招聘服务合同范本.docx
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招聘服务合同范本
招聘服务合同范文
（一）
甲方：
乙方：
为维护市招聘会的的管理秩序，保护求职者合法权益，加强现场招聘会的登记管理工作，建立规范的登记管理程序，按照合法诚信、公平公开的原则，经甲、乙双方友好协商，现就参加现场招聘会的有关事项达成以下协议：
一、甲方的责任与义务：
1、按照《邯郸市英才网络技术有限公司（邯郸英才网）现场招聘会登记管理工作指引》的有关规定，对用人单位的参会资格、招聘简章等进行审核，对审核合格的用人单位，原则上按乙方要求，安排乙方参加现场招聘会;
2、受乙方委托招聘员工;
3、按乙方的职位发布要求制作海报;
4、在邯郸英才网发布乙方的招聘信息;
二、乙方的责任与义务：
1、招聘信息必须真实有效，不能违反相关的法律法规;
2、应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件，不得实施就业歧视;
3、不得收取求职者任何费用;
4、应及时按照要求发送招聘简章，并积极配合甲方的审核，服从甲方的摊位安排;
5、应按安排参会的时间如期参加招聘会我市场将视其自行放弃参会资格，招聘单位负责由此造成的损失
6、在招聘会收集到的求职者资料只用作招聘用途;
三、本协议有效期从____年____月____日起至____年____月____日止，未尽事宜，甲、乙双方协商解决。
四、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。
甲方（公章）：
____ 乙方（公章）：
____
法定代表人（签字）：
____ 法定代表人（签字）：
____
____年____月____日 ____年____月____日
招聘服务合同范文
（二）
甲方（委托方）：
____
乙方（受托方）：
____
甲方委托乙方开展“委托招聘服务”代为搜寻企业所需人才。
经双方友好协商，遵循合同法有关条例达成以下条款：
第一条 声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条 双方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方就____职位（详见《委托招聘服务登记表》）开展委托招聘服务，总服务费为人民币大写____元。
2.甲方需向乙方提供有关企业资料。
主要包括：
企业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。
3.乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系，进一步明确要招聘的职位。
4.乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到标准的候选人。
5.乙方对这些候选人进行初次筛选。
6.乙方对圈定入围的候选人进行情况核实，但不对人选进行面试。
乙方对人选的求职事实负责。
7.乙方在合同签定后____个工作日内将不带任何联系方式的候选人简历发给甲方，甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。
8.乙方每次将最佳候选人简历以1：
3的数量提交给甲方。
9.乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适合数量后，甲方一次性付清资费，乙方在款到当日（工作日）提供被确定人员的联系方式。
10.甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈给乙方。
____本合同的服务资费不予退回。
如遇面试后双方不满意，网站不重新推荐人选。
第三条 双方承诺（以下“总服务费”系指原该《委托招聘服务合同》约定的总服务费）
1.乙方提供的人才资料，甲方需妥善保管，甲方不得将其以任何方式转让给任何第三方。
如有上述情况，一经核实，甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
2.乙方推荐给甲方并最终未被甲方正式录用的人才，自推荐之日起一年内甲方不得以任何名义录用其任职。
否则甲方应在候选人上岗之日起____个工作日内，给付乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
3.乙方承诺在三年内对已成功推荐的人选不进行其它推荐，否则乙方补偿给甲方总服务费的五倍作为经济补偿。
4.乙方为甲方推荐的候选人，以甲方提供的《委托招聘服务登记表》为准。
5.甲乙双方必须对所签订合同严格保密，不得将其内容透露给第三方。
6.甲乙双方均对本合同内容完全了解并无异议。
双方将遵守本合同中所有条款。
第四条 免责条款
由于不可抗力而影响乙方正常的服务和支持时，不应视作乙方违约，甲方对此表示认同。
