XX县深入开展三问三解活动经验总结.docx

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XX县深入开展三问三解活动经验总结

2018年XX县深入开展“三问三解”活动经验总结

2018年XX县深入开展“三问三解”活动经验总结

阳春三月，XX县大地处处呈现发展热：

数亿城市建设项目和农村移民搬迁安置项目建设如火如荼；现代农业园区、工业园区、旅游景区开发、建设加速推进；一批党建示范点、示范村镇、强村大户、专业合作社竞相发展，互成竞比之势，自XX县以“三包三百三扶”为抓手深入开展“三问三解”实践活动以来，各单位入基层、察民情、解民需、助民困，各级党员干部到基层、办实事、转作风、优服务，抓促重点产业、重点项目、重点工作给发展加力，解决重点、难点、热点问题给发展助力，干群同心共筑聚合力工程，让发展活力突显，全县上下喜呈新气象、新变化。

合力一：

来自活动载体的精心设计

只问不解是形式主义，不问只解是主观主义，不问不解是工作失职。

如何贯彻好、落实好上级提出的“三问三解”活动要求呢？

XX县认为：

始终坚持党的群众路线，推行基层工作法，密切联系群众，做到贴近群众、团结群众、依靠群众、带领群众、动员群众、帮扶群众、服务群众，想方设法做好新形势下群众工作，聚集干群共同智慧和力量，重点实施“跨越发展”战略，加快推进山区强县建设、着力优化改善民生、促进社会和谐至关重要。

尤其是科学设置活动载体对于发挥各级党组织的整体优势，调动激发党员干部服务群众、服务基层、服务发展的热情，合理优化资源配置，强化发展保障，丰富发展成果，提升群众共享发展成果的满意率、幸福感是核心、是关键。

该县结合推进基层组织建设和干部作风建设及工作效能提升年活动，精心设计了“三包三百三扶”这一主旨鲜明、重点突出、内涵丰富、关联度高的主题实践载体，目的是通过“县级领导包镇、单位部门包村、党员干部包户，下百日乡、访百家人、解百姓难，扶产业、扶企业、扶创业”的方式，认真践行“三问三解”活动要求，以此达到推动科学发展、服务人民群众，锻炼干部队伍、促进作风转变，改善民生事业、促进社会和谐的多赢目的。

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站内范文搜索重点做好“带队伍、理思路、抓产业、助增收、保稳定、促和谐”6项工作，并开展好“六送一建”（送政策、送资金、送科技、送信息、送温暖、送服务和建立结对共建长效机制）活动，最终实现机关支部达“六优”、村级组织晋档升级的目的。

党员干部包户，从县直部门单位和镇村组织选派政治素质高、业务能力强、工作作风实的党员干部，与包联村中的贫困户、产业户或创业户实行“一对一”、“多帮一”结对帮扶，采取“讲政策、做规划、调结构、抓产业、送技术、代办事”6项措施，着力锻造一批牢记宗旨、心系群众的骨干党员，培育一批年收入在10万元以上的致富标兵，以此带动全县农户增收工作。

“三百”主要内容是：

要求每名县镇干部全年在基层一线工作不少于一百天、走访农户不少于一百家、真心帮助百姓排忧解困，通过驻村驻组驻户，当好政策宣传员、服务代办员、民情联络员，连穷亲，结对子，当好发展规划员、信息引导员、资金协调员，以此拉近干部与群众之间的距离，做实做好联户连心工程。

“三扶”主要内容是：

重点围绕富民强县目标，围绕现代农业、新型工业、生态旅游及招商引资、创业就业、城乡统筹、扶贫攻坚等重点工作，加大各项投入，倾斜政策支持，重点扶持产业促其做大做强，扶持企业促其达产达效，扶持创业促其提质增收，力抓产业链条的拓展与延伸，做好三次产业的互补互促工作，确保当家产业、骨干企业、创业农户有大发展。

