企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx

上传人:b****8 文档编号:22294991 上传时间:2023-02-03 格式:DOCX 页数:9 大小:19.48KB
下载 相关 举报
企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx_第1页
第1页 / 共9页
企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx_第2页
第2页 / 共9页
企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx_第3页
第3页 / 共9页
企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx_第4页
第4页 / 共9页
企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx_第5页
第5页 / 共9页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx

《企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx(9页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

企业安全生产规章制度签发文件Word文档下载推荐.docx

三、会议内容

1、由公司安全经理主持会议,宣读当次会议的主要内容。

2、传达上级部门有关文件及会议精神。

3、针对生产状况,学习有关安全规程和安全技术等。

4、各科室和项目部介绍本月的安全生产情况及事故情况,每次大型活动后交流经验。

5、布置下月安全工作及安全活动内容。

四、发放有关文件及材料:

建筑施工安全有关文件、技术刊物、安全简报、各类报表等。

五、每月30日下午3:

00时为安全生产例会时间。

例会时间、地点如有临时变动,由公司安全科负责提前通知。

安全生产教育制度

为使广大员工不断提高对安全生产重大意义的认识,增强遵守规章制度和劳动纪律的自觉性,避免事故的发生,确保各项建设工程顺利进行,必须对员工普遍、深入、经常地进行安全生产思想、安全技术知识、规章制度和操作技术的教育,特制订本制度。

一、三级教育:

1、新进员工必须经过从公司级到项目级到班组级的安全生产教育或培训。

2

2、新进员工必须接受的一级安全教育(公司级)内容有:

建筑业的安全生产方针、政策、规定;

本公司生产特点;

各项安全生产操作规程;

安全生产正反两方面的经验教训;

公司安全通则和消防、急救常识等。

3、经一级教育安全知识考试合格者,由项目部进行二级教育(项目级)。

内容有:

本工程项目特点、设备特点、事故预防方法;

安全技术规程、制度及安全注意事项等。

4、经二级安全生产知识考试合格后,分配到班组进行三级教育(班组级)。

岗位生产特点及安全装置;

工器具与个人防护用品及使用方法;

本岗位发生过的事故及其教训等。

5、经三级安全生产教育考试合格后,方可上岗操作。

二、特殊工种教育:

从事电工、起重、电气焊、高空作业、脚手架作业等特殊工种工人,应参加专业强化训练班,进行专业安全技术知识的强化学习。

三、日常教育:

1、公司各级领导平时要自觉学习贯彻安全生产规章制度,坚持

“五同时”,特别要加强对工人进行经常性教育,教育员工遵章守纪,履行安全职责。

2、各班组要根据工作性质、任务缓急、生产特点、气候变化,由班组长或班组安全员,进行班前安全讲话、班中安全喊话、班后安全讲评,抓好典型,加强经验交流,组织技术示范表演等。

3、各项目部要坚持至少双周一次安全活动,做到有计划、有目的、有要求、有步骤,要不断提高质量,防止流于形式。

3

a、传达贯彻上级指示、通报及有关安全生产文件。

B、检查有关安全生产规章制度的贯彻执行情况。

c、分析研究事故发生情况,接受教育,提出防范措施。

d、对员工进行有关安全技术、职业卫生知识的教育。

E、交流推广先进的安全操作经验,进行技术示范表演。

F、开展反事故斗争,进行事故演习。

G、参观安全生产展览,开展安全生产竞赛。

H、发动全员,讨论提出解决安全缺陷的合理化建议。

i、总结安全生产规律,表扬好人好事,批评各种错误倾向。

四、安全考试:

1、员工每年度进行安全技术教育1-2次,考核形式多样,考核成绩必须记录存档。

2、凡考试不合格要进行补考,补考不合格,要离职进行专门安全生产学习,再进行补考,仍不合格者要根据情况调换工种及岗位。

3、安全考试成绩要作为员工晋级评奖和选拔干部的标准之一。

安全生产检查制度

为了及时了解和掌握安全生产情况,及时发现事故隐患,消除不安全因素,防患未然,特制订本制度。

一、安全生产检查的内容

1、查思想:

查对安全生产的认识是否正确;

查安全生产的责任心是否强;

查对忽视安全生产的思想和行为是否敢于斗争。

2、查制度:

查安全生产制度的建立和健全情况,是否有无违章作业情况;

查安全生产制度的执行情况,有没有违章冒险作业现象。

4

3、查纪律:

查岗位上劳动纪律的执行情况,有没有擅离岗位、做与生产无关的事。

4、查领导:

领导是否把安全生产摆到议事日程;

对安全生产成绩显著的员工是否做到及时表扬和奖励;

对忽视安全生产造成事故的责任者是否进行严肃处理;

生产与安全是否做到了“五同时”。

5、查隐患:

是否做到了文明、安全生产;

每台设备是否都有安全装置;

在建工程有无不安全因素;

平台、栏杆是否安全可靠。

二、安全生产检查的形式

1、综合性安全生产大检查:

a、公司安全生产大检查:

每月一次,由主管安全生产的公司领导负责,召集以安全科为主的有关部门参加,组成检查组,对所有项目工程进行检查。

检查和整改情况由安全科汇总上报。

B、项目级安全生产检查:

每月两次。

由项目经理负责,召集有关人员组成检查组进行检查,检查和整改情况,由安全员汇总上报。

2、专业性安全生产检查:

a、专业性安全生产检查,由各主管部门负责,召集有关项目部参加,定期进行。

并将检查和整改情况上报和抄送公司安全科。

B、专业性安全生产检查的每一个项目,必须作好详细登记,每次检查都必须对前期检查登记的问题做出准确性的鉴定。

3、季节性安全生产检查:

对防暑降温、防雨防洪、防雷、防电、防寒、防冻等季节性安全生产检查,由主管部门负责,组织有关单位进行,发动群众做好预防工作,并将检查和整改情况上报和抄送安全科。

5

篇二:

企业资质申报材料(安全生产管理制度文件)

申报企业:

江苏富乐智能科技有限公司申报序列:

施工总承包(或专业承包)申报专业:

建筑智能化申报等级:

三级申报时间:

年月日

一、安全生产责任制?

?

(1~4)

二、安全生产奖惩制度?

(5~7)

三、安全生产资金保障制度?

(8~9)

四、安全生产教育制度?

(10~11)

五、安全生产检查制度?

(12~13)

六、工伤事故调查、分析、报告、处理制度?

(14~15)

七、对分包单位的管理制度?

(16~17)

八、供应单位管理制度?

(18~19)

九、施工组织设计(方案)的编制与管理?

(20~21)

十、安全技术交底制度?

(22~23)十一、设备管理制度?

(24~28)

一、安全生产责任制

安全生产责任制

一、总则

第一条为了认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,明确企业各级领导、管理人员和各职能系统的安全生产责任,保障劳动者在施工生产中的生命安全和身体健康,根据国家和省市有关规定,结合公司实际情况,制定本责任制。

第二条公司全资企业必须贯彻执行本责任制,公司参股企业和分包单位参照执行。

本责任制由公司安全生产委员会监督执行,各企业组织实施。

二、公司安全生产责任制

第四条公司法定代表人

1、作为安全生产的第一责任者,对公司安全生产负全面领导责任。

2、贯彻执行安全生产方针、政策和法规,掌握公司安全生产动态。

3、支持安全生产管理部门工作,赋予安全生产部门管理权力,定期听取公司安全生产工作汇报。

第五条公司总经理

1、贯彻执行安全生产方针、政策和法规,掌握集团公司安全生产动态,制定集团公司安全生产工作的方针和目标。

对集团公司安全生产负主要领导责任。

2、在制定、实施中长期规划和年度计划的同时,制定实施安全生产规划和年度工作计划。

3、建立健全集团公司安全生产保证体系,领导集团公司安全生产委员会。

4、建立健全安全生产目标管理责任制,组织建立职责明确的安全生产监督管理机构。

第六条公司主管生产的副总经理

1、贯彻执行安全生产方针、政策和法规,掌握集团公司安全生产动态。

每季度组织公司安全生产系统研究安全生产工作,贯彻实施公司安全生产方针和目标。

作为公司安全生产工作的主管领导,对本公司安全生产负直接领导责任。

2、协助总经理贯彻落实公司安全生产管理制度,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

3、完善安全生产奖惩办法,建立安全生产专用基金,实行专款专用。

4、根据国家和省市安全生产的政策法规,结合公司安全生产工作的需要,及时组织研究、制定和印发安全生产管理的规章制度,组织实施集团公司安全生产目标管理责任制的考核和奖惩工作,实行安全生产一票否决制。

5、配备足够的安全监督管理力量,组织完善安全生产监督管理手段。

领导公司安全生产监督管理机构开展工作,每月召开安全生产例会,研究公司安全生产状况和对策,确定阶段性安全生产的工作重点。

6、每季度组织开展安全生产检查,主持所属各单位主要领导干部的安全生产培训教育和考核工作,组织开展安全生产宣传教育活动。

7、在参与编制和审核重大工程或特殊工程的施工组织设计时,审批安全技术管理措施。

组织制定安全技术措施费的使用计划。

第七条项目技术负责人责任

1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。

2、贯彻、落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规范、规程、标准。

结合项目工程特点,主持项目工程的安全技术交底和开工前的全面安全技术交底。

3、参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其具有可行性与针对性,并随时检查、监督、落实。

4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施应监督执行。

及时解决执行中出现的问题。

5、项目工程应用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。

认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。

6、主持安全防护设施和设备的验收。

发现设备、设施的不正确情况应及时采取措施。

严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用。

7、参加每月四次的安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除。

8、贯彻实施一图九表法及业内资料管理标准。

确保各项安全技术措施有针对性。

9、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见。

10、加强外包平米包干的结构安全评定及文明施工的检查评定。

第八条项目工长、施工员责任

1、认真执行上级有关安全生产规定,对所管辖班组(特别是外包工队)的安全生产负直接领导责任。

2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,向班组(包括外包队)进行书面安全技术交底,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查,随时纠正作业违章行为。

3、经常检查所管辖班组(包括外包工队)作业环境及各种设备、设施的安全状况,发现问题及时纠正解决。

对重点、特殊部位施工,必须检查作业人员及安全设备、设施技术状况是否符合安全要求,严格执行安全技术交底,落实安全技术措施,并监督其执行,做到不违章指挥。

4、每周或不定期组织一次所管辖班组(包括外包工队)学习安全操作规程,开展安全教育活动,接受安全部门或人员的安全监督检查,及时解决提出的不安全问题。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 总结汇报 > 学习总结

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1