中级会计师中级财务管理复习题集第3574篇.docx
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中级会计师中级财务管理复习题集第3574篇
2019年国家中级会计师《中级财务管理》职业资格考前练习
一、单选题
1.某投资方案，当折现率为12%时，其净现值为250元，当折现率为14%时，其净现值为-50元。
该方案的内含报酬率为（）。
A、13.67%
B、14.33%
C、13.33%
D、12.67%
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【知识点】：
第6章>第2节>内含报酬率
【答案】：
A
【解析】：
内含报酬率=12%+（14%-12%）×［250/（250+50）］=13.67%。
2.下列各项中，属于直接投资和间接投资的分类依据的是（）。
A、投资活动资金投出的方向
B、投资活动对企业未来生产经营前景的影响
C、投资活动与企业本身的生产经营活动的关系
D、投资项目之间的相互关联关系
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【知识点】：
第6章>第1节>企业投资的分类
【答案】：
C
【解析】：
按投资活动与企业本身的生产经营活动的关系，企业投资可以划分为直接投资和间接投资。
3.某公司2017年度归属于普通股股东的净利润为500万元，发行在外普通股加权平均数为1250万股，该普通股平均每股市场价格为4元。
2017年1月1日，该公司对外发行250万份认股权证，行权日为2020年3月1日，每份认股权证可以在行权日以3．5元的价格认购本公司1股新发的股票，2017年的稀释每股收益为（）元。
A、0．38
B、0．39
40
．0、C．
D、0．41
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【知识点】：
第10章>第3节>上市公司特殊财务分析指标
【答案】：
B
【解析】：
调整增加的普通股股数=250×（1-3．5／4）=31．25（万股）
稀释每股收益=500／（1250+31．25）=0．39（元）。
4.某企业实行一周5天工作制，正常工作时间每天8小时，但是一生产零件的车间经常会因为活多而加班加点，工人在正常工作时间的基本工资是每月3200元，如果超过正常工作时间，加班费按每小时35元计算。
那么此车间的人工成本是（）。
A、延期变动成本
B、半变动成本
C、阶梯式成本
D、非线性成本
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【知识点】：
第2章>第3节>混合成本
【答案】：
A
【解析】：
延期变动成本在一定的业务量范围内有一个固定不变的基数，当业务量增长超出了这个范围，它就与业务量的增长成正比例变动。
例如，职工的基本工资，在正常工作时间情况下是不变的；但当工作时间超出正常标准，则需按加班时间的长短成比例地支付加班薪金。
【该题针对“延期变动成本”知识点进行考核】
5.某公司拟发行5年期债券进行筹资，债券票面金额为100元，票面利率为12%，而当时市场利率为10%，每年年末付息一次，到期还本，则该公司债券的价值为（）元。
[已知：
（P/F,10%,5）=0.6209,（P/A,10%,5）=3.7908。
]
A、93.22
B、100
C、105.35
D、107.58
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【知识点】：
第6章>第4节>债券投资
【答案】：
D
【解析】：
。
）元5）=107.58（，10%，（P/A12%×5）+100×，10%，（P/F=100×债券价值
6.下列关于营运资金管理的说法中不正确的是（）。
A、营运资金的管理既包括流动资产的管理，也包括流动负债的管理
B、流动资产是指可以在一年以内或超过一年的一个营业周期内变现或运用的资产
C、流动负债具有成本低、偿还期短的特点
D、狭义的营运资金是指一个企业流动资产的总额
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【知识点】：
第7章>第1节>营运资金的概念及特点
【答案】：
D
【解析】：
狭义的营运资金是指流动资产减去流动负债后的余额，所以选项D的说法不正确。
【该题针对“营运资金的概念”知识点进行考核】
7.供应商为了避免让客户知道自己因流动资金不足而转让应收账款时应采取（）。
A、折扣保理
B、到期保理
C、明保理
D、暗保理
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【知识点】：
第7章>第3节>应收账款日常管理
【答案】：
D
【解析】：
明保理是指保理商和供应商需要将销售合同被转让的情况通知购货商，并签订保理商、供应商、购货商之间的三方合同。
