外借人员合同书文档格式.docx
《外借人员合同书文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《外借人员合同书文档格式.docx（14页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
（盖章）乙方：
（盖章）
法人代表或委托代理人法人代表或委托代理人
（签字或盖章）（签字或盖章）
年月日年月日
篇二：
借用人员协议书
人员借用协议书
一、协议各方
1．甲方：
有限公司（借用单位）
2．乙方：
有限公司（借出单位）
3．丙方：
（被借用人员）
二、协议内容
甲、乙、丙三方经友好协商，就甲方向乙方借用丙方事宜，达成如下协议：
1．甲方因工作需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方工作，本协议借用期自XX年3月4日起至XX年11月30日止。
2．借用期间，甲方负责丙方的工作安排及工作考核。
3．甲方有义务为丙方办理与工作相关的证件，全部相关费用由甲方承担。
4．甲方应根据工作需要为丙方提供必要的工作条件（包括办公设备、设施及办公用品等）、劳动技能培训、劳动保护用品等，并承担全部相关费用，丙方使用的办公电脑需自行配备。
5．甲方承担丙方因甲方工作需要出差所产生的差旅费用。
6、借用期间，乙方为丙方承担下列相关费用：
丙方的工资、各种津贴、奖金以及其他福利费、休假费用、医疗、社会保险费用及其他不可预见费用。
7、借用期间，丙方应服从甲方用人部门的工作安排。
8、丙方应遵守甲方有关管理制度及规定。
丙方应参加由甲方组织的相关培训和安全教育，经考核合格后方能上岗，不参加培训或考核不合格者将予以退回。
9、丙方在甲方工作期间，必须遵守甲方规定的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
除了履行岗位职责的需要之外，丙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
10、凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由甲乙丙叁方友好协商解决；
协商不成的，则任何一方可在向另一方发出书面通知60天后，循法律途径解决。
三、其他
1、乙方及丙方为甲方服务期间开发的项目具有优先合作权。
2、本协议一式叁份，甲、乙、丙叁方各执壹份。
3、本协议自甲方、乙方签字盖章、丙方签字之日起生效。
4、协议如有其他约定，可制定附件，经甲、乙、丙叁方签字确认后生效。
甲方（盖章）：
_________乙方（盖章）：
_________代表人（签字）：
______________年____月____日_____年____月____日签订地点：
_________签订地点：
_________
丙方（签字）：
身份证号：
_________年____月____日
签订地点：
_________
篇三：
外借人员安全协议
（1）
外借人员安全协议
甲方（中学）：
乙方（借方）：
外借人员：
为保障外借人员人身安全，落实甲乙双方及外借人员的安全责任，经甲乙双方及外借人员本人协商，特签订本协议：
一、甲方责任
1、甲方同意乙方借人后，通知外借人员签订此协议，保障外借人员权益。
2、甲方要求乙方对外借人员提供安全、生活、待遇等保障。
3、甲方经常性过问外借人员工作、活动情况，如果外借人员中途提出要求，要求返回原单位，甲方有权通告乙方，召回外借人员，乙方不得阻拦。
4、如甲方因工作需要须中途召回外借人员，乙方不得阻拦。
二、乙方责任
1、借人员时，需征得甲方及被借人员两方同意，如甲方或被借人员有一方不同意，乙方不得强行借人。
2、外借人员在乙方指定地点工作或参加活动，乙方全权负责外借人员人身安全，保障外借人员的劳动安全卫生条件。
3、外借人员因参与乙方指定的工作或活动，发生意外事故和正常受伤，由乙方承担产生的治疗费、营养费、误工费等全部工伤保险待遇或非因工职工福利待遇，如因此造成甲方垫付承担
赔偿责任的，乙方负有全部返还甲方之职责。
4、乙方按甲方标准支付被借人员借期工资，负责外借人员社会保险费等的缴纳，如甲方垫支则由乙方返还甲方。
三、外借人员责任
1、服从乙方管理，遵守乙方的工作纪律。
2、经常性与甲方联系，汇报情况。
四、借用时间
年月日时至年日时。
此协议一式三份，甲方、乙方、外借人员各执一份，协议自签订之日起生效。
若发生争议向甲方住所地人民法院提起诉讼。
甲方（签章）：
乙方（签章）：
外借人员（签字）：
签订时间：
年月日
篇四：
借用人员协议书
甲方：
山东正泰工业设备安装有限公司
丙方（本人）：
联系方式：
因工作需要，经研究，甲方同意乙、丙三方协商一致，达成如下协议：
一、借用时间
年日至年日。
二、因丙方被借用到乙方工作，经甲方与丙方平等协商，一致同意对年月日甲方与丙方签订的劳动合同“工作内容及岗位”项内容进行变更。
变更的工作内容及岗位按乙方安排的工作岗位及内容确定，执行时间从丙方被借用到乙方之日起生效。
三、工资福利待遇
1.自本协议签定的次月起，甲方停发丙方的工资、奖金和其他福利待遇。
