五查摆五强化个人问题清单文档格式.docx

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　　有的热衷搞花架子，追求表面轰轰烈烈，实际工作没做多少，汇报起来头头是道，经验一套一套。

　　有的热衷"

抓典型"

、"

做盆景"

挖空心思换个"

新提法"

、喊个"

新口号"

点上热闹、面上冷清。

　　4、隔靴搔痒、走马观花。

　　有的下基层习惯于"

隔着玻璃看一看、围着村子转一转、摄像机前站一站"

走"

固定线路"

听"

标准答案"

看"

示范样板"

摸不到真实情况，听不到群众呼声，接不到基层"

地气"

有的把下基层当作休闲，专拣好的地方，车上睡睡觉，景区散散步，点上讲讲话，不解难题、不办实事。

　　5、贪图虚名、华而不实。

　　有的热衷于追逐头衔和光环，社长会长理事长，事干得不多，名头倒不少。

　　有的不在实际工作上创先争优，却在个人排序上处处"

争先"

班子争排名，开会讲位次，吃饭重座席。

　　有的热衷于造声势、出风头，对如何抓工作落实不问不究。

　　有的不把功夫花在解决矛盾问题上，而是花在虚名上，对难以给领导留下印象的事不做，形不成多大影响的事不做，工作汇报或年终总结看上去不漂亮的事不做。

　　6、弄虚作假、欺上瞒下。

　　有的听汇报听喜则笑、听忧则跳，搞得下面报喜不报忧，不敢讲真话、不敢说实话。

　　有的认为"

不说假话不成事，不吹不夸是傻瓜"

回避矛盾和问题。

　　有的下任务不切实际，不顾基层，考核评比过多过滥、过于繁琐。

　　有的底数不清、情况不明，不顾客观条件提过高目标，层层加码，逼着下面造假应付。

　　二、官僚主义

　　1、拍脑袋、拍胸脯、拍屁股。

　　有的拍脑袋搞决策，为了一己之好或个人政绩，想一出是一出，不怕群众不满意，就怕领导不知道。

　　有的拍胸脯盲目干，不调研、不分析，留下一堆"

烂摊子"

有的拍屁股甩包袱，看见功劳抢着要，看见问题就上交，看见责任跑得快，自己走得一身轻松，留得后任一声叹息。

　　2、高高在上、脱离群众。

　　有的公仆意识淡薄，不愿下基层、不敢下基层、不会下基层，对群众要么麻木不仁，要么态度生硬，颐指气使、简单粗暴。

　　有的总是待在机关坐沙发，不愿深入农家坐板凳，居于庙堂、浮在机关、远离基层，只做上级精神的"

二传手"

对下面情况若明若暗，不愿帮助基层和群众解决实际问题。

　　有的官职不大、架子大，能力不大、脾气大。

　　有的下基层时，没人开门车子不下，没人拎包步子不迈，没人服务脸色不爽，没有主要领导陪同就觉得面子不大，引得下面迎来送往不亦乐乎。

　　3、急功近利、脱离实际。

　　有的只要金山银山，不要绿水青山，导致环境受到破坏，经济不可持续。

　　有的目光短浅、只顾眼前，片面追求短期效益，搞"

形象工程"

政绩工程"

好大喜功、劳民伤财。

　　有的不在一线火线干实事，反在宾馆酒馆泡饭局。

　　不务正业务歪业，吃吃喝喝找捷径，空谈空放做虚功。

　　4、照本宣科、生搬硬套。

　　有的对待上级精神唯上是从，不肯琢磨、不求甚解，照搬照抄图省事，依样画瓢，应付了事。

　　有的做工作完全不顾本地本部门实际情况，以前怎么做就怎么做，别人怎么做就怎么做。

　　5、独断专行、唯我独尊。

　　有的言谈话语带着骄气，举手投足露出霸气，想怎么干就怎么干，一切都要自己说了算，拒绝批评帮助，容不下他人，听不得不同意见。

　　有的喜欢投其所好的人、曲意迎合的人、溜须拍马的人，以自我为中心，嘴上一套、行动一套，大搞特殊和例外。

　　6、不敢担当、不敢碰硬。

　　有的一味求稳怕乱，多一事不如少一事，怕干错事不如不干事，不敢坚持原则、不敢负责、不敢碰硬，缺乏冲劲、闯劲、韧劲。

　　有的善于搞"

