单位度民生工程自评报告六篇.docx

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单位度民生工程自评报告六篇

单位2018年度民生工程自评报告六篇

篇一

2018年我县美丽乡村民生工程建设重点抓好4个省级中心村（**），大力开展农村生活垃圾治理和ppp项目对接工作，积极筹备迎接XX年4个省级中心村和4个乡镇政府驻地建成区省考核验收。

现将我办民生工程绩效自评如下：

一、省级中心村建设

1、项目基本情况

项目实施单位为2018年四个在建省级中心村村委会，项目实施地点位于上庄镇余川中心村、扬溪镇丛山中心村、板桥头乡尚田中心村、瀛洲镇巧川中心村。

今年我办共安排省级中心村项目20个，其中省财政资金11个（280万元）、市县领导帮扶项目9个（236万元））。

2、项目进度情况

根据2018年宣城市美丽乡村建设民生工程实施办法，要求年底前完成省级中心村民生工程项目建设进度70%以上，截止11月底，4个省级中心村民生工程项目建设已完成进度88.96%，4个中心村污水全面铺开，3个已建设完工。

已完成卫生改厕429户，新增绿化108株，设置五小园7处，硬化道路3条，开展环境卫生整治活动133次。

3、工作开展情况

为推进美丽乡村建设，对照《**省美丽乡村建设验收办法》皖美组发〔2018〕1号文件，对规划编制、重点建设任务、产业发展、农村精神文明建设、群众评价等5大类验收指标。

县美好办先后组织对XX年度乡镇政府驻地建成区、省级中心村开展督查检查12次，市级组织考核3次。

11月5月召开美丽乡村建设培训会暨ppp项目推进会，解决了部分乡镇村建设目标不明确，相关资料不规范的问题。

4、项目管理情况

项目建设由县美好办主办，负责项目的筹划、督查和验收报账工作，各乡镇、中心村负责项目的实施。

自项目批复下达月开始，实施项目建设月报告制度，不定时进行调度督查，确保项目建设有序推进。

5、迎接省考核验收情况

9月14日，省下发了《全省XX年度美丽乡村建设验收办法》（征求意见稿），目前，XX年乡镇政府驻地建成区、省级中心村省级验收准备工作已经完成。

等待省考核验收。

6、信息宣传情况

全年共向县民生办投稿17篇，其中8篇被市级媒体录用，制作美丽乡村宣传画册2000余份。

二、三大革命（农村清洁工程）

1、农村生活垃圾治理

县美好办采取月督查，季度考评的方式对乡镇农村生活部垃圾治理进行监督检查。

在11个乡镇及村设置了垃圾处理投诉举报电话。

11月份顺利通过国家农村生活垃圾治理第三方验收，目前我县各乡镇的垃圾已全部开展日产日清工作，统一清运到县垃圾填埋场处理。

2、ppp项目运行情况。

进一步完善农村生活垃圾治理市场化机制，全力推进城乡生活垃圾治理ppp项目，各乡镇与绩溪县金绩环境服务有限公司签订了过渡期合同，我办在过渡期间将加强对各乡镇的督查，督促各乡镇加强对保洁公司的监管，同时将根据现状制定新的对乡镇监管督查办法。

