各层级岗位职责及质量标准Word文档格式.docx

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7、制定本科护理科研计划，督促检查计划的执行情况，及时总结护理经验。

8、定期进行护理服务满意度调查，定期召开工休座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见，研究改进管理工作。

9、负责管理好病房，包括护理人员的合理分工；

病房环境的整洁、安静、安全；

病人和陪住、探视人员的组织管理；

各类仪器、设备、药品的管理等。

10、负责指导和管理实习、进修人员，并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任带教工作。

11、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

12、负责督查本科室规范合理收费。

13、负责指导、检查并保证护理文书质量。

14、负责本科室物资供应的申报计划及请领，保证科室及时供应。

15、协调好与各科室及科内医护人员的关系，构建和谐科室。

1、根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划，科室护士长制订年度计划，总结及月工作计划，小结，并组织科室护士落实各项工作计划，并督导计划落实质量。

2、检查科室护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。

督导护理人员严格执行护理核心制度和护理技术操作规程，检查属嘱执行情况，落实医嘱双人查对，双签名制度，无差错事事发生。

3、每月组织科室护理查房和护理会诊，开展新技术、新业务有记录并定期上报护理部。

4、每天随同科主任查房，掌握病区病人病情及护理工作中存在问题，及时予护理组长及责任护士沟通协调，加强医护之间配合。

5、每月组织学习医德规范，有考核，学习文明用语，护士掌握并用于临床，持续效果追踪。

督导护士严格执行核心制度的操作规程，无差错事故发生。

6、每周、每月组织科室护理人员学习护理业技术，有记录，有考核，有效果追踪。

7、每年完成本科护理科研一项，组织科室师级以上护理人员总结经验，撰写论文≥1篇/人。

8、工休座谈会1月/次，护理人员服务质量调查1次/月，科室护士会议1次/周，病人和家属满意度达95%以上，有记录，有效果追踪，持续改进。

9、科室落实“五常”法管理，物品专人保管理，有基数有制度，急救药物，器械有效接班清点，每周检查、清洁，处于备用状态。

10、外出学习、进修有记录，护理教学有组织有计划，有记录。

有学生反馈意见，有效果追踪，持续改进。

11、落实消毒隔离制度，全科（医生、护理人员、卫生员、护工）院感知识学习1次/月，有记录，空气培养1月/次，达标率95%在上。

定期自查手卫生，有记录。

12、专人负责医疗收费，收费复核3天/次，有记录，无乱收费现象。

13、质控护理文书，下达三级护理查房护嘱并督导落实，护理文件合格率达96%。

14、科室物资配置合理，无堆放，无欠缺。

15、总结意见，跨科协调1月/次，有记录，科内医护关系融洽和谐。

二、主任护师岗位职责及质量标准

1、在护理部和（科）护士长领导下，指导本科护理业务技术、科研和护理教学工作。

2、检查、指导本科危重症患者护理计划的制定、护理措施的落实及效果评价。

3、了解国内、外本专科护理发展动态，并根据本院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。

运用以人为本的整体观念，将先进的护理理念运用到日常护理工作中。

4、主持本科护理业务查房，提高全科护理业务水平。

5、参加医院有关护理缺陷的讨论、鉴定工作，并提出整改措施。

6、指导护理本科生及专科生的临床实习，承担课程授课、临床带教、拟定教学计划、编写教材等工作。

7、组织、指导在职护士的业务学习及开展护理科研，承担对具有高级技术职称护理人员专业技能培养。

8、对全院护理人员结构、队伍建设、业务技术管理和科研管理提出指导性意见。

参与审定、评价护理论文和护理科研课题、护理技术革新的工作。

配合《医疗事故处理条例》的实施，对护理人员进行增强法律意识和法律观念的教育、引导工作。

9、每年至少撰写护理科研论文一篇。

1每年有开展新护理业务技术，科研立项≮1项。

护理教学有计划，有总结，记录齐全。

2制定本科危重症患者的护理计划，并指导落实护理措施，追踪效果，评价，均有记录。

3掌握国内、外本专科护理发展动态，将先进的护理理念带到临术工作

三、副主任护师岗位职责及质量标准

岗位职责标准

9、配合《医疗事故处理条例》的实施，对护理人员进行增强法律意识和法律观念的教育、引导工作。

10、每年至少撰写护理科研论文一篇。

四、主管护师岗位职责及质量标准

1、在本科护士长领导和主任护师指导下进行工作。

2、负责本科护理质量检查与技术指导。

协助护士长做好质量控制工作，把好护理质量关。

3、掌握护理理论基础，参与和指导护师运用护理程序。

制定具有护理特色的护理计划，对患者实施整体护理。

4、解决本科护理业务上的疑难问题。

指导并参与制定重危、疑难患者的护理计划，组织实施。

5、协助拟定本科业务培训计划，参与教材的编写和讲授、协助组织本科护理人员学习护理知识，修订本科护理常规，加强护理基本功的训练。

6、参与组织护理查房，护理会诊等业务活动。

对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。

7、做好护理系学生、中专生、进修护师的临床带教组织工作，并负责讲课和评定成绩。

8、制订本科护理科研、新业务、新技术的开展计划，并组织实施。

不断总结经验，撰写辨证施护论文。

9、协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的建设工作。

五、护师岗位职责及质量标准

1、在病房护士长领导下和主管护师领导下进行工作。

2、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时处理。

3、参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。

带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理，介绍《病员住院规则》。

5、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。

6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材，并担任讲课。

负责护士的技术考核工作。

7、加护校部分临床教学，带教护士临床实习。

8、助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。

9、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。

六、护士岗位职责及质量标准

1、在护士长、护理组长的领导，及专科护士及高级责任护士指导下实施所分管病人的各项护理工作。

2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作；

3、按要求完成病情观察及护理记录；

4、参与急危重病人抢救配合，熟练地保养、使用各种急救器材及药品。

5、参与常规性护理查房、护理教学查房，参与重危病人护理会诊和护理个案讨论。

6、参与临床教学工作。

协助高级责任护士指导实习护士或进修护士完成临床教学任务。

参与并指导助理护士完成相应的护理工作。

7、参与病区管理，确保病区环境整洁、舒适、安静；

为病人制定安全防护措施（如防坠床、防跌倒、约束等）。

8、按时完成护士规范化培训计划。

完成本职称范围继续教育，完成院内在职培训。

七、助理护士岗位职责及质量标准

1、辅助完成晨晚间护理、健康宣教、全科病人配药、口服药发放工作。

辅助完成各项治疗、护理工作，续接瓶工作。

做好新入病人、急诊病人医嘱执行。

参加危重病人抢救工作。

2、执行临时护嘱。

3、更换无菌包及无菌物品。

保持治疗室清洁。

4、辅助完成早、中、晚各项治疗、护理工作。

急诊、新收病人、手术后病人医嘱执行，危重病人抢救。

日常用品浸泡消毒、清洁工作。

保持治疗室、办公室清洁。

5、负责完成时间性“四测”绘制体温单。

为下班留测体温名单。

6、负责输液病人接瓶工作。

7、负责护送危重病人外出检查，备血、取血工作。