村干部培训发言稿Word格式.docx

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其一，是在权威问题上存在糊涂观念。

任何一个集体都是要有权威的，党也要有权威，人所共知，我们党是民主的，但同时又是集中的，是在充分发扬民主的基础上，按照统一意志和统一纪律进行的有组织的活动，恩格斯曾批评一些人反集中、反权威的观点：

不强迫某些人接受别人的意志，也就是说没有权威，就不可能有任何一致的行为，没有这种统一的和指导性的意志，要进行任何合作都是不可能的。

当然，这种强制服从，本质是服从党和人民群众的意志，我们有的同志正是在这一点上走入误区。

其二，是在利益问题上存在糊涂观念。

也许是有的同志不懂或不大懂党的规矩，但的确也有人并非不懂，他们是不想不愿意遵守规矩，甚至想变通或打破这个规矩，说到底是一个利益问题，在关系本地、局部利益或涉及个人或少数人的利益问题上进入误区，甚至颠倒全局与局部的关系、暂时与长远的关系，把个人、局部置于党的利益之上，对上级的决定搞“上有政策、下有对策”。

其三，是在发挥积极性问题上存在糊涂观念。

我们党重视并注意发挥两个积极性。

坚持四个服从，不是不要发挥积极性，而是使这种积极性组织的更好，发挥的更好，我们有的同志在对待处理这个问题陷入误区，不是联系地去看，而是将此割裂开来、对立起来。

二是严守政治纪律。

在现代政党政治中，任何一个政党组织，都要求他的成员必须服从组织意志，支持组织的主张，严守组织纪律。

要求各级干部必须坚持党性原则，坚决维护上级党委的集中统一领导，必须服从组织决定和决议。

加强政治纪律，关键的是要反对自由主义，否则将人心涣散、组织瓦解，一些组织和干部就会在政治腐化的道路上越滑越远。

党的纪律极为重要，它的政治作用，就是维护党的团结统一，保持党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力，保证党的纲领、路线和任务的实现。

如果容许和听任无视纪律、为所欲为，那么我们党就不成其马克思主义的政党，就是丧失战斗力，甚至瓦解。

讲政治就必须讲政治纪律，我们应该看到，在新的环境和条件下，党的纪律观念在一部分党员、干部中淡漠了，纪律松驰的现象在一些地方和干部中相当突出，严重影响了党的思想统一，组织巩固和战斗力提高。

目前，存在不讲政治纪律甚至违背党的纪律的现象主要表现在四个方面。

第一，在思想政治方面，有的对党的路线、方针、政策和上级的决议决定公开发表反对意见，任意散布不信任情绪，有的对党的方针、政策和上级决定重大决策采取阳奉阴违、合意者执行、不合意不执行。

第二，在组织方面：

有的喜欢按照自己的好恶拉拢一些人，排挤另外一些人，搞这样那样的危害党的团结和涣散党的组织的“摊摊”、“团团”，有的甚至搞封建式的结义，经常聚会。

第三，在经济工作方面：

有的违反财务管理规定和制度，指使财会人员违规操作，有的截留、挪用、贪污专项资金。

第四，在群众工作方面：

有的高高在上，不以平等态度对待群众甚至打骂群众，有的借权力吃拿卡要，侵害群众利益，这些问题虽然存在少数干部之中，但影响极坏，危害极大，必须引起我们的高度警觉和重视，必须加强干部特别是近年来新进班子的年轻同志政治纪律的教育，注重对他们政治意识的培养。

二、增强法律意识

严格依法办事法律是一种社会规范，是调整人与人之间的行为规则，它是由国家制定或认可，并由国家强制力保证其实施的，反映着统治阶段的意志的规范体系。

法律的作用表现在它规定了人们的行为可以怎样做，应该怎样做，不该怎样做，是评价人们行为是否合法的标准，是指引人们行为、预测未来行为及其后果的尺度，同时也是制裁违法行为的依据。

随着改革开放的不断深入和市场经济的不断发展，广大农村干部的法制观念和依法办事的能力虽比过去有很大的提高，但是，不学法、不懂法、不依法办事、法制观念不强等现象仍然存在。

