大学社团招新策划书Word下载.docx
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大学茶文化的这样一个组织,我们本着弘扬中国茶文化精髓的精神,为大一新生提供一个业余爱好的平台。
而且我们的茶文化也会在每年这个时候吸纳一批新鲜的血液,为我们新学年策划精品活动招募更多人才。
二、活动目的
通过招新的相关活动,帮助新生更好的适应大学生活。
同时扩大茶文化社团组织的影响力,为以后我们社团组织的相关活动造势。
更是为了茶文化社团吸纳新成员,储存后备人才。
三、活动主题
×
大学茶文化社团XX秋季新干事及会员招新
四、活动时间
招新:
XX年9月×
日——XX年9月×
日
五、活动地点
招新地点:
待定
六、前期准备
1、XX年9月×
日前:
联系赞助商,就相关事宜进行交流、商定。
2、XX年9月×
设计制作相关宣传资料,并布置安排相关人员的具体工作。
3、XX年9月×
--×
日:
布置活动地点,开展招新的相关活动。
具体时间安排视学院招新计划安排。
七、宣传方式及地点
1、横幅宣传:
招新处
2、展板宣传:
4、印发宣传资料
八、活动内容及安排
招新面试
初试:
设置招新点,由各部收取应聘表,对应聘者提问。
复试:
各部根据部门内部招新计划进行。
具体活动流程根据学院招新计划进行
九、工作分配
1、策划及赞助:
外联部
2、宣传资料的设计制作:
宣传部
3、应聘表的修改设计:
科技部
4、横幅及相关道具的布置:
组织部
5、招新会员及时间:
6、各部门招新人员数量:
各部门汇报
7、招新会员数量:
不限
十、注意事项
招新纪律及安全问题
活动开展期间,各部门要团结协作,服从统一调度和安排。
若因临时事宜缺席需提前一天提出申请,使相关部门做好协调。
活动期间注意安全,尽量避免因为人员繁杂、事务繁多出现安全事故。
若出现临时事故,及时上报,统一处理安排。
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2017-03-30
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