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已经不再仅仅关注课堂教学的设计,也开始关注以前常常会被我所忽略的课堂反应,学生气氛,教学效果以及各个不同老师的教学风格。

然后从这种课堂中去学习一位站在讲台上的老师如何去处理课堂中意料之外的偶发事件。

然后是批改作业。

总以为改作业不过就是这样而已,曾经在学校里也帮过老师改作业,并不觉得有什么特别之处,如今自己拿着那一叠作业本,竟感觉到了手里拿着的责任,想从这些作业里找到学生们的性格、想法。

也许实习阶段进行得最忙绿也是最考验人的应该就是上课了。

到底是第一次真正地上讲台,虽说以前也曾在见习中上过课,也在课前很精心的准备过,但那也只是一种模拟而已,所有的问题、答案都完全已经设置好了,基本不会出现差错。

但就当时的试教就已经让我觉得课堂的临场变数太多,时间难以掌控,更何况是现在真正的课堂,变数更多,课前准备好的东西一到课上便开始跳跃起来,一不小心便会丢失了一点两点。

原本的理论知识一到了讲台上似乎就不知道怎么用了,常常是顾此失彼。

自己第一次到真正的课堂上课,课下准备了许久,却免不了紧张,课堂甚至有点失控。

上完课给自己总结,听老师的意见,找出自己的不足之处。

从理论到实践是一个艰难的转换过程,我从中看到了自己的不足。

经过了多次的上课,我已经能坦然站上讲台了,对课堂的把握和应变也能做到比较灵活了,对在不同的班级上课也有了一定的经验。

我想我并没有做到最好,但是更重要的是我在这中间看到了自己一次次的进步,我知道自己在不断学习,不断进步,这已经是我要的结果了,因为只要有进步,总是能提高自己,使自己做得更好。

经过这次实习,我更加了解了作为一个老师应有的素质要求。

做一个好老师,首先普通话要好,语言表达要充满情感,上课时精神饱满。

一个好的课堂需要气氛,也需要激情。

试想一个老师上课懒洋洋,说话永远只有一个调子,那么学生的积极性也没有了,想让学生不昏昏欲睡可是有些难度的。

其次,老师得有渊博的知识。

师者,传道、授业、解惑者。

有渊博的学识,既教授学生,也能吸引学生,从而更容易得到学生的尊敬。

还有要让自己的语言尽量风趣幽默,因为思品课给人的映像本来就比较死板(当然,新课改后的思想品德其实内容与形式都很新颖丰富),所以教师的语言风格很是重要。

然后要注意仪表教态,注意要关注每个学生,要对每个学生都平等。

还要有和谐的人际关系,善于和人交往,有亲和力等等。

做一个好老师的要求太多,而我如今会的太少。

经过这一次的学习,我至少对如今的初中思想品德课堂有了一点了解,我至少有些明白我缺在哪里,该注意哪里,往后的学习又该学些什么。

两个月的实习已经过去,虽然很辛苦,却也是少有的充实生活,少有的经历,收获丰硕而珍贵.教师实习总结篇2

一、隔行如果如山教了十多年的体育课,现在当起语文老师来,无论从教学的组织、教学的态度和教学方式,我都来了一个180deg;

的大转弯。

想起来真是各有所长。

教体育课,我可以大吼大叫,急轰轰指手画脚,身体师范,对那些动作不到位的学生来一个体罚式教学学生还觉得你老师有个性,但做起语文教师来,我体育课上的那一套就的收敛收敛了。

想起来这也应了一句熟语:

隔行如隔山,的确如此。

一个多月的教师实习结束了!

