读《思路决定出路》有感5篇Word文档格式.docx

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突然想起吕子乔说过的话,“选取离开可能是个错误,选取留下可能是个更大的错误,但是人务必在犯过了一错误之后,才明白哪些错误更值得去犯”,很经典。

人生有时候就是这样吧,假如不去尝试,那么你永远不明白哪一条路才能走到彼岸。

所谓的出路,我想就是能够让你坚持的一个选取而已,正确与否或许在选取初期并不重要,重要的是你有这样的一种信念和执着去坚定这个选取。

  二、通晓进退规则

  “未曾清贫难成人,不经打击老天真,自古英雄出炼狱,从来富贵入凡尘。

”旨在说明人生道路上布满了荆棘、坎坷,没有经历过风雨的洗礼、沙石的磨砺,纵使才华横溢也枉然。

想起一句话来,走错了路的时候,停下来,其实就是前进。

  从军事角度上说,退兵与进兵,各有其道,各有其效,以退为进也是一种策略,我想它也同样适用于生活和生存吧。

事事锱铢必较,针锋相对,结果未必会如人愿,相反,懂得在适当的时候退一步,可能接下来的路会变得更加通畅顺达。

与人相处更是如此,正所谓“水至清则无鱼,人至察则无徒。

”凡事不必争个胜负,能够在该退的时候退,当进的时候进,方能在平易中突显个性,在柔弱中体现刚强。

  三、明白取舍之道

  人的一生总要应对无数个十字路口,总在面临无数个得已的或不得已的选取,没有人能够鱼和熊掌兼得,当你选取了一样,就意味着你务必放下另外一样,最简单的例子就是如果你早上选取了吃米饭,那就意味着你舍弃了吃主食的权利,或者你能够选取同时吃几样,但是你不得不承认,你务必得放下一些,否则,你将无法承受。

一个圆,在行进的过程中,不留意遗失了一小块,于是,它不再是个完整的圆,它达不到以前的速度,也无法完美的展现出它的轮廓。

在不得已中,它慢下了速度,这使它看到了以前不曾留意过的风景,花儿的开放,鸟儿的自由,大地的宽广,天空的无垠,这一切都让它感到美妙和享受,但是它依然不断的寻找着遗失的那小块,最后有一天,它找到了,它又成了一个完美的圆,但是它的速度越来越快,却再也感受不到缺失时的那种快乐。

于是,它把那一小块取下,又慢下了速度。

  人无完人,金无足赤,生活中总会有这样那样的缺憾,但是却正因为有了这样的缺憾,生活才更加完美。

有时候,要先学会舍弃才能得到更多。

这就如道理一般,我们可能付出了更大的代价,才真的懂得了一些道理,而这,只是我们成长的一个过程,我们务必清楚自我该舍弃什么,这样,生活才不会有太多的负担,知足知不足,有为有弗为,能在浑沌中剔除污秽,能从繁杂中找出重点,能够果断的斩掉烂尾,这才是取舍之道。

  四、态度左右前途

  生活就像一面镜子,你哭的时候,它就哭,你笑的时候,它也笑。

你想要什么样的生活完全取决于你有什么样的生活态度。

假如,你是一步步踏实的走过来的,那么就算面临着十字路口又有什么可怕的呢?

只但是是看你选取怎样样的未来罢了,你认真的对待了生活,又何愁生活不会回报给你什么呢?

  五、我的思考

  当今的社会真的是瞬息万变,我已经越来越感觉到自我无法跟上时代的脚步了,无论是战场上的争雄,职场上的晋升,官场上的高就,还是商场上的逐利,都无一例外的在竞争中进行,我秉承着与世无争的态度穿梭于事物百态之中,以为万事静观其变便相安无事,却慢慢的发现,自我已经远远的被时代落下。

更多的事情,并非一己之欲所能左右,只要生存在这个世界上,就永远存在着竞争,若要放下这个权利,那你只能寄人屋檐下,羡慕别人的生活。

  我有自我的理想,有自我的目标,但是这样的生存状态永远都不可能让我最终实现。

所谓的争与不争,其实根本不在你,也不在任何人,而在于这个环境。

若要实现自我的理想,就不可能不参与竞争,这是个不争的事实。

而在这场角逐中,你要扮演强者还是弱者,完全由自我决定。

一个人只有有主见,坚持自我的信念,才能够做到不随人仰俯,不与世沉浮。

每个人的性格都多多少少存着这样那样的缺点,或是恃才傲物,或是唯唯诺诺,但是不管怎样,只有正视自我的缺点,找到自我的不足,才能明白自我需要做什么,怎样做。

往左,能应付裕如;

往右,能掌握一切,这样,才是真正的主宰了自我的命运,不是吗?

