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总经理职责

1、总经理是驾校的法人代表和主要职责人，负责驾校的全面工作，确保教学及行政管理工作日常的正常开展。

2、组织领导驾校贯彻落实党和国家和各项方针、政策、法令、法规、尊守交通管理部门的规定，严格执行教学计划和教学大纲。

3、抓好驾校教职员工队伍建设，经常组织政治、思想、业务知识及职业道德学习，防止和杜绝教学及管理中不良现象的发生。

4、树立全心全意为学员服务的办学宗旨，针对教学及管理中存在的问题，及时召集有关人员召开办公会议进行研究解决，以提高教学质量和管理水平。

5、组织驾校工作人员落实驾校制定的各项规章制度，采取有效措施，开展有效竞争，鼓励先进，督促后进，赏罚分明，保证驾校各项工作有条不紊的开展。

6、积极认真的做好行业管理部门交办的各项工作。

副总经理职责

1、在总经理的领导下，协助总经理工作，具体抓好分管工作的组织、落实、对总经理负责。

2、坚持对所属人员进行政治思想，业务知识及职业道德教育。

3、按照交通部的教学计划和教学大纲要求，组织制定理科教学实施计划和术科训练实施计划、并对其实施进度、教学质量、考试结果等情况进行监督检查。

4、抓好驾校理科教员，术科教员的理论学习和业务培训，探索先进的教学方法，切实提高教员及教练员队伍的素质，做好所属其他工作人员的日常管理工作。

5、组织实施学员入学、分班、考试、发证工作。

6、负责对驾校理科教学设备，术科教学车辆、油科机具等进行有效管理。

7、协助总经理抓好驾校的创建工作。

8、积极完成总经理交办的其他各项工作。

教练队岗位职责

1、严格执行教练教学计划和教学大纲的内容和学时。

2、加强安全管理，提出建立健全安全管理机构及安全技术管理制度，并落实到各个层次的建议。

3、编制每批学员安全措施计划，其内容要全面重点突出，措施项目要具体，同时要组织落实措施。

4、组织教练员、学员安全教育，认真学习交通法律、法规，加强对教练员、学员的管理，并按规定进行安全考核。

5、定期组织安全大检查，经常深入第一线监督、检查教练员、学员执行安全生产方针政策、法律、法规及教练培训等情况。

6、按期组织召开安全会议，学习政策文件，总结经验教训，布置下一步安全工作。

7、负责事故的处理、安全考核，统计和资料的积累以及上报工作。

8、完成学校领导交给的其他工作。

教练员岗位职责

1、热爱本职工作，忠诚于党的教育事业。

关心爱护学生、言传身教，为人师表。

2、严格执行教学计划的内容和学时，做到认真备课、认真讲解、认真师范、重点突出、语言精练、深入浅出、通俗易懂。

积极参加教研活动，改进教学方法，提高业务水平。

3、训练必须检查证照是否齐全，未持证学员不准参加训练。

4、严谨治学，根据学生特点因人施教，每天教练做到教学标准化、动作规范化、出车有要求、途中不讲授、收车有小结，保质保量完成教学任务，确保学员的训练时间和训练质量。

5、模范遵守各项规章制度，严格执行教学计划、教练路线，保证车辆技术状况完好和行车安全。

6、爱护车辆，做到勤检查、勤保养，发现问题及时排除。

7、服从总经理的安排，做好本车学员的日常管理工作并完成领导交办的其他工作。

8、强化教员道德教育，增强廉洁意识，坚决杜绝吃、拿、卡、要等不良倾向。

9、学期、学年结束，认真做好各项总结工作。

教练组长岗位职责

1、在培训学校经理的领导下，做好全组师生的思想工作，并严格执行各项规章制度。

2、掌握本组教练员的教学水平、教学情况，定期组织教学研讨和交流，努力提高教学水平，改进教学方法。

3、经常给师生进行安全教育，检查安全措施的落实情况，督促师生做好车辆维修、保养和节油、节料工作。

4、履行班主任的职责，建立完善教学管理制度，做好教练员的管理工作

安全员岗位职责

1、贯彻执行有关行车安全工作的政策、规定、监理制度和交通法则。

