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所以我决定面对全体学生,要顾全大局,做到抓两头促中间;

对于成绩好的学生给予更高的要求,对于中间得到学生让他们努力向上争取作最好的,而对于成绩较差的学生,先从培养学生的学习兴趣开始让他们热爱学习。

这样对于不同程度的学生都会有一定的促进,并在班级形成学习的热潮。

3、关键要抓好班级的纪律,因为纪律是成绩的保证。

要抓好纪律关键在教育好后进生。

所以,转化后进生特别是双差生工作显得异常重要;

针对这些孩子,我主要是采取与他们交朋友,关心他们为主,二是因为后进生往往与班主任有较强的逆反心理,认为老师不理解他们,不尊重他们,不信任他们,只有消除了他们对老师的“偏见”,才能让他们接受我们的教育。

其次是齐抓共管,以优带后,后进生的转化光靠班主任一个人是不行的,所以我尽量做到与家长、全班同学、各科老师通力合作,调动一切积极因素,给后进生创造一个良好的环境,使他们尽快赶上大家。

4、力争做好每位学生的思想工作,使他们提高认识,不断上进。

学生的思想意识决定他们的一切,尤其这个时期的孩子思想很不稳定。

所以我本学期的工作重点也是做好每位学生的思想工作。

现在的学生受到各方面的影响,使他们过早的成熟,如果不给予正确的引导就会走下坡路,所以一定要通过各种手段引导他们。

以上是我本学期的工作计划,我会竭尽权利教育好学生使他们做一名优秀的学生。

前苏联教育家苏霍姆林斯基这样说:

“教育应当深入了解正在成长的人的心灵,只有在自己整个教育生涯中,不断研究学生的心灵,才成为教育工作的真正能手。

班主任个人教学计划(秋季学期班主任工作计划)

本学期,我们要以党的十七大精神和"

三个代表"

重要思想为指导,深入贯彻学习《中共中央,国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,加强学生的思想政治工作计划,巩固并提高学生的学习成果,使班集体团结向上,努力拼搏,不断提高学习质量.现制订秋季学期班主任工作计划如下:

一,加强和改进学生的思想道德建设

1,加强班科任老师的配合,特别是政治教师的配合.

学生的思想可塑性较强,对问题的态度,看法往往容易受自己的意识所左右,走向成熟的同时又显得较为幼稚,在思想上起伏波动较大.因此,及时了解学生的思想工作,有的放矢地加以引导,能够使其端正思想,步入正轨,向好的方面转化.在教育过程中,班科任的积极配合,能够及时发现学生中的思想问题,从而有利于针对性的教育,有利于班主任和政治教师的思想政治工作的深入开展.

2,充分利用班会课,校会,国旗下讲话等有利课程,加强思想道德建设.

为了更好地促进德育工作计划的开展,我们应该充分地利用班会课,校会,国旗下讲话等有利课程,加深学校德育工作计划的研讨与开发,全身心对学生进行爱国主义教育,集体主义教育,卫生安全教育,引导学生积极参与有益锻炼,参与班级文化教育,教育学生崇尚科学,传承文明,关心他人,热爱校园,尊老爱幼,培养学生的综合实践能力和整体素质.

3,加强与政教处,治保组,团总支和家长的有效配合.

(1)在工作中,通过与政教处,治保组的配合,可以有效地加强思想政治教育工作,搞好学校的创安工作,使学生告别不安全的一切行为,从而使学校放心,家长安心.

(2)在本学期中,要鼓励学生向团员青年看齐,争取做一名光荣的共青团员,从而使学生在团总支的带领下,在团总支开展的主题活动中受到教育,拙壮成长.

(3)加强与家长的联系,及时掌握学生的思想动态,以利于采用合理,有效的方法进行教育,为思想道德工作的开展创造一个和谐的家校结合的环境,以利于学生的成长.

二,加强班级班风班貌的建设

1,加强班干部队伍的构建.