一些农村基层干部政策水平偏低，法制意识淡薄，不能较好地解决一些突出矛盾和棘手问题。

有的村干部不注意学习领会党和国家的现行方针政策，对政策理解不深不透，不能把党的方针政策与本地实际相结合，不能创造性地开展工作。

还有的村干部囿于小团体和自身利益，执行政策走样。

更有个别村干部以权压法，以言代法，不能依法理政，依法治村，时有激化矛盾，造成群众上访、告状，影响了党和政府的威信。

比如：

焦点访谈曾经报道过有一个村为改善村里的办学条件，未经批准，擅自采伐树木。

村干部认为树是村里栽的，伐了建学校，不偷不抢，又没有揣进自己的腰包里，合情合理，事后受到法律的追究，他们才明白过来。

以上这些现象都是法律意识淡薄的表现。

究其原因，一是受两千多年封建社会的影响，在法律意识方面的旧观念一时尚难以清除。

如崇尚“皇权”，缺乏“法治”观念，总是寄希望于“开明”帝王和“清官”，对于法制则缺乏必要的信任；

二是受宗族观念和家长意识的影响，“土法”高于“王法”在他们的观念中根深蒂固，长官意识严重，作风专横，不讲民主等。

这些旧意识还未清除干净，特别是在一些经济、文化落后的农村地区，旧观念、旧意识的影响更为突出。

随着社会发展和进步，法制的进一步健全和完善，作为一个地方的负责人，必须强化法律意识，增强法律观念，严格依法办事、依法履职、依法行政、依法治理村务，要做到这一点，应做好四个方面的工作：

（一）要学法知法，增强法制观念，做知法懂法的明白人。

这是依法办事的前提。

农村基层干部要认真学习国家的宪法法律，特别是要下功夫学习与工作密切相关的法律知识。

比如在土地方面要加强对《土地管理法》的学习，在农业方面要加强对水土保持、退耕还林、环境保护等方面的法律法规的学习；

此外，要加强对计划生育、民政救济等方面与群众密切相关法律法规的学习。

同时，还要认真学习党在农村的各项方针政策。

比如，要学习中央一号文件精神，学习农村税费改革、粮食直补等方面的政策规定，学习关于加强党的执政能力建设等方面的要求。

真正弄清作为农村基层干部应该做什么，不能做什么；

应该怎样做，不能怎样做。

我们只有学好学透法律，并带头遵守执行，严格依法办事，坚持用法律来规范自己的言行，将自己所有行为都置身法律的监督之下，群众才能信服。

要坚持依法治村，就要掌握与农村工作和群众生产生活密切相关的法律法规，明白什么事能做，什么事不能做；

一言一行、一举一动，都必须符合政策法律规定，不能草率、鲁莽、意气用事；

要善于用法律的手段，解决问题、化解矛盾、推动

工作。

如果我们的基层干部都不了解、不知道这些法律法规和党的方针政策，说话办事讲不出个子丑寅卯，群众对你就不信任，不佩服，时间长了，就不会听你的招呼。

（二）带头遵守国家的法律法规。

带头遵守法律，是农村基层干部依法办事的前提。

我们的各项活动都必须坚持在法律法规和政策的范围内开展，要依法办事，不能感情用事，也不能用“人治”代替“法治”，在贯彻落实党的方针政策、决定本村的重大问题时，更不能搞“一言堂”，必须按照程序依法办理。