自全县开展以“三包三百三扶”为抓手扎实推进“三问三解”活动以来，全县各部门、各镇在保持规定动作不变的前提下，围绕中心任务、目标要求、努力方向，创新设计了如“六到村、八到户、解难助困帮致富”、“三联四建八提升”“党员干部践真行、千件实事惠民生”等实践载体，均皆突显了转作风、抓发展、办实事、惠民生、倡文明、建和谐的主题。

合力二：

来自工作作风的扎实转变

做贴心人、办贴心事，察民生忧，解民生难。

全县以“三包三百三扶”为抓手的“三问三解”活动动员大会一结束，县委书记马晓旬立即赶赴包联的城关镇沙河村，他随机走访村组党员干部、产业户、贫困户，了解村情民情，帮助村上制定包括产业发展、基础建设、扶贫开发、党建在内的三年发展规划，并根据富民惠民利民的实际需要，他现场确定并落实了对蚕桑大户、畜牧大户的帮扶措施，现场协调相关部门对群众关心的水、电、路、讯等基础建设问题和贫困户移民搬迁问

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站内范文搜索题逐一进行解决。

县长李启全也是第一时间深入到包联的池河镇大阳村问民情问民需问民计，当场为50户贫困户开出了帮扶脱贫、保障脱贫等分类脱贫的“方子”。

当了解到因为缺产业路、生产用水和合作社尚需完善等难题制约蚕桑产业发展的情况时，他一是提出了合理化的建议，二是立即对需要解决的事项进行了协调落实。

在活动开展中，县上主要领导充分发挥率先垂范作用，带了好头，树了好样，其他县级领导也是按照县上确定的包联镇、包抓村、包抓规模企业、重点项目工作重点和分解落实的工业与招商引资、城镇建设、旅游开发、现代农业、扶贫开发、民生工程、基础设施建设、社会管理、党的建设9大类88项重点工作任务完成的时限要求，扑下身子，沉到基层，下到农村，深入企业，深入项目工地，全身心投入到抓工作落实、促经济社会发展当中去了。

上行下效，上下齐动，形成全体干部服务基层抓落实的良好局面。

在池河镇、两河镇投建现代农业园区的嘉晟公司、三禾蓝莓公司负责人说：

“多亏了当地党委、政府的干部，他们时刻联系我们，跟踪做服务，比如搞土地流转、劳力组织、争取项目配套等，解决了实实在在的难题，才让我们的生产计划落实顺利，没有耽搁。

”

合力三：

来自活动开展的务实要求

做好做实工作，不搞形式，不走过场，这是XX县新一届县委、县政府领导一贯坚持和禀承的工作

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站内范文搜索理念，在实践工作中他们也一直养成了这种习惯自觉。

自活动开展伊始，该县就提出了五项具体要求：

加强领导，明确责任。

县上成立了由县委书记马晓旬担任组长的“三包三百三扶”活动领导小组，负责协调解决工作中的重大问题。

县委组织部负责活动的牵头抓总、组织协调和检查指导，县纪委、县考核办负责督促检查，县委宣传部负责舆论宣传工作。

同时，明确各单位主要负责人是第一责任人，党组织书记是具体责任人，要求推进落实工作考虑周全、措施得力。

要求广大党员干部要借鉴创先争优、为民服务工作经验，全力抓好帮包服务工作。

精心组织，认真实施。

各单位在人、财、物、技术、信息等方面给予包联对象“捆绑式”扶持，重点抓好以产业发展、基础建设、班子培养为重点的镇、村综合建设，并要求镇村、企业和项目实施单位主动与包联领导和单位部门加强衔接沟通，注重互动交流，确保包联工作有的放矢、跟踪推进。

