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医德医风教育培训内容三篇

医德医风教育培训内容三篇

篇一:

《医德医风教育》培训内容

时间:

20XX年05月14日

地点:

XXX

参加人员:

全体医护人员(除值班人员外)

主讲:

XX

培训内容:

医德医风教育

一、以德为本,为病人提供诚信服务、全程服务、微笑服务

医生在社会中担负维护人民健康、预防和诊治疾病的任务。

工作的特殊性要求医生必须具有高尚的职业道德。

医疗活动中,医疗效果不仅取决于医疗技术、医疗设备而且与医生的职业道德都直接相关。

国务院副总理李克强在纪念白求恩逝世70周年的活动中要求,广大医务工作者要以白求恩同志为榜样,“对工作极端负责,对技术精益求精,对人们极端热忱”。

我们要以此作为职业信条,时刻铭记,努力践行。

作为医生,我们应该时刻想到来到我们面前的是病人,是弱者需要帮助,不管他们是穷、是富、是官、是民、是老、是小、是丑、是俊,首先想到的是怎样去救治病人,而不是个人利益。

任何时候,都必须要把病人的利益放在第一位,并高于你个人及单位利益。

做人也好,做医生也好,都要有原则,有道德底线。

有的医生品性好,处处为病人着想,有的医生德性差,下手狠。

任何事情都要有度,要适可而止,千万不能把利益看得太重。

要为病人提供诚信服务,诚信服务就是我们医生职业道德的底线。

每个医生都要养成文明行医、诚信服务,多为病人着想,多为病人着急的习惯。

病人从进我院大门到离开大门那一刻止,整个过程都要为病人提供最佳的服务,也就是我要说的全程服务,尽可能满足病人的一切合理需求,无论什么环节,什么岗位,出现疏漏都有可能对病人造成伤害,临床也好,医技也好,手术也好,检查也好,治疗也好都一样,你的疏漏都有可能对病人造成伤害,都有可能会引起病人的不满,甚至会造成严重的后果,导致纠纷、事故的发生。

医疗行业因不注意细节造成事故、纠纷的例子是举不胜举。

细节决定成败,医院好、大家好,大家好、医院更好,这就要求医院每个岗位都须努力做到不出差错,达到“零错误”的工作目标,要把事情做细、做实、做好,确保每个环节、每个细节都完美。

海尔集团总裁张瑞敏说过“把每件简单的事做好,就是不简单,把每件平凡的事做好,就是不平凡”,不管你是临床还是医技都一样。

随着社会的进步,物质条件的改善,病人的文化程度不断提高,对医疗服务质量和水平的要求不断变化逐步提高。

因此,我们也要改进,要提高,病人没有想到的,我们要想到,病人没有说出来的,我们先给予满足,只有这样病人才会感到舒心,实现了病人满意的最大值,也是对医院服务价值的最好认可,所以说满足病人的需求就是医院生存的最大理由。

如果病人不满意,我们应先从自身服务上找原因,不责怪病人,其次,努力去办,尽力做好,决不要让病人失望,因为找碴的、刁难病人毕竟少,大多病人还是通情达理的。

再一点,我们要提供微笑服务。

医生对病人态度粗暴恶劣的确是个别现象,但是比较常见的是态度冷漠,特别是门诊,急诊,病人多时以及早上体检人多时,门诊、急诊、B超、放射、检验等科室的

少数人医生会出现态度冷漠,不够热情,缺少笑脸现象。

在医生眼里可能觉得这些无所谓,但在病人眼里却完全是另一回事。

特别是一些从外地、从农村来的病人,人生地不熟,对医院看病的程序不清楚,加之生病心情又不好,一大早赶来排队挂号、化验,检查、划价、取药等,到处免不了等候,病人感到心急如焚是很自然的,可以理解。

医生司空见惯,无所谓,态度冷漠、毫无热情,很容易引发矛盾,所以我们要将心比心,设身处地,换位思考,假如你带亲人到外地医院去看病,或者你自己生了病,你自然不光计较能不能看上病,看好病,也会计较等候时间的长短,别人乱插队以及工作人员的态度的好坏等细节。

医生每天诊治病人习以为常,可病人心情不一样。

所以,我希望大家在今后的工作中多一张笑脸,多一声祝福,多一声问候,多一句解释,多一会同情,多一份关爱。

冰冷的话不要说,烦躁的话不要说,傲慢的话不要说,责备的话不要说,讽刺的话不要说,刁难的话不要说,泄气的话不要说,不文明的话不要说,大家本着以人为本,尊重病人,关爱病人,服务病人的原则,牢固树立“以病人为中心”的思想,提高服务水平,改进服务态度,规范服务行为,以细节展示素质,用微笑塑造形象,努力营造温馨的就医环境和和谐的医患关系。