在经济生活中要带头致富，带领群众共同致富是农村基层干部的根本任务。

致富的路子千条万条，最重要的还是守法致富这一条。

现在有些地方违法现象相当严重，特别是要在事关发展稳定大局方面做出表率。

凡是法律提倡的，就要带头去做并保证做好；

凡是法律禁止的，就不做并劝说周围的人不做。

农村基层干部能够做到带头遵守国家法律法规，群众才能信服，在群众中说话办事才能有份量。

严格依法办事，开展工作才能理直气壮，有说服力，才能树立起基层干部的新形象。

（三）要秉公执法办事，维护法律尊严。

办事公正，不做徇私枉法的事。

农村基层干部要摒弃“人情那一套，不搞哥们江湖义气，不能只顾及家族利益和亲属利益，也不能厚此薄彼，有亲有疏，做到不袒护违法行为，更不包庇坏人”。

要勇于同一切违法行为做斗争，在处理具体事务时，必须要在宪法和法律范围内活动，按照法律规定和法律程序行事，决不做超越法律之事和违反法律规定的事情；

要以身作则，忠于法律，忠于人民，模范遵守法律法规，要严格依法秉公办事，对任何人都应一个标准、一把尺子，自觉维护法律的尊严。

要依靠法律和制度做好农村的管理工作。

在党支部的领导下，依法建制治村，民主管理，使村里各种组织、各项工作规范化、制度化。

（四）要做好农村基层干部的法律宣传工作。

帮助群众做到知法、懂法、守法，运用法律武装维护个人的合法权益。

加强法制宣传教育，增强全社会的法律意识，是全面贯彻落实党的十五大、十六大提出的依法治国、建设社会主义法治国家和建设社会主义政治文明的需要。

是提高法律意识和增强法制观念的基础，要通过法制教育不断提高人的文明程度和提高人的素质。

法律素质是人的素质的一个重要方面，法治文明是政治文明的一项重要内容。

留给我们的封建传统比较多，民主法制传统很少。

加上“文革”十年内乱，法律的尊严被破坏殆尽，这种影响依然存在。

因此，增强广大干部、群众的法律意识和法制观念的任务就更加艰巨，要求我们必须花更大的力气，把法制宣传教育这项工作长期进行下去。

三、增强团结意识，强化村级班子队伍建设

讲团结是我党的光荣传统。

党的十六大报告指出：

“团结就是力量，团结就是胜利。

”全党同志一定要“倍加顾全大局，倍加重视团结，倍加维护稳定。

”锦涛总书记强调：

“一个民族要发展、要强盛、要自立于世界民族之林，首先要团结起来，同心同德去奋斗、去拼搏。

”大到一个国家、一个社会、一个集体，小到一个单位、一个村社、一个家庭，无不体现团结和谐的重要性。

我们坚持和提倡的团结和谐不是表面上的一团和气，而是一个集体为了实现共同理想，在政治上、思想上、行动上的高度统一。

它具备以下几个特性。

一是原则性。

讲团结必须以党性原则为基础，必须旗帜鲜明地反对无原则的团结和谐，防止庸俗化，更不能拉帮结派、搞小圈子。

作为一个村、社区的主要负责人，讲团结是一个重要的工作方法。

要坚持把是否有利于发展、是否有利于维护群众的根本利益作为一个重要的原则界限，使整个村班子充满正气、朝气与活力。

二是发展性。

团结和谐不是一成不变的，而是动态发展的。

具体到一个村、社区，人

们在某一件事上认识统一，在另一件事上可能有分歧；

此时这样，彼时可能那样。

没有一成不变的统一或分歧。

要在动态中把握团结、营造和谐，不断提高发现问题、分析问题和解决问题的能力，以新的理念、新的标准、新的方法长期保持和发展团结和谐的大好局面。

三是联系性。

客观世界是普遍联系的。

团结和谐更是与各项事业、各项工作息息相关。

能不能做到团结和谐，受原有工作基础、当前工作力度、人们思想认识等多方面因素的影响。

如果工作基础好、推进力度大、人们思想统一，就有利于形成更加团结和谐的氛围，并为长期的团结和谐提供持久动力。

四是广泛性。

团结和谐是立体的、多维的。

在具体工作中，我们坚持牢牢把握团结的广泛性，既注重村干部的团结，又注重群众的团结；

既注重在任村干部的团结，又注重与离任村干部的团结；

既注重村内团结，又搞好同村外的团结。

特别是注重村上书记、主任两个“一把手”的团结，形成全村团结和谐、同

舟共济的整体氛围。

实践证明，团结就是力量，加强村支两委的团结至关重要。

一是团结和谐能够形成凝聚力。

古人说：

“千人同心则得千人之力；

万人异心，则无一人之用”。

一个村虽然只有几百人到1千人，俗话说“人上一百，形形色色”，如果没有团结和谐，只能是一盘散沙，很难干成事、干好事。

团结群众必须依势而为、拥势而动、乘势而上，最根本的是贯彻践行“三个代表”重要思想，坚持立党为公，执政为民，真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。

二是团结和谐能够提高决策力。

村班子决策的过程，归根到底是凝聚智慧、统一意志的过程。

只有保持团结和谐的氛围，才能够最广泛地调动干部群众参与决策的积极性和主动性，保证村班子决策的科学性。

三是团结和谐能够加大执行力。

干好一项工作，科学决策是前提，抓好落实是关键。

只有保持团结和谐，才能保证在贯彻执行决策时做到上下齐动，形成合力，有效地推进工作。

四是团结和谐能够增强攻坚力。

经济还比较落后的村、社区还面临较多困难，特别是“吃饭”与发展的矛盾相当突出。

在这种情况下，靠上下团结一致，形成攻坚力最关键。

从我们调查了解的情况看，有不少的村级班子和村干部确实有不团结不和谐的地方，突出表现在：

二是“一把手”与副职不团结。

在村上主要体现书记、主任与副书记、副主任之间不团结，有的村书记、主任天天忙里忙外，跑村上、乡上、区上找资金、项目、款项，为民办好事、实事、难事，确实也很忙，而副职呢？