加强督查，考核奖惩。

县上对活动开展情况进行阶段性检查和不定期督查，实行季度通报、半年检查、年终考评，对领导重视不够、推进措施不力、工作进展缓慢的单位，在全县予以通报。

并将活动成效作为单位部门完成包村任务的主要指标进行考核，作为单位评选先进、干部选拔任用、公务员年度考核的重要评判依据。

严明纪律，塑造形象。

要求各级干部坚持做到“七个不”（即下乡轻车简从不摆排场、不干扰镇村的正常工作及群众的生产生活、不接受包联单位的特殊接待、不在包联单位报销任何费用、不接任任何礼品、不在工作期间饮酒、不参与有损于党员干部形象的各项活动），自觉维护党政机关和干部“为民、务实、清廉”的形象。

要求真包实扶，对党员干部到村到户实行考勤备案制、包联包扶工作三级评审制，以防止弄虚作假，欺上瞒下。

强化宣传，营造氛围。

通过宣传报道活动动态、工作经验、发展成果，全面营造抓学习提认识、抓作风提效能、抓服务提质量、抓实事提影响、抓落实促发展的浓厚氛围。

全县上下自觉践行工作要求，通过强化组织领导、舆论引导、宗旨教育，加大资金投入、项目投放、评比检查、服务落实力度，让发展保障更为强化，发展环境更为优化，让整个“三问三解”活动推进有序有力、扎实有效。

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这次三下乡宣传的内容有些难定，因为这次下乡我们主要的版块是支教，宣传只是作为其中的一个辅助版块来进行的。

虽说是这样，但我们都十分重视这次宣传，因为要到街道去宣传的，每一个走出街道的队员都代表着华师的形象。

这次宣传工作主要分为前期准备和当天工作两个模块，同时在前期准备过程中也包括各类横幅的制作。

前期工作包括：

1、宣传内容的确定：

这次宣传并不能十分确定内容，因为宣传的对象是上坪的百姓，可宣传的内容范围很广，要做这个宣传可以有很多主题，也可以将宣传的规模做的很大。

当然这要物资的支持，但因为我们可调动的经费有限，而且能调动的人力物力也有限，所以规模缩得比较小。

根据住在连平的坤玲的建议，也根据我们这次下乡的特色主题“培养健康心理，彩绘美丽人生”，所以这次宣传主要是身心健康方面。

除了制作两张与健康有关的海报，我们还向红协借了一些有关身心健康的海报和展板，方便宣传之用。

2、横幅和锦旗内容的确定和打印：

主要的横幅有三条，其一是宣传时用的横幅，内容为“新长城华南师范大学自强社三下乡之健康知识宣传”；其二是我们三下乡的主题字“华南师范大学2018暑期社会实践之——协爱出行彩绘人生”；其三是团队心理培训时所用的横幅“责任铸造价值,合作成就团队”，这条横幅主要是用旧的横幅贴上打印的字，但在培训时因为场地需要变迁所以并没有用上；其四是赠送给上坪中学的锦旗“赠河源市连平县上坪中学关爱桃李学子美德扬彻五洲新长城华南师范大学自强社二oo九年八月二十六日”，主要为感谢校方为我们提供这样的机会而制作。

3、视频、ppt、歌曲的制作和收集：

因为今年甲流猖獗，所以这次宣传主要是放在认识甲流和防治甲流上，同时也宣传其他健康知识的内容。

因为想通过海报宣传的同时也利用音响等多媒体进行宣传，所以就必须有相关的视频、ppt，同时还应该找一些歌曲，出去宣传时可利用音响吸引大家的眼球。

前期工作的准备并不难，因为之前有设计海报和制作横幅的经验，小勇同学也是教信学院的，所以海报设计、横幅打印方面没有很大的困难，比较难的是找寻视频和培养队员的模块。

因为视频最好能找具有科学和权威的，但在这方面视频的网络分享却相对滞后，很多视频都相对过时了；而队员方面，因为从一开始到宣传当天宣传队队员的名单一直变更，到最后大部分的队员都变了，所以很难让大家去了解宣传的主要内容，当天宣传的效果不是很好的一个原因是因为很多队员都是临时根据课表的空余时间安排出来的，没有很多时间去了解宣传的主要内容，所以一些健康知识也没很深入的去探究。