二、加强学习,技术要精益求精

医生要有医德,可光有医德是救不了病人,必须有高超的医术。

一个好医师,必须具备两个基本素质,也就是对医术的精和病人的诚,只有具备“精”和“诚”两个素质,才能成为“大医”,才能成为“仁者”。

医学博大精深,不孜孜不倦、刻苦钻研是不可能有所成就的。

古今中外的名医哪个不是刻苦钻研,呕心沥血,恒心专一,坚持不懈,为医学奉献一生。

要想医术高、精,只有坚持学习,一个爱学习的人不一定能成功,但是,所有成功的人一定都是爱学习的人。

正如毛泽东同志说的活到老、学到老,列宁同志说的学习、学习、再学习,只有学习才能使我们不断成长进步。

我们大家可能经常看到在电视上这样的公益广告“知识改变命运”,知识如何获取,无疑是学习。

医务科要加强低年资医师“三基三严”训练,要加强住院医师规范化培训,鼓励中青年医师参加学习,要采取请进来送出来的办法举办各种学习班,要选送各级医生到上级医院学习以及参加各科学术交流活动,鼓励医生去晋升职称、写论文以及开展新技术、新项目等,对于论文及新技术、新项目的奖励一律按院奖惩条例执行不打折扣,要大力营造学习氛围,要努力提高我院的医疗、科研以及学术水平。

三、加强沟通,注重医疗安全,防范医疗纠纷

古希腊希波克拉底说过:

医生有两样东西可以治病,一是药物,二是语言,这语言当然是指沟通。

一个合格的医生应当熟练掌握沟通技巧,耐心倾听病人的诉求,洞察病人的心理和需要,帮助病人树立战胜疾病的信心。

有的人懂得沟通技巧,善于交流,一辈子平平安安,什么纠纷都没有,可有的人就不行,一、二句话就把病人或家属惹火了,纠纷不断。

日本有一个企业家曾说过,企业管理,过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通,这充分说明沟通的重要性。

经调查,有80%事情都是因为沟通不够,有的问题只要我们工作人员多说几句话,态度好就不会发生。

据世界卫生组织报告,病人的安全问题在全世界都不同程度的存在,由于医务工作者缺乏沟通及责任心造成误诊、误治,输入不正确的药品,不安全血液,手术创伤,错误手术部位的病人成千上万。

全球有3.5%——16.6%住院病人接受过不合理的治疗,有1/10住院病人因医疗不当而造成不必要的伤害,其实,很大部分医疗不良后果是可以预防的。

工作中要加强沟通,加强责任心,严格执行医疗规范,注重医疗安全,尽量不要让医疗纠纷事故发生。

总之,医生们要加强修养,提高素质,树立高尚的医德,加强学习,提高技术,加强沟通,讲究技巧,努力营造温馨的就医环境和和谐的医患关系。

XX县XX镇中心卫生院

20XX年05月17日

篇二:

医德医风岗前培训内容

各位新职工:

首先我代表医院工会和支部对大家的到来表示热烈的欢迎。

大家能够做出一样的选择,从全国各地走到一起,成为XX医院的新职工,这本身就是一种缘分。

刚才大家的聆听了XX讲话,对我们医院今后的发展也有了一定的了解,可以说医院的将来是辉煌的,但这是要靠包括在座的每一位医院职工的共同努力工作。

你们都刚从医学院校毕业,进入了医院实现了从医学生向医生(护士)的转变,即将面临独自面对病人,你们的服务的好坏将直接关系到医院的声誉和今后的发展。

怎样才能不断提高自己的医疗服务水平呢?

答案只有一个,努力提高自己的专业素质和形成良好的医德医风。

今天我受医院院部和支部的委托对大家进行一次医德医风教育,对即将走上工作岗位的在座的新职工进行一次精神免疫。

何谓医德医风?