虽然短暂,但这短暂的一个多月的语文教师实习,却点缀了我年轻的生命,丰富了我的教学生涯,蓬勃了我事业的生机,更为我以后从事教育事业积累了一定的实战经验。

此次语文教师实习,我担任了xx中学七年级

(1)班,全班34个同学,25个男生,9个女生,男女比例严重失调。

班级纪律很不好,而且全班同学几乎没有良好的学习习惯。

经过深入了解,该学校的学生大多是单亲家庭子女和农村迁入城市的家庭子女,有一部分甚至是孤儿。

而且该班级学生是经过其他重点中学层层筛选后又经过该学校的筛选后的学生。

从这样一个弱势群体走出来的学生,品德修养不高,社会习气比较严重;

而且,学习成绩和知识水平不高等。

这样的一个班级不仅仅班主任周老师很恼火,连我们实习生都觉得不舒服。

因此,周老师已经在努力地改变现状,而我们则帮助周老师管理班级。

而对于语文指导老师,她对我们听不听她授课并没有什么要求,我们则是主动地去听她授课,并主动地向她虚心请教。

我一直有一种感觉:

如果我们不主动,我们只能在沉默中接受“0”指导。

虽然说——在学生的面前,我们是老师;

在老师面前,我们是学生。

然而,似乎在一些学生眼里并不把我们实习生看作老师。

这样以来,心里就有些不是滋味。

然而,我想:

不管学生如何看待自己,自己绝不能不把自己当作老师看待。

带着这样的实习心态,我开始正式好好实习了。

在见习和实习班主任过程中,进行研究教材、编写教案、备课、备学生、课堂教学实践活动。

其中的酸、甜、苦、辣、咸,可以说五味俱全。

而自己的所见所感,自己所经受的酸、甜、苦、辣、咸,也只有自己才真正知道,正所谓“如鱼饮水,冷暖自知”啊。

然而,古人有诗句说“不经一番寒彻骨,哪有梅花扑鼻香”,今人也说过“不经风雨,怎能见彩虹”。

因此,正是自己禁受住了其中的疲劳和辛酸,才有了以后从事教育事业的实战经验。

我认为:

首先,在班级管理上,必须要树立良好的班风和学风。

一个班级,首先要有一个良好的纪律。

古人说:

“无规矩,不成方圆。

”其实,一个班级的纪律,也就是一个班级的规矩。

班级没有纪律或说班级没有规矩,学习就不能正常而有秩序地进行。

只有班级有规矩或说班级有纪律了,教学活动才能正常进行,教师才能让学生学到丰富的知识和做人的道理并学以致用等。

因此,作为班主任,也首先应该抓好班级的纪律。

当然,一个优秀的班级,学生还要有良好的学习习惯,并坚持不懈、持之以恒。

班级纪律好,而学生没有好的学习习惯,这样的班级并不是一个好的班级。

因此,班主任在抓好班级纪律的同时,也应该培养(或引导)学生养成良好的学习习惯。

而如何抓好班级纪律、培养(或引导)学生养成良好的学习习惯,这不仅仅需要班主任老师,而且还需要班级其他任课教师的共同努力。

要主动和学生沟通,了解学生的现状和他们的想法,并根据他们的现状和想法,再确定用什么样的管理方式去管理好班级,使班级有纪律,这也就是要树立良好的班风。

各科任课老师,应该引导学生养成对待不同科目的不同的学习方法,培养学生浓厚的学习兴趣,这也就是要学生树立良好的学风。

良好的班风和学风的树立,也就是班级管理的成功,也才能称的上是一个优秀的班级体。

其次,在语文课堂教学活动上,语文老师要德才兼备。

老师不仅传授学生以知识,还要引导、培养学生以美好的品德修养。

即既要智育,还要德育。

语文授课上,语文老师不应该单纯的为授课而授课,而应该是以授课为桥梁,培养学生对生活、对人生的观察力、感悟力、表达力、思辨力以及对自己、对他人的自识与他识等,由此增强学生的适应能力和生存能力等。

再次,教师应该主动和学生沟通。

了解学生各方面状况,便于班级管理和“因材施教”等。

在实习过程中,学生每天早晨来到学校而晚上晚自习过后返家,在这一时间段,学生都要在学校度过。

除了学习,就是他们的日常生活。

对于刚刚迈入初中一年级的学生,教师主动和他们沟通,特别重要。

沟通的时候,主要是要鼓励学生,引导他们向好的一方面发展。

有一句话这样说——“有生命就有希望。

”我觉得很对,只有学生安全,才能为学习打下牢固的根基。

因此,在当今这样的社会,要教育他们首先要有自我安全意识、自我保护意识。

老师了解学生,了解学生的家庭状况和想法,就能够有针对性地教育、引导学生了。

如此以来,教师做到很好地管理好班级,甚至做到“因材施教”,都不在话下了。

现在实习已经过去,我仍然怀着一颗感恩的心。

不仅感恩xx中学指导我的班主任指导老师周老师和语文教学指导老师姚肖老师,还感恩我的辅导员肖老师,当然还有其他的领导或者老师、同学。

正是他们的言传身教,使我受益匪浅!