暗保理是指供应商为了避免让客户知道自己因流动资金不足而转让应收账款，并不将债权转让情况通知客户，货款到期时仍由销售商出面催款，再向银行偿还借款。
8.按照有无特定的财产担保，可将债券分为（）。
A、记名债券和无记名债券
B、可转换债券和不可转换债券
C、信用债券和担保债券
D、不动产抵押债券、动产抵押债券和证券信托抵押债券
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【知识点】：
第4章>第2节>发行公司债券
【答案】：
C
【解析】：
是按照债券是A按照有无特定的财产担保，可将债券分为信用债券和担保债券。
选项．
否记名进行的分类；选项B是按照债券能否转换为公司股权进行的分类；选项D是抵押债券的进一步分类。
【该题针对“公司债券的种类”知识点进行考核】
9.某企业生产销售某产品，当销售价格为750元时，销售数量为3859件，当销售价格为800元时，销售数量为3378件，则该产品的需求价格弹性系数为（）。
A、1.87
B、－1.87
C、2.15
D、－2.15
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第9章>第2节>销售定价管理
【答案】：
B
【解析】：
该产品的需求价格弹性系数为：
[（3378-3859）/3859]/[（800-750）/750]=－1.87，选项B正确。
【该题针对“以市场需求为基础的产品定价方法”知识点进行考核】
10.产权比率越高，通常反映的信息是（）。
A、财务结构越稳健
B、长期偿债能力越强
C、财务杠杆效应越强
D、股东权益的保障程度越高
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第10章>第2节>偿债能力分析
【答案】：
C
【解析】：
产权比率=负债总额／所有者权益总额×100％，这一比率越高，表明企业长期偿债能力越弱，债权人权益保障程度越低，所以选项B、D不正确；产权比率高，是高风险、高报酬的财务结构，财务杠杆效应强，所以选项C正确，选项A不正确。
11.存货的计价方法有多种，按照现行的税法规定，纳税人存货的计算应以（）为准。
A、实际成本
B、标准成本
C、计划成本
D、历史成本
点击展开答案与解析>>>
【知识点】：
第9章>第3节>企业营运纳税管理
【答案】：
A
【解析】：
存货的计价方法有多种，按照现行的税法规定，纳税人存货的计算应以实际成本为准。
【该题针对“生产的纳税管理”知识点进行考核】
12.下列各项中，属于留存收益来源筹资途径的是（）。
A、只有盈余公积金
B、只有未分配利润
C、包括盈余公积金和未分配利润
D、只是分配的股利
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第4章>第3节>留存收益
【答案】：
C
【解析】：
留存收益有两种筹资途径：
提取盈余公积金和未分配利润。
【该题针对“留存收益的筹资途径”知识点进行考核】
13.边际贡献式量本利分析图的优点是可以表示边际贡献的数值，下列表述正确的是（）。
A、在保本点以上的总收入线与总成本线相夹的区域为边际贡献区
B、在保本点以下的总收入线与总成本线相夹的区域为边际贡献区
C、总收入线与变动成本线相夹的区域为边际贡献区
D、总收入线与固定成本线相夹的区域为边际贡献区
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第8章>第2节>单一产品量本利分析
【答案】：
C
【解析】：
在保本点以上的总收入线与总成本线相夹的区域为盈利区，反映利润额，选项A错误；在保本点以下的总收入线与总成本线相夹的区域为亏损区，选项B错误；总收入线与变动成本线相夹的区域为边际贡献区，选项C正确，选项D错误。
14.某公司拟进行一项固定资产投资决策，设定贴现率为10％，有四个方案可供选择。
其中甲方案的净现值为-0．12万元；乙方案的内含报酬率为9％；丙方案的项目计算期为10年，净现值为960万元，（P／A，10％，10）=6．1446：
丁方案的项目计算期为11年，年金净流量为136．23万元。
最优的投资方案是（）。
A、甲方案
、乙方案B．
C、丙方案
D、丁方案
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第6章>第3节>互斥投资方案的决策
【答案】：
C
【解析】：
本题主要考核点是投资项目的财务可行性分析和互斥方案的比较决策。
甲方案净现值小于零，不可行。
乙方案内含报酬率小于基准贴现率，不可行。
丙方案与丁方案属于计算期不同的互斥方案，用年金净流量法比较．年金净流量大的为优。
丙方案的年金净流量=960／6．1446=156．23（万元）：