医护人员的职业道德素质、行为规范和医疗作风。

医德医风建设是精神文明建设的重要组成部分,也是建设有中国特色社会主义不可缺少的精神支柱。

医护人员是人民健康的卫士,是党和政府联系群众的窗口。

医德医风建设与人民群众密切相关,是关系党和政府威信的大事,也是医院提高医疗服务水平、树立窗口形象的基础。

一个没有良好医德医风的医院,即使有先进的设备、高水平的人员,也不会有长远的发展和良好的效益。

在市场经济条件下,随着医疗制度的改革和发展,出现了一些与社会主义文化价值观念相悖的医德行为。

如目前群众反映比较多的给病人开大处方、检查多、用好药多、费用高、收红包等医德问题,虽然是少数人的事,但其影响不可低估,它使医患之间产生了鸿沟,甚至互不信任,直接影响了医院的形象,同时还给党和政府造成不良影响。

医德医风建设问题,既是社会议论的热点,人们关注的焦点,又是纠正行业不正之风的难点,更是医院工作的重点。

因此我院把医德医风建设摆在重要位置,提高认识,认真对待,不断提高医护人员的思想觉悟、道德水平和作风行为,真正树立行业的新形象。

医护人员职业道德的思想基础,就是救死扶伤,实行革命人道主义的神圣职责。

这一道德的每项内容和要求,都是医护人员神圣职责的体现。

医院加强医德医风建设,就是千方百计提高医护人员的道德素质,把道德原则转化为医护人员的内在素质和自觉行为,帮助医护人员判断善恶、荣辱的界限,陶冶情操,明晓对病人、对社会应尽的责任,形成强烈的义务感、责任感和高尚的道德品质,全心全意为病人服务。

因此要靠道德的力量,强调责任感和高标准的职业道德,不断转变工作作风,提高医院的服务质量。

医德医风建设、医务人员的职业道德品质和医疗作风不仅与广大病员的切身利益密切相关,同时也是社会精神文明状况的具体表现,为此,研究与制定医德医风建设的有效措施,充分发挥其在医院管理中的重要作用,是医院管理者的重要课题之一。

1医德医风建设是搞好医院管理的思想基础

经济体制的变革使医务人员的自我价值发生了变化,同时也给医院管理工作增加了难度。

实践证明,要管好一个医院,单靠行政命令的方法很难达到预期效果,还必须建立一个良好的院风,而建立良好院风的关键就是要积极搞好医德医风建设,促使广大医务人员充分认识到自己所从事的职业是光荣的、重要的,自己的一言一行都与病人安危有关,对病人承担着道德上的责任和义务。

如能把这种道德责任转化成信念,医务人员就会自觉执行各项规章制度,时时处处以病人利益为重,积极主动的做好本质工作,从而使医院管理与医务人员的道德信念统一起来,保证医院各项工作顺利开展。

2医德医风建设是精神文明建设的重要内容

医院是一个服务单位,医务活动除接触病人外,还与病人的家属、亲友及同事密切接触,为此医务人员的职业道德风貌直接影响病人的心理和疾病的治疗,同时也对社会人群产生影响,医务人员的服务形象实质上是社会主义精神文明建设的窗口。

为此,抓好医德医风建设,督促医务人员讲究医德,文明行医、礼貌服务,既是医院作风建设的需要,同时也是为社会主义精神文明作出自身贡献。

3医德医风建设对提高医疗质量有重要保障作用

医疗质量的好坏取决于医务人员的技术水平和服务态度两方面的因素,其中服务态度在很大程度上起着决定的作用,同样的技术,同样的设备,由于医务人员的医德修养不同,在医疗实践中所发挥的作用和带来的后果也大不相同。

有的医务人员技术水平虽不是很高,但对病人认真负责,遇到问题虚心求教,认真钻研,拟定的每一项诊疗措施都经过深思熟虑,治疗效果就好,相反,若医务人员缺乏同情心和责任感,粗心大意,敷衍塞责,虽然水平较高,但常常出现差错事故,就谈不上有好的诊疗效果。

同时医务人员服务态度的好坏直接影响着病人的心理状况,对疾病的转归产生密切影响。

为此,树立良好的医德医风,增强医务人员的事业心、责任感,以细心诊治,热情服务,为病人创造出一个心情舒畅的环境,增强战胜疾病信心,是提高医疗质量的可靠保证。

我院于XX年以来开展了反商业贿赂专项治理活动XX年有创建成为无红包医院,XX年3月又开展了树正气、讲责任、比业绩活动,通过一系列的活动我院的医德医风得到了进一步的提升,社会声誉进一步得到提高。

