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火电厂金属检修专业知识工作总结

火电厂金属检修专业知识工作总结

  篇一:

火电厂检修部工作总结

  推行上岗检查提高设备可靠性

  挖掘内部潜力,为“安全、环保、效益、发

  展、和谐”保驾护航

  ——检修部20XX年工作总结

  检修部主任旷贤启

  (20XX年1月5日)

  20XX年是我们公司在去年取得成绩基础上,持续改进管理,继续提升盈利能力,确保推进三期发展的关键一年。

一年来,检修部在公司党委及生产技术部领导下,全面贯彻落实集团公司、广西分公司和公司工作会议精神、深入实践科学发展观,坚定不移地按照公司“转型企业、挖掘潜力、提高质量、创造一流”的中心任务和创建“本质安全、本质经济、先进高效、绿色和谐”的现代化企业的工作重心,结合“创先争优”、“一个支部一个特色、一个党员一面旗臶”活动,不断加强设备管理、技术管理、费用内部控制,坚定不移的按照年初制定的工作目标和绩效任务,紧紧围绕20XX年公司安全生产目标,分阶段分步骤,不断强化设备管理,转变员工观念,不断提高接受任务的敏感性和处理缺陷的及时性,特别是影响机组负荷和经济指标缺陷处理的及时性,不断提高经济意识,不断提高安全生产意识和劳动技能,逐步提升和规范生产管理水平,构建设备管理新理念,为设备的安全可靠运行奠定坚实基础。

  一、20XX年工作回顾

  20XX年是检修部接受挑战,直面困难的一年,也是部门全体员工改变观念,经受严峻考验的一年。

在公司领导、生产技术部的正确领导下,我们认真贯彻落实公司二届四次职代会暨20XX年工作会议的总体部署,围绕“安全、环保、效益、发展、和谐”主题积极开展工作,继续深入学习实践科学发展观,以“创先争优”活动为动力,围绕“有效益才能有发展,保设备才能拼设备,拼设备才能抢电量”的中心任务,大力开展了“保安全、查隐患,主管主任亲自抓;变观念、铸文化,目标统一不分家;争电量、降消耗、上岗检查不能少”等方面的工作。

通过采取隐患排查、现场监督确保机组安全运行;强化上岗检查、保设备健康争电量;分清主次、连续加班抢设备保经济指标,积极应对严峻经营形势,克服了检修部人才断层、人员紧缺的困难局面,实现机组长周期稳发满发,全年发电量创历史新高,打赢了“关停I期、盈利II期、保亚运”的攻坚战,基本完成了公司下达的各项指标任务,安全生产保持了长周期运行记录,管理水平及效益意识明显加强。

  主要工作完成情况

  1、细化安全管理、杜绝人为责任,实现安全生产长周期运行

  安全生产始终是各项工作的基础。

检修部紧紧结合“保安全长周期发电”活动、元旦系统安全活动、安全生产系列活动、春、秋季安全大检查、迎峰度夏、防寒防冻等工作,

  重点检查整改发电厂监控系统、励磁系统、热控系统、继电保护和安全自动装臵等涉网安全设备、起重设备、电力二次安全防护、压力容器、制氢系统方面存在的问题,及时彻底消除设备缺陷和事故隐患,加强设备上岗检查力度,做到异常事件事前控制。

要求班组设备责任到人,每天有检查记录,主管主任每周审核。

部门主管主任每周带队巡查所管辖设备的重点部位,确保重要辅机与主保护不出现异常扩大为事故事件,要求有巡查记录存档待查。

成立检修中应急小分队,合理安排值班人员,遇突发险情,根据部门要求及时赶到现场,确保设备缺陷及时处理、消除,切实做好设备维护工作。

圆满地完成了“保安全长周期发电”、“两会一节”、广州亚运会、残亚会保电任务。

截止到20XX年12月31日,检修部的安全纪录为1979天,无人身伤亡事故,发生非人为责任一类障碍3次,二类障碍13次,负次要责任的一般设备事故1次,习惯性违章21次,跟20XX年比,安全形势明显好转。