丙方在借用期间的工资、奖金和其他福利待遇按乙方的标准由乙方支付。
2.丙方在借用期间，如遇甲方工资调整，则按甲方同岗位人员调整档案工资。
四、社会保险及住房公积金待遇
1.养老、医疗、工伤、事业等社会保险及住房公积金个人应缴部分由丙方承担并由乙方在丙方工资中代扣，企业应缴部分由乙方承担。
个人与企业应缴的社会保险及住房公积金费用应于当年12月份以银行转账的形式汇入甲方指定账户：
全称：
账号：
开户行：
2.丙方借用的当年，按丙方借用前一个月缴费基数作为社会保险缴费基数；
次年以后按乙方上年度实际发放给丙方的工资性收入核定社会保险缴费基数。
3.丙方在借用期间的工资性收入，需经乙方人事部门确认后函告甲方，方可计入社会保险缴费基数中。
社会保险缴费基数每年年底核定一次。
五、其他
1.乙方根据丙方岗位实际情况，按国家规定向其提供所需的劳动保护用品。
同时，丙方在借用期间的安全责任由乙方负责，若发生工伤、工亡等事故，由甲乙双方协商处理。
2.丙方在借用期间，必须遵纪守法，严格遵守乙方的各项规章制度，如有违纪违章行为，按乙方规定处理。
3.如乙方不再续借丙方，应提前15日出具终止协议通知书报告甲方劳动人事部门和丙方，协议自然终止。
丙方在收到终止协议通知书的15日内，到甲方劳动人事部门报到等待安排。
否则，按自动离职处理。
六、本协议一式三份，经三方签字盖章后生效，甲、乙、丙各执一份，协议期满失效。
乙方：
丙方：
年月日年月日年月日
篇五：
借用员工协议范本
借用员工协议范本
借用员工协议范本
甲方（借用方）：
__________________
法人代表：
________________________
住所：
____________________________
邮编：
乙方（借出方）：
丙方（员工）：
____________________
性别：
出生日期：
身份证号码：
______________________
户口所在地：
现住址：
__________________________
邮政编码：
甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____________________（丙方）。
三方就此借用事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限从_____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的权利和义务
（一）借用期间甲方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。
甲方按年向乙方支付借用费_________元。
（二）借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。
可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前60日通知乙方和丙方。
若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务
（一）借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资______元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。
同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
（二）乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务
（一）借用期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
（二）借用期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
（三）借用期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。
乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前60日通知对方进行协商。
协议期满前60日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。
否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。
（签字或盖章）____________
日期：
（签字或盖章）____________
丙方：
（签字）____________________
篇六：
员工借用协议
员工借用协议
甲方（借出单位）：
乙方（借用单位）：
经甲乙双方共同协商一致，同意将甲方员工（身份证号：
）借到乙方工作。
为明确有关事宜，特签订本协议，双方共同遵守。
一、借用时间：
年月日至年月日。
二、借用期间，被借人员必须遵纪守法，接受乙方管理；
被借人员在乙方工作期间的工资、津贴及福利待遇按乙方有关规定执行，并由乙方支付。
三、被借人员五险一金由甲方负责向社会保险机构及公积金中心申报缴纳；