4医德医风建设是协调医务人员相互关系的纽带

医院是一个专业结构复杂,人员层次较多的结合体,各职能部门之间,医、药、护、技各专业人员之间由于各所处的位置不同,承担的责任不同,相互之间往往发生矛盾,影响工作。

医院工作受到影响的直接受害者是病人,为此,加强医德医风建设,从指导思想上一切为病人着想,保证病人得到良好的服务,是不同专业、不同部门的人员有一个共同使命感,才能既保持医务人员和谐融洽的关系,又创造团结协作的工作秩序,保证医疗工作顺利开展。

随着社会进步的步伐,医疗卫生事业的发展已向医院管理者提出了更高的标准,更严的要求。

实践证明,医德医风建设作为医院管理科学化的保障措施已发挥了不可替代的作用。

为此,作为卫生科技和管理人员,有必要进一步探讨医德医风建设的新思路,丰富其内容,提高其水准,为保障人民健康和社会主义精神文明建设作出贡献。

篇三:

医德医风教育培训资料

一、医德的概述及基本特征

有人类以来,疾病就与人类相伴相随。

因此,也就有了行医的人,就形成了医患关系,医德关系也随之出现。

中外医学史上的一些著名的医学家不但留有一系列的医著,还写下了千占流芳的医德名言,像古希腊的《希波克拉底誓言》、中国唐代孙思邈的《大医精诚》等等,都对医生的道德行为规范作过大量的阐述。

医德是与医疗实践活动相联系的,它在医疗实践活动中产生,并在医疗实践中丰富、发展。

可以说,医德是一种职业道德。

它是同医务人员的职业生活紧密联系着的,是在医务工作实践中形成的,并依靠社会舆论和良心指导的,用以调整医务人员与服务对象以及医务人员相互关系的行为规范的总和。

从本质上说,医德是人们在医疗实践活动中产生和发展的一种社会现象。

作为一种意识形态,它的形成和发展归根结底是由社会经济关系决定的。

同时,它也置身于政治、法律、科技等社会文化的大网络之中,也受文化诸因素的影响。

从范围上说,医德不只是医务人员行为的一种特殊的行为规范,同时也是医务人员的一种情感、意识和品质。

从特征上说,医德不仅是他律,而且更重要的是自律,是主观自律与客观自律的统一。

从评价手段上说,它主要靠医务人员个人的良心和社会舆论起作用。

从职能和作用上说,它不仅是做人的规矩,也是维持社会和谐与稳定、维护人类健康共同利益的工具。

医德具有三个基本特征:

第一,全人类性和阶级性的统一。

医德,从根本上说,它不是一种阶级医德,而是一种职业道德。

医务人员的使命是维护和增进人类健康,向一切危害人类健康的病害作斗争。

疾病对人类的危害是不分阶级的,医学科学成果的运用也是不分阶级的。

因此,医德具有全人类性。

它要求医务人员应以治疗人的疾病、恢复人的健康为目的,行医治病要一视同仁。

同时,医德又不是脱离一定的社会经济关系而独立存在的一种社会意识。

在阶级社会中,不同社会形态之中的医德,不可避免地要打上阶级的烙印,特别是该社会中占统治地位的阶级道德,更对医德产生着重要影响,而具有阶级性。

因此,医德以人类健康为宗旨的基本要求使它带有全人类性。

而不同时代的具体医德观又受到社会不同阶级的影响,而具有阶级性。

第二,继承性和时代性的统一。

医德是历代医务人员在医务工作实践活动过程中逐渐累积而就的,也可以说在漫长的历史发展过程中逐渐积淀生成的。

它是历代医务人员对至善追求的历史组合,是人类的一份宝贵的精神财富。

今天的医德总是在不同程度上包含了历史发展各个时期的医德内容,具有历史继承性。

同时,医德又是历史时代的产物,每个时代有每个时代的医德。

医德是动态的而不是静态的,它的体系结构、理论内容等,是在历史发展中不断变化的活体。

在医德所具有的永恒的带有共性的同时,不同的时代又需要有与之相适应的不同的医德要求,使医德带有鲜明的时代性。

因此,医德是继承性和时代性的统一。

第三,客观性与主观性的统一。

医德具有客观性,这是因为医德意识、医德规范的内容是对客观存在的医德关系、医德行为的反映和概括,医德发展也有它自身的规律性,医德评价的标准,不是主观任意制定的,而是以人类整体的健康利益为尺度,这就是医德的客观性。

