安全生产规范化制度文档格式.docx

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经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。

遇有特别紧急的情况时，有权指令停止生产，并立即报告领导研究处理。

6、总结和推广安全生产的先进经验。

7、参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运工作。

8、参加伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，协助有关部门提出防止事故的措施，并督促其按时实现。

9、根据有关规定，制定劳动保护用品、保健食品发放标准，并监督执行。

10、对上级的指示和基层的情况上传下达，做好信息反馈工作。

11、组织、指导对员工的安全生产宣传、教育和培训工作。

12、每季度一次的全公司安全检查组织工作。

13、发生事故后第一时间赶到现场，组织和处理现场抢救工作。

四、生产部长安全生产责任制

1、协助工厂长做好生产部事故预防工作，对分管范围内的事故预防工作负直接领导责任，支持安全管理开展工作。

2、组织本部门管理人员学习国家和公司制定安全生产制度和相关文件，结合生产部实际情况，制定保护安全生产的具体方案，并组织实施。

3、协助工厂长召开安全生产例会，对例会决定的事项负责组织贯彻落实，主持召开生产调度会，同时部署安全生产的有关事项。

4．组织生产部和有关部门定期开展专业性安全检查、季节检查、安全操作检查，对重大隐患，组织有关人员到现场确定解决，或按规定权限向上级领导提出报告。

在上报的同时，应制定可靠的临时安全措施。

5、发生重伤及死亡事故后，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。

同时主持事故调查，确定事项责任，提出对事故责任制的处理意见。

6、对使用新材料、新技术、新工艺从技术上负责、组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织和编制或审定相应的安全技术操作规程。

五、生产课长安全生产责任制

1、生产课长负责领导本课的事故预防工作，对本课的安全生产负总的责任。

2、在组织本课生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、发令和本单位的规章制度。

切实贯彻安全生产“五同时”（计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作），对本单位员工在生产中的安全健康负全面责任。

3、在生产部长的领导下。

参与制定各工种安全操作规程，检查安全规章的制度的执行情况，保证工艺文件，技术资料和工具等符合安全方面的要求。

4、在进行生产时，经常检查安全规程的执行情况，特别是在设备拆洗、维修过程中，要做好现场指挥工作。

5、经常性地对本单位员工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作规程进行教育。

6、发生工伤事故，立即报告部长和厂长，组织抢救，保护现场，参加事故调查。

对轻伤事故，负责查清原因和制定改进措施、

7、召开课安全生产例会，对所提出的问题应及时解决，或按规定权限向有关领导和部门提出报告。

8、组织班组安全活动，支持部门安全工作。

9、教育从业人员正确使用个人劳动保护用品。

10、负责部门每月一次的安全检查工作。

六、生产线长安全生产责任制

1、贯彻执行公司和生产部对安全生产的指令和要求，全面负责本线（组）的安全生产。

对本线（组）的生产员工的安全、健康负责。

2、把事故预防工作贯彻到生产的每个具体环节中去，保证在安全的条件下进行生产。

3、组织员工学习安全操作规程，检查执行情况。

对严格遵守安全规章制度、避免事故者，提出奖励意见，对违章蛮干造成事故的提出奖惩意见。

4、领导本线（组）开展安全活动，经常对从业人员进行安全生产教育，推广安全生产经验。

5、发生工作事故后，保护现场，立即上报，积极组织抢救，参加事故调查，提出防范措施。

6、监督检查员工正确使用个体防护用品。

七、生产班长安全生产责任制

1、根据生产任务、生产环境和从业人员思想状况等特点，开展事故预防工作。

2、对新工厂（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育，并在熟悉工作前指定专人负责其安全。

3、组织本班人员学习安全生产规程，检查执行情况，教育员工在任何情况下不违章蛮干。

发现违章操作，立即制止。

4、经常进行安全检查，发现问题及时解决。

对不能解决的问题要采取临时控制措施，并及时上报。

5、认真执行交班制度，遇有不安全问题，在未排除之前或责任未分清之前不交接。

6、发生工伤事故，要保护好现场，立即上报，详细记录，并组织全班人员认真分析，吸取教训，提出防范措施。

7、对事故预防工作中的好人好事及时表扬。

8、负责班组每周一次的安全检查工作。

八、班组安全员安全生产责任制

1、班组安全员由班长或线长兼任，接受安全主任的工作指导，做好本班或本线的日常安全管理工作。

2、组织本班（线）的各种安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议，坚持班前安全讲话，班后安全总结。

