垃圾清运效果的提升解决方案.ppt

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后勤服务中心运营转型项目小组一、背景：

一、背景：

后勤服务中心负责生活区、厂区约后勤服务中心负责生活区、厂区约650个垃圾桶的垃圾清运任务。

目前有个垃圾桶的垃圾清运任务。

目前有4台台垃圾清运车，每天安排三台车进行清运作业。

垃圾清运车，每天安排三台车进行清运作业。

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后勤服务中心运营转型项目小组一、制定恒量垃圾清运效果的指标。

一、制定恒量垃圾清运效果的指标。

垃圾清运工作效果的垃圾清运工作效果的KPI指标主要有两个：

指标主要有两个：

1、垃圾清运合格率（效益指标）、垃圾清运合格率（效益指标）制定合格的标准：

垃圾桶清运没有遗漏制定合格的标准：

垃圾桶清运没有遗漏垃圾桶周边清洁，无撒落或未清运的垃圾垃圾桶周边清洁，无撒落或未清运的垃圾垃圾桶摆放整齐垃圾桶摆放整齐垃圾桶破损、冒顶等异常情况有无及时上报垃圾桶破损、冒顶等异常情况有无及时上报2、垃圾车油耗（成本指标）、垃圾车油耗（成本指标）资料来源：

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后勤服务中心运营转型项目小组二、目前指标状况与改进的目标二、目前指标状况与改进的目标通过对目前垃圾清运工作的跟踪调查，我们制定如下目标：

通过对目前垃圾清运工作的跟踪调查，我们制定如下目标：

垃圾清运车每月总油耗垃圾清运车每月总油耗（L）（L）垃圾清运合格率（垃圾清运合格率（%）改进前改进前目标值目标值改进前改进前目标值目标值资料来源：

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后勤服务中心运营转型项目小组临时清运任务多临时清运任务多垃圾桶分散、量大垃圾桶分散、量大垃圾清运车油耗高垃圾清运车油耗高垃圾桶垃圾冒顶垃圾桶垃圾冒顶清运作业时间长清运作业时间长垃圾桶周边大件废垃圾桶周边大件废弃物清运不及时弃物清运不及时用假设树穷尽所以问题用假设树穷尽所以问题垃圾垃圾清运清运工作工作效果效果差差垃圾清运合格率低垃圾清运合格率低主观故意不清运主观故意不清运垃圾桶周边脏垃圾桶周边脏垃圾桶摆放不整齐垃圾桶摆放不整齐遗漏清运遗漏清运垃圾桶破损等异垃圾桶破损等异常情况不上报常情况不上报返工率高返工率高垃圾车作业效率低垃圾车作业效率低垃圾桶配置不合适垃圾桶配置不合适垃圾清运量大垃圾清运量大车辆陈旧老化车辆陈旧老化车辆操作不当车辆操作不当1、垃圾清运量大、垃圾清运量大2、垃圾桶不合适、垃圾桶不合适3、垃圾车清运效率低、垃圾车清运效率低4、遗漏清运、遗漏清运5、主观故意不清运、主观故意不清运6、垃圾桶周边脏、垃圾桶周边脏7、垃圾桶摆放不整齐、垃圾桶摆放不整齐8、垃圾桶破损等异常未上报、垃圾桶破损等异常未上报9、垃圾桶垃圾冒顶、垃圾桶垃圾冒顶10、垃圾桶周边大件废弃物、垃圾桶周边大件废弃物清运不及时清运不及时11、清运作业时间长、清运作业时间长12、返工率高、返工率高13、垃圾桶分散、数量众多、垃圾桶分散、数量众多14、临时清运任务多、临时清运任务多15、车辆陈旧老化、车辆陈旧老化16、车辆操作不当、车辆操作不当17、工作沟通不清、工作沟通不清工作沟通不清工作沟通不清没有清运没有清运临时清运任务多临时清运任务多资料来源：

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1、记不清已清运未清运、记不清已清运未清运2、清运线路随意、清运线路随意资料来源：

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后勤服务中心运营转型项目小组垃垃圾圾桶桶周周边边脏脏找出关键因素的主要原因找出关键因素的主要原因6-2人人工作配合不好工作配合不好清运员未清理清运员未清理保洁员未打扫保洁员未打扫清运过程垃圾撒落清运过程垃圾撒落垃圾桶冒顶掉落垃圾桶冒顶掉落机机料料法法环环主要原因：