我们是在21号早上7：

30开始到上坪的街上进行宣传的，因为那天是赶集日，上午的9：

00—11：

00是人流量最多的时候，所以这个时间段是最佳的选择。

宣传时必带物品及工具：

1、海报及展架：

宣传的内容，各五张

2、宣传的主题横幅及社旗、队旗

3、胶纸、双面胶、玻璃绳

4、手提电脑、音响、插座

5、视频、歌曲、ppt

6、相机、dv

7、桌子：

用来放电脑

队员穿戴要求：

校服上衣，队帽。

虽然前期做了大量的工作准备，横幅、海报、视频、ppt俱全，场地的布置也算是相对好的，但是当天宣传的效果不是很好，主要有以下几个方面的原因：

1、我们是第一次到街道上进行宣传，对于街道宣传的工作并没有经验，都是在平时在校内搞宣传时的经验得到启发的，但是没有事先想到如果较少人前去观看的时候的应对措施。

2、因为队员名单的变更所以较多队员来不及深入了解宣传的内容；另外我们之间只有很少很少一部分的队员能够完全听懂及会讲当地方言（客家话），当地民众能够听懂普通话，但是大部分都不是很会讲。

当我们的队员很多时候看到前来驻足的民众，要上去为他们解说的时候，大部分都会马上就走了，也许是他们听到我们讲普通话所以受到各种心理因素的影响。

3、宣传单问题。

因为经费所限，并没有复印宣传稿或者宣传手册。

据当天宣传时能讲当地方言的队员表示，他们是十分需要这些知识的，但是很多人除了不大会讲普通话，还有就是他们比较忙，没有很多时间停下来，其次是来看的大部分是中老年人，他们都表示这样看起来比较吃力，而且也记不住，希望能有小册子。

4、地理位置不佳。

我们当天所选的位置并不是人流密集的地方，由于密集之地都是有摊位的，所以我们只能选择少人且没有摊位的地方，但是人流量却不多。

经过几次踩点，想转移基地，但是并不能找到位置，因此即使当天是赶集日但从我们基地经过的人流量相对很少。

5、音响问题。

本来在赶集日的街道就比较吵，而我们离中心又比较远，偏安一隅，这时候最好能有大音响吸引大家的眼球。

但是由于条件所限，我们用不了大音响，只有迷你型的小音箱。

虽然后来有借三班一位学生的音响过去，但是出了小状况，线在带过去的过程中掉了，接不上；同时手提的屏幕也是很小的，播放的视频看起来有点困难，加上声音不大，效果也就不是很好了。

所以，虽然我们有天时（赶集日），但没有地利（偏安一隅），也没有人和（很多老百姓一听到我们用普通话解说都马上走了），同时也由于我们不够深入了解宣传的内容，而且我们面对的不再是学生，而是社会中各类人，所以不是很能放开自己去宣传和解说，再加上设备的限制，因此整个宣传下来的效果就不能谈上好了。

但这至少是我们的一个尝试，是一个开始。

也不能说这次宣传完全没有成果或收获，至少我们知道民众的需求了，有部分民众也确实认真的去看了这些知识，相信他们能够从中获益；同时我们也知道了做得好与不好的地方，下次再经历便可借鉴以后继续进行这些方面的宣传我们就会更有经验了，这就是“前师之事，后车之鉴”，相信我们会做得越来越好！

2008年上半年，我支行在市中心支行党委的正确领导下，以“争先进位”为目标，牢固树立科学发展观，紧紧围绕年初确定的各项工作任务，以全力支持地方经济发展为己任，一手抓业务工作，一手抓文明创建，认真贯彻执行稳健的货币政策，积极营造良好的金融生态环境，全力提升金融服务质量和水平，切实加强履职能力建设，确保各项工作取得了显著成效。