有人说,“实习不苦”。

实习真的不苦吗?

从我自身而言,实习真的很苦,也很累。

然而这苦、这累之中,有着莫名的“甜”。

现在我用我的第一篇实习周记的最后一句话来结束我的实习总结或说是实习体会——实习就像喝中药,喝的时候苦;

然而,喝过之后,药到病除之时,即是苦尽甘来之始!

其二、德高才厚方为师有人把教师比作园丁,称赞教师“睿智培奇葩,壮千载丰功;

清芳育英才,兴百年大计”;

也有人把教师比作蜡烛,赞美教师“燃烧了自己,照亮了别人”;

更有人把教师比作春蚕,歌颂教师“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”。

教师,“学高为师,身正为范”的教师是值得这样的称赞、赞美和歌颂的!

然而,怎么样“为师”,才能值得这样的称赞、赞美和歌颂呢?

古人云:

“学高为师,身正为范。

”师范,师范,学高方为人师,身正方为世范。

教师若要值得那样的称赞、赞美、和歌颂,为师——首先就应该要德高与才厚,其次就应该要善于教学生或者说善于引导学生——好好做人,做好人;

好好学习,学好习;

好好做事,做好事。

为师,不仅要德高,而且要才厚。

为师,要德高。

教师应该不断加强自身的思想道德和行为修养,修身养性以达身正。

身正而德高望重,受世人推崇,能够作为世范。

有人说,父母是学生的第一任教师,那么也就可以说,教师是学生的第二任教师了。

父母对孩子的影响是直接的和间接而潜移默化的,教师对学生的影响同样是直接的和间接而潜移默化的。

如果教师是“金玉其外,败絮其中”的“伪君子”、“势利眼”,作为可塑性尚且很强的学生,很有可能受到这种“伪君子”、“势利眼”的影响而向不好的方向发展,一部分学生势必会成为一个“伪君子”或“势利眼”了。

当然,学生的眼睛也是雪亮的,自然也有一部分学生有自身良好的思想道德和行为修养水平,对这样的“伪君子”、“势利眼”是不满的,甚至是憎恨的,更谈不上尊重、信任“这样的老师”了。

如果教师具有崇高的思想道德和行为修养,表里如一,那么这样的教师对学生的感染力和潜移默化的改造力就引导着学生向好的方向发展,学生就很有可能在不久的将来逐渐成为一个也具有崇高思想道德和行为修养的人。

正所谓“近朱者赤,近墨者黑”,尽管近朱者未必赤,近墨者未必黑。

为师,要才厚。

教师应该有渊博的知识,并且不断充实自己的学识,有学术性研究。

唐·

韩愈《师说》:

“师者,传道受业解惑也。

”试想,如果教师没有渊博的知识,他怎么样能够做到传道受业解惑呢?

恐怕也会受到学生的蔑视吧。

而对于才厚的教师,学生不仅会尊重他(她),甚至会信任他(她),遇事也会向他(她)请教。

教师实习总结篇3

不知不觉已经在大三的暑假里了,再过一年我们就要踏上工作岗位了。

所以,这个暑假也是我们为一年后的工作积累经验的时候了。

作为一名即将毕业的英语师范班的学生,在这个暑假最好的实习岗位当然还是老师。

经过多方的考虑和研究,最后我选择了去一个英语辅导班当实习老师,跟着有经验的老师学习。

在即将上岗做实习老师时,我是踌躇满志,满怀着希望和憧憬盼望上课的一天,希望自己的实习道路精彩,美丽。

可是老话说的好“事与愿违”啊。

这一个多月的实习生活,让我真正的体会到了做老师不容易,做一名好老师就更不容易了。

首先,如何安排好自己的上课内容?