工作票共开出3455张,不合格2张,合格率%;安全活动次数达297次。

  2、加强安全培训和宣传工作,组织部门员工积极参加各种安全活动,不断提高员工的安全意识,在检修部内部营造我要安全的安全文化氛围。

  20XX年检修部加强对员工的安全培训教育,借立即开展安全大检查契机,针对集团公司发生的几起人身死亡事故、火灾事故,组织全体人员观看安全录像,重新规范安全技术培训工作;严格执行“三级培训教育”制度,对新入厂人员

  进行部门级、班组级的入职安全培训,提高新来人员安全意识;定期组织包括外单位人员进行安规考试,巩固人员的安全技能。

组织参加公司安全生产人员安全知识考试、安规考试等,参加安全培训人次共546人次,人数共有192人,其中检修部131人,外包单位61人。

本年度检修部出版了认真学习公司二届四次职代会精神板报、“厉行节约,艰苦创业”活动板报、“安全月专题”板报、开展系列安全生产活动、第四季度冲刺保安全发电黑板报,营造深厚的安全氛围,不断提高员工安全意识。

  3、开展各种安全检查活动和安全性评价工作,认真查找安全生产存在的漏洞和隐患,并对查出的问题进行整改,确保人身和设备的安全。

  根据公司的部署,制定周密方案,认真务实地开展春节前安全检查、保机组长周期发电专项治理活动、春季安全大检查、立即开展安全大检查、秋季安全大检查、起重设备安全检查、防火安全大检查、贯彻集团公司安全稳定电视电话会议精神立即开展安全生产大检查等活动,并对查出的问题边检查边整改的要求,及时进行整改,并跟踪未完成项目,有机会时进行处理。

一年来,共检查发现属检修部处理的问题334项,已处理完成287项,完成率为%。

在平时的工作中认真进行现场的安全检查和考核,狠抓现场的安全违章行为和安全文明施工管理,一年来共组织各种现场检查60

  次,共发现问题140项,并对查出的问题及时进行整改,特别加强了对#3机组C级检修、#4机组A级检修的安全管理。

现场定臵管理及文明卫生方面较以往检修有了很大提高,检修现场到处铺垫了胶皮,尤其是汽机侧及锅炉零米基本上实现了“三不落地”;电源线、皮管线基本上做到了横平竖直,架空统一布臵,消除了蜘蛛网现象。

整个检修期间,紧张而有序,安全管理监督到位,没有发生一起人身轻伤及以上不安全事件。

每天加强现场安全检查监督,发现问题及时提出考核及警告,责成立即整改。

通过加强现场的检查和考核,检修施工现场的安全生产情况较以往有所改观,现场习惯性违章减少,安全文明施工得到了提高。

  针对去年自查出安全性评价问题的整改工作,部门领导非常重视,亲自督促各专业严格按计划完成,对不具备条件的项目,办理延期手续,严格执行闭环管理。

20XX年检修部共有安全性评价整改项目37项,已完成35项,完成率为%,还有2项未完成已申请延期手续。

20XX年安全性评价,检修部积极组织班组及专业室抽出专人开展自查工作,各专业主管主任督促审核,认真查评,共查出问题84项,待安监部下发整改计划后明年进行整改。

  4、强化缺陷管理力度,确保机组安全经济长周期运行检修部根据20XX年设备缺陷管理存在的问题,专门指定一名副主任,负责缺陷处理闭环管理工作,要求缺陷处理

  篇二:

火力发电厂金属检验检测工作总结

  华润彭城电厂#6机组金属检验检测工作总结

  薛朝阳

  一、工程简介

  工程名称:

徐州彭城发电厂三期工程2×1000MW机组工程#6机组。

工程地点:

江苏省徐州市铜山县柳新镇。

  工程概述:

  徐州彭城发电厂三期2×1000MW超超临界机组工程由华东电力设计院设计,锅炉为上海锅炉厂有限公司生产并供货,监理单位为山东诚信工程建设监理有限公司。

  彭城电厂三期安装2×1000MW机组,锅炉为上海锅炉厂生产的超超临界参数变压运行螺旋管圈水冷壁直流炉,单炉膛、一次中间再热、四角切圆燃烧、平衡通风、固态排渣、全钢悬吊结构、塔式、露天布置燃煤锅炉;锅炉型号:

SG-3050/,过热蒸汽温度与再热器出口温度分别为:

605℃与603℃;过热蒸汽出口不设安全门,采用100%的高旁与65%的低旁两级串联型式;炉膛由膜式壁组成,水冷壁采用螺旋管加垂直管的布置方式;锅炉采用启动循环泵的内置式启动系统,锅炉厂供货至凝结水箱;过热器汽温通过煤水比调节和两级喷水来控制,再热器汽温采用燃烧器摆动调节;锅炉采用四角切园燃烧型式,共有48只直流式燃烧器布置于炉膛下部四角。

  本台锅炉钢结构由主钢架、辅钢架、空预器钢结构组成,总重约31000t;炉膛由垂直段水冷壁、螺旋段水冷壁、灰斗水冷壁组成。

炉膛内布置有省煤器、过热器、再热器,沿着烟气流动方向依次分别布置有一级过热器、三级过热器、二级再热器、二级过热器、一级再热器、省煤器,所有集箱都布置在锅炉上部的前后墙部位上。

  1、汽机型式:

超超临界、一次中间再热、单轴、四缸四排汽、凝汽式制造厂:

上海汽轮机股份有限公司2、发电机主要参数

  施工时间:

  金属试验室于20XX年1月1日进驻彭城发电厂至20XX年5月31日竣工。

工作内容:

  根据规程、规范、图纸要求,对徐州彭城电厂三期2×1000MW发电机组#6机组项目中的承压焊口、高温高压部件、合金部件等进行射线、超声、涡流、光谱、硬度、金相、渗透、测厚等工作。

工程主要进度情况

  主要工程进度如下:

  20XX年02月21日#6机组主体工程开工20XX年06月06日#6锅炉钢架开始吊装20XX年08月01日脱硫工程正式开工20XX年06月22日烟囱内筒到顶20XX年07月16日脱硫岛受电

  20XX年08月28日#6机组厂用电受电20XX年11月11日#6锅炉水压试验合格20XX年04月10日#6锅炉酸洗结束20XX年04月17日#6汽轮机低压外缸扣盖完20XX年04月30日#6锅炉点火冲管合格20XX年07月07日#6机组整套启动完成二、组织机构