丁方案的年金净流量为136．23万元，丙方案的年金净流量156．23万元丁方案的年金净流量136．23万元，因此丙方案是最优方案。
15.某企业2012～2016年产销量和资金变化情况如下表：
年度
产销量（万件）
）资金占用（万元
2012
2013
2014
2015
2016
20
26
22
30
28
100
104
110
108
98
A、0.8
B、0.9
C、1
D、2
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第5章>第1节>资金习性预测法
【答案】：
A
【解析】：
采用高低点法变动资金=（资金占用金额高点-低点）/（产销量高点-低点），单位变动资金=（108-100）/（30-20）=0.8（元）。
16.某企业生产甲、乙、丙三种产品，已知三种产品的单价分别为25元、18元和16元，单位件。
固定成本总额300台和5000件、1000元，销售量分别为8元和10元、15变动成本分别为
为20000元，则加权平均边际贡献率为（）。
A、43．74％
B、40％
C、44．44％
D、50％
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第8章>第2节>多种产品量本利分析
【答案】：
A
【解析】：
加权平均边际贡献率=[1000×（25-15）+5000×（18-10）+300×（16-8）]／（25×
1000+18×5000+16×300）=43．74％。
17.下列各项中，符合企业相关者利益最大化财务管理目标要求的是（）。
A、强调股东的首要地位
B、强调债权人的首要地位
C、强调员工的首要地位
D、强调经营者的首要地位
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第1章>第2节>企业财务管理目标理论
【答案】：
A
【解析】：
相关者利益最大化目标强调股东的首要地位，并强调企业与股东之间的协调关系。
18.丁公司2011年年末的经营性资产总额为1600万元，经营性负债总额为800万元，留存收益为100万元。
公司预计2012年的销售收入将增长20%，年末的留存收益为140万元。
则采用销售百分比法预测2012年的外部融资需求量为（）万元。
A、60
B、20
C、120
D、160
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第5章>第1节>销售百分比法
【答案】：
C
【解析】：
外部融资需求量＝20%×（1600－800）－（140－100）＝120（万元）。
预计由于销售增长而需要的资金儒求增长额，扣除利润留存后，即为所需要的外部筹资额。
．
【该题针对“销售百分比法”知识点进行考核】
19.某企业拟进行一项固定资产投资项目决策，设定贴现率为12％，有四个方案可供选择。
其中甲方案的项目寿命期为10年，净现值为1000万元，10年期、贴现率为12％的资本回收系数为0．177；乙方案的现值指数为0．85；丙方案的项目寿命期为11年，其年金净流量为150万元；丁方案的内含报酬率为10％。
则最优的投资方案是（）。
A、甲方案
B、乙方案
C、丙方案
D、丁方案
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第6章>第3节>互斥投资方案的决策
【答案】：
A
【解析】：
由于乙方案的现值指数小于1，丁方案的内含报酬率为10％小于设定贴现率12％，乙方案和丁方案均不可行；甲方案和丙方案的项目寿命期不等，应选择年金净流量最大的方案为最优方案。
甲方案的年金净流量=项目的净现值／年金现值系数=项目的净现值×资本回收系数=1000×0．177=177（万元），高于丙方案的年金净流量150万元，所以甲方案较优。
20.下列事项中，有助于提高企业短期偿债能力的是（）。
A、利用短期借款增加对流动资产的投资
B、为扩大营业面积，与租赁公司签订一项新的长期房屋租赁合同
C、补充长期资本，使长期资本的增加量超过长期资产的增加量
D、采用分期付款方式购置一台大型机械设备
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第10章>第2节>偿债能力分析
【答案】：
C
【解析】：
选项A会使流动资产和流动负债同时增加，营运资本不变，不会导致短期偿债能力的变化；选项B会使企业实际的偿债能力降低；选项D，长期资产购置合同中的分期付款是一种承诺，视同需要偿还的债务，属于降低短期偿债能力的表外因素；选项C，营运资本=长期资本-长期资产，长期资本的增加量超过长期资产的增加量可以使营运资本增加，会提高短期偿债能力。
21.2015年1月1日某公司平价发行普通股股票120万元（股数120万股），筹资费率2%，2014年年末已按面值确定的股利率为5%，预计股利每年增长8%，则该公司留存收益的资本成本为。
（）．
A、13.5%