班干部队伍整体素质的高低,直接影响到班级班风班貌的好坏.因此,期初就应该加强班干部队伍的构建,使班干部队伍既是一支学习质量高的队伍,又是一支思想道德素质高的队伍,能够成为同学们言行的表率,从而起到模范带头的作用,更好地带领同学们向共同的奋斗目标而努力前进.在工作中,应切实加强班干部队伍的思想素质教育,使其真正能起到以身作则的作用,又能有效地对同学们起到督促引导的作用.

2,创建和谐向上,努力进取的学习氛围

(1)树立正确的舆论导向.

一个班集体整体给人们的印象,是正压过邪,还是邪压过正,跟班集体中舆论导向的正确树立不无关系.一个良好的班风班貌,需要班主任坚持不懈地引导,也需要全体同学的共同配合,特别是需要班干部对同学们的督促.

(2)发挥团结互助的学习精神,促进共同进步.

在一个班集体中,能够充分地发挥团结互助的学习精神,才能够促进同学们的共同进步.班干部作为德智体方面走在前列的学生,要能够帮助其他的同学在德智体方面也能够取得较大的提高.学习好的要切实帮助学习较差的,对学习当中遇到的问题,困难,同学们要努力克服,群策群力,共同解决,发挥共同智慧,而不是出现抄袭现象成风,如果是那样,班级整体的学习质量将可想而知.

(3)充分利用后黑板及学习园地专栏

长期以来,后黑板及学习园地专栏重视不够,这样,不利于学习氛围的整体构建.本学期,要充分地利用后黑板及学习园地专栏.在后黑板及学习园地专栏中,要紧跟时代精神,当前教育,出版或张贴有关的动态知识或学生们的优秀作品(或作文,或书法等),使学生们感受到整个学习氛围的熏陶教育,促进良好个性的形成,促进良好班风班貌的形成和发展.

总之,新学期班主任工作计划,首要的是要加强和改进学生的思想道德建设,其次要加强班级班风班貌的建设,为学生构建一个良好的学习氛围,促进学生的共同发展.

班主任个人教学计划(初一的班主任工作计划)

今年我接任初一6班的班主任工作,刚刚送走了初三毕业班,面对这些对将来满怀憧憬、满怀希望、渴望知识、追求新奇的初一学生。

我的想法和三年前一样,为了使学生能够在培明中学的三年时间里,学到更多的本领,发展自己的个性,提高个人的素质,我将尽我最大的努力,教导这批学生认识自己提高自己。

虽然,去年我所在的初三三班已经毕业,这个班级是我从初一教起直到初三毕业。

在三年中,我能够重新认识自己的不足,吸取经验教训,并希望能在现在这批学生中,把自己在教育教学上的理论更好的应用在实践上。

毕竟,班级中的每一位同学,都是一个可贵的生命。

教师的使命就是教育好每一位学生,而班主任的使命便是以学生的健康成长为首要任务。

如果一位班主任,不能够把学生放在心中的首位,那它就不是一名称职的班主任,更不是一名称职的教师。

班主任的任务是神圣而又光荣,学生应以自己的班主任为荣,班主任也因以自己的学生而光荣。

这是我一直勉励自己话。

所以身为办主任,首先就是要对得起学生,其次还是要对得起学生,最后但是要对得起学生。

至于学校的表扬先进,都是其次。

学校的每位班主任都不是为了每月那可怜的一百元班主任费而工作的,我和他们一样都是为了对得起学生深对得起自己。

尽管现在的班主任工作日益繁重,而俗话又说“多做多错,少做少错,不做不错。

”往往工作量最多的人,所犯的错误也是最多的。

但只要想一切是为了学生,心里也就没有什么怨言。

正如,在教师节那天有很多毕业的学生来看我,虽然去年初三一年我没有得到任何方面的表扬和奖励,但是当这些学生来看我时,我感觉到这是比世界上所有的表扬和奖励都有价值。

正因为如此,教育依然是我热爱的事业,我为自己是一名教师而感到光荣,认为自己是一名班主任而感到无比的光荣。

班主任工作计划,不外乎是对这个班级做一些设想和安排,每一个学期都要写,但实际上又有多少意义呢?

