会议纪要范文点评实例Word格式.docx
《会议纪要范文点评实例Word格式.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《会议纪要范文点评实例Word格式.docx(7页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
时间:
地点:
掌管人:
参与人员:
会议通报了工作进展状况,明确了部门职能分工与协作,下达了下步工作任务,提出了详细要求。
各组担任人就如何落实进行了争论讨论。
会议达到了责任更明确,任务更清晰,决心更坚决的目的。
会议进一步明确了各部门工作职能,人员安排,区域或专业方面担任人,提出了下步用人方案,聘请条件。
会议特殊强调要加强人员管理和组织纪律性。
李总指挥要求,管理人员是干活大将,更应当是管理大将。
各部门担任人要起表率作用,起带头作用,平常引导大家,有利于团结的话多说,有利于团结的事多做,掌握好本人的言行,构成一种高尚的,团结协作的团队精神,全部员工人人争做劳动模范,团结协作模范。
会议着重支配了与施工单位沟通、协调事宜,工程进度,组织方案网络图,材料要齐全,对材料、人员、数量,每天都要有记录,把工作做细。
按口工程要有证据,要有劝说力。
工程进展、变化,要构成书面材料,有图,有担任人签字,技术材料要进档案。
会议确定,考勤由各部门担任,按月考勤,月底组长签名,办公室收回,作为发放工资考核的依据。
区域或专业担任人以上的人员请假,由正副总指挥批准,员工请假由组长批准。
工程和财务共同起草工程资金管理制度。
一切为企业担任,一切为生产担任,是我们的核心。
公司
年月日
3.会议纪要的范例参考
jpg"
esrc="
http,虽有进展,但未有结果。
最近。
会议强调,双方在房屋使用权移交中要各自做好本单位干部群众的工作.baidu、市外轮供应公司原搭建的楼阁按房管部门规定不能拆迁。
空调器和电话等2月20日前搬迁不了的。
会议认为,沙面大街56号首层房屋使用权的问题,是在过去方案经济和行政打算下构成的历史遗留问题。
早几年曾多次协调。
一、市外轮供应公司应将沙面大街56号房屋的使用权交给成功宾馆、市领导同志向前看、了却这笔历史旧账的批示精神,在办公厅的协调下。
参与会议的有省政府办公厅交际处,互谅互让的准绳。
四:
//a,保证移交工作顺当进行。
XX市政府办公厅XX年X月X日扯242|发布于2021-05-0612:
57评论。
4.怎样写点评
格式如下,内容本人改。
集团领导班子民主生活会状况通报暨年终工作支配大会会议纪要2021年11月18日,集团公司召开领导班子民主生活会状况通报暨年终工作支配大会。
会议次要对领导班子关于加强作风建设民主生活会有关状况及对职工所提看法和建议的整改落实状况进行了通报,对“创先争优”活动阶段性工作进行了部署,并对年终几项重点工作进行了支配。
参与会议的有集团公司领导班子成员、各职能部门担任人、财务会计、考核办成员;
各公司运营班子和办公室、财务部门次要担任人;
集团全体职工代表。
会议由集团公司董事长王某某掌管。
刘某某总经理首先向大会通报了集团领导班子关于加强作风建设民主生活会有关状况及对职工所提看法和建议的整改落实状况。
刘总指出,本次民主生活会的特点一是支配缜密,预备充分。
会前班子成员通过仔细学习、广泛征求看法、深化开展谈心活动、深刻进行自我剖析等环节的预备,为开好民主生活会奠定了良好的基础。
二是分析检查和剖析问题深刻,达到了统一思想、坚决信念、明确目标的目的。
在民主生活会上,班子成员围绕主题,对比职工的看法建议,结合工作实际仔细查摆了本身存在的不足和问题,分析了缘由,提出了今后的努力方向和整改措施,进一步统一了思想,坚决并增加了带领广阔职工为西瑞的战略转型和进展壮大努力奋斗的信念和动力。
