品质部组织架构图岗位职责及工作任务清单完整.docx

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品质部组织架构图岗位职责及工作任务清单完整

正文目录

第一部分品质部组织架构图4

品质部组织架构图4

第二部分各部门岗位职责4

品管中心经理岗位职责4

文员岗位职责6

主管岗位职责7

QE工程师岗位职责8

IQC主管或组长岗位职责9

IQC检验员岗位职责11

QC拉长岗位职责12

IPQC检验员岗位职责14

QC检验员岗位职责15

QA拉长岗位职责16

QA检验员岗位职责18

ISO专员岗位职责19

体系文员岗位职责21

DQE工程师岗位职责22

DQE技术员岗位职责23

环保工程师/技术员岗位职责24

RoHS测试员岗位职责25

SQE岗位职责26

第三部分品质部工作任务清单28

（通则、来料、制程、终检、计量等）28

通则28

来料控制29

制程控制31

终检控制32

QA33

品质工程34

计量工作39

记录、文档及其它管理41

品质部组织架构图

品质部组织架构图

第二部分各部门岗位职责

品管中心经理岗位职责

岗位名称:

品管中心经理直接上司：

副总经理

　　所属部门：

品管中心直接下属：

文员、主管、QE、DQE、IQC主管、ISO专员

　　入职基本要求：

　　1、大专以上文化程度，需有相关学历证件。

　　2、身体健康，年龄25-40周岁。

　　3、有电子产品生产企业同等职位3年以上工作经验。

　　4、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关管理工作经验。

　　5、具有较强的责任心和敬业精神，严谨的工作态度和较强的组织沟通表达能力。

　　6、具备较强的沟通、协调能力与品质管理知识，能够带领团队维护与建全品质、HSF管理系统，工作上具有较强的抗压能力。

　　7、能够吃苦耐劳、有钻研精神、工作认真仔细；有很强的判断、决策、计划与执行能力；高度的工作热情，良好的职业道德。

　　工作内容描述：

　　1、全面负责本公司质量、HSPM管理体系的建立、实施和保持。

　　2、负责内/外部品质沟通及主导异常处理。

　　3、负责各项质量、HSF目标的达成、计划的落实。

　　主要职责和权限（以质量、HSF职责为例）：

　　1、严格遵照公司品质、HSF方针与方针目标的要求使之在本部门贯彻落实。

　　2、品质、HSF系统的策划、维护工作的组织协调及改善跟进。

遵照并执行公司的品质、HSF管理制度.贯彻落实本部ISO相关要素。

督导全体人员确保执行。

　　3、部门的各项监督，对公司外部门的协调沟通，领悟公司高层的工作指示以及相关会议精神上传下达。

　　4、品质管理的策划、评估、组织、改善及跟进。

　　5、客户要求的跟进处理、组织、实施到位。

客户投诉的跟进、组织检讨、对策、改善和预防。

　　6、组织本公司质量、HSF管理体系内部审核。

　　7、工作文件完善的组织审核、批准、发行。

　　8、工作计划的实施、组织、确认和跟进结果。

　　9、不定期向执行总裁报告本公司质量、HSPM管理体系运行情况和业绩，包括改进的需求。

备注：

文员岗位职责

　　岗位名称：

文员直接上司：

部门经理

　　所属部门：

品管中心直接下属：

无

　　入职基本要求：

　　1、高中以上文化程度，需有相关学历证件。

　　2、身体健康，年龄18-28周岁。

　　3、熟悉电脑，熟练操作Word、Excel等办公软件；

　　4、有相关文职工作经验2年以上（打字速度大于60字/分钟）

　　5、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关统计图表编制经验。

　　6、沟通能力佳。

具有较强的责任心。

　　工作内容描述：

　　1、负责部门文件资料（其中包括外来文件）的整理及分发，对文件进行分类、编制清单并妥善存档。

　　2、负责本部门文具及相关辅料（其中包括检验贴纸及报表）的申请及跟进。

　　3、对公司内部邮件发出相关联络函与通告，以张贴或口头传达等方式做出积极的宣传。

　　主要职责和权限（以质量、HSF职责为例）：

　　1、负责资料的编号、整理，分类，编目，归档管理；

　　2、负责做好检验报表统计，汇总，电脑录入。

　　3、负责资料的收发工作及人事考勤以及日常有关品管中心指令的传达。

　　4、协助部门经理进行日常事务处理。

　　5、负责向相关部门发送资料。

　　6、品质会议记录及整理工作。

　　7、按时完成部门经理安排的临时工作

备注：

主管岗位职责

　　岗位名称:

主管直接上司：

部门经理

　　所属部门：

品管中心直接下属：

QC拉长、IPQC、QA拉长

　　入职基本要求：

　　1、高中以上文化程度，需有相关学历证件。

　　2、身体健康，年龄18-30周岁。

　　3、有电子产品生产企业同等职位3年以上工作经验。

　　4、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关管理工作经验

　　5、具有较强的责任心和敬业精神，严谨的工作态度和较强的组织沟通表达能力。

　　工作内容描述：

　　1、严格遵照公司品质、HSF方针与方针目标的要求使之在本部门贯彻落实。

　　2、每天任务的下达，并督导完成。

　　3、各类报表的审核，不良问题的分析、反馈、跟踪、验证。

　　4、对各检验文件的制定审核，检验人员工作的指导

　　5、对本内部门的各项监督，对公司外部门的协调沟通，领悟公司高层的工作指示以及相关会议精神上传下达。

　　6、维护与贯彻实施本公司质量、HSF管理体系正常运作。

　　主要职责和权限（以质量、HSF职责为例）：

　　1、遵照并执行公司的品质、HSF管理制度.贯彻落实本部门ISO相关要素。

督导全体人员确实执行。

　　2、对品管中心总体事物进行规划,制定制程、品质保证检验计划、目标,并督导完成。

　　3、工作的合理分配.合理分配日常事务至组长,并督促其完成。

　　4、培训计划的执行，制定。

并对检验员的指导考核。

　　5、制程与出货品质鉴定与判定。

针对不合格品,组织分析、改进、验证。

　　6、对每日、每周、每月的检验表的审核。

　　7、对内与各相关部门沟通、配合、协调处理QC、IPQC、QA事务,并督促其进行品质改善。

　　9、对下属劳动纪律遵守情况进行监督以及效绩评估。

　　10、上级精神，指示及时传达并落实。

　　11、协调各组员做好过程控制和出货保证工作，并负责收集各员工意见上报。

　　12、随时接受部门经理安排的临时性工作；经理外出时，代理其工作。

备注：

QE工程师岗位职责

　　岗位名称：

QE工程师直接上司：

部门经理

　　所属部门：

品管中心直接下属：

无

　　入职基本要求：

　　1、高中或中专以上文化程度，需有相关学历证件。

　　2、身体健康，年龄18-30周岁。

　　3、有电子产品生产企业同等职位3年以上工作经验。

　　4、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关管理工作经验

　　5、具有较强的责任心和敬业精神，严谨的工作态度和较强的组织沟通表达能力。

　　工作内容描述：

　　1、协助部门经理完成对质量、HSF管理体系的建立、实施和保持。

　　2、制订原材料、半成品、成品质量/HSF检验规范性文件，并监督其实施。

　　3、参与新产品的开发与试制，参与新产品、新材料、新工艺的验证，鉴定工作（包括特殊过程的确认）

　　4、对关键工位进行巡查，确保关键工位得到控制。

　　5、指导和推动统计技术的使用，推动相关品质、HSF活动。

　　主要职责和权限（以质量、HSF职责为例）：

　　1、培训/管理下层，及时向部门经理报告品质状况。

　　2、参与供应商现场评估及供应商质量、HSF保证能力的调查。

　　3、对重大品质问题，组织相关会议，推动各项改进活动。

　　4、督导进行质量过程以及产品品质提升并持续改善。

　　6、对各质检小组的工作进行培训以及技术指导，并对检验员的指导考核。

　　7、跟进并协助PE、RD解决生产中的质量问题，对生产中的质量、HSF控制能力进行分析和改善。

　　8、评估供应商品质、HSF保证能力及提出改善性的建议；对供货品质、HSF能力达不到要求的供应商，提出合理性的淘汰建议。