打仗不能纸上谈兵,工作也是一样。

如果说班主任工作计划时班主任对一个学期的计划和打算,那么在上交学校以后,这些计划和打算究竟又有多少得到切实的落实了?

计划都在教导处,又有多少在班级当中实施的?

这个看来没有人知道,只有写计划的班主任自己心里才有诉。

我是很不喜欢写计划,不是我做事没有计划。

而是我认为,班主任工作是一个很复杂的事情。

一个班级不可能是一成不变,如果要说有一个比较粗略的整体目标那是可以制定。

但是,在不同的时间阶段班级也起着不同的变化,不可能再刚开学,就把一个学期的工作安排详细的写在纸上。

这不是纸上谈兵是什么?

班主任工作是繁琐的,如果要条条框框的列出来,写十页也写不完,简简单单的两三页就能够全面概括了吗?

简单的说,这又是形式主义,只要写在纸上,就是做了吗?

说和做,就是这么简单。

我甚至能够用“痛恨”这个词,来表达年复一年写计划和小结报告的看法。

有这些开会报告写小结的时间,我也不知道能够批改多少本练习,家访多少家学生。

更何况,说到的也未能做到,做到的也没必要一定要说出来。

还是讲一句话,对得起学生,对得起自己。

绝不是对得起学校,更不是对得起金钱。

这篇班主任计划,是教导主任严老师关照我重写的,用他的话来说是为我好,我也知道他出于好意。

但是为我好又怎么样?

像我这种不合格的班主任,应该尽快把我清理出班主任队伍,因为我既不是一个听话的班主任,也不是一个尽责的班主任,更不是一个让领导满意的班主任。

其实,在我没有做教师的时候我是很向往做班主任,因为我认为做班主任是很有成就感的。

做班主任再苦再累是可以忍受的,时间长了,人也会变得麻木了,往往更没有领导的支持,那又有什么意义呢?

领导所关心的往往是,有没有人迟到?

早晨的广播有没有认真收听?

地上有没有垃圾?

放学的值日生怎么样?

……

没有人关心班主任,班主任听到最多的就是你们班级怎么怎么啦,哪里哪里出错了。

似乎每位班主任就必须是一名全能的教师,每一类学科的作业问题都应该办主任负责;

班主任更是一名道德问题专家,所有学生道德方面的问题都和班主任有关;

班主任象一名纠察队长,所有课程的课堂纪律都要由班主任负责;

班主任还要是一名安全大使,所有学生的安全问题也都是班主任的问题。

班主任已经不是人啦,已经升华为神,管理学生一切一切的神仙。

但是,还是有这样那样的事情套在班主任是身上,计划小结开会交流。

所以,如果班主任是专职的就好了,可惜我还是一名任课老师,我还有两个班级的教学任务。

所以我感到计划无从写起,因为我觉得很简单我的目标只有一个,管理好这个班级,教育好每一名学生,配合所有的老师,参与学校的各项工作。

我的计划就是这么一句话,实在是没有办法写更多。

有那么多的时间写一些不可能做到的废话,我实在感到遗憾,因为这样的文章我是不怕有人看,只怕没有人看。

我很惭愧,愧对关心我帮助我的老师,愧对关心和支持我的学生,愧对我自己心中的良好愿望。

工作后我才发现,自己不能随心所欲的做人的,虽然自己的道德标准并没有差错。

但是环境毕竟不同,一个思维奇怪,个性迥异的人是不能存活于这个时代的。

但毕竟,在一些小事方面我还是能够听从自己的意愿,譬如这份计划,也许正在看的严老师会气得吐血。

但我实在想说的是,这就是我的本意,希望你能够谅解。

如果能够帮我一个忙的话,那就是不要让我当班主任了,这也许对学校对我都是一个解脱,学校为我这样的班主任头疼,我也不会强迫自己去做一些不愿做的事了。

当然还是要简单的谈一谈现在这个班级的情况,初一6班是年级公认的比较好的班级,情况也许是这样。

但接触这个班级只有两个星期,我还不能下什么样的评论。

到底学生如何还需要进一步接触。

我目前的印象是,学生还是属于比较听话认真的一类,虽然思维方式有一些呆板,我想灵活如我,会改变他们的。

我的总体框架是以陶晓俊为中心,抓紧学科教育,提高学习成绩为关键,提高学生素质为目标,争取做到全班同学共同进步。

特别一提的是陶晓俊同学,这个全校闻名的学生来到了我们班级,我想只要我一特别的耐心和实行,是能够改变他的坏习惯。

可是我感到困难的是,并不是陶晓俊如何如何,而是学校当中缺乏与我配合的老师。

几乎所有的老师都是以很陈旧的方法来教育管理学生,究竟有怎么样的效果呢?