3、全面推行农村生活垃圾分类减量处理。

继续以扬溪镇为垃圾分类示范乡镇，发挥示范带动作用。

要求其他乡镇在中心村推广，鼓励有条件的乡镇全面推行。

营造宣传氛围，发放垃圾分类围裙15000条，垃圾分类宣传册页30000余份。

同时要求绩溪县金绩环境服务有限公司配齐配足分类垃圾处理设施，到2020年实现乡镇、村全覆盖。

三、自评情况

综合以上所述，我办严格按照时序完成2018年美丽乡村建设民生工程任务，自评100分。

篇二

根据市民生办《关于扎实做好民生工程绩效自评工作的通知》（民生办〔2018〕34号）文件精神，现对xx区2018年就业扶持民生工程作如下自查自评。

一、目标任务完成情况（标准分：

50分;自评分：

50分）

（一）公益性岗位开发完成率：

（标准分：

25分;自评分：

25分）

2018年全区公益岗位开发目标任务数为300人，目前，共开发公益性岗位314个，完成率为105%。

其中：

“四类企业”开发托底安置就业困难人员公益性岗位170个（含越战老兵公益性岗位和乡镇机构改革分流人员公益性岗位）。

（二）高校毕业生就业见习岗位开发完成率：

（标准分：

25分;自评分：

25分）

2018年我区高校毕业生就业见习目标任务数为开发见习岗位190个，实际完成198个。

完成率为104%。

二、资金筹措情况（标准分：

20分;自评分：

50分）

2018年我区共筹措就业扶持民生工程专项资金596.7万元，目前全区就业扶持民生工程专项资金已全部到位，就业扶持民生工程专项资金支付正按序时进度进行拨付。

（一）公益性岗位资金到位率（标准分：

5分;自评分：

5分）

2018年我区共安排公益性岗位补贴资金420万元。

按照省人社厅皖人社秘〔XX〕18号文件精神（按季支付），目前已支付公益性岗位补贴资金189.6万元。

（二）高校毕业生就业见习资金到位率（标准分：

5分;自评分：

5分）

2018年我区筹集安排高校生就业见习岗位资金176.7万元。

目前，正在审核发放高校毕业生就业见习补贴。

（三）公益性岗位补贴标准执行情况（标准分：

5分;自评分：

5分）

2018年我区公益性岗位补贴标准分为单位补贴标准和个人补贴标准。

单位补贴按每人每月100元标准予以补贴，个人补贴每人每月500元标准予以补贴。

（四）高校生就业见习补贴标准执行（标准分：

5分;自评分：

5分）

根据我局年初制定的《xx区2018年就业扶持工程实施办法》规定，2018年我区高校毕业生就业见习补贴执行标准为每人每月1000元执行。

三、实施绩效（标准分：

30分;自评分：

30分）

（一）公益性岗位就业人员到岗率（标准分：

7分;自评分：

7分）

2018年我区公益性岗位上岗人员通过岗前技能培训，签订劳动合同（合同期限不低于1年），目前，在岗人员233人，到岗率达77.67%。

（二）就业见习人员到岗率（标准分：

7分;自评分：

7分）

2018年我区见习任务为开发190个见习岗位，目前，在岗人员141人，见习人员到岗率达71%。

（三）信息系统运用（标准分：

8分;自评分：

8分）

2018年我区就业扶持民生工程全面实现了单位信息录入维护;个人信息录入维护;资金信息录入维护。

达到了纸质台账与就业信息系统的统一。

（四）基础管理（标准分：

8分;自评分：

8分）

2018年我区就业扶持民生工程基础管理是实现了报表真实准确，未出现一例规模性上访事件，信息平台数据录入及时完整。

篇三

根据市民生办《关于扎实做好民生工程绩效自评工作的通知》（民生办〔2018〕34号）文件精神，现对xx区2018年就业扶持民生工程作如下自查自评。

一、目标任务完成情况（标准分：

50分;自评分：

50分）

（一）公益性岗位开发完成率：

（标准分：

25分;自评分：

25分）

2018年全区公益岗位开发目标任务数为300人，目前，共开发公益性岗位314个，完成率为105%。

其中：

“四类企业”开发托底安置就业困难人员公益性岗位170个（含越战老兵公益性岗位和乡镇机构改革分流人员公益性岗位）。

（二）高校毕业生就业见习岗位开发完成率：

（标准分：

25分;自评分：

25分）

2018年我区高校毕业生就业见习目标任务数为开发见习岗位190个，实际完成198个。

完成率为104%。

二、资金筹措情况（标准分：

20分;自评分：

50分）

2018年我区共筹措就业扶持民生工程专项资金596.7万元，目前全区就业扶持民生工程专项资金已全部到位，就业扶持民生工程专项资金支付正按序时进度进行拨付。

（一）公益性岗位资金到位率（标准分：