作为一名优秀的教师,首要的任务就是把合适的知识用最有效的方法传授给学生,并引导学生去发现学习,探索学习。

在我经过这短短的一个多月里,我通过实践和询问,终于稍微摸索出了几条自己小小的.经验。

1.在安排上课内容时,应该严格的按照大纲和考虑学生的现有知识能力水平.内容不宜太简单也不宜太难。

太易则回让学生觉得学习是一件太简单的事情,也会让学生在心理上产生一种老师也不过如此的想法,不利于老师和学生之间的良好关系的形成。

但是如果知识太难,又回让学生感到有无比的压力,甚至产生厌学情绪.所以在上课内容的安排上还是要考虑到多方因素的。

2.在上课内容的组织和编排上,还是要考虑到知识的趣味和乏味性在里面,甚至还要顺应时代的发展。

我们现代社会是一个高速发展的时代,教师在上课时,也要充分考虑到时代的因素,对课堂和知识做出适当的改变。

其次,是教师如何指导学生学习?

在这个告诉发展的时代,作为老师,不是把知识“填鸭式”地输送给学生,而是指导学生如何搞好学习,并把知识转化为能力。

在知识的海洋中,教师如灯塔如舵手,引导学生如何“扬波击水”,只有这样,学生毕业后才能适应激烈竞争的时代。

以下是我在前人的基础上,经过自己的实践,得到的一些方法。

一、用快乐方法把学习的快乐传授给学生知识是人类的精神财富。

读书学习是一种美好的精神享受。

身为教师,在传授知识的同时,要把这种学习带来的快乐和享受传递给学生.特别是学习成绩不佳的学生,往往把学习当成一种很无奈、很劳累、很痛苦的事情,所以对于学习不好的学生我们作为一名教师就更应该去帮助他们,用快乐的方法把学习的快乐传授给学生。

所以作为老师要精通教材,对书本知识进行深加工,改变传统的教学方法,借助形象有趣的教具,倾注于感情,声情并茂、灵活多样地进行授课,使教书成为有趣的事情。

然后把这种乐趣传递给学生,使学生产生好奇心,激发学生的学习兴趣,在学知识的同时,体验到学习的乐趣,学生就会越学越想学,越学越爱学。

二、在适当的时候给学生适当的赞扬赞扬是“老师”的“老师”。

当活动的结果得到肯定时,人会兴趣更浓、干劲更足,从而越干越好,走上“干得好──得到肯定──干得更好”的良性循环轨道。

相反,因为活动而受到责骂或贬低时,则会使人心沮丧,兴趣索然,步入“越干越差、越干越不想干”的恶性循环。

教师对于学生在学习中取得的进步和成绩要给予肯定和及时表扬,使学生产生荣誉感。

对于落后的学生,教师更要细心挖掘其优点,发挥其长处,经常给以鼓励;

对于取得的点滴进步,都要及时给予赞扬。

所以,当一个老师在批评学生时,应该多多的考虑一下,是不是真的非要批评他呢,常常要提醒自己多多的给与学生赞扬。

三、帮助学生变被动学习为主动学习学生的学习成绩提高了,学习乐趣浓厚了,知识丰富了,视野开阔了,就会产生自己学习愿望,此时学生的学习是盲目的,这就要求教师及时为学生确定方向,设定目标。

目标越具体越清晰,实施越容易,也越容易见成绩,成绩不断累积的总和就是目标的实现。

变被动学习为主动学习是学生的学习能力从量的积累到质的飞跃的转折点。

最后,是如何管好一群精力充沛的青春期学生?