你好我好大家好"

只讲恭维话、场面话、违心话，在是非曲直面前不敢亮思想、亮观点，看到问题不愿指出，发现过失视而不见，遇事"

和稀泥"

有的把民主生活会开成"

相互表彰会"

只谈工作不谈思想，只讲成绩不讲缺点，只提希望不提问题。

　　有的对本地本单位作风上存在的问题麻木不仁、熟视无睹，不敢管、不愿管，不敢得罪人，不敢批评人。

　　7、推诿扯皮、效率低下。

　　有的以油滑取巧为荣，以老实本分为耻，工作中挑肥拣瘦、拈轻怕重。

　　有的办事拖拉，一天能干完的事，五天才交工，半年能搞定的事，一年才收工。

　　有的衙门作风严重，时间不到不开门，期限不到不盖章，规定三天到十天内办的，硬是拖到十天才办，还说都是按规定办。

　　8、吃拿卡要、与民争利。

　　有的在行政审批上只做"

加法"

在社会管理上只做"

减法"

把正当程序复杂化，把应有服务简单化，名为行政规范化，实为部门利益化。

　　有的"

门难进、脸难看、事难办"

甚至不给好处不办事，给了好处乱办事。

　　三、享乐主义

　　1、精神懈怠、慵懒疲沓。

　　有的革命意志消沉，信仰动摇，不信马列信鬼神，热衷求神拜佛。

　　有的上班时间过了才姗姗来迟，午休时间没到就走人吃饭，下班时间没到就人走茶凉。

　　有的上班时间玩游戏、看电影、炒股票。

　　2、安于现状、不思进取。

　　有的墨守成规、因循守旧、固步自封，自我满足自我陶醉，"

暖风吹得游人醉、革命意志全消退"

有的对工作不关心、不"

感冒"

只想混日子、拿票子，"

做一天和尚撞一天钟"

得过且过，还美其名曰要"

平常心"

　　3、计较待遇、攀比成风。

　　有的斤斤计较个人名利得失，事情多做一点就觉得吃亏，待遇稍差一点就满腹牢骚。

　　有的整日围着票子、车子、房子、位子转，看到别人换了新车、盖了新楼、住了新房、提了新岗位，心态失衡，马上比着要。

　　有的只拿最好的来比，拿升迁最快的来比，比了这个比那个。

　　有的对超规格、超标准的待遇安之若素，副县级甚至科级就配秘书、配专车。

　　4、贪图享受、追名逐利。

　　有的整天出入高档酒楼、茶座、、桑拿洗浴中心，沉湎花天酒地，热衷灯红酒绿。

　　有的搞自我包装和职务自我设计，上个台阶没两三年，又在处心积虑"

更上一层楼"

　　5、讲究排场、玩风盛行。

　　有的在公务活动中，比迎送场面，比接待规格，比招待档次，点高价菜，抽名贵烟，喝极品酒，开一个小会议，动辄好几万或者百十万元。

　　有的一到节假日呼朋唤友，变着花样玩，赶着潮流玩，到处炫耀，玩心太重、玩风太盛。

　　四、奢靡之风

　　1、公私不分、铺张浪费。

　　有的把"

公家钱"

当"

自家钱"

规避财务监督，想着各种法子"

变钱"

用公款购买各类消费品、支付各种生活开支。

　　有的公务接待严重超标，住五星酒店，睡豪华套间，吃山珍海味，进娱乐场所，送名优特产，玩名胜风景。

　　有的借公务接待为名，相互宴请，大吃大喝。

　　有的以"

沟通感情"