第五条 其它
____本合同未尽事宜，经双方协商解决。
2.面试时如需要发生的应聘者差旅费，由甲方负责。
3.如果甲方委托乙方进行面试，乙方推荐人选未能参加面试或者未能实际到岗，则服务时间顺延，乙方负责再次推荐合适的人选给甲方，直到完成服务为止。
____本合同一式二份，甲乙双方各执一份，合同自双方签章并乙方收到甲方总服务资费之日起，具法律效力。
第六条 纠纷处理
当双方发生业务纠纷时，须本着友好发展的态度协商解决问题。
如果无法协调解决，可向甲方所在地仲裁机构提起仲裁。
甲方（公章）：
____ 乙方（公章）：
____
法定代表人（签字）：
____ 法定代表人（签字）：
____
____年____月____日 ____年____月____日
招聘服务合同范文（三）
《简称甲方》：
服务员《简称乙方》：
经双方平等协商达成如下协议：
一、工作时间为一年《____年____月____日至____年____月____日》。
其中每年的腊月____日放假至来年正月初五上班。
二、在合同期间一年之内不准乙方间断或者中途退出否则扣发一个月工资（第一个月工资做违约抵押金），如未违约扣发的工资合同期满后发放给乙方。
三、每月工资包食宿柒佰元，如乙方有特殊原因必须先向甲方请假，得到同意后方可缺席，否则每天扣工资叁拾元整。
四、服务员必须在宾馆住宿，早上7点上班（五月____日至十月____日早上6点上班），下午8点下班，上班后及时打开宾馆大门，客人走时清理宾馆房间物品，关掉电脑、电视机、遥控器、电热器、空调、电热水壶等物品电源，并查看房间物品是否被客人拿走，如有发现及时举报。
如有丢失服务员未及时举报其后果归服务员自己承担。
五、服务员主要职责，打扫宾馆室内外卫生，门窗玻璃保持干净，清洗垫单被单枕头等物品及老板衣服的清洗。
白天空闲时间协助宾馆值班开房做饭等工作。
六、此协议从签字之日起开始生效。
甲方（公章）：
____ 乙方（公章）：
____
法定代表人（签字）：
____ 法定代表人（签字）：
____
____年____月____日 ____年____月____日
招聘美容师合同范文
（一）
甲方：
（以下简称甲方）
乙方：
（以下简称乙方）
为拓展美容养生市场，增加就业门路。
甲乙双方本着平等、自愿的原则，经双方协商，达成以下实习协议：
一、合同期限
本实习合同试用期为即____年____月____日起，至____年____月____日止。
1.甲方免费给乙方培训美容，美体，中医美容，中医养生方面的专业知识。
学习为期____个月。
培训合格后给乙方安排相应的工作。
并保证工资和住宿。
2.乙方在甲方入职后，甲方还将免费继续给乙方提供更高更全面的课程培训。
3.乙方在实习期内，如有个人原因不能再甲方继续工作，需提前____天向甲方说明情况，办理离职。
二、乙方职责与待遇
（一）职责
1、甲方据工作需要，安排乙方从事工作，乙方必须按甲方要求保质量地完成工作;
2、乙方必须无条件地遵纪守法，执行公司规章制度和遵守职业道德。
认真接受教育和培训，服从领导安排完成具体任务。
同事之间团结共时，礼貌待人。
3、严格按照工作和技术规程进行操作，并能灵活应用;
1、好学上进，不断提高服务质量，严格按照公司《管理制度》的规定，礼貌待客。
2、爱店如家，时刻维护公司形象，爱护店内一切设施、财物等。
（二）待遇
1、乙方在实习工资为____元____天。
2、乙方每月可有____个休息日。
3、乙方在实习工作中表现优异，可提前成为正式员工。
实习期满，终止执行。
是否续签，应提前____天通知对方。
三本合同一式两份，双方各执一份，签字生效。
甲方（公章）：
____ 乙方（公章）：
____
法定代表人（签字）：
____ 法定代表人（签字）：
____
____年____月____日 ____年____月____日
招聘美容师合同范文
（二）
甲方：
乙方：
身份证：
为拓展美容事业增加就业门路，根据《中华人民共和国》、《合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经双方协商，达成以下聘用协议：
一合同期限
本合同有效期内年，即自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为日，即自____年____月____日起至____年____月____日止。
二乙方职责与待遇
（一）职责
1甲方据工作需要，安排乙方从事工作，乙方必须按甲方要求保质量地完成工作。
2乙方必须无条件地遵纪守法，执行本店一切规章制度和本行业的行业道德，认真接受教育和培训，服从院长安排完成具体任务，如有异议只能直接向院长反映，不得任意扩散。
同事之间团结、共进、礼貌待人、不得挑拨离间、闲话他人、讽刺打击、出口伤人。
3严格按照工作和技术规程进行操作，并能灵活应用。
4好学上进，不断提高服务质量，严格按照本店的《管理制度》的规定做事，礼貌待客。