  22..11金金属属试试验验室室组组织织机机构构图图

  22..22工工作作职职责责简简介介

  金属试验室负责人

  ————认真贯彻执行金属试验室的各项规章制度和技术标准、管理程序,在分公司的领导下,全面负责金属试验室的各项工作。

  专职工程师

  ——对金属试验室的质量、技术工作负责,确保金属试验室按有关法律、法规与标

  准、规范要求从事检测工作。

  技术员

  ——编制项目工程检验计划,对检验试验人员进行技术交底,处理工作中出现的一般技术问题。

  组长

  ——组织人员进行各项检验工作,确保完成所在项目的生产计划,确保安全生产和工程质量。

  文件资料管理员

  ——做好技术资料的分发、收集、整理、编目、归档、保存、移交工作。

安全管理员

  ——负责职工的安全教育,负责检测工作的各种安全防护措施,并监督试验人员正确使用安全防护用品和防护设备,做好金属试验室各项安全检查和记录工作。

  材料设备管理员

  ——按月检查设备完好情况并做好记录,根据检测工作的实际情况,发放材料,并做好记录。

  计量管理员

  ——对所有计量器具设立台帐,做好计量器具的标识,负责计量器具的保养、贮存,并监督检验人员正确使用计量器具。

  检验人员

  ——按时保质保量地完成班分配的工作任务,认真做好检验记录,对所做的检测工作质量和检验结论负责。

三、安全管理安全管理的原则

  坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针;处理好安全与进度的关系;做到思想与认识统一、言与行统一、期望与实际统一;落实资源保障、技术保障、制度保障、执行力保障;强化全员、全过程、全方位、全天候管理;推行安全管理制度化、安全设施标准化、现场布置条理化、机料摆放定置化、作业行为规范化、环境影响最小化。

安全管理的目标

  金属试验室安全管理的重点在于两个方面:

一是检验人员的人身安全管理,其管理目标为——无人员死亡、重伤事故,避免人员轻伤事故的发生;二是放射性辐射防护安全管理,其管理目标为——无放射源被盗、丢失事故,预防放射源库火灾的发生,避免

  放射源损坏、卡源、脱落等故障。

  在徐州彭城电厂#6机组的施工过程中,金属试验室无一起人员轻伤、重伤和死亡事故;无一起放射源损坏、被盗、丢失事故;无一起放射源辐射事故。

安全管理的内容

  金属试验室检验人员在进驻彭城电厂时,积极配合分公司安全部门进行安全教育培训工作,在安全考试合格并进行班组安全教育后,才能取得进入施工现场的有效证件。

  班组安全教育的主要内容包括:

《班组通用危险点预控措施》、《探伤作业危险点预控措施》、《金属检验检测安全作业指导书》、《γ射线机安全操作规程》、《X射线机安全操作规程》、《放射源意外辐射事故专项应急程序》、《放射源管理制度》等等。

  根据公司本部规定,每周进行一次安全活动,活动的内容主要包括:

安全会议、安全知识培训、公司本部安全学习文件等等。

安全会议的主题是:

总结上周的安全情况,根据施工现场实际工作状况,有针对性地对下周安全工作进行安排。

  每天工作前,根据公司颁布的《班组通用危险点预控措施》、《探伤作业危险点预控措施》和检测公司本部自编的《危害因素清单》,针对当天作业点工作环境进行安全交底。

交底主要内容包括:

作业地点、检测检验的物项、检测检验的方式、作业时应高度重视的安全问题等等。

检查作业人员的安全用品是否齐全完好、着装是否符合安全标准。

  每个工作日白班安排专人对施工进行现场安全巡视,每个工作日晚班安排专门的安全监督员对夜间射线探伤工作全过程地进行安全监督,对有违章现象或其它安全隐患的及时纠正并做好记录,确保安全施工。

  对办公区域、生活区做好防火、防触电、防盗的安全管理工作。

每周对办公区域及宿舍的用电设备进行安全检查,发现有安全隐患的用电设备及时进行更换、维修。

放射源安全管理

  工程初期,我们配合分公司完成γ源库建造工作,为施工部门提供安全性建议(其中包括:

安全运输通道,放射源库通风、照明、防盗等安全设施,设立安全保卫岗哨等等)。

γ源库建造完成后,参与分公司安全部门组织的安全验收工作。

  由施工现场分公司经理、党委书记,安全保卫科、医务室、金属试验室等派员成立应急响应小组,来解决在γ射线检验过程中可能出现的伽玛放射源意外辐射事故的应急处理的管理工作。

  γ射线源仓库区域严禁烟火,配备了安全消防器材,并悬挂警告标志,明确安

  篇三:

电厂检修工作总结

  范文1:

  xxxx年7月参加工作后,在班长及各位师傅的帮助下,通过一年的学习努力,逐步熟悉了高压试验的接线,操作工作,对试验原理有了一定了解,初步具备一定的判断分析能力。

在学习专业知识的同时,积极参与队内安全活动,深刻体会安全生产的重要性,确保现场试验安全进行,做到三不伤害。

  回顾一年来的工作,我主要做了以下几个方面的工作:

  1、爱岗敬业,积极向班内师傅学习。

  作为一个刚参加工作的新员工,无论在专业知识,还是在业务技能方面,都深深地感觉到自己的不足,都需要虚心向师傅请教,多看多想多问多学。

在一年多的的时间里,学习《高压电气设备试验方法》《电气试验初级工》《带电作业工具、装置和设备预防性试验规程贯读本》等专业书籍,争取尽快熟悉试验原理,设备原理,操作规程。

在工作中对不明白的问题及时提问,事后继续查资料,深入了解。

慢慢熟悉试验工作后,我越来越深刻地认识到高压试验工作的重要性,变电站大部分一次设备的安危都需要细致耐心的试验来保证,试验数据精益求精,做试验不怕麻烦,胆大心细。

在工作中我受到班内师傅的影响,操作中注意安全,试验后仔细检查,一根保险丝都不能拉下。

  2、跟随班组成员参加全市多个变电站检修试验工作。

  20xx年9月秋检,转遍全市十几个站,初步熟悉试验操作。

参与变电站扩建工程,20xx年11月随队吃住在邹平肖镇,在书记的鼓励下同诸位同仁抓安全,赶进度。

20xx年10月无棣大杨站新上间隔,公司组织劳动竞赛,随队陆续完成了220KVⅠ段PT,避雷器,220KV鲁大线CVT,鲁大线-1刀闸,220KV滨大线-1刀闸,CVT,220KV大双线刀闸等设备的交接性试验,为检修班安装的设备把好质量关,确保新上设备合格无恙。

  3、在完成自身本职工作的同时,还积极参与班组布置的各项工作。

  20xx年10月观摩QC小组成果发布会,了解QC小组课题的制作规程,选题,论述,组织,原因分析,等等。

参加总公司举办的反腐倡廉书法美术作品征集,原创五张漫画,一张海报。

参加公司举办的安全生产漫画赛,所作漫画被录入宣传册。

  一年来在队领导和班长正确领导下,虽然我做了上述工作,取得了一定的成绩,但作为一名刚新员工,与上级领导的要求相比,与其它班组成员所取得的成绩相比还存在一定的差距。

主要有以下几个方面:

  1、自身的专业业务水平不高,高压试验工作难在后期的数据分析判断,有些时候需要经验判断,而这些是我最为缺乏的,所以在今后的工作中需要多加学习,在遇到特殊故障情况下更需要注意,学习班内师傅找问题,分析问题,解决问题的方法。

  2、角色转变不够,仅仅以为做完试验就可以,做好本职工作就可以,缺乏对组织协调工作的学习。

另外,对安全问题存在一定惰性心理,以为负责人确认了便可以放心大胆工

  作,缺乏对自身的保护。

  对于上述不足之处,在20xx年的工作中,我要总结经验教训,找出差距,克服不足之处,特别的安全生产工作方面。

在成绩面前我要保持清醒的头脑,充分认识到不安全的因素还可能存在,只有通过坚持安全第一,预防为主的方针,周密细致的工作,才能防患于未然。

  范文2:

:

  xxxx年毕业于xxx技校,同年9月底分配至xxx热电厂除尘脱硫车间工作。

在此期间,在各位领导和班长的指导及全车间人员的帮助下,我认真学习除尘脱硫运行和设备维修技术的理论知识,并很快熟悉和掌握对一次、二次设备的现场实际操作,运行设备的异常、事故的判断和处理,以及作为一名检修值班人员应知应会的一些基本常识、常规和各种规章规程,为干好检修工作打下了扎实的基础。