　　9、对外与供应商的沟通，协助供应商改善品质；负责来料品质问题的分析、反馈，跟进，验证和处理。

　　10、负责组织不合格的评审及处理，并对执行情况进行监督。

　　11、随时接受部门经理安排的临时性工作；经理外出时代理其工作。

备注：

IQC主管或组长岗位职责

　　岗位名称：

IQC主管或组长直接上司：

部门经理

　　所属部门：

品管中心直接下属：

IQC检验员

　　入职基本要求：

　　1、高中或中专以上文化程度，需有相关学历证件。

　　2、身体健康，年龄22-40周岁。

　　3、电子产品生产企业同等职位2年以上工作经验。

　　4、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关管理工作经验

　　5、有高度的责任心，严谨的工作态度，具有较强的组织沟通表达能力。

　　6、能够服从管理人员的工作安排。

　　工作内容描述：

　　1、各IQC检验员工作绩效和劳动纪律的稽查与督导。

　　2、协调各IQC检验员做好来料检验工作。

　　3、负责协助跟进各供应商品质改善与控制。

　　4、督导各IQC做好不合格品处理并向供应商反馈跟踪与改善验证。

。

　　5、确保质量、HSF管理体系在本组得以实施。

　　主要职责和权限（以质量、HSF职责为例）：

　　1、遵守公司或部门各项规章制度。

　　2、负责本组内各检验员的劳动纪律遵守情况进行监督以及效绩评估。

　　3、对每日收到的《外购入库单》进行工作分配，并分出轻重缓急，积极督促并关注其检查员检验进度。

　　4、对检查员在检查中遇到的困难进行排忧，并时刻督促检查员按标准与AQL要求进行检验。

　　5、负责IQC各类报表审批。

　　6、对每次开会相关工作要求与发出《ECN更改资料》及时的、准确的向下级传达，并督促其实施过程。

　　7、对《样板》相关《规格书》《图纸》进行分类与存档。

　　8、负责跟进生产制程物料品质异常问题做出确认，并联络供应商妥善处理与改善对策的回复跟进。

　　9、督促检查员遵照《HSF物质管理规定》对来料实施“RoHS”检测。

确保不同规格来料的“RoHS检测”频

　　率至少不低于2批/每月。

　　11、协助检查员妥善处理生产退料。

　　12、随时接受品管经理安排的临时性工作。

备注：

IQC检验员岗位职责

　　岗位名称:

IQC检验员直接上司：

IQC主管

　　所属部门：

品管中心直接下属：

无

　　入职基本要求：

　　1、初中或以上文化程度，需有相关学历证件。

　　2、身体健康，年龄18-28周岁。

　　3、电子产品生产企业同等职位2年以上工作经验。

　　4、熟悉“6S”及“ISO”的运作，有相关品质管理工作经验

　　5、有高度的责任心，严谨的工作态度，具有较强的组织沟通表达能力。

　　6、能够服从管理人员的工作安排。

　　工作内容描述：

　　1、收到〈外购入库单〉后，及时按要求实施检验。

并填写《IQC进料检验报告》，及时将检验结果之信息给到仓管员做K3系统的输入。

　　2、负责每日的《ESD点检记录》、《温度/湿度记录》《仪器日点检表》。

　　3、遵《HSF物质管理制度》要求，对进料实施“RoHS”测试。

　　4、对产线反馈的物料问题点，应积极配合组长或技术员对库存做出重检，并以《供应商纠正预防通知单》的形式反馈供应商，检查员在后续来料中应验证改善情况。

　　5、按《来料检验指导书》要求，负责对特殊原材料的可靠性试验。

并填写在《IQC进料检验报告》中。

　　6、每个星期针对仪器与设备及日光灯至少做一次清洁与维护，每天必须对自已