、联络工作为名，逢年过节用公款送物、送卡、送钱。

　　有的个人办公室动辄上百平米，设施一应俱全，装修极尽奢华。

　　有的把公务车当成私家车、保姆车，公车私用。

　　2、大兴土木、节庆泛滥。

　　有的地方不顾实际需要，占用大量土地，投入巨额资金，建豪华气派的办公大楼，造富丽堂皇的"

招待所"

和"

小食堂"

有的地方挖空心思造节办节，巧立名目、花样繁多，市县搞，镇村也争着搞。

　　有的地方不顾群众反对，搞明星云集的大型文艺晚会，追求大场面、大规模，花费多少万都不心痛。

　　有的地方热衷举办各种各样的论坛，大多没有实质性内容。

　　3、挥霍无度、生活奢华。

　　有的追求"

高品位"

穿戴都是高档名牌的，吃喝都是酒窖会所的，只求奢华，挥金如土。

　　有的热衷于出国境考察和培训，美其名曰"

开阔视野"

整天盘算还有哪个国没到，还有哪个洲没去，不管工作是否需要，只管把钱花销掉。

　　4、骄奢淫逸、道德败坏。

　　有的好赌成性，热衷于打麻将、玩纸牌，甚至挪用公款参与赌博。

　　有的道德败坏，生活腐化。

　　有的追求物质享受，花起公家的钱来不心疼，讲排场、比阔气，玩物丧志，情趣低俗。

　　5、以权谋私、腐化堕落。

　　有的世界观、人生观、价值观扭曲，心中想的不是为人民服务，而是为自己谋私利、找后路。

　　有的认为权力来源于个人努力和个人奋斗，信奉"

有权不用、过期作废"

哪怕单位再冷门、职务再低，也要利用公权力谋一己之私。

　　有的婚丧嫁娶大操大办，利用添丁祝寿、搬家贺屋、荣调升迁、子女升学参军出国等借机敛财，大发横财。

人在曹营心在汉"

当"

裸官"

有的乐于与老板为伍交朋友，甘为老板跑腿干事收小费。

　　篇二"

　　按照局党组统一部署，****科通过集中学习、自学、开展调研等活动，广泛征求意见，对照"

五查五看"

标准认真进行了自查。

　　现将****科存在的问题及整改措施作如下报告。

　　一、存在的问题

　　1、学习有待于进一步加强。

　　虽然制定了学习制度和学习计划，但由于平时工作较多，存在"

以干代学"

的现象，业务学习和政治理论学习有待于进一步增强。

　　2、工作方法和工作效率有待于进一步提高。

　　虽然具有吃苦耐劳精神，也有较强的责任心，但是文字综合水平还不够高，有时质量达不到主要领导要求，工作方法和工作效率有待于进一步提高。

　　3、综合素质有待于进一步提高。

　　由于平时忙于处理会议材料等各类事务性材料，深入基层调研不够，调研方法也不够深入，对业务还不够精通；

有时偏重现学现用，在业务知识和文字综合能力方面还有差距，综合素质有待于进一步提高。

　　二、下一步整改措施

　　1、进一步提高综合素质。

　　加强学习，注重向领导学习、向上级业务部门学习、向身边同志们学习、向基层学习，注重向网络学习、向书本学习、向兄弟部门的材料学习，进一步提高业务能力和综合文字水平。

　　加强与市委办公室、市政府办公室等部门综合文字科室的沟通交流，学习他们的工作态度，进一步提高文字综合能力。

　　2、注重工作方式方法，认真做好综合文字及信息宣传工作。

　　及时向上级提报我市商务工作中的好典型、好做法，力争在市委信息科和市政府信息科考核中取得较好成绩；

提高信息的时效性和信息质量，充分发挥其平台作用。

　　加强与媒体的交流，特别是注重加强与媒体的协调沟通，借助他们的力量，扩大商务影响面。

　　3、加强自身建设。

　　强化团结意识和能力意识，确保科室每个同志都能够与局党组保持高度一致。

　　引导科室同志廉政勤政，树立良好的形象。