川大19春《管理学原理实践18004》实习实践作业19C12F文档格式.docx

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C:

监督

D:

责任

答案：

D

20世纪50年代发源于美国的一种综合的管理方法，之后就成为西方企业比较普遍实行的一种现代化的管理方法是（）

领导管理

组织管理

计划管理

目标管理

下列组织的内部环境中，属于无形资源环境的是（）

人际关系

人力资源环境

物力资源

技术资源

A

信息交流是指（）

沟通

激励

培训

招聘

管理者把由其全权负责的一项任务及相应的权力委托给下属，是指（）

集权

授权

分权

职权

B

管理创新原则中，发挥杂交优势属于（）

还原原则

交叉综合原则

木桶原理

一个领导者可有效领导和指挥的直接下属人员数量是指（）

管理幅度

管理宽度

管理层次

管理结构

团队最常见的形式是（）

虚拟团队

工作团队

管理团队

解决问题的团队

组织结构中，U型组织是指（）

职能制组织结构

直线制组织结构

事业部制组织结构

矩阵制组织结构

基于“经济人”假设而提出来的，认为应该从经济的角度来看待决策问题，管理人员期望作出的决策能够为组织带来最大的经济利益的一种决策理论是指（）

行为决策理论

古典决策理论

当代决策理论

现代决策理论

组织在制定目标之后，在为实现目标而制定一系列的方案中，对指导具体行动的备选方案进行选择的过程（）

决策

计划

组织

领导

职工行动的直接动力是（）

需要

需求

动机

行为

C

下列选项中，不属于目标性质的是（）

可接受性

目的性

挑战性

反馈性

满足员工自尊和自我实现的需求，也是激发他们奋力进取的重要手段，主要包括表彰、奖状、荣誉称号、晋升职务等属于精神激励中的（）

荣誉激励