B、13.4%
C、13.1%
D、13%
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第5章>第2节>个别资本成本的计算
【答案】：
B
【解析】：
留存收益资本成本=（预计第一期股利/股票发行总额）+股利逐年增长率=［120×5%×（1+8%）］/120+8%=13.4%。
22.下列关于认股权证筹资特点的表述中，错误的是（）。
A、认股权证的发行人是发行标的股票的非上市公司
B、采用认股权证进行融资，融资的实现是缓期分批实现的
C、认股权证有助于提升上市公司的市场价值
D、有利于推进上市公司的股权激励机制
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第4章>第4节>认股权证
【答案】：
A
【解析】：
认股权证的发行人是发行标的股票的上市公司，认股权证通过以约定价格认购公司股票的契约方式，能保证公司在规定的期限内完成股票发行计划，顺利实现融资。
选项A错误。
23.下列各项中，能够引起企业权益资金增加的筹资方式是（）。
A、吸收直接投资
B、发行公司债券
C、利用商业信用
D、留存收益转增资本
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第4章>第3节>吸收直接投资
【答案】：
A
【解析】：
选项A能够引起企业权益资金增加；选项B、C筹集的都是债务资金；选项D导致所有者权益内部项目此增彼减，所有者权益总额不变，不能引起企业权益资金增加。
24.约束性固定成本不受管理当局的短期经营决策行动的影响。
下列各项中，不属于企业约。
（）束性固定成本的是
A、管理人员的基本工资
B、房屋租金
C、职工培训费
D、保险费
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第2章>第3节>固定成本
【答案】：
C
【解析】：
约束性固定成本是指管理当局的短期经营决策行动不能改变其具体数额的固定成本。
例如：
保险费、房屋租金、固定的设备折旧、管理人员的基本工资等。
因此选项A、B、D都属于约束性固定成本，选项C属于酌量性固定成本。
25.下列各项中，属于固定股利支付率政策的优点是（）。
A、股利与公司盈余紧密配合
B、有利于树立公司的良好形象
C、股利分配有较大灵活性
D、有利于稳定公司的股价
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第9章>第4节>股利政策与企业价值
【答案】：
A
【解析】：
固定股利支付率政策的优点之一是股利与公司盈余紧密地配合，体现了“多盈多分、少盈少分、无盈不分”的股利分配原则。
26.某企业取得2018年为期一年的周转信贷额为1000万元，承诺费率为0.5%。
2018年1月1日从银行借入600万元，9月1日又借入300万元，如果年利率为7%，则企业2018年度末向银行支付的利息和承诺费共为（）万元。
A、48.5
B、50.5
C、64.5
D、66.8
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第7章>第5节>短期借款
【答案】：
B
【解析】：
利息=600×7%+300×7%×4/12=49（万元）
）万元8/12=1.5（0.5%×0.5%+300×=100×承诺费．
支付的利息和承诺费合计=49+1.5=50.5（万元）。
27.东方公司普通股β系数为2，此时一年期国债利率5%，市场风险报酬率12%，则该普通股的资本成本率为（）。
A、17%
B、19%
C、29%
D、20%
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第5章>第2节>个别资本成本的计算
【答案】：
C
【解析】：
Ks＝5%＋2×12%＝29%，注意此题给出的是市场风险报酬率12%，而不是市场平均报酬率12%。
Ks=Rf+β（Rm-Rf）;无风险报酬率为Rf，市场平均报酬率为Rm，某股票贝塔系数为β，（Rm-
Rf）为市场风险报酬率，β（Rm-Rf）指的是β对应的资产对应的风险收益率，已经扣除了无风险收益率
【该题针对“普通股的资本成本率——资本资产定价模型法”知识点进行考核】
28.相对于银行借款筹资而言，股票筹资的特点是（）。
A、筹资速度快
B、筹资成本高
C、筹资弹性好
D、财务风险大
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第4章>第3节>发行普通股股票
【答案】：
B
【解析】：
本题的考点是各种筹资方式优缺点的比较。
选项A、C、D是银行借款筹资的特点。
29.某公司预计计划年度期初应付账款余额为200万元，1月份至3月份采购金额分别为500万元、600万元和800万元，每月的采购款当月支付70％，次月支付30％。