在家闲着，只顾做自己家里事，而且闲着没事还要到处惹事。

【篇二：

在全县村干部培训班上的讲话】

在xx县村干部培训班上的讲话

同志们：

根据今年我县干部教育培训计划安排，由县委组织部、县委党校举办的全县村干部培训班今天正式开班了。

此次村干部培训班分三期进行，每期100人，举办此次培训班很及时，很必要，是全县各村换届后，为进一步加强工作，提高各村委成员的整体素质和水平，切实增强基层党组织为民服务的本领和信念而举办的。

县委对这期培训班非常重视，在当前农忙季节，大家工作也很忙的情况下，县委决定举办这次培训班，是着眼全县工作大局，经过全面考虑做出的决定。

办好村干部培训班对推动当前和今后工作，确保全面完成今年的各项工作目标和任务，具有非常重要的意义。

为使此次培训班顺利完成各项任务，达到如期的培训目的，下面我讲几点意见：

一、统一思想，明确加强村干部培训工作的重要意义

1、加强村干部培训是提高班子实力，建设高素质农村基层干部的内在需要。

在竞争日趋激烈的今天，大家能否得心应手地工作，进一步发展农村经济，真正适应新形势，熟练自如地开展各项工作，关键是要看能否坚持不懈地学习各种知识和技能，不断提高自身素质。

从我县的情况来看，这次村委会换届，选出了群众公认的干部，这些干部的群众基

础很好，但是有的同志才新进班子，对村里工作和各种情况还不熟悉，还不能很好地进入村干部角色；

同时，在原已进入班子的干部中，有一部分人在工作作风、工作方法、工作效率等方面，仍然不能完全适应形势要求，具体来讲，表现在这部分同志的思想不够解放，市场经济的竞争观念、效益观念、规模观念、科技观念、法制观念等还不强，仍未从封闭运行的圈子里走出来；

领导管理水平还不够高，工作仍停留在一种低层次、低要求和低水平上，工作方法仍然用土办法、老经验，处理问题没程序，办事不讲策略。

如果我们不能正视以上问题，不能采取有效措施尽快解决和克服，那么建设高素质干部队伍，全面建设小康社会宏伟目标就是一句空话。

解决素质不适应的问题，说到底最根本的办法还是要靠学习。

我们现在办培训班，对农村干部进行培训，就是为了逐步解决这些问题。

同志们一定要认清形势，提高认识，务必以高度的紧迫感和责任感，参与培训，重视学习；

不断提高自身素质，努力成为自觉的、清醒的、群众信任的农村工作领导者。

2、加强村干部培训，是正确对待当前形势，妥善处理好换届后产生负面问题的需要。

在这次换届中，各村工作得当，方法合理，使换届工作顺利完成，各村的新一届班子的年龄结构更年轻、文化层次更高等，但乡村干部宗旨意识不牢、群众观念不强、工作作风不实等问题还不同程度地存在。

个别村干部还存在着发号施令的多，注重实际，顺应民意的少；

强调管理，依靠行政手段的多，尊重农民权利，依法办事的少；

工作飘浮，忙于私事的多，为民解忧，主动服务的少。

有的宗旨观念淡薄，对群众疾苦漠不关心；

有的作风不民主，工作方法简单粗暴；

办事不公，以权谋私等等。

以上这些不适应，归纳起来就是基本素质的不适应。

如果我们不能正视以上问题，不能采取有效措施尽快解决和克服上述问题，那么建设高素质干部队伍，树立科学发展观，全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会就是一句空话。

解决素质不适应的问题，说到底最根本的办法还是要靠学习、教育、培训。

所以，希望同志们要认清形势，提高认识，务必以高度的自觉性和责任感，参与培训，重视学习，不断提高自身素质，努力成为自觉的、清醒的、有所建树的、群众信任的农村工作领导者。

通过这次培训，就是要进一步密切党群干群关系，增强农村党组织创造力、凝聚力和战斗力，促进“两委”成员之间的配合和协作，巩固农村基层民主政治建设，从而加强党在农村的执政基础。