单位缴纳部分费用由乙方支付给甲方，甲乙双方每年结算一次，经双方确认后，由乙方一次性支付给甲方；
个人部分由被借人员自行向甲方缴纳。
五险一金执行甲方的缴纳标准，借调职工到甲方报到后，甲方每年将该标准提供给乙方。
四、借用期间，甲方保留被借人员的劳动关系、档案等，并按有关规定及时调整。
五、借用期间被借人员如发生伤、亡、病等意外事故，由乙方按国家相关政策完善处理，根据国家规定，企业应支付费用部分由乙方承担，甲方配合。
六、本协议从被借人员到乙方报到时生效，至借用期满乙方通知被借人员回甲方报到后终止。
七、本协议在执行中如有未尽事宜，经甲、乙双方协商处理。
八、本协议一式叁份，甲乙双方和被借人员各持一份，具有同等效力。
法人代表：
被借员工：
年月乙方：
法人代表：
日
篇七：
员工借用协议（范本）
甲方（借用方）：
甲方因工作需要，须借用乙方的工程技术人员两名（下称借用员工），双方就此借用事项达成如下协议：
一、借用期限
甲方借用乙方员工的期限从____年___月___日起，至____年___月__日，共计月。
二、借用人员
1、甲方共需借用乙方技术人员两名；
2、
三、借用费用
1、甲方应当承担借用员工在借用期间发生的，包括应当支付给借用员工的工资报酬、社会保险、津贴补助，以及借用员工在借用期间发生的食宿费、交通费等全部费用，上述费用由甲方以借用费的形式按月直接支付给乙方。
2、借用期内，甲方应向乙方支付的借用费总额为人民币万元。
3、甲方应于本协议签订当日内，向乙方支付所借用员工的第一个月的借用费人民币元，以后甲方应于每月日前，向乙方支付借用员工的该月借用费用。
四、甲方的权利和义务
1、借用期间，甲方负责安排借用员工的工作岗位和任务，提供劳保用品及配置生产（工作）必须的劳动工具，保障借用员工安全、健康的生产、工作。
2、借用期间，甲方可要求借用员工遵守甲方各项规章制度，服从管理和教育，并负责对借用员工进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
3、甲方无权直接将借用员工退回乙方，如甲方要求退回的，应提前60日通知乙方，并取得乙方书面同意。
4、甲方应按约向乙方支付借用费用，并保证借用员工的合法权益。
五、乙方的权利和义务
1、借用期间，乙方负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向乙方支付借用费用。
2、借用期间，乙方可根据工作需要，有权决定将借用员工撤回，但应提前60日通知甲方。
六、违约责任
1、甲方逾期向乙方支付借用费用，每逾期一日，向乙方支付本协议约定借用费用总额%的违约金，逾期超过日，乙方有权解除本协议，撤回借用员工，并有权要求甲方支付本协议约定借用费用总额%的违约金。
2、甲方违反协议约定或相关法律法规等规定使用借用员工的，甲方应当在乙方规定时间内更正，并赔偿由此给借用员工和乙方造成的全部损失，甲方逾期拒不更正或更正仍不符合约定的，每逾期一日，向乙方支付本协议约定借用费用总额%的违约金，逾期超过日，乙方有权解除本协议，撤回借用员工，并有权要求乙方支付本协议约定借用费用总额%的违约金。
3、除本协议另有约定外，甲方其他违约行为导致乙方行使协议解除权的，乙方有权撤回借用员工，并有权要求甲方支付本协议约定借用费用总额%的违约金，若由此给乙方造成损失，甲方还应当予以据实赔偿。
4、除本协议确定情形，及按法律规定一方可行使协议解除权外，任何一方无故解除本协议，则违约方应向守约方支付本协议约定借用费用总额%的违约金。
七、争议解决
双方对本协议的争议应本着友好协商的原则进行协商解决，若协商不成功则通过乙方所在地人民法院诉讼解决。
八、通知
任何一方发生任何可能影响本协议按约定正常履行的情况时，均应及时通知对方。
一方发给另一方的通知或信件必须是书面的，按本协议所示地址发送，上述通知或信件必须由专人传递或通过邮寄传递。
任何一方均保证本协议所示地址在本协议履行完毕之前真实有效，保证对方按该地址邮寄的邮件均会得到本方签收，若出现本方拒收、任何他方代收或邮件被退回等情形，均视为对方的邮件本方已签收。
任何一方更改地址，均应提前七日以书面形式通知对方。
九、协议生效
本协议自双方签署之日起生效。
十、协议份数
本协议书一式贰份，甲乙丙三方各执壹份，均具有同等法律效力。
、甲方：
乙方：
法定代表人：
法定代表人：
联系地址：
联系地址：
联系电话：
联系电话：
邮政编码：
篇八：
张北县水务局
借用人员
因工作需要，经甲乙双方平等协商，达成如下协议：
本协议为一年期限，自年月日起至年月日止。
二、工作内容
（一）甲方根据本单位工作的需要，安排乙方工作岗位，为乙方提供必要的工作条件；
（二）乙方同意根据甲方工作的需要，服从甲方所安排的工作岗位，遵守甲方依据规定的各项劳动纪律和规章制度；
（三）乙方必须按照甲方工作任务和责任制的要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。
三、劳动报酬和福利待遇：
（一）乙方在借用期间的工资待遇，甲方按照原乙方单位的工资额通工程队工作人员一起发放；
（二）乙方在借用期间享受局工程队工作人员同等待遇；