刘总还着重对职工所提的关于企业进展、党的建设、民主管理、学习培训、工作作风及员工利益等方面的看法和建议的整改落实状况进行了通报,相关责任单位也对涉及的有关问题的整改状况进行了通报。
集团公司副总经理某某在会上就开展“创先争优”活动“全面争创”阶段的有关工作进行了支配。
总指出,从现在开头到2021年5月份,要重点做好以下几个方面的工作:
一是要加强领导,仔细学习。
要建立并完善领导干部联系点制度,加强信息沟通和业务指点。
同时推动“学习型党组织”建设,抓好党委中心组和各党支部、各公司学习方案的制定和落实。
二是要围绕活动主题开展相关活动。
重点开展好争创“四强党支部”、“四优共产党员”、共产党员岗位示范和平安事故隐患排查等活动;
进一步加强党组织、工会和团委建设;
注意丰富职工业余文化生活、改善职工工作生活环境。
三是要做好活动开展状况的信息报送工作。
四是要加大考核力度。
刘某某总经理就年终的几项重点工作作了支配。
刘总指出,各公司、各部门要把当前的工作重点放在生产运营上,鼓足干劲,全力以赴,确保超额完成全年目标任务。
重点是要抓住,做好工作;
在明确2021年目标任务的基础上,仔细做好2021年财务决算和2021年的财务预算的编制工作;
,严格开展内部审计工作;
仔细开展年终工作总结和考评工作;
结合集团的进展预期和战略转型,提出2021年工作方案和编制“十二五”进展规划;
提高警惕,加强防备,切实抓好平安生产工作。
刘总对各项工作均提出了明确的要求,并确定了各项工作的责任单位、责任人和工作时限。
王某某董事长对会议进行了总结。
他要求各单位对会议支配的各项工作仔细抓好贯彻落实,并强调以下几点:
一是要仔细总结民主生活会成果,乐观进行整改提高。
二是要连续深化搞好创先争优活动,促进企业又好又快进展。
三是扎实仔细做好当前和今后一阶段的次要工作,重点做好年终决算工作、年终工作总结和2021年工作方案以及提出“十二五”进展规划看法。
王某某董事长最终指出,全体干部职工应从思想上统一起来,进一步兴奋精神,团结拼搏,努力把全年的目标任务落到实处。
附:
(可附某领导的讲话全文)。
5.我要写一篇会议纪要的范文,感谢
有若干种写法,最常用的有两种:
一是,时间、地点、出席人员、掌管、记录、会议主题、争论重点、会议重要发言、会议结论。
此种写法常用于一般性会议记录,属于通用性质。
二是,用于较大型会议或政府、机关团体使用的文体,始即直接进入主题,例如:
某年某日在某地召开了某种内容的会议,这样开门见山,接着阐述会议中心议题,最终写进会议结论。
总之无论何品种型要求均必需做到1.主题鲜亮2.内容清晰3.语言精练4.抓住要点5.结论明确这些不知能否对您由启发?
。
6.有没有完整的会议纪要范文啊,不管什么会议拿过来能用的
周质量例会会议纪要
主持日期会议地点2号楼二楼会议室
参与人员
会议议题周质量例会
会议纪要一XX审核预备工作(迎接XX公司人员审核与现场调查)
1、XX担任与XX沟通,明确其下月初需要现场调查的工序。
2、XX与分厂担任供应专供施耐德使用的基础带材
3、XX车间(工序)的布置以及XX印刷演示。
4、XX担任质量检测方法和标准的确定。
5、XX担任显微硬度计现场演示和标准的修订。
二、质量、环境和职业健康平安管理体系监督审核预备工作
1、各部门担任体系归口方面的材料预备工作。
2、下周进行内部审核。
3、各部门进行管理评审材料预备。
三、设计和开发质量掌握
1、以事故为教训,严格执行“设计和开发掌握程序”的相关规定,把握好四个过程和三个掌握手段的应用,以保证新产品、新工艺开发的质量和成本。
2、新配方、新工艺、工艺调整(更改、添加、削减工艺等)均需要进行相应的评审、验证和确认,以避开消失质量损失以及对其它工序的影响。
3、对于试验性质的产品,必需单独标识、单独放置,不得与正常产品混淆。
四、暂扣的氩弧焊三层产品由XX担任连续进行
五、XX担任对近期问题,针对可能的缘由进行调查处理。