  引用书中一句话“起,就起他个直上九霄;

伏,就伏他个如龙在渊;

屈,就屈他个不露痕迹;

伸,就伸他个天高海阔!

思路决定出路读后感

  《思路决定出路》这本书讲明了一个普遍道理,做好任何事情首先要在思想上寻找突破,以新思想,新思维去应对不断发展的事物本身。

以发展的思想去应对不断变化的事物。

作为公司项目管理人员,就应从书中汲取经验,学以至用,提高管理水平和工作效率。

  诚如书中所讲“有没有变故不重要,重要的是变故或困境发生时,我们是躲避退去,还是勇往直前?

采取不一样思路的人,会有不一样的结果”,联系到我们此刻的养护工作,我们的工作重点还是按照年度、季度和月度的计划进行养护,一月份做好对乔灌木进行防寒、防冻工作;

二月份完成深翻、整形修剪工作。

一年四季都是按照固定的步骤进行工作。

这样做没什么不对。

但是应对养护标准和要求不断提高的这天,在全面实施落实“三化”要求和迎世博创礼貌的的大背景下,我们以往的工作方法是否要有所改变?

答案是肯定的。

我们务必在原有的养护方法和基础上,寻找一条贴合此刻养护要求和发展方向的新的工作思路和模式。

要在养护公司总体部署下,结合养护具体要求,要把“三化”的精神和具体表现落实到养护计划中去。

为此,我们在养护工作中增加了如要求养护人员礼貌的对待周围的问讯人员;

尊重和我们相伴的各个单位和小区,对他们提出的合理要求要及时处理;

加大对黑色小广告的处理力度;

对日常保洁工作进行量化,细化;

学习其他标段的先进做法等等。

  所有好的措施和想法务必透过养护作业队来完成。

养护做的好其关键在于执行力做的好。

我们以往通常会碰到,提出好的推荐和方法不难,难的是如何把好的推荐和方法落实下去,在执行过程中总有各种客观和主观的原因来阻碍其落实。

书中在有这样的描述:

用心的情绪能够给人动力,消极的情绪则削弱了我们内心的力量。

为此,我们务必加强养护队伍的建设。

养护工养护素质的提高才能提高我们的养护质量和水平。

我们坚持每月对养护工进行一次业务学习。

由项目经理组织,学习的资料主要包括植保、养护技巧、苗木养护等等。

透过学习来发现我们在实际工作中的不足和缺失,寻求进一步提高养护水平和质量的方法和措施。

在学习中我们要做到和养护工进行交流互动,共同学习,共同进步

  在实际养护过程中,我们鼓励养护工人提出合理化推荐,我们提倡推荐要可行,尽力避免提一些华而不实,听上去很美,执行无操作性的推荐。

一切从实际出发,一切为了提高养护水平,对于好的推荐,我们从物质上进行适当的奖励,来提高养护工的用心性。

  书中所讲“目标是我们前进的方向,目标是我们心中的明灯。

每一个成就了伟大事业的人,都是一个梦想家。

让我们展开梦想的翅膀吧!

”。

不管做什么事都就应有目标,我们养护工作同样也是有目标的。

从全局讲,养护公司的目标也是我们工作的目标。

我们要把养护公司的总目标层层分解,职责到人。

具体落实到每一个养护人员身上,构成每一个养护工作人员的养护目标。

根据不一样的工作资料,制定出不一样的工作目标。

对于养护目标的完成,要构成有效的监督落实措施。

我们原则上确定养护工人的目标由养护人员和养护队长共同制定,并由养护队长监督落实;