陶晓俊同学就是一个例子,我现在就是向以我自己的方法来改变它,但是今天我个人的力量是很困难的。

而且往往在我有一些成功的时候,为突然由某一些人出来破坏我的教育效果,相反的是陶晓军同学更加难以接受。

这个问题很难说清楚,只能留待以后慢慢地解决了

我想这一期初一的学生,我还是满怀希望的能够带领他们中学毕业的。

只要在他们毕业的那一天,回想我对他们的教育和帮助并不感到怨恨和失望,那我就是成功的了。

班主任个人教学计划(八年级(6)班班主任工作计划)

这学期我续任八年级(6)班班主任,在——年度第二学期,为了能把本班建成具有“团结、活泼、严谨、求学”的班风,把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。

特制定如下班级工作计划:

一、班级基本情况

本学期班级共有55名学生。

优生成绩相对突出,落后生的落后面有很大改变,部分学生对部分学科学习的兴趣还不很高,中等生的潜力虽大但没有充分发挥出来。

班级稳定,班风较正,读书氛围浓厚,学生自发组织活动形式多样,自由空间较大。

二、本学期基本工作要点

一个中心以人为本创建和谐班级,一条主线以点带面,培养特长促进发展,五个基本点:

纪律、卫生、读书、为人、处事、活动。

以此为指导本学期要充分调动学生的学习积极性,稳住尖子生,刺激中等生,拔出优等生,拉动后进生,转移注意力,比学赶帮超,培养学生文明自律,活泼有序,扎实做人,踏实做事。

1、师生共同研讨,确立班级的奋斗目标(期初)

2、在学生中培养竞争意识,有“你追我赶”的比学风格;

①通过各种方式,端正学生的学习动机和态度,指导他们掌握科学的学习方法和良好的学习习惯。

②指导本班学生的课外阅读,组织和举行读书推荐会,课前演讲,朗诵比赛,写读书随笔,增强学生的文化底蕴。

③经常与各门学科的任课教师进行沟通,了解学情,做好协调工作。

3、面向全体学生,顾全大局,培养互助友爱,提倡良性竞争,共同发展,渗透集体共生观念,增强凝聚力;

呵护后进生,优带差,共成长。

4、关键要抓好班级的纪律,因为纪律是成绩的保证。

所以,转化后进生特别是关注和关爱双差生工作显得异常重要;

一如既往地做足活动课,抓好三个自习课,课课有目标,有收获。

5、成绩表现好的学生要经常鼓励,既要肯定成绩,也要不断督促,促进生生pk,目标追逐,使他们不断取得进步。

6、力争做好每位学生的思想工作,使他们提高认识,不断上进。

7、积极参加学校组织的各项活动,使学生在活动中受到教育。

8、健全班委会,明确分工,进一步完善激励机制,班委问责机制,提高学生的管理能力。

三、具体措施

1、充分利用班会向学生进行思想教育。

2、发挥干部的作用,师生共同管理班级,班委要继续写好干部工作日记。

3、充分利用课堂40分钟向学生进行教育。

4、抓住每一次考试,及时进行总结,指导,鼓励。

5、组织迎新年庆元旦活动。

6、抓好期末复习,迎接期末考试。

7、明确团员评选,班委评定,学生学分管理,三好优干特长生等学生评定班级细则

8、设立班级研讨日,完善家连本,做好我为班级献计策的金点子征集和集体自查研讨班级管理工作,增强师生,家长参与班级管理的力度与热情,促进班级各方面的完善与发展。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”相信再一年的共同努力之后八年级(6)班定会创造更加辉煌的成绩!