六、加强对新进员工的入职培训,严格执行“人力资源与培训掌握程序”的有关规定,坚持持证上岗制度,防止因新员培训不到位而导致的质量、平安影响和事故。
新进员培训内容应包括:
1、公司简介:
包括公司沿革及企业文化、企业主旨、质量政策、公司组织架构、各部门职责、服务范围、产品学问等;
2、制度宣导:
公司规章制度、人事制度、奖惩制度、福利政策、工作规章、卫生守则,消防平安制度等。
3、基础训练:
包括公司质量、环境和职业健康平安管理手册、平安和环保意识、相关法律法规、行业标准基础学问、5S学问等。
4、部门基础训练:
学习本部门运作的内容,包括所涉及的程序文件、相关制度等。
5、岗位技能培训:
作业指点书、作业标准及规范、所用设备的性能、操作步骤、生产线的岗位设计与工作流程、平安事项及紧急状况的应变措施等。
6、培训评估后,由行政部颁发上岗证,持证上岗。
七、XX担任加强设备维护保养和使用方面的管理和检查,对于重点和关键设备应编制“应急与响应预案”,明确消失紧急状况时的应对措施,如备品备件的预备、抢修方案、临时应急措施(如外委加工)等。
八、新原料选购以及供应商的选择应严格执行“供应商评价与选购掌握程序”的有关规定,不得任意选购和更换合格供方,以保证选购原材料的质量。
7.会议纪要范文
最低0.27元/天开通XX文库会员,可在文库&
gt;
a610026767
会议纪要格式及范文会议纪要是依据会议记录和会议文件以及其他有关材料加工整理而成的,会议纪要是反映会议基本状况和精神的纪实性公文,是会议议定事项和重要精神,并要求有关单位执行的一种文体。
有的需要下发执行的会议纪要,可以“通知”形式发出。
一、会议纪要格式会议纪要构成。
通常由标题、注释、主送、抄送单位等。
标题有两种形式。
一是会议名称加纪要。
如《全国农村工作会议纪要》。
二是召开会议的机关加内容加纪要。
如《省经贸委关于企业扭亏会议纪要》。
会议纪要注释一般由两部分组成。
一是会议概况。
次要包括会议时间、地点、名称、掌管人,与会人员,基本议程。
二是会议的精神和议定事项。
常务会、办公会、日常工作例会的纪要,一般包括会议内容、议定事项,有的还可概述议定事项的意义。
工作会议、专业会议和座谈会的纪要,往往还要写出阅历、做法、今后工作的看法、措施和要求。
二、会议纪要的三种写法依据会议性质、规模、议题等不同,大致可以有以下几种写法:
1.集中概述法。
这种写法是把会议的基本状况,争论讨论的次要问题,与会人员的熟悉、议定的有关事项(包括处理问题的措施、方法和要求等),用概括叙述的方法,进行全体的阐述和说明。
这种写法多用于召开小型会议,而且争论的问题比较集中单一,看法比较统一,简单贯彻操作,写的篇幅相对短小。
假如会议的议题较多,可分条列述。
2.分项叙述法。
召开大中型会议或议题较多的会议,一般要实行分项叙述的方法,即把会议
8.会议纪要范文
摘自XX文档库,非本人所写会议纪要格式范文会议纪要格式会议纪要通常由标题、注释、落款三部分构成。
标题有两种状况,一是会议名称加纪要,如《全国农村工作会议纪要》。
二是召开会议的机关加内容加纪要,如《省经贸委关于企业扭亏会议纪要》。
会议纪要注释一般由两部分组成。
(一)会议概况。
次要包括会议时间、地点、名称、掌管人,与会人员,基本议程。
(二)会议的精神和议定事项。
常务会、办公会、日常工作例会的纪要,一般包括会议内容、议定事项,有的还可概述议定事项的意义。
落款。
包括署名和时间两项内容。
署名只用于办公室会议纪要,署上召开会议的领导机关的全称,下面写上成文的年、月、日期,加盖公章,一般会议纪要不署名,只写成文时间,加盖公章。
会议纪要一般分两大部分。
开头第一部分一般应写明会议概况,包括会议进行的时间、地点、届次、组织者、出席和列席人员名单、掌管人、会议议程和进行状况以及对会议的总体评价等。
其次部分是纪要的中心部分,反映会议的次要精神、争论看法和议决事项等。
