传生殖健康知识、优生优育知识，传递致富信息，培训各种技能等有机融合，引导育龄群众主动追求文明健康和谐的家庭生活。

宣传方式必须强化，要推行社会宣传纵向分级管理，在人口计生重大纪念日，以县（区）为单位组织开展相应的集中性宣传活动，积极争取宣传部门的指导，把纪念活动列入当地宣传工作整体计划。

乡镇、村居一级集中性宣传活动要与当地庙会文化活动相结合，因地制宣，突出特色，切实为群众提供优质、就近、便捷的服务。

通过宣传品入户、举办培训班、开展主题教育活动等，将社会性别平等观念渗透到不同的社会群体之中。

宣传载体必须强化，要实现社会宣传媒介横向全覆盖。

各县区要在主流媒体宣传有声势，通过在主流媒体开办专栏，广泛持久地宣传关爱女孩行动，做到广播有声、报纸有文、电视有影。

要在利用网络媒介方面有针对性，培训一批熟悉网络的宣传工作人员，通过开办门户网站、开通微博、建立QQ群等，集聚计生正能量，营造良好的舆论宣传氛围。

同时，在环境宣传上要提高文化含量。

在交通要道、商业中心、集贸市场等人群集中的地方图文并茂地开展"关爱女孩"公益性宣传，在每个村居制作"关爱女孩"宣传栏，张贴"关爱女孩"宣传挂图，让环境传递文明，潜移默化地影响群众婚育观念。

　　二是在关爱女孩、兑现优惠政策上抓落实。

广大群众在发展生产、养老保障等方面存在的现实困难和问题，是他们追求子女数量和产生男孩偏好的重要原因。

解决好这些问题，是综合治理出生人口性别比偏高问题工作的治本之策。

今后一段时期，各级各部门要把社会发展优惠女孩家庭作为重点，围绕服务女孩及女孩家庭，实施"生育关怀行动"、"幸福家庭行动'、"春蕾计划"等，使女儿户在社会上有地位，经济上有实惠，生活上有保障。

要让亲情帮扶走进女孩家庭，安排专项资金重点帮扶计划生育女孩家庭，帮助他们发展生产，发展经济。

要让慰问活动温暖女孩家庭，运用多种形式开展为贫困计划生育女孩家庭送温暖活动，影响和带动全社会都来关心女孩、关爱女孩。

要让奖励扶助倾斜女孩家庭，在推行新型农村合作医疗制度时，对独生子女和双女家庭的子女给予降低起付线、提高报销比例和标准等优待，并在大病补偿上适当给予优惠。

要让生育关怀行动救助贫困母亲，号召社会各界踊跃捐款，设立专门救助资金，救助计划生育贫困母亲，为计划生育家庭送去温暖。

各相关部门要充分发挥优势，把兑现部门优惠政策作为有效参与性别比治理工程的出发点和落脚点，不断提升女性地位，从根本上解决养儿防老的后顾之忧，切实转变重男轻女的传统观念。

　　三是在高压打击"两非"、从严处理上抓落实。

要在坚持群众举报和区域协作案源的基础上，重点加强"三个方面"的清查清理，即：

清理清查B超市场，对于不具备法规规定条件的机构、个人拥有B超机或者未经批准使用B超机的，一经发现坚决予以没收；清理清查医疗市场，对非法行医、超范围违规行医开展终止妊娠等行为予以严厉打击；清理整顿药品和药具市场，对药品生产企业及批发行业加强源头控制，严格禁止将终止妊娠药品销售给不具备法定资格的单位和个人，对流通过程和药品市场加大监管力度，对辖区内进入市场的终止妊娠药品进行完全监督，严厉打击非法销售终止妊娠药品的行为。

同时，要继续延续以往行之有效的工作措施和方法，在"两非"案件证据确凿的情况下，对公立医疗机构人员实施两非行为的，采取纪检监察介入，依法依纪严肃处理，是党员的开除党籍，是国家工作人员的开除公职，是医务人员的开除医疗队伍。

对具有资质的个体诊所实施"两非"行为，采取相关部门介入，工商、卫生等部门依法吊销其营业执照和职业资格；对非法行医实施"两非"行为，采取司法介入，依法追究其刑事责任。

案件一经查实，处理要坚持依纪依法，顶住说情风，把好人情关，决不能姑息迁就、徇私枉法，要通过案件的查办，真正达到处理一起、警示一批、影响一片的震慑、惩戒和教育作用。

　　三、务必强化各级责任，在齐抓共管上求实效

　　综合治理出生人口性别比工作是人口领域社会管理创新的一项重要工作，事关人口长期均衡发展，事关和谐社会建设。

各级各有关职能部门务必要进一步强化国策意识，进一步加强领导、落实责任，确保治理工作取得预期成效。

　　一要强化党政主导。

统筹解决人口问题，综合治理出生人口性别比，是各级党委、政府必须抓紧抓好的大事。

出生人口性别比治理得如何，从根本上讲是重视问题，是领导问题，是工作力度问题。

要继续坚持党政主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓、负实责，有关职能部门联合抓落实。

各级党委政府、各相关部门"一把手"是综合治理出生人口性别比工作的第一责任人，要切实负起领导责任，切实做到及时发现问题、及时解决问题，确保综合治理出生人口性别比工作有序推进。

（）各县区性别比治理领导小组要切实履行职责，明确责任、强化职能，开展联合执法行动，做到机制到位、人员到位、经费到位、活动到位，以此推动此项工作持续健康发展。

　　二要强化部门职责。

要充分发挥人口计生领导小组的作用，健全党政主导、部门参与的工作机制，定期召开联席会议，沟通情况，解决问题，明确任务，落实职责。

要抓住卫生、计生合并的有利契机，把资源有效整合，从"三包一"和全程服务入手，进一步完善B超管理、婴儿出生、引流产、打击"两非"等一系列监管措施。

要规范和加强对终止妊娠类药物的市场管理。

药品监管部门要进一步完善终止妊娠类药物的管理制度，杜绝避孕药具零售点、专营药店、医疗诊所出售终止妊娠类药物。

要充分发挥计生协会、妇联等人民团体和群众团体的优势，从自我管理到自我监督，从关注妇女健康到维护合法权益等各个环节入手，形成联防联治的无缝隙对接。

　　三要强化目标考核。

20XX年作为"十*五"时期承上启下的关键一年，可以说是综合治理出生人口性别比工作巩固成果、全面深化的攻坚之年。

从近年的性别比数据分析，个别县区呈现出反弹趋势，为全市"十*五"期末下降至115以内增加了难度系数。

在此明确一点，性别比逐年下降是红线，是工作目标，是否决指标，各县区必须将其作为一项硬任务予以完成。

今年底要对各县区性别比比值进行中期评估，凡完不成下降XX%目标或反弹升高的，要落实"单项一票否决"制度，追究县区相关领导的责任。

今年4月，经市政府同意，市性别比领导小组出台了暗访监控动态管理办法，这是对"单项一票否决"制度的有益补充，从6月份暗访情况看，这项制度的执行效果明显。

今后，市里要进一步完善暗访监控和督查指导的目标考核体系，对在暗访过程中存在领导不重视、监管制度不落实，工作处于放任自流状态的部门和乡镇（办事处）该通报的通报，该否决的否决。

　　同志们，综合治理出生人口性别比偏高问题任务艰巨，责任重大。

我们一定要坚定信心、迎难而上、扎实工作，确保完成上级下达的综合治理出生人口性别比工作目标任务，努力为促进全市出生人口性别比趋向平衡和人口长期均衡发展做出新的更大贡献！

　　谢谢大家！