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1、垃圾桶周边打扫责任不明、垃圾桶周边打扫责任不明2、垃圾桶冒顶掉落、垃圾桶冒顶掉落垃圾桶周边打垃圾桶周边打扫责任不明扫责任不明大局意识不强大局意识不强乱丢乱扔乱丢乱扔监督、考核不到位监督、考核不到位资料来源：

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1、无摆放要求、无摆放要求2、无摆放固定地点、无摆放固定地点无摆放要求无摆放要求监督、考核不到位监督、考核不到位资料来源：

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1、大件废弃物无清运制度、大件废弃物无清运制度2、向上级报告不及时向上级报告不及时3、专门清运间隔过长、专门清运间隔过长专门清运间隔过长专门清运间隔过长垃圾桶具体位置垃圾桶具体位置信息沟通不清信息沟通不清垃圾清运车垃圾清运车不能清理不能清理大件废弃物无大件废弃物无清运制度清运制度管理人员不知道管理人员不知道资料来源：

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1、清运线路长、清运线路长2、垃圾桶周边清扫时间长、垃圾桶周边清扫时间长3、每个桶都清运、每个桶都清运垃圾桶周边打扫时间长垃圾桶周边打扫时间长清运人员工作效率低清运人员工作效率低垃圾清运车效率低垃圾清运车效率低清运量大清运量大清运线路杂乱无序清运线路杂乱无序清运线路长清运线路长每个桶都清运每个桶都清运资料来源：

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1、垃圾桶具体位置信息沟通不清、垃圾桶具体位置信息沟通不清2、向上级汇报不及时、向上级汇报不及时3、无异常信息上报制度、无异常信息上报制度无明确制度要求无明确制度要求垃圾量大垃圾量大责任心不强责任心不强向上级汇报不及时向上级汇报不及时垃圾桶具体位置垃圾桶具体位置信息沟通不清信息沟通不清资料来源：

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后勤服务中心运营转型项目小组关键因素主要原因汇总：

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1、记不清已清运未清运垃圾桶、记不清已清运未清运垃圾桶用“5个为什么”工具继续找根本原因2、清运线路随意、清运线路随意3、垃圾桶无摆放固定地点、垃圾桶无摆放固定地点4、垃圾桶具体位置信息沟通不清、垃圾桶具体位置信息沟通不清5、大件废弃物专门清运间隔过长、大件废弃物专门清运间隔过长6、清运线路长、清运线路长7、垃圾桶周边打扫、垃圾桶周边打扫时间长时间长8、信息向上级报告不及时、信息向上级报告不及时9、垃圾桶冒顶掉落、垃圾桶冒顶掉落10、每个垃圾桶都清运、每个垃圾桶都清运11、垃圾桶周边打扫责任不明、垃圾桶周边打扫责任不明明确垃圾桶周边清扫责任：

垃圾清运前由保洁员打扫；垃圾清运完后由清运员打扫。

4个制度方面的主要原因，已是根本原因，直接制定改进措施12、垃圾桶无摆放要求、垃圾桶无摆放要求制定垃圾桶摆放标准13、大件废弃物无清运制度、大件废弃物无清运制度制定大件废弃物清运制度14、无异常情况上报制度、无异常情况上报制度制定异常情况上报制度资料来源：

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后勤服务中心运营转型项目小组用用5个为什么工具找根本原因，并制定措施个为什么工具找根本原因，并制定措施2-4措施措施原因原因为什么为什么垃圾桶周边打扫垃圾桶周边打扫时间长时间长保洁员没打扫干净保洁员没打扫干净制定制度明确垃圾桶周边清扫责任制定制度明确垃圾桶周边清扫责任垃圾桶冒顶溢出垃圾桶冒顶溢出为什么垃圾桶冒顶溢出为什么垃圾桶冒顶溢出因为垃圾桶配置不合理因为垃圾桶配置不合理，垃，垃圾过多而垃圾桶少圾过多而垃圾桶少为什么垃圾桶配置不合理为什么垃圾桶配置不合理管理人员未发现或不知道管理人员未发现或不知道为什么管理人员不知道为什么管理人员不知道无信息报送方面的制度要求无信息报送方面的制度要求制定信息报送制度制定信息报送制度无信息报送或信息报送不及时无信息报送或信息报送不及时为什么为什么信息报送不及时信息报送不及时经常忘记经常忘记配备纸和笔作记录配备纸和笔作记录资料来源：

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