2、掌握驾驶员的思想、技术及身体状况，负责驾驶员的年审的工作，办理驾驶执照。

3、督促驾驶员做好机车例保工作，并定期检查评比。

4、经常检查安全生产情况，检查、纠正违章驾驶。

5、做好安全行车的宣传工作，及时表扬先进驾驶员，总结推广安全行车的先进经验。

6、及时办理行车安全的调查分析，按规定及时上报。

7、组织开展安全大检查和安全行车竞赛活动。

8、建立健全安全技术档案。

9、建立并记录好驾驶员的安全里程统计台账。

机务员岗位职责

1、机务员在培训学校经理的领导下，对全校所有机动车辆进行统一机务管理。

2、机务员必须对学校所有车辆建立技术档案，并及时认真填写有关内容，对有关台账资料存档保护，以便查阅。

3、机务员必须经常深入了解车辆技术状况，有权对再用车辆进行安全检查、机务检查，并做好检查记录。

4、根据车辆运行里程和实际技术状况安排保养计划，制定保养级别和维修范围。

5、车辆维护修理时，机务员和机驾人员应如实向修理厂提供该车技术资料，与厂方商定维护修理的工艺流程。

6、车辆必须更换总成件，应有厂方提出，机务员进行必要的鉴定，确认后方可更换。

教务科岗位

1、按照教学计划，教学大纲要求，编制好学期授课计划，组织好教学工作。

2、掌握教学的进度和授课计划的完成情况，对教学工作提出建议，并及时总结资料，作为统计和各种教学资料归档工作。

3、处理有关学习的日常事务。

4、掌握生产工具的配备和完好情况，并及时向上级领导反映，提出改进意见。

5、根据培训人员不同时期的要求，及时地给培训人员上好理论课，指导学员正确的操作规程和行车实习的知识。

6、处理与其他部门的协调工作。

7、完成学校领导交给的其它工作。

教练员教学职责

1、热爱本职、忠于职守，不断提高政治和业务素质，保质保量完成回驳教学任务。

2、严格执行教学计划的内容和学时，做到认真备课、认真讲解、认真示范、突出重点、广开语言精练、深入浅出、通俗易懂。

4、按照驾驶员操作规程执教，做到教学标准化，动作规范化确保学员的训练时间和训练质量。

5、为人师表、文明执教、尊重学员、爱护学员、不训斥打骂学员，对学员以诚相待，一视同仁。

6、爱护车辆，做到勤检查，勤保养，发现问题及时排除。

7、自觉遵守交通规则和训练规定，保证学员的训练安全。

8、服从驾校安排，做好本车学员的日常管理工作并完成领导交办的其它工作。

9、强化教员道德教育，增强廉洁意识，坚决杜绝吃、拿、卡、要等不良倾向。

办公室岗位职责

1、掌握学校驾培信息，当好经理参谋。

2、负责学校文稿的起样、修改、审核、打印公文的收发，传递归档及学校档案管理工作。

3、做好人民来信来访工作，负责公司的后勤服务工作。

4、做好学员的报名、登记、解释等工作以及学员毕业证的发放工作。

5、负责本校的环境卫生工作、创建工作，不断改善教职员工的工作条件和环境。

6、协助校领导处理日常业务，完成领导交办的临时工作。

报名员职责

1、热爱本职工作，坚持岗位，履行职责，接好电话，做好记录。

2、热情接待每一位来报名的学员，有问必答，百问不厌。

3、热情详细地向学员介绍本校的概况。

4、耐心解答学员想要了解的有关事项。

5、详细登记学员经办的相关手续、学员的一切证件妥善保管好。

6、填写每期学员的教练（班组）车的个人档案，完成学校领导交给的其它工作。

出纳员职责

1、严格执行现金管理制度，保管、控制库存现金的限额，办理好现金收付业务。

2、严格执行签发批示制度，对未经领导批示或不符合财务手续及规定的有权拒付。

3、严格执行支票管理制度，转账支票要签明发出日期和用途，并有领取人签字后方可发出。

4、根据付款的原始单据，填制记账凭证，并在领导批示后，登记入账和核对余额，做到日清月结。

5、负责办理银行的拨转与收付业务，并按时对账，做到与帐相符。

6、认真办理工资福利费的发放和扣还工作。