则预计一季度现金支出额是（）。
A、2100万元
B、1900万元
C、1860万元
万元1660、D．
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第3章>第3节>财务预算的编制
【答案】：
C
【解析】：
预计一季度现金支出额=200+500+600+800×70％=1860（万元）。
其中只有三月份的800万元的30%在四月支付，其余均在1季度支付完毕。
30.某企业本月生产产品1200件，实际使用工时2670小时，支付工资13617元；直接人工的标准成本是10元/件，每件产品标准工时为2小时。
则直接人工效率差异是（）元。
A、1617
B、240
C、1350
D、267
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第8章>第3节>成本差异的计算及分析
【答案】：
C
【解析】：
直接人工效率差异＝（2670－1200×2）×10/2＝1350（元）
附：
此题直接人工工资率差异＝13617－10/2×2670＝267（元）
【该题针对“直接人工成本差异的计算分析”知识点进行考核】
31.增量预算编制方法的缺陷是（）。
A、可比性弱
B、工作量很大
C、有利于促使各基层单位精打细算
D、可能导致无效费用开支项目无法得到有效控制
>>>点击展开答案与解析
【答案】：
D
【解析】：
增量预算编制方法的缺陷是可能导致无效费用开支项目无法得到有效控制，使得不必要开支合理化，造成预算上的浪费。
32.根据相关者利益最大化财务管理目标理论，承担最大风险并可能获得最大报酬的是（）。
A、股东
B、债权人
、经营者C．
D、供应商
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第1章>第2节>企业财务管理目标理论
【答案】：
A
【解析】：
相关者利益最大化的观点中，股东作为企业的所有者，在企业中拥有最高的权力，并承担着最大的义务和风险。
所以选项A正确。
33.在审查、平衡过程中，应当进行充分协调，对发现的问题提出初步调整意见，并反馈给有关预算执行单位予以修正的是（）。
A、董事会
B、财务管理部门
C、预算委员会
D、经理办公会
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第3章>第2节>预算的编制程序
【答案】：
C
【解析】：
在审查、平衡过程中，预算委员会应当进行充分协调，对发现的问题提出初步调整意见，并反馈给有关预算执行单位予以修正。
所以选项C正确。
34.下列属于企业构建激励与约束机制关键环节的是（）。
A、财务计划
B、财务决策
C、财务考核
D、财务控制
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【知识点】：
第1章>第3节>分析与考核
【答案】：
C
【解析】：
财务考核是构建激励与约束机制的关键环节。
35.下列不属于投资管理的基本原则的是（）。
A、可行性分析原则
B、动态监控原则
C、风险与时间管理原则
、结构平衡原则D．
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第6章>第1节>投资管理的原则
【答案】：
C
【解析】：
投资管理的原则：
（1）可行性分析原则；
（2）结构平衡原则；（3）动态监控原则。
【该题针对“企业投资管理的原则”知识点进行考核】
36.在进行股利分配的纳税筹划时，应综合考虑股利分配的各方面制约因素，需要坚持的原则是（）。
A、有效性原则
B、系统性原则
C、经济性原则
D、先行性原则
>>>点击展开答案与解析
【知识点】：
第9章>第3节>企业利润分配纳税管理
【答案】：
B
【解析】：
在进行纳税筹划时，应该坚持系统性原则，综合考虑股利分配的各方面制约因素，这一环节的纳税筹划目标不仅仅是股东税负最小，而是要选择有利于企业长远发展的筹划方案，这样更有利于增加股东财富。
【该题针对“股利分配的纳税管理”知识点进行考核】
37.企业向租赁公司租入一台设备，价值1500万元，合同约定租赁期满时残值15万元归租赁公司所有，租期从2013年1月1日到2018年1月1日，租费率为12%，若采用先付租金的方式，则平均每年支付的租金为（）万元。
［（P/F，12%，5）=0.5674，（P/A，12%，4）=3.0373，（P/A，12%，5）=3.6048］
A、371.54
B、369.43
C、413.75
D、491.06
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【知识点】：
第4章>第2节>融资租赁
【答案】：
B
【解析】：
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