（三）甲方负担乙方借用期间的养老保险金，每月按工
资额的21%发放乙方，由乙方自行上缴；
（四）乙方在借用期间因工伤残的待遇，按国家有关规定执行。
（五）乙方非因工负伤或患病医疗的待遇按局机关的规定，一切费用自理。
四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
年月日
篇九：
外借工人合同
外借工人协议
（借用方）
（借出方）
甲方因工作需要，须借用乙方的员工________名，其中包括：
外借人员费用标准
2、借用人员在甲方工作期间发生工伤，甲方应积极组织抢救、保护现场，并且及时通知乙方。
乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请事项，因工伤治疗、索赔所产生的费用全部由乙方承担，甲方应积极配合提供乙方所需资料，并按有关规定执行。
3、劳务人员在甲方项目工作期间，如患当地疾病登革热或疟疾，由甲方负责基础治疗，如病况严重需要回国治疗，则由乙方负责与国内保险公司联系相关保险理赔事宜
其他
1、甲、乙双方应共同遵守本合同的各项条款。
未尽事宜，由双方协商解决。
经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。
2、甲乙双方任一方违约，违约方应向对方承担违约责任，并承担相应的经济赔偿。
3、合同履行过程中发生的争议，双方协商解决；
如协商不成提交乙方所在地法院解决。
本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，签字后生效。
乙方（盖章）：
法定代表人/授权人签字：
法定代表人/授权人签字：
年月日年月日
篇十：
借用工作人员协议书
借用工作人员协议书
一、总则
第一条根据《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规规定，为明确甲、乙双方当事人的权利和义务，现就借用工作人员一事，在平等互利、协商一致、诚实信用的基础上，签订本协议（以下简称合同）。
第二条合同双方基本信息如下，如有变更须及时以书面形式通知对方。
第三条合同期限：
自年月日起，至年月日止。
如到期没有续签，双方又存在借用关系，视同继续履行壹年期限的本合同约定的各项内容。
第四条借用工作人员的姓名、数量、工作岗位、工作内容、劳动报酬和社会保险费等详见《借用工作人员情况（变更）表》（附件1）。
在合同期限内，如有工作人员变动等内容的变更，须双方协商并在附件上盖章确认。
二、权利和义务
第五条甲方权利：
1、可以根据法律法规和本合同有关规定，要求乙方依法使用借用的工作人员；
2、可先期调查、调解乙方与借用工作人员之间因故发生的争议；
3、有权监督和要求乙方辞退借用人员时应当严格按照法律法规规定的程序进行；
4、依照合同约定收取相关费用；
5、乙方违反本合同相关约定的，甲方可单方面解除合同；
6、甲方享有经双方约定的其他权利。
第六条乙方权利：
1、享受本合同和附件约定的由甲方提供的服务；
2、有权选择被借用工作人员的人选，确定工作人员的工作岗位、工资标准、福利待遇；
3、有权要求工作人员执行根据法律、法规自行制定并向员工公示的各项规章制度；
4、有权将因违反国家相关法律、法规规定的工作人员退回甲方；
5、甲方违反本合同相关约定的，乙方可单方面解除合同；
6、乙方享有经双方约定的其他权利。
第七条甲方义务：
1、办理乙方借用工作人员的就业登记备案手续；
2、办理乙方借用工作人员的劳动合同签订、续订、解除及劳动合同的鉴证手续；
3、办理乙方借用工作人员的档案托管、资料收集、整理装订手续；
4、办理乙方借用工作人员的社会保险手续和社会保险待遇申领手续；
5、办理乙方借用工作人员的解职手续；
6、办理双方协议的起草、签订、变更手续。
第八条乙方义务：
1、借用人员在乙方工作期间，乙方应遵循同工同酬的原则；
2、应根据本合同和附件的约定，按月向甲方足额支付各种费用；
3、应遵守国家和地方政府有关工作时间、休息休假、女职工保护、医疗期等规定；
4、承担借用工作人员的工伤（工亡）、患职业病等相关待遇的经济责任；
5、乙方协助甲方处理员工在借用期间发生工伤的相关事宜，承担举证责任；
6、甲方与借用人员发生劳动争议仲裁或诉讼的，乙方应协助甲方提供相关证据资料。
三、借用与退回
第九条乙方确定借用工作人员，借用期限以《劳动合同书》（附件2—通用）期限为准。
第十条乙方退回借用的工作人员以《劳动合同书》约定的条件为准。
第十一条乙方不得退回有下列情况的借用工作人员：
1、从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
2、在乙方患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的或未支付医疗补助费的；
4、女员工在孕期、产期、哺乳期的；
5、在乙方连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
6、法律、行政法规规定的其他情形。
四、费用与结算
第十二条乙方应向甲方支付的费用包括：
1、直接支付借用工作人员的
升级会员 