依据会议性质、规模、议题等不同,大致可以有以下几种写法:
(一)集中概述法。
这种写法多用于召开小型会议,而且争论的问题比较集中单一,看法比较统一,简单贯彻操作,写的篇幅相对短小。
(二)分项叙述法。
召开大中型会议或议题较多的会议,一般要实行分项叙述的方法,即把会议的次要内容分成几个大的问题,然后另上标号或小标题,分项来写。
这种写法侧重于横向分析阐述,内容相对全面,问题也说得比较细,经常包括对目的、意义、现状的分析,以及目标、任务、政策措施等的阐述。
这种纪要一般用于需要基层全面领悟、深化贯彻的会议。
(三)发言提要法。
这种写法是把会上具有典型性、代表性的发言加以整理,提炼出内容要点和精神实质,然后根据发言挨次或不同内容,分别加以阐述说明。
这种写法能比较照实地反映与会人员的看法。
某些依据上级机关布置,需要了解与会人员不同看法的会议纪要,可采纳这种写法。
会议纪要的三种写法依据会议性质、规模、议题等不同,大致可以有以下几种写法:
(一)集中概述法。
会议纪要的特点1.内容的纪实性。
会议纪要照实地反映会议内容,它不能离开会议实际搞再创作,不能搞人为的拔高、深化和填平补齐。
否则,就会得到其内容的客观真实性,违反纪实的要求。
2.表达的要点性。
会议纪要是依据会议状况综合而成的。
撰写会议纪要应围绕会议宗旨及次要成果来整理、提炼和概括。
重点应放在引见会议成果,而不是叙述会议的过程,切忌记流水帐。
3.称谓的特别性。
会议纪要一般采纳第三人称写法。
由于会议纪要反映的是与会人员的集体意志和意向,常以“会议”作为表述主体,“会议认为”、“会议指出”、“会议打算”、“会议要求”、“会议号召”等就是称谓特别性的表现。
会议纪要与会议记录的区分会议纪要有别于会议记录。
二者的次要区分是:
第一,性质不同:
会议记录是争论发言的实录,属事务文书。
会议纪要只记要点,是法定行政公文。
其次,功能不同:
会议记录一般不公开,无须传达或传阅,只作材料存档;
会议纪要通常要在肯定范围内传达或传阅,要求贯彻执行。
会议纪要范文会议纪要产学研争论会议纪要时间:
2004年2月16日上午主持人:
毛大龙出席人:
黄立鹏、王梅珍、陈星达、陈运能、张福良、黄炜列席人:
林建萍、徐进、李克让、梁慧、朱国定、吕秀君、郑禄红、李滨、张剑锋、董珍时、夏朝丰、陆丽君、刘雪燕、任振成、冯盈之、范建波一、毛大龙同志传达了全国其次次产学研工作会议精神和2004年全省训练工作要点。
要求要。
9.会议纪要怎样写
一、会议纪要格式
会议纪要通常由标题、注释、主送、抄送单位构成。
标题有两种状况,一是会议名称加纪要;
二、会议纪要字体
1、标题,三号字,黑体
2、内容标题,四号字,宋体
3、其他,小四号,宋体
三、落款
记录人:
***
掌管人签字
10.会议纪要范文
产学研争论会议纪要
时间:
2004年2月16日上午
主持人:
毛大龙
出席人:
黄立鹏、王梅珍、陈星达、陈运能、张福良、黄炜
列席人:
林建萍、徐进、李克让、梁慧、朱国定、吕秀君、郑禄红、李滨、张剑锋、董珍时、夏朝丰、陆丽君、刘雪燕、任振成、冯盈之、范建波
一、毛大龙同志传达了全国其次次产学研工作会议精神和2004年全省训练工作要点。
要求要结合上级指示精神,制造性地开展工作。
二、会议打算,王梅珍同志帮助毛大龙同志掌管学院行政日常工作。
各单位、部门要准时向分管领导请示、汇报工作,分管领导要退职权范围内大胆工作,准时拍板。
如有重要问题需要学院处理,则提交办公会议讨论。
三、毛大龙同志再次重申了会议制度改革和加强管理问题。
毛院长强调,院长办公会议是决策会议,讨论、处理学院办学过程中的严重问题。
要构成例会制度,如无特别状况,每周一上午召开,以确保准时讨论问题、处理问题,提高工作效率。
详细程序是,每周四前,在取得分管领导同意后,将需要处理的议题提交办公室。
会议讨论打算的问题,即为学院决策,各单位、部门要仔细执行,办公室担任督促检查。