这是一个看似简单,其实却是一个最困难的问题。

学生的情绪并不再我们的控制范围内。

例如当说到如何安排教学内容时,我们老师是有主动权的,我们可以根据需要来安排合适的内容。

但是,这一群正处于青春期的学生来说,他们有时连自己都左右不了自己的情绪。

作为老师,要管教好他们,确实是一件困难得事情。

我经过了这短短的实习期,也有了一些自己的看法。

1.用轻松活泼的教学方式教学生们用轻松活泼的教学方式教学生们,让学生接受你,然后你再教学的过程中,渐渐注入做人的道理和学习的重要性元素。

相信没有一个学生能不喜欢一个既好玩近人又善良正直的老师。

这样的老师应可以感染到学生们。

2.要作好学生的心理工作现在青春期学生面临着许多心理问题,诸如:

学习压力、人际关系、青春期烦恼、“早恋”、家庭(师生)代沟。

所以在如何管教好学生时,也要考虑到这些学生的心理方面。

在这实习的一个多月里,我发现虽说他们都是在暑假里上英语辅导班,可是这对于他们来说并不是一件轻松的事,并没有比在学校里轻松多少,有些学生反而是有更大的压力。

有的是为了能在好的学校里更好的适应他们以前没有接触过的学习,而有的学生目标就更明确,为了上名校才选择这个注重教学方法的英语辅导班的。

所以很多的学生也会经常在空余的时间和我倾诉一下他们的情绪,把他们的想法告诉我。

有人就有很到来自家长的压力和学习的压力,有人就常常抱怨和同学的关系相处不好等等。

当然有些学生并不愿意把他真实的想法告诉你,我就通过平时的接触,慢慢的找到了他们存在的一些问题。

经过我上网查询和对指导老师的请教,我也帮一些同学做了疏导,也得到了一些自己的经验。

首先要做到真正的了解学生。

教育学生的前提是了解学生,了解学生就要了解学生的历史、家庭背景和现状。

同时,要了解学生就要与学生多接触,多听听学生的心声,只有做学生的知心朋友,才能知道学生的真正想法。

其次,老师要对学生尊重和信任。

当老师对学生表达一定的尊重和信任时,学生就会感觉到老师对自己还死很有信心的,无形中促进了学生的积极向上的信心。

而如果教师认为学生无可救药、其问题不可解决,在态度上难免有所表露,学生接收到这样的信息,他们对自身的评价也会倾向于消极,失去进步的信心和勇气,进而破罐子破摔。

最后,老师在处理问题时,有时也要站在学生的角度来考虑问题。

这样才能公平公正的处理好问题,做到全面的考虑问题。

最后,虽然说在实习的过程中遇到了很多的困难,但是其中还是带给了我无限的乐趣。

作为一群还没有长大的孩子,他们的天真和无邪深深地感动了我,也快乐了我,让我体会到久违了的童年的欢笑。

还有,学生把握当成了他们的朋友,每天把快乐和悲伤都与我分享,真正的体到了一个成功老师的乐趣。

教师实习总结篇4

实习刚开始的时候,我的指导老师王祥老师就关切的问我住宿的问题,还问我有没有课本,在我说没有之后,还给我带来了第一册课本,教参,以及一个文件袋。

我当时觉得心里暖暖的,也暗自庆幸自己跟了一个好老师。

在室友们一起讨论指导老师的时候,我就说出了这些事,她们都羡慕我,让我小小的虚荣心得到了满足。

接下来,我主动提出班主任工作的分担,王祥老师说:

这个不要紧,等你实习快结束时候再进行也可以的。

对于我提出帮老师改作业,老师还跟我道谢,并且说:

不是所有作业都需要你改的。

这些都让我觉得王祥老师是个体贴实习生的好老师,不会像传说中的那样奴役实习生。

这又让我开心了一把。

不过当实习过了三个礼拜,其他的同学都已经不止一次上过讲台,我的老师还只是让我停留在备课阶段的时候,我的心慌了。

我开始在心里责备老师怎么那么见外,班上的事情不让我插手,课也不准备让我上的样子。

一开始老师的好,在那段时间里都被我否定了。

现在想起来,我为自己的这种想法感到很惭愧。

我是个心理藏不住话的人,对老师的怀疑,我都跟英语组的另一个老师谈了。

那个老师特别真诚,对待我们实习生的态度就像是同事,而不是师生。

这让我很喜欢跟她亲近。

她告诉我:

英语组的老师都有这样的习惯,自己的事情自己做。

即使有实习生,我们也不会麻烦你们做事情的。

我们认为你们是来这里学习教学技巧,而不是来给我们打杂的,所以王祥老师才会事情都尽量自己做。

我听了这些话以后,茅塞顿开,心里对老师的芥蒂就渐渐的消失了。

接下来,我主动的和王祥老师聊天,聊班级和整个园高,几次下来,明显感觉我们的师生关系更密切了一些,不像一开始的那样生分。

慢慢地,老师就开始告诉我怎么上课,什么时候给学生上课。

在老师第一次通知我讲课时间的时候,我感动的差点没哭出来,觉得自己终于要熬出头了。

在后来的相处中,我和王祥老师就配合得很默契了。

一个人想要学会什么东西,肯定是要主动跨出脚步的,不可能等着别人上门来指导你。

幸好在三个礼拜后我明白了这个道理,否则我的实习将会以失败告终。

这两个多月里,我大部分时间是在一个办公室里办公,办公室里有很多英语组的老师,平时一起讨论教学,试卷以及讲课进度。

每次我有什么疑问的时候,他们都很热情的告诉我。

如果我对一些答案提出质疑,他们也会认真思考,一起讨论,从不会觉得我们水平不够,不予理睬。

在办公室里,我真的感觉我就是他们英语组的一份子,我们是合作多年的同事,而不是新来的实习老师。

期中考试结束后的那个晚自习,所有英语组老师都要留下来批改卷子,他们十几个人一起去吃饭时还不忘叫上我们实习生。

当时我不在校内,办公室里一个老师还催促我的同伴给我打电话,边吃时还不忘问:

小伊怎么还没来,快点叫她来。

后来我到了那儿,她还叮嘱我一定要吃饱了再走,不着急改卷子。

我真的觉得无比的感动,无比的温暖。

英语组就像一个大家庭,什么事情都是统一战线,什么事情都是大家一起行动,什么事情都会考虑到所有的组员。

这种氛围正是我所殷殷期盼的,希望我在以后的工作中间,也可以遇到这样好的一个大集体。

实习要结束了,英语组的老师们都说很舍不得我们,我们走了以后办公室都会不热闹了。

我心里也特别舍不得这样的一个大家庭,真希望能这样相互扶持照顾一直走下去。

不过天下没有不散的宴席,我只好带着我对他们的感谢,带着他们给我的感动,继续向前行。

未来教学路上,我期望能遇到如此的一群同伴,与他们一起携手一直一直地走下去。

教师实习总结篇5

在人的一生中,青春时期是很宝贵的,在美好的大学三年级,我们毅然决然的的选择了顶岗支教,选择了青春的奋斗,在这片淳朴的土地上我们度过了青春的时光,我们的顶岗实习工作也到尾声了。

在过去的四个月里,在驻县高洁老师指导和小组长杨志雪的带领下我们在教学工作和学习生活上成长了不少,感慨颇多。

在教学工作上我们学到了很多。

首先,学校大刀阔斧地实行教学模式的改革,效仿人才学校的“三三三一”和“杜郎口”模式,以小组合作讨论为主要形式,教师精讲为辅助内容,充分调动学生上课的积极性,最大限度的学习。

几堂课下来,学生和教师都能受益不少,我们经常利用这种形式,激发学生的学习兴趣。

其次,学校大力开展听评课活动,各教研组由领导班子成员监督指导,组成员准备公开课并进行评课。

在这方面听了不少本专业的课尤其是听了段老师的英语课后受益颇多。

她的课堂结构严谨有序,时间安排紧凑,节奏快而不乱,衔接恰当,作业布置新颖。

听她的一堂课简直就是视觉上和听觉上的享受。

在学习生活上,夏晓烨教授来学校看望并指导我们学习,我们一起听评了小组长志雪的语文课《紫藤萝瀑布》。

夏教授从教学设计、教学素养、教学效果和教学理念上评价了这堂课,听着她娓娓道来,详略得当的话语,我们从心底里感到高兴和无比的亲切。

在这之前我们是不断的碰壁,教学上有所欠缺,现在

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