5分;自评分：

5分）

2018年我区共安排公益性岗位补贴资金420万元。

按照省人社厅皖人社秘〔XX〕18号文件精神（按季支付），目前已支付公益性岗位补贴资金189.6万元。

（二）高校毕业生就业见习资金到位率（标准分：

5分;自评分：

5分）

2018年我区筹集安排高校生就业见习岗位资金176.7万元。

目前，正在审核发放高校毕业生就业见习补贴。

（三）公益性岗位补贴标准执行情况（标准分：

5分;自评分：

5分）

2018年我区公益性岗位补贴标准分为单位补贴标准和个人补贴标准。

单位补贴按每人每月100元标准予以补贴，个人补贴每人每月500元标准予以补贴。

（四）高校生就业见习补贴标准执行（标准分：

5分;自评分：

5分）

根据我局年初制定的《xx区2018年就业扶持工程实施办法》规定，2018年我区高校毕业生就业见习补贴执行标准为每人每月1000元执行。

三、实施绩效（标准分：

30分;自评分：

30分）

（一）公益性岗位就业人员到岗率（标准分：

7分;自评分：

7分）

2018年我区公益性岗位上岗人员通过岗前技能培训，签订劳动合同（合同期限不低于1年），目前，在岗人员233人，到岗率达77.67%。

（二）就业见习人员到岗率（标准分：

7分;自评分：

7分）

2018年我区见习任务为开发190个见习岗位，目前，在岗人员141人，见习人员到岗率达71%。

（三）信息系统运用（标准分：

8分;自评分：

8分）

2018年我区就业扶持民生工程全面实现了单位信息录入维护;个人信息录入维护;资金信息录入维护。

达到了纸质台账与就业信息系统的统一。

（四）基础管理（标准分：

8分;自评分：

8分）

2018年我区就业扶持民生工程基础管理是实现了报表真实准确，未出现一例规模性上访事件，信息平台数据录入及时完整。

篇四

根据《**省人民政府关于2018年实施33项民生工程的通知》（皖政〔2018〕26号）、《**省财政厅关于印发的通知》（财农[2018]618号）和《六安市民生工作领导小组办公室关于扎实做好民生工程绩效自评工作的通知》（民生办〔2018〕34号）等文件精神，县财政局围绕资产投入、过程、产出及效果

等指标，进行了认真自评。

现将自评情况报告如下：

一、资产投入

1、项目实施主体选择。

自评情况：

满分12分，自评12分。

其中：

（1）项目选择合理性。

我县

今年实施的资产收益扶贫项目共44个，主要涉及设施农业、特色养殖等方面。

在项目的选择上能够充分发挥当地比较优势，实施主体选择履行了民主决策程序。

满分4分，自评4分。

（2）项目选择协作性。

严格履行审核程序。

资产收益扶贫项目全部来源于扶贫项目库，经县扶贫开发领导组第3次组长会议研究并以霍扶项字[2018]12号文印发各有关乡镇人民政府、县直相关单位。

满分4分，自评4分。

（3）绩效目标合理性。

明确了项目的绩效目标，

突出考核激励。

由县扶贫办牵头组织设定了清晰、细化、可衡量的指标值，明确了项目推进时间节点和完成时限。

满分4分，自评4分。

2、投入资产保障。

自评情况：

满分14分，自评14分。

其中：

（1）投入资产到位率。

严格落实《关于印发

**县资产收益扶贫工程实施方案的通知》（霍扶组〔2018〕38号），截至11月底，我县资产收益扶贫总投入3006万元（全部为县本级投入），投入到位率17.4%（市县本级投入3006万元/上年度省以上财政到市县专项扶贫资金17231万元）。

满分5分，自评5分。

（2）综合投入强度。

2018年县财政对开展资产收益扶贫的36个贫困村投入资金3006万元，每个贫困村平均投入83.5万元。

满分4分，自评4分。

（3）投入到位及时率。

租赁、入股合同或协议等签订后能够在30日内投入资产到位。

满分5分，自评5分。

3、制度建设。

自评情况：

满分18分，自评18分。

其中：

（1）管理制度健全性。

为

深入贯彻落实中央和省委省政府关于脱贫攻坚的决策部署，切实有效支持全县贫困村稳定出列、现行标准下贫困户稳定增收，县扶贫开发领导组及时制定出台了《关于印发**县资产收益扶贫工程实施方案的通知》（霍扶组[2018]38号），明确目标任务、职责分工，建

立了完善的利益联结机制，并将资产收益扶贫工作成效纳入财政专项扶贫资金绩效评价和民生工程考核内容。

满分10分，自评10分。

（2）带贫机制精准性。

2018年我县在28个乡镇36个贫困村开展了资产收益扶贫工作，占全县贫困村总数41.9%（实施贫困村36个/区域内贫困村86个）。

带动贫困户增收户数大于实施区