在几年的工作生涯中,上级领导的亲切关怀和工作同事的热情帮助,让我的工作能力迅速成长、成熟起来,成为一名合格的检修人员。

以工作为圆心,以勤奋刻苦、不断学习、尽职尽责的工作态度为半径是我对个人事业的认识,在事业上,我用心追求着自己的梦想,挥洒青春的汗水。

  作为新时代的一名共青团员,我时刻严格要求自己,自觉遵守国家法律和团的纪律,自觉交纳团费,认真完成团组织交给的任务,积极配合团支部工作,参加团委组织的各项活动;在日常生活和工作中处处体现共青团员先进性,能够把批评和自我批评相联系,关心同事,经常交流、沟通,肯吃苦,敢创新,勇于应对挑战,始终站在时代发展的前列。

而且个人素质也得到进一步提高。

总结起来主要有以下几点:

  一、正确的工作态度

  近年来,随着电力科技的飞速发展,要求员工全面发展,各方面都具备较高的素质。

为适应在全新形势下做好本职工作的需要,加强自身的理论学习,不断增强爱岗敬业的意识是我长期以来对自己的要求。

始终把不断学习、全面学习作为人生的一大乐趣,利用业余时间学习相关专业知识,并通过在企业网的网上的学习来完善自己的知识储备,力把自己培养成适应企业需要的一专多能的复合型人才。

LOcAlHoST积极参加厂里组织的各种专业技能及业务培训,在此过程中不断提升个人技能,自我完善、发展。

  参加工作以来,不论是在运行上还是在检修上,我首先找对自己的正确位置,为自己制定工作目标、工作计划。

要求自己怎样做能掌握全面的业务知识,怎样做能发挥好自己掌握的技能知识,一系列的怎样做时常会督促我去树立正确的工作态度,做好自己的每一项工作。

在自己不断努力下终于换来了领导的一致好评,曾被车间评亚席员工奖、先进个人奖、精神文明奖荣誉称号。

  二、良好地工作作风及娴熟的维修技能

  20xx年,我被指派到检修班工作,负责除尘脱硫检修管理工作。

面对繁重而琐碎的日常工作、艰苦的工作环境我迎难而上,利用一切可以利用的时间,全面细致地学习车间各项规程和检修知识,谨慎、合理地安排好每一项工作、每一个细节。

  那时候,我主要负责维修任务,为了能使设备正常运行,工作中,我尽职尽责,努力钻研业务知识,认真填写报修记录和维修任务单,仔细统计班组各种维修报表,并及时上报。

工作之余,我积极与车间负责人沟通,虚心向他们学习维修组的管理办法。

功夫不负苦心人,经过努力,在同事们的共同努力下,终于总结出了一套比较适应设备正常运行的检修流程。

在自己不断学习下,曾参加集团公司焊工技能比武大赛,获得六等奖。

  三、良好的团队合作精神

  在现代的工作环境中具有团队意识是非常重要的。

有效的团队工作可以提高工作效率。

为此,在工作中我不光自己努力工作,同时也和同事之间处理的非常好。

在工作中除了互相学习外,生活中我也经常和同事谈心,了解各自内心的想法,相互出主意、想办法。

  作为一名普通的检修工人,不经意间我融入电厂这个大家庭已经4年有余。

回眸来时的路,那不远处闪现的依然是蓝色的火焰,升腾起的又分明是姹紫嫣红。

驻足长望,凝神静思,伴随着电厂匆匆的步履,守望中国煤气化集团公司鲜明的旗帜,这一刻,我为你自豪,为你骄傲,我的全部激情在为你燃烧。

  还记得第一次穿起电厂蓝色的职业装时,那种无法掩饰的内心的喜悦,我梦寐以求的愿望实现了,沐浴着清晨的朝阳我自豪的向工作岗位走去。

  工作之余,静静地感受奉献的喜悦,默默地享受着工作的快乐,我的心灵在净化。

忙碌是我工作的主旋律,用爱岗敬业中蕴涵的快乐塑造着我,一名普通检修员无悔的人生。

  

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