班主任个人教学计划(七年级(上)班主任工作计划)

一、指导思想:

为了促使学生在德智体美等方面全面发展,搞好教育教学工作,积极配合学校落实好工作,使学生能在和谐的集体中健康成长,

二、班级情况

三、根据我班现状,特制定计划如下:

1、抓好班级的日常管理,注重学生的养成教育,要有一个严明的班风、学风。

良好的班风是一个班级成功的关键,因此,在八年级开学后一定要加强自身养成教育,提高其素质,让他们认识到自己的主人翁地位,有必要为班级环境建设贡献自己的力量,班风维护靠所有学生。

2、加强校园文化建设。

找寻成功人士的资料、影片,听取他们的成功经历。

理解其艰辛,主要是理解知识对他们人生的帮助。

让学生理解外面的世界很精彩,从很多渠道都能发现外面的世界,通过对比,让学生心中有一种向往,一种憧憬。

3、继续大力开展“四个一”工作。

从生活中,学习做人。

认识教材,从巧处作文章。

只有让学生觉得它不难,有趣,有价值,学生都有可能去发掘它。

4、加强安全教育、心理教育。

心理安全教育是防止学生走上邪路的重要武器,只有让学生彻底地远离四厅,特别是远离网吧。

只有这样,才能保障学生心理上能向一个新的方向发展。

5、加强班级委员会建设。

一个良好的班委,能领导全班学生走上正常化的道路,在选用班干部时,一定要选威信高,品质好,有带头作用的人,以免引起副作用。

一定要把班干部培养成班主任的左右手,千里眼和顺风耳,以便对班级有充分的了解。

6、建立教师、家长合作式“树人计划”。

要与学生家长沟通好,主要是多联系,多反馈。

这样就要家访,谈学生前途,了解学生动态,教师家长、学校家庭,只有双管齐下,才能把握学生的心理。

7、做好纪律差生的思想工作。

在控流方面要努力去抓,多与思想有波动的学生谈心,使他们有一个正确对待的求学欲望。

鼓励学生加中国共产主义青年团,并发挥其在班级的积极作用,并通过共青团的学习。

使他们真正懂得生活的价值意义。

四、实施过程如下:

第1至3周:

安排学生的值日,以及入学教育。

第4至7周:

阶段性的总结,将学习好的同学进行表彰,同时树立榜样。

第8至10周:

及时做好期中考试的安排,让学生全身心的考出理想的成绩。

第11至15周:

及时做好后进生的查漏补缺工作。

第16至20周:

准备期末考试,及时做好总复习。

五,在积极响应学校的整体规划的前提之下,七年二班的班级活动紧张而有序的开展,在做好以上工作的同时,工作仍然存在着许多的不足之处,所以在新的学期我要努力的进一步完善。

尤其是,要将班主任工作的落实,从小处着手,关爱学生要面向每一个孩子。

班主任个人教学计划(初三毕业班班主任工作计划)

一、树立目标,坚信理想。

目标是学生成才的动力源泉,没有目标,就没有了生活学习的方向,毕业班的学生尤其要有正确远大的理想。

第一个主题班会,定为“谈理想,话成才,展望美好未来”,让学生重点讨论了三个问题:

①我们为什要学习?

②我们要学到什么程度?

③怎样才能学好?

班会上,学生发言,相互讨论,最后全班同学都达成了一个共识:

从长远看,社会发展迅猛,人才需求大增,当今竞争激烈,个人生存发展离不开知识,必须学习,只有学习,掌握一技之长,才能在社会上立足,才能赢得良好的自身发展机会,社会需求的人才将来不再是本科生、专科生,而是研究生、博士生,这就是我们的远大目标。

从近处看:

面临中考,面临考取什么样的高中,面临上高中需要花多少钱等实际问题。

但如何实现此目标,我们归结到当前,只有奋斗一搏,从能实现自己目前的目标。

通过这一教育活动,学生学习目的明确了,态度端正了,积极性提高了,班风、学风也会发生了明显变化。

二、分类竞争,分层管理

毕业班的学生可分为以下三类:

一类是成绩突出,自信心较强,前途有望的学生,他们目标明确,劲头十足,能吃苦,乐拼搏,进取心强。

二类是前途未人,时有反复的中游学生,他们思想多有动摇,有时很自信,有时又很自卑,情绪不稳定,徘徊不定。

三类是自认为前途无望,只愿“当和尚撞钟”得过且过,混个毕业证的学生。

若想使三类学生均有进步,就得引入竞争机制,竞争是人类进步永恒的主题,没有竞争,就没有进步,怎样才能使他们最大限度地引入竞争呢?

工作中我体会到,根据不同的学生确立不同的竞争目标,分层确立不同的竞争对象,最好是同一层面的学生去竞争。

首先激发他们竞争的欲望,让每个学生坚信:

“天生我才必有用”的思想,不同学生确立不同的竞争目标,有了目标他们就去努力必有结果,结果必生信心,又为他们争取新的成功提供动力。

我让所有学生根据自己的实际情况制定自己明确的目标,包括竞争的对象,然后贴在自己桌子的右上角,这样随时都可以看到,不至于今天有触动,今天好好学习,明天又忘了,而要随时记住自己奋斗的方向。

这样由欲望生动机,由心动到引发行动,由行动产生结果,由结果产生新的欲望,如此循环反复,促使学生不断超越自我,一次次地向自己的理想目标(近期目标),最终实现理想,推动全班学习成绩的提高。

三、真诚相待,宽容是德

“以人为本”是教育界的至理名言,是人都有尊严,对待差生必须以诚相待,如在安排座次,发放试卷,批改作业,课堂提问,分配任务,情感交流等方面不能伤害差生的自尊心、进取心,如果一旦让学生认为老师在偏袒优生,差生就会站在老师的对立面,他们就会气不顺、心不平,就很难将他们纳入教育的正轨,如果让他们能够体会到老师的批评是为了他好、帮他找回自信,差生不仅不对抗,反而会对自己的过失内疚,知道老师是帮他,是他成功的引路人,是他倾诉的知心人,打通了思想上的障碍,也就拿到了学生心灵上的通行证。

差生是学生,也是孩子,既然是孩子,认识上就与成人有一定差距,在家长面前,孩子永远是孩子,家长永远能够宽容孩子的过错,我们当老师的应该设身处地的去做差生的“家长”,而不是“班主任”,以家长的身份去教育学生,学生有错是正常的,学生的错误也不可能一下子全部改正,我们只能设法改正学生的错误,尽可能多的给学生创造改造的机会。

在很多情况下,作为班主任,当学生出现过错时,应要求从严,处理则从宽,在处理上“退一尺”,学生在学习上可能“进一丈”,对差生问题的冷处理,软着陆,要比硬碰硬,过激冲动好的多。

四、甘做人梯,倾情奉献

毕业班时间紧,任务重,教师压力大,作为一名班主任,付出的更多,早6:

40到校,晚9:

00回家,等学生吃完饭,安静上自习后自己才回家吃饭,几乎把生活上全部精力投入到工作中去,一个毕业班的班主任,不仅仅是时间上紧盯紧,更重要的是精力上的付出,学生的每一步成长,都离不开教师的辛勤劳动用自己的辛勤劳动去带动学生的学习,“投入是兴趣的根源,无私是奉献的前提,量身于市场经济的大潮中,没有对教育事业深沉执着的爱,就不能干教育。

多年来,我教的学生深有感触,无论我对学生要求多严,他们都能体会到,我们做一切都是为了学生,学生与我感情融洽,配合默契,一起与我度过了风风雨雨。

但总能见到雨后彩虹,赢得了一个个胜利,当一个个学生领到录取通知书时,我心想:

“自己的付出算得了什么?

”有付出必有回报,学生的成功就是我最大的骄傲。

五、下阶段主要工作

1、进一步做好学生不怕吃苦和奋力拼搏的思想工作。

2、分析班级前二十名学生的思想和学习情况,发现每人身上存在的细小不足

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