现将主要工作情况报告如下：

一、认真落实稳健的货币政策，促进地方经济稳健发展2.加强政、银、企合作，助推经济金融协调互进。

协助县委、县政府做好工商企业融资项目洽谈会有关工作。

上半年，配合县政府召开全县经济金融发展座谈会，使政府、企业进一步关注了解金融，金融机构进一步支持、助推地方经济发展。

与此同时，支行及时向县委、政府等部门领导汇报年度工作会议精神和支行新年工作打算，就金融支持地方经济发展，维护金融稳定，优化金融生态，征信体系建设、反洗钱工作、农村信用社改革等问题积极进言献策，提出了一系列优化经济金融发展的意见和建议，赢取地方党政部门的理解和支持，得到了县委书记、县长的充分肯定。

3.关注金融改革，增强金融机构发展实力。

认真做好沛县农村信用合作联社票据兑付工作。

分步骤、有重点的对各项考核指标进行逐项落实。

加强对关键数据的月度、季度监测分析，对票据兑付中资本充足率、不良资产清收及已置换不良资产处置等各项硬性指标进行详细核查，并对主要经营指标实行动态掌握，对可能的风险点提前介入，及时查漏补缺，不遗余力地抓好关键指标的落实。

2-5月份，组织人员对沛县信用联社各项经营指标进行了测算，3月份，配合市银监部门对沛县联社进行了现场检查，详细了解其经营变化发展趋势。

在申请兑付阶段，我支行加强与上级行及有关部门的沟通，多请示、多汇报，反复核查各项数据、初审材料，做到数据准确、材料内容规范，确保和要求一致，为顺利兑付专项央行票据奠定了扎实基础。

上半年，通过走访邮政储蓄银行沛县支行,详细了解其支持地方经济发展的行业政策，有效发挥了基层央行服务上级行和地方政府、金融机构的决策参考作用。

二、积极履行金融稳定职能，努力维护辖内金融安全

1.加强金融稳定协调与协作机制建设。

通过“建立一个组织、确立一个制度、搭建一个平台”，即调整辖内金融稳定工作协调小组，建立金融稳定工作会议制度，加强了对辖区金融稳定工作的领导，促进了部门间的沟通与信息交流，保障了辖内金融稳定工作的顺利开展。

上半年，密切关注农业银行、农业发展银行改革进展；促进小额贷款公司设立；进一步了解县邮储银行成立后各项业务开展情况，圆满完成了上级行安排的各项工作课题。

2.加强诚信宣传，扩大创安影响。

上半年，组织辖区工、农、中、建、发、邮储、联社七家金融机构开展了以“珍爱信用记录，享受幸福人生”为主题的诚信知识宣传活动，并邀请沛县电视台等新闻媒体进行现场采访。

现场宣传活动共接受社会公众咨询800人次，发放征信、银行卡等宣传资料2000余份，现场接待个人信用记录查询100人次，大大提高了金融宣传的效果。

上半年，制定下发了《关于进一步加强金融业支持经济发展意见》。

通过信贷运行分析会的形式，协调解决一些金融系统支持地方经济建设中存在的问题，使金融信贷政策与地方产业政策尽可能保持协调，实现了金融与经济的良性互动，促使银企关系走上良性互动的轨道。

3.突出金融生态建设。

上半年，我们以信贷登记咨询系统为平台，加大对征信体系建设的管理，督促金融机构运用系统进行贷前查询，贷后信息及时入库，及时更新完善企业信息，有效提升了各经济主体的诚信意识；继续做好金融生态县创建、金融生态宣传、银行机构风险监测及沛县金融生态考核工作，为金融机构扩大有效信贷投入创造了良好的金融生态环境。

当好金融机构的“代言人”。

先后两次参与组织召开沛县金融系统行长（经理）联席会议，就“沛县金融部门支持服务地方经济建设贷款运行”作深度分析，协调解决一些金融系统在支持地方经济建设中存在的问题，使金融信贷政策与地方产业政策尽可能保持协调，实现了金融与经济的良性互动，促使银企关系走上良性互动的轨道，为金融机构扩大有效信贷投入创造良好的金融生态环境。