但同时,医德又有主观性。

所谓主观性则指任何一种客观存在的医德规范只有变成主观内在的命令、良心,才能见诸于主体的行动。

二、医德的作用

医德是医疗卫生领域建设社会主义精神文明的一个重要部分,也是医院管理中教育医务人员,改善服务态度,提高医疗质量必须抓好的极为根本的一环。

医疗卫生工作是人类精神文明的一项重要标志,它包括医学科学的建设和医学伦理思想的建设两个方面,都是不可缺少、不可分割的。

认为治病只靠业务技术而忽视医德作用的观点显然是片面的,古今中外许多著名医家所以能博得广大病人和社会的欢迎,都是同他们的精湛医术和高尚医德密切相联的。

医务人员在提高医疗技术水平的同时,还必须具有社会主义医德和精神文明。

树立良好的社会主义医德风尚,对于促进医院和医务人员的优质服务,提高医疗质量,技术上精益求精,起着重要的作用。

模范军医吕士才,有一次遇到一位因工伤断了手指的急诊病人。

由于断指时间较长,接活没有把握,值班医生正在犹豫,吕士才医生闻讯赶来,检查后说:

“工人把病人送来是希望我们抢救的,不作怎么知道不行,行不行要作着看,就是保存一个手指也是好的。

”他立即上手术台,这样,经过努力,终于使这个工人存活了四个手指,病人和工厂都感激万分。

这中间,既有医术,又有医德的作用,尤其是后者,使手术得以及时进行并获得了成功。

医德对于培养医学人才来说,也是重要因素。

宋代的《省心录·论医》中指出:

“无恒德者,不可以作医”。

明代医生罗链著医书授给他的儿子,但有一天,他儿子喝碎了酒为人治病,罗链发怒说:

“奈何以性命为戏?

”就把他的医书烧掉了,没有再传给他的儿子。

这说明古人在培养医学人才中对医德的注重。

高尚的医德情操是医务人员开发智力,努力学习,勤奋工作,追求真理,发展科学的积极促进力量。

它能激励医务人员为解除患者病痛而积极思考,刻苦钻研和忘我劳动,使医疗卫生工作更好地为人民服务。

三、医德医风的现状及存在的问题

1、医德医风的现状

在医疗卫生战线上,广大医务人员大多能够自觉遵守社会主义医德原则和规范,在平凡而又光荣的岗位上兢兢业业地履行白衣天使的职责,以高尚的医德医风、精湛的医疗技术,战斗在救死扶伤的第一线,为保障人民群众的身体健康做出了贡献,受到社会各界和人民群众的好评。

但是因受市场经济负面效应的影响,少数医务工作者政治学习有些放松,为人民服务的思想观念有些淡薄,在行业作风建设的认识上产生了误区,表现为重经济效益、轻社会效益,服务意识不强,对患者检查不仔细,诊疗不认真,不按规章制度办事,缺乏责任心。

目前热点问题反应较多的是给病员开大处方、检查多、用好药多、费用高,增加了患者的负担。

这些问题都属于医德问题,虽是少数人的事,但其影响不可低估,它使医患之间产生了鸿沟,甚至互不信任,直接影响到医疗卫生战线的形象。

2、医德医风存在的问题

目前我国医疗系统医德医风存在的问题主要有:

(1)部分医务人员不讲救死扶伤的人道主义医德观,不讲为人民服务的宗旨,把医疗服务视为商品交换,用等价交换原则看待医患关系,这些少数的害群之马,严重践踏了医疗道德,损坏了医务人员的形象。

医术不精、责任心不强。

目前,有些医务人员事业心不强,有的医生满足于一般性的应付,上班无精打采,看病马马虎虎,对患者缺乏感情,缺乏责任心;有的甚至酿成医疗事故,造成医患纠纷;有的给患者留下后遗症,带来终生痛苦;有的使危重患者错过了抢救时间,使患者失去了宝贵的生命。

有的护理人员不能做到爱岗尽责,对患者感情冷漠,态度粗暴,甚至动不动以训斥的口气对待患者和家属。

患者到医院本来是想得到身心健康关怀,想不到感受的都是伤心、寒心。

(2)为医不廉,收受好处。

有的患者总是怕医生不尽心,觉得送了红包心里才踏实,一些医护人员也就泰然笑纳。

有的医生道德素质较差,暗示甚至索要好处。

有的医生被医药代表买通,为了按一定比例获取提成乱施高价药。

至于接受请客吃饭,收点土特产则已经不当一回事了。

(3)不平衡和消极埋怨的心理。

市场经济使一些行业在一定时期内有较大的赢利,社会上一部分人员收入过高,与医务人员的收入差距较大,一些医务人员产生了“拿手术刀不如拿剃头刀的”,知识廉价、医疗技术工作低人一等的不正常心态,这种心态在医务人员中有一定的市场。