养护队长的养护目标由养护队长和项目经理共同制定,项目经理负责监督落实。

所有的养护目标的完成与工资奖金挂钩。

为了便于操作,我们基本每月进行一次养护目标的考核,透过考核来督促工作的完成状况和完成效果。

  书中讲到“穷则变,变则通,没有什么东西是永远静止不前的,世易时移,我们的思维也要跟着改变,才能赶上时代的潮流”。

我们养护工作也要紧跟时代发展的脉搏,以用心进取之心应对不断变化发展的养护新状况。

很多养护问题只要我们突破原有思路模式,以务实求新的工作态度去寻求解决的方法,问题也就迎刃而解了。

书中开头举的骡子事例能够说明只要改变了思路,绝处也能逢生。

我们养护单位要引以为用,思路决定出路。

书中透过各类不一样的事例说明,任何一件成功的事情背后都有一个正确的过程和方法,更有一个正确的思路。

我们要深刻领悟书中事例所说明的道理。

学习书中做事及思考的方法,以全新的工作思路和工作态度来做好我们的养护工作。

  抱着欣赏文学作品的心态浏览了《思路决定出路》这本书,心里似乎感觉自我是缺少智慧与思路的人,书中阐释的一个基本理念就是:

遇到困难时,要持续用心的心态,“成功不是不可能,思路决定出路”。

留意一下我们平时的工作,总会有碰壁的时候。

遇到难题,你有没有清晰的思路?

我们每一天要处理的事情很多,教学、备课、与学生沟通交流,或许更杂,你又是怎样对待的?

大多数的人全身心地投入,有条不紊、高效率、高质量地完成任务,但也有极少数人整天发牢骚,埋怨事情多了,思维乱了,没头绪做事,时间久了,就产生厌倦情绪。

以上两者的区别在于有没有清晰的思路,有没有按照思路去做。

其实,调整好心态,整理出思路,工作能够简单愉快。

  蜜蜂不是落在鲜花上的惟一昆虫,但它却是惟一采到蜜的昆虫。

同样,不一样的人做同一件事,结果也会有好有坏。

不论是工作,还是生活,只要多动动脑筋,多想想方案,整理思路,然后选取最好的,并争取到达最佳效果,那么,我们离成功就不远了。

  时下,不少人在谈到促进经济社会发展问题时常说这样一句话:

“思路决定出路,创新发展思路。

”这是有道理的,因为发展思路决定发展路径,反映发展方向,影响发展成效。

然而,思路从何而来?

又如何创新呢?

从认识论的角度看,思路是受思想支配的,思想是思路的源头;

提高思想水平,才能创新发展思路。

从推进工作的角度看,就应是“思想决定思路,思路决定出路。

  思想是人类独有的精神瑰宝。

法国哲学家安托·

法勃尔·

多里维说:

“人类是一种使思想开花结果的植物,犹如玫瑰树上绽放玫瑰,苹果树上结满苹果。

”思想是时代的产物,但又不局限于时代;

是看不见的东西,但又无所不在。

社会巨变,百业维新;

思想飞扬,活力无限。

我们正面临一个机遇与挑战并存的时代,拥有思想,将使我们拥有更多解决实际问题的本领;

我们正经历一个信息爆炸和文化激荡的时代,丰富思想,将为我们人生的选取带给理性的坐标;

我们正处于一个创新和发展的时代,放飞思想,将使我们的思路更贴合时代发展的要求。

如今我们的教育事业正面临着改革和创新,新课程改革如火如荼,新的教育思想教育理验层出不穷。

教育改革是一项创新的系统工程,这就要求我们教师务必明确人才培养目标,搞好教学系统设计,转变教育观念和教育思想,根据课程的资料、教学过程的师生关系、学生的知识层面、自主学习的潜力,选取适合学生的教学模式。

学习是每一个人的实在需求,但不是每一个人都懂得学习,了解学校,大多数人还有对学习的支持与服务的需求。

我觉得学校在教育过程中也要像企业一样,有一种自我推荐,自我营销的意识,在教学中面向学生、家长、社会公开信息,目的是让人知晓学校的状况以及学校能够为学

  生和学习带给什么样的服务,学生能够得到什么样的收获。

介绍学校开设课程的教学计划,包括资料提要、教学目的、参考书目、学时学分、大纲要求、章节重点难点、习题解析、自测练习、期末复习指导、先导课程和后续课程、导学提纲和实施细则、开课时间周期、考核安排、职责教师、辅导教师、课程媒体类型等等,供选取专业学习的学生参考,也供有意提升自我的人加以选取。

  开放教育要求学校和教师务必根据学生的需求以及基础的差异进行课程教学模式改革。

一方面:

开放教育的一个重要体现就是对教育对象--学生的开放,因此学生的背景,如基础水平、思维方式、学习环境、经济条件、学习方式、职业等因素呈现出多元化的特点,这决定了他们有不一样的学习需求和不一样的课程教学模式的选取取向。

显然,如果对所有的学生都带给相同的教学模式,是无法满足各种层次、不一样需求的学生的要求的。

另一方面:

教育的目的是将学生培养成才,而不是输出教育者的知识与技能。

人才作为教育活动的最终产品,是没有统一规格的,而是根据客户需求量身订做的,所以务必因人而异,尊重每一个学生的个性,采用各不相同的教育模式,培养各不相同的人才,真切体现“以学生为本”。

“以学生为本”的教育模式,就是给学生以更大的自主权,变教育为学习,让学生自主选取专业与层次、制定学习计划与进度,而教师起指导、启发作用。

只有这样,学生才会感到学习是快乐的,开放教育才是成功的。

  大凡有大成就者都有勤于思考、敢于实践、勇于用心的习惯,能够说,任何一个有好处的构想都是思考的结果。

切记:

思路决定出路,想法决定方法!

  一本好书就象一盏明灯照亮我们前进的道路,给我们诸多启示。

《思路决定出路》就是这样一部佳作。

任何一件成功的事情背后都有一个正确的过程和方法,更有一个正确的思路。

书中讲了很多哲理故事,使深奥的哲理变的简单易懂,使人难以忘记。

它对人们在人生定位、心态、思维模式、职业发展、人际关系、感情婚姻、做人做事、潜力培养、生活习惯等方面存在的重要问题进行剖析,并提出了针对性很强的“思路突破”——谋求发展与成功的正确思路,读后感想颇深。

  人都有思维,问题的关键是你能不能突破这种定势。

比如在我们如东的经济建设中,港口建成后将对全县、全省乃至全国的经济发展都会起到用心的作用。

就象县委周铁根书记所说,如东将会由原先的交通末梢演变为交通的起源。

在这样的思路下,结合我们如东在“十一五”时期拥有的多层面的发展机遇,如国家层面上沿海铁路大通道的建设,省级层面上江海深水岸线的大规模开发,上海层面上越江通道的建成等等,加之在引进外资方面,拥有着超多尚未开发的土地和其他重要资源,有着难得的后发优势,只要我们善于抓住通江达海的历史性机遇,发扬“辟我草莱、勇立潮头”的掘港精神,成就辉煌灿烂的魅力如东将指日可待。

  人不能改变环境,但能够改变思路;

人不能改变别人,但能够改变自我。

栾菊杰在洛杉矶奥运会上为中国花剑挑落一枚金牌的故事,已经过去了24年,离开剑道8年,在加拿大过着平静幸福的生活。

然而,一切都因北京奥运会而改变。

从2006年12月决定为北京复出,到今年3月28日,栾菊杰从排行400名开外积分为零,到取得世界排行42位、美洲排行第一的成绩,拿到奥运资格,栾菊杰竟然用15个月的时间实现了进军北京的梦想。

尼采以前说过:

“聪明的人只要能认识自我,便什么也不会失去。

”在竞争日趋激烈、节奏日益加快的这天,每一天都会出现超多的错综复杂的问题,给我们的事业、工作、学习、生活等带来压力、障碍。

要迅速有效地解决这些问题,就需要有正确的思路。

正确的思路能够帮忙我们最大限度地发挥自身的潜能。

正确认识自我,才能充满自信,才能使人生的航船不迷失方向。

正确认识自我,才能正确确定人生的奋斗目标。

只有有了正确的人生目标并充满自信地为之奋斗终生,才能此生无憾,即使不成功,自我也会无怨无悔。

  思路决定出路,观念决定命运。

每个人都渴望成功,每个人都期望过上更舒适更富有的生活。

但并非每个人都能如愿。

能够实现愿望的人,不必须比你付出更多的汗水,但必须比你付出了更多的思考。

成功人士与普通人最大的差别在于:

思考模式的不一样。

当然,对于成功的概念,我们也要要有新的思路。

就笔者的同学,有的官居副厅,有的是一镇之长,有的经过十多年的奋斗已经身家过亿,这些应划为成功者之列。

但大部分的同学默默无闻,兢兢业业,一向埋头苦干在工作一线,尤其是我们粮食系统的相当一部分职工,下岗后转换思路,不象有的人成天找政府,要这个待遇,要那个费用和不合理的补贴,不等、靠、要,而是自谋出路,自谋职业,对于这些人,我认为也是成功者,我们要构成足够的舆论氛围,给予足够的精神支持和力所能及的物资帮忙,给予足够的尊重和尊敬。

  书中提到,对于成功者来说,只要人生目标的大方向没变,有时采用以退为进的策略,也不失是一种明智的选取。

穷则变,变则通。

出路,在于变通。

当目前的想法不能让你成功,不能让你过上你想要的生活时,说明你的想法有可能是错的,是需要改变的,甚至不止改变一次,直到找到能改变你生活的那一种。

许多人没能做得更好,或者是由于没有改变自我的思路,或都是懒于改变自我的思路,或者是根本就不想改变自我的思路。

成功总有方法,想成功就要找方法。

而思考是一切正确策略与方法的起源。

思考其实就是问与答的过程。

当你做一件事情没有到达目标时,问自我一个为什么,问自我问题出在了哪里,然后自我给出答案。

一个好答案就是一条通往成功的康庄大道。

  当然,我们还要从两个方面加以正确理解,一是只有顺应时代潮流的思路才能有好的出路,反之则不然。

县粮食局刘杰局长在全局作风建设讲课上所列举的高官落马事例,这些人在如此高的位置上,思路转为为小秘、情人服务,追求金钱、美色,结果只能身陷囫囵,锒铛入狱。

刘局长就此点评,如果这些人仍牢记全心全意为人民服务的宗旨,那么此时他们很可能在讲反腐败,谈廉洁,呼吁依法治吏,诠释胡锦涛总书记的“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

二是好的思路还要加以坚持不懈的行动,还要有新中国历史上第一个世界冠军容国团的“人生难得几回搏”的精神,还要把握机遇,灵活机智地处理复杂和重要问题,这样才能在汹涌的时代大潮中立于不败之地,才能开启成功的人生之门,谱写卓越的人生乐章。

  此书将一道道人生难题以短小的寓言故事的形式展现给读者,使深奥的哲理变的简单易懂,使人难以忘记,引导读者思考自省,能够说是小故事中蕴含大智慧,也许在你读罢一则小故事莞尔一笑的同时已经对一道人生难题有了自我的解决方法。

任何一件事情如果没有出路就说明死路一条,即面临失败,每个人都期望自我所做的事情有出路,即通向成功。

一个成功的人不必须比你付出更多的汗水,但必须比你付出了更多的思考。

  这本书讲明了一个普遍道理,做好任何事情首先要在思想上寻找突破,以新思想,新思维去应对不断发展的事物本身;

此书引导我们为人、工作、处世的教科书,让我们懂得了每做任何一件成功的事情背后都有一个正确的过程和方法,更有一个正确的思路。

本书给出了很多正确做事思路,

  读了这本书以后有利于重塑自我的人生观,同时给自我带给了很多解决实际问题的正确方法。

  作为企业管理人者,就应从书中汲取经验,学以致用,提高管理水平和工作效率。

诚如书中所讲“有没有变故不重要,重要的是变故或困境发生时,我们是躲避退去,还是勇往直前?

采取不一样思路的人,会有不一样的结果”。

“人不能改变环境,但能够改变思路;

人不能改变别人,但能够改变自我;

多一个思路,多一个出路;

思路决定出路,观念决定前途”。

执行力在借口中搁浅有这样的描述,成功者总在做事,失败者总在许愿。

一个人如果认真思考过他所担负的职责,那么能够令人信服地说,他会立即采取行动。

个人的行动是我们唯一有潜力支配的东西,千万别让自我的执行力在借口中搁浅。

  由此想到企业如何能实现制定的目标,这就要求我们每个人,个性是主要管理者,要认真思考他所担负的职责,在内部管理上,要严格执行企业的各项管理制度,把企业的各项要求贯彻在管理的各个环节,也就是各环节要充分体现企业的执行力,要以主人翁的用心进取的心态,依靠企业的制度规定,结合企业的特点,用心组织,精心策划,以服务者的心态,透过扎实细致的基础管理工作,就必须能客观的实现企业目标。

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