三、加强业务管理，提高金融服务水平2.做好现金管理和反假人民币工作。

一是做好现金管理工作。

上半年对沛县工商银行、沛县农业银行进行了现金管理检查，共检查账户51个，检查开户单位大额现金支取76笔，重点检查了大额现金支付是否按规定审批，基本账户、临时账户是否超范围付现等。

通过对检查中发现的问题进行通报批评并责令现期整改，促使金融机构现金管理工作得到了进一步规范；二是做好现金投放、回笼分析工作。

上半年，通过调研分析，切实掌握本辖区现金投放回笼的真实情况，按时上报的现金投放、回笼分析报告，并根据当月基本经济金融情况与特点进行科学预测，为上级行合理调拨供应提供了第一手资料；三是做好反假人民币工作。

根据《关于印发〈2008年徐州市反假货币宣传月活动方案〉的通知》（徐反假办字［2008］1号）精神，及时召开各商业银行会议，传达了文件精神并对宣传年活动做出认真部署，确保了6月14日、21日二天的集中反假宣传收到了良好的社会效果。

在此基础上，延伸反假触角，消除农村反假“盲点”。

共收缴假币875张，金额54045元，协助公安机关破获假币案6起；四是做好人民币收付质量管理工作。

上半年，分别对工、农、中、建、邮储、信用合作联社人民币收付质量管理情况进行了现场检查，对检查中发现的对外支付的人民币质量达不到标准、库存现金挑剔不符合标准等问题，进行了通报批评并责令限期整改，有效提高了从业人员的业务水平和综合素质。

3、突出调查研究和综合信息反映工作。

上半年，继续办好《沛县金融》、《文明创建与“创争”》及县支行网页，进一步加强对辖区经济、金融运行态势和趋势的监测、分析及反馈，提高贯彻执行货币信贷政策、实施宏观调控的反映能力，促使货币信贷政策传导及时、权威和有效；二是进一步修改完善《中国人民银行沛县支行争先创优奖惩办法》，聘请写作能手对职工进行信息调研写作培训，为在支行打造一支过硬的综合信息调研队伍奠定了基础；三是创新信息调研工作机制。

通过推行“一把手”负责制，进一步强化信息调研工作的组织领导,形成“领导带头、骨干带动、人人参与、奖惩激励”的调研信息工作机制；通过狠下“四个功夫”，即在特色上、实效上、深度上、创新上下功夫，促进了支行调研信息、金融宣传报道在质量和层次上都有了新的突破；通过健全“四个机制”，即计划议题、责任约束、工作奖惩、交流指导机制，调动全行员工调研积极性，营造大信息大调研工作格局，使支行信息调研工作上水平、上档次。

上半年，共上报各类调研信息90篇（条），被上级行采用76篇（条），其中被南京分行各处（室）采用17篇（条）。

信息调研工作取得了长足进步。

四、坚持以人为本，加强干部队伍建设

1.加强班子建设，增强领导能力。

一是加强理论学习，深入调研实践。

以党组中心组理论学习为重点，围绕十七大报告、中国特色社会主义理论及中央金融工作会议等内容，坚持深入学习讨论，倡导科学发展，提高理论素养。

中心组成员紧密结合中心组学习内容，下基层，进企业，赴联系点，帮助解决实际问题。

上半年，班子成员深入基层调研23人次，上报调研报告6篇。

二是推进民主决策，提高议事效率。

党组成员讨论问题畅所欲言，形成决议坚决执行；认真落实民主生活会制度，广泛开展批评与自我批评，增强了工作决策和党组织活动的民主性、规范性和科学性；坚持和完善行领导接待日制度、职工代表大会、群众意见反馈等制度，畅通了民意表达渠道，切实解决了群众关心、关注的问题。