(4)部分医务人员在经济利益的驱使下,医德医风削弱,义务感淡薄,在医疗活动中不讲医德,把单纯追求经济利益作为最高准则。

认为医疗工作也应全面适应市场经济,就是一切以经济效益为依据,以赚钱获利为目的,拒绝执行国家有关规定和医德规范,一切向钱看。

片面追求效益,损害患者利益。

一些医疗机构盲目花高价购进大量诊断和治疗设备,为急于收回投资和产生利润,

不顾患者需要不需要,照样开单检查。

有的医院要搞基本建设,改善环境,就给各科室下创收任务,要求必须完成规定指标,否则不发奖金。

如少数医院和科室或个别医生无病当有病看,小病当大病看,不需检查也检查,尽量使用昂贵药品。

有的医生习惯于开大处方,不管什么病,都要用最好的药。

这些做法,不仅加重了患者负担,而且造成了医疗资源的浪费。

四、树立高尚的医德理想

我国的医学道德源远流长,博大精深,千百年来,这种医学道德曾经培育和滋养了无数优秀的医学家。

古代医学道德的精华主要体现在:

立志医学,仁爱救人;清廉正直,忠于医业;举止端正,注重礼貌;虚心好学,精益求精;尊重同道,谦虚谨慎。

在今天,这些优良的传统并没有过时,仍然需要我们很好地继承。

医务人员的最高职责就是与疾病、不卫生作斗争,保护和增进人们身体的健康,医德的好坏直接关系着人命的安危。

树立良好的社会主义医德风尚,对于促进医院和医务人员的优质服务,提高医疗质量,技术上精益求精,起着重要的作用。

你们来到县医院工作,就是这里的主人,你们在工作中的行为会直接代表县医院的形象,所以希望你们能够积极遵守医院的有关制度规定,不要做有损医院名誉的事情。

提几点要求:

1、树立正确的人生观、价值观、权力观、利益观、爱岗敬业,乐于奉献。

白求恩同志医德之所以高尚,能够做到毫不利己,专门利人,极端负责,极端热忱,就在于他从实践中找到了共产主义的伟大理想,把医疗卫生工作同整个人类解放的事业联系在一起。

模范军医吕士才同志也深有体会地说过:

“我认为品德是人的精华,没有共产主义道德品质,就等于是个废物。

”理想和道德是不能分的,有远大的理想,才能有高尚的医德。

我们更要认识到自己神圣职责和光荣使命,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,自觉抵御腐朽思想的侵袭,做一个受百姓爱戴的真正的白衣天使。

牢固树立全心全意为人民服务的思想,将爱心、耐心、细心、责任心入脑入心,全心全意为人民服务。

2、依法行医、以德待患、维护病人权益。

尊重病人的人格,对病人要一视同仁、关心和同情病人,认真诊治,给病人以康复。

要一切从人民利益出发,以“病人为中心”,时时处处关心人民的健康和疾苦。

做到体贴和爱护病人,想病人所想,急病人所急,不计较个人得失,不损害病人利益,不以医谋私。

以白求恩同志为榜样,毫不利己专门利人。

3、加强专业技术学习,不断更新知识。

医务工作者业务技术水的高低与人民健康服务的质量密切相关,医务人员一定要加强医德修养,提高职业素质,把高尚的医德和精湛的医术结合起来,在医疗服务过程中,不断提高医疗质量,以精湛医术为病人解除疾苦,使病人尽快康复,高质量地为人民健康服务。

人说得好:

为医之道,非精不能明其理,非博不能至其约,医本活人,学术不精,反为夭折。

医务人员只有把高尚的情操和高度的科学性紧密结合,才能在医学实践中做到防病治病、救死扶伤。

一个品德高尚的医务人员必须精通专业知识,熟练掌握技术,才能履行救死扶伤的人道责任和义务。

救死扶伤、防病治病,是一项科学性很强的工作,它需要严谨的科学态度和过硬的本领。

一个不讲科学,医术低劣的人是不可能做好的。

明代龚廷贤说:

“病家求医,寄以生死”,说明医务人员与病人这一医德关系是生死所寄,性命攸关的,它涉及千家万户,男女老少,各行各业,管着每个人的生老病死,影响面很广。

只有把医德品质修养与过硬本领相结合,才能充分发挥专业技术在救死扶伤、防病治病、为人民健康服务中的重要作用。

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