5爱店如爱家，时刻维护本店的形象，爱护店内的一切设施。
（二）待遇
1乙方录用后即可获得基本工资和因工作效益获得的提成奖金，并于每月的号领取上月工资。
2乙方每月可由院长安排两天休息，但不得擅自调整休息时间（特殊情况必须院长批准），否则将扣除当事人当日的两倍工资，并不得累计到次月一次性休息。
三甲方责任
1保障乙方工作的顺利进行，甲方须为乙方提供相应的工作条件及所需的产品、仪器。
2对乙方进行法纪、规章制度、职业道德和专业技术的培训，以不断提高其思想素质和业务技能。
3合同期内甲方不承担乙方社会保险金。
四合同的执行、变更、解除和终止
1甲方因经营情况发生变化，经双方协商可以变更劳动合同的相关内容下列情况甲方可解除合同：
（A）乙方在试用期间，甲方发现其不符合录用条;
（B）按国家法律、法规规定及甲方管理制度，乙方应于辞退;
（C）乙方患病或受伤，医疗期满后，不能继续从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作时。
2下列情况，乙方可以提出解除合同：
（A）甲方不能按照合同规定，支付劳动报酬;
（B）甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、法规、侵害乙方合法权益时。
3乙方被劳教以及受刑事处分，劳动合同自行解除。
4任何一方解除合同，必须提前三十日通知对方。
5合同期满，终止执行。
是否续签，应提前三十日通知对方，如不终止执行又不履行续签手续，视为签同一合同期限。
五违约责任
本合同一经签订，双方均应自觉、积极、完全履行相应的义务，如一方违约，除应依法承担相应的法律责任外，无过错方有权终止合同的履行
六本合同争议的处理
本合同尚有未尽事宜，可经双方协商解决，补充协议与本合同具有同法律效力如发生争议协商解决，打不成协议，均可直接向当地法院提起诉讼。
七本合同一式两份，双方各执一份，签字之日起生效
甲方（公章）：
____ 乙方（公章）：
____
法定代表人（签字）：
____ 法定代表人（签字）：
____
____年____月____日 ____年____月____日
招聘美容师合同范文（三）
甲方：
乙方：
性别出生____年____月____日家庭地址：
甲乙双方依据《中国人民共和国劳动法））的规定，在平等自愿的原则下，订立本合同。
第一条：
合同期限
本合同期限类型为固定藏期限，自____年____月____日起____年____月____日止。
第二条：
工作内容
甲乙双方根据工作需要，安排任命乙方为工作岗位，为其提供必要的工作条件，合同期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从分配，积极工作，履行岗位职责，完成本职工作任务。
第三条：
劳动保护
1、甲方必须尊重乙方主人翁地位，保障员工管理权利。
2、甲方根据实际情况创造有利于员工发挥各级性和创造性的工作环境。
3、甲方负责对乙方进行政治思想，职业道德，劳动安全，遵纪守法的教育。
4、甲方应该按照规定执行工作时间，保证员工的休息权利。
第四条：
工作报酬
1、乙方按照规定完成工作任务，甲方将在每月的____号一____号以法定货币形式支付员工的工作报酬。
2、乙方正式聘用后，开始享用保底工资+手工操作提成工资+产品提成。
（附工资制度）
3、合同期间，乙方学习、发展、晋升的空间和机会以及一定的保障，如：
十天时间的婚假，半年产假，并给予乙方每月____元的基本工资。
4、乙方在甲方工作三年后，如条件成熟可以入股机构，或开办另一家机构分店使乙方风险和压力减至最低。
5、乙方在甲方工作三年后，如条件还不够成熟，但还愿意继续留在甲方工作，甲方给乙方每月按照保底工资____%的加薪并续签聘用合同。
6、乙方必须在本店工作满三年方可享受3，4，5的待遇。
第五条：
经济补偿和违约责任
1、在合同期间内甲方收取乙方赵总公司技能及专业知道结训金为元。
2、乙方经甲方培养成特殊岗位，须在甲方原因提前终止本合同，乙方需要承担违约责任并扣除培训金。
3、乙方违反法律，法规规定，解除本合同或违反本合同中的约定事项，对甲方造成经济损失和不良社会影响，应当依法承担法律责任和经济责任。
第六条：
工作纪律
1、甲方应建立健全内部规章制度和工作规范。
2、乙方应该遵守甲方各项规定、规章，服从甲方领导管理和教育。
3、乙方违反规章制度和工作纪律，甲方不承担任何责任，如外出给甲方带来经济损失和不良社会影响，乙方要承担责任并赔偿。
第七条：
本合同一式两份，甲乙双方各一份，均具有同等法律效果。
（备注：
工作八年以上方可享受本店为员工向正规劳动部门提交相应的养老保险）。
甲方（公章）：
____ 乙方（公章）：
____
法定代表人（签字）：
____ 法定代表人（签字）：
____
____年____月____日 ____年____月____日
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