3、加强村干部培训是加强基层民主政治建设，促进农村社会稳定，推进和谐xx建设的需要。

“十一五”以来，我县经济得到迅猛发展，广大农民的生活水平有了大幅度提高并逐步走向富裕。

同时，农村发展中也暴露和反映出一些民主建设问题。

从我县实际情况看，个别村级管理制度不健全，

村民法制观念淡薄；

还有个别村财务管理长期混乱，村务公开不正常不规范，群众意见很大。

这些都极大地影响了村级班子和党员干部在群众中的威信，影响了当前我县各项工作的开展。

因此，村级组织存在的这些突出问题，迫切需要一套行之有效的制度来加以规范和约束。

大家要通过这次培训，进一步提高政策业务水平，增强法治意识和民主意识，推动我县村务工作逐步实现民主化、制度化、规范化和公开化，落实好广大群众在村务管理工作中的知情权、管理权、决策权和监督权，把村务管理工作推上一个新的台阶，为开展和谐xx建设提供强有力的组织保证。

二、明确任务，掌握标准，切实保证培训效果

1、要提高理论水平和政策水平。

村干部是党的农村政策的具体执行者，工作对象主要是广大农民。

随着传媒的不断发展和农民对自身权益的日益重视与关注，农民依据政策、依法维护自身权益的意识明显提高。

党的政策能否在农村基层得到真正落实，直接关系到农村工作的全局和成败。

因此、是否熟悉党的农村政策，严格按政策办事，是衡量一个农村干部合格与否的重要标志。

因此，农村基层干部一定要通过培训学习，增强政策观念，提高政策水平和依法办事的自觉性，严格执行党的各项方针政策。

2、要增长新的知识与实际本领。

随着农业向专业化、市场化、现代化转变，随着农村基层民主的日益扩大，农村

基层干部必须懂政策、懂市场、懂科技、懂管理、懂法制。

这样才能履行好职责，做好本职工作，才能真正发挥带头作用，才能得到群众的拥护和支持。

这些知识和本领只能从学习和实践中来，只要有干劲、肯钻研，乐于学习，就能不断提高自己的基本素质和实际能力。

3、要增强法制观念和群众观念。

随着依法治国观念的不断深入，农村基层干部的法制观念也在逐步增强。

但也有一些干部法制观念淡薄，不懂法律法规，不依法办事，甚至自觉不自觉地违规违纪。

基层干部不依法办事，很容易引发矛盾，甚至酿成大的事件。

基层干部只有知法懂法，才能帮群众答疑解惑，出点子、想办法，解决实际问题。

农村正在扩大基层民主，实行村民自治，但这种自治是依法自治。

农村基层干部不学法，不懂法，就不知道如何发展社会主义市场经济，就不知道怎样搞好基层民主法制建设，就无法真正维护群众的根本利益。

农村基层干部直接和群众打交道，农村基层干部群众观念强，处处为群众着想，认真为群众办事，遇事同群众商量，干部的形象就好，党在农民群众中的威望就高。

反之，就会直接影响党和政府的形象。

因此，大家要通过学习，进一步牢记党的宗旨，想农民所想，办农民所需，努力学会在新的历史条件下做好群众工作的新方法。

4、要强化道德修养和自律意识。

农村基层干部只有加强自身修养，有好的品德、好的形象，群众才会拥护。

要坚

【篇三：

在全市村干部培训班上的讲话】

在全市村干部培训班上的讲话

每次村两委换届结束，我们都组织大规模的村干部培训。

这是适应形势变化的必然要求，是提高村干部工作本领的迫切需要，是加强村干部队伍建设重要举措，也是巩固党在农村执政基础的有效手段，必将极大地推动全市农业农村工作开展。

首先，我代表市委市政府对参加这次培训的村干部表示热烈的欢迎。

同时，通过你们向长年在基层工作，为农村发展稳定作出贡献的所有村干部，表示衷心的感谢并致以崇高的敬意。

下面，我结合当前农村工作和本次培训实际，就如何做一个合格称职的村干部，谈谈个人的看法。

首先，我想谈谈为什么当村干部的问题我们无论做任何事情，都有一个目的、动机和出发点的问题，当村干部也不例外。

各位要想当好村干部，首先必须扪心自问：

为什么要当村干部？

当村干部为了什么？

思想决定行动。

端正的态度，健康的心态，是当好村干部的根本。

大家当村干部的理由千差万别的。