3、对新员工（包括实习、代培人员）进行班组、岗位安全教育，组织岗位技术练兵和事故预案演练。

4、严格自行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告。

5、检查监督本班（线）工作人员正确使用和管理好劳动保护用品、各种防护器具及灭火器材。

6、发生事故，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。

7、在安全主任的指导下，组织本岗位人员的安全学习。

九、班员安全生产责任制

1、遵守劳动纪律，执行安全规章制度和安全操作规程，听从指挥，和一切违章作业的现象做斗争。

并积极参加各项安全活动。

2、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁，不随便拆除安全防护装置，不使用自己不该使用的机械和设备，上岗前按规定着装，正确使用防护用品。

3、学习安全知识，提高操作技术水平，积极开展技术革新，提合理化建议、提案，改善作业环境和劳动条件。

4、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作。

5、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作。

有权拒绝接受违章指挥，并对上级单位和领导人忽视从业人员安全、健康的错误决定和行为提出批语或申诉。

十、其他职能部门安全生产责任制。

1、设备课安全生产责任制

（1）负责公司各种机械、起重、压力容器、叉车、电气和动力等设备的管理，加强设备检查和定期保养，使之保持良好状态。

（2）参与制定有关设备维修、保养的安全管理制度及安全操作规程，并负责贯彻实施。

（3）执行上级部门有关自制、改造设备的规定，对自制和改造设备的安全性能负责。

（4）、确保机械设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效。

凡安装、改装、修理、搬迁机器设备时，安全防护装置必须完整有效，方可移交运行。

（5）负责安全技术措施项目所需的设备制造和安装。

列入固定资产的设备，应按规定设备进行管理。

（6）参与伤亡事故的调查、分析，作出因设备缺陷或故障而造成事故的鉴定意见。

2、总务课安全生产责任制

（1）对新员工（包括实习、代培人员）及时组织“三级”安全教育和考核，考核合格后方可分配到岗位，会同安全主任或相关职能部门对员工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。

（2）贯彻劳动纪律管理规定，负责员工的劳动纪律的教育和检查。

（3）贯彻劳动法，关心员工的身体健康，注意劳逸结合，严格审批加班加点。

（4）参加事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作

（5）把安全工作业绩引入到考核体系中，作为一重要考核点。

在工资和奖金分配方案中包含安全生产方面的要求。

（6）组织做好新员工的体检工作。

做好有害工种定期轮换或脱离岗位。

做好每年一次的全体员工身体健康检查工作。

（7）根据国家规定及公司安委会的要求，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。

（8）搞好食堂饮食卫生，预防疾病和食物中毒的发生。

（9）做好高温季节清凉饮料的发放工作。

以防生产一线员工中暑而导致安全事故的发生。

3、保安队（义务消防队）安全生产责任制

（1）健全安全保卫制度，负责人员、货物、车辆等进出管理工作，严禁违禁品、危险品、刀枪进入公司。

（2）负责公司安全生产保卫工作，预防被盗被抢等安全事故的发生。

（3）负责各类事故现场保护工作

（4）认真贯彻执行消防安全管理规定，做好防火、灭火的消防工作。

（5）掌握公司发生火灾可能性的特征，确保消防设施正常、可用，消防道路通畅。

（6）负责动火申请单的初核，负责动火区域的现场监督管理，负责动火申请单的存档。

（7）参加火灾事故的调查、处理工作。

（8）参加新建、扩建、改建及措施工种有关防火措施、消防设计的“三同时”审查和验收。

（9）负责编制专用消防器材的配置，负责消防器材的维护保养和日常管理工作。

（10）负责消防演练。

每年至少演练一次。

（11）对消防隐患提出治理方案和计划。

（12）负责健全消防档案。

4、财务部安全生产责任制

（1）对公司先进进行日清月结，严禁将大量现金存放于公司。

对所管辖范围内的安全生查大负责。

（2）在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。

（3）保证各种安全投入，安全培训等各种安全费用的资金到位，并设立专项科目。

（4）保证劳保用品、保健食品和防暑降温费的开支费用。

4、业务课安全生产责任制

（1）对所管辖范围内的安全生产负责

（2）负责各类劳保用品的采购、保管和按标准发放。

（3）负责按计划保质量及时供应安全技术措施所需设备、材料等。

（4）贯彻执行货车安全管理、仓库防火安全管理、危险品安全管理规定。

（二）消防安全管理制度

一、所有疏散楼梯、通道及出口在上班时间严禁锁门堵塞；

二、车间内的消防通道、楼梯出口要经常保持畅通无阻，严禁堆放物品，疏散标志和应急照明灯要保证正常使用；

三、未经企业负责人的许可，不得擅自挪用或拆除设置的消防器材，消防检查员要经常检查保养消防设施；

四、要经常检查电气线路，严禁非电工人员安装、修理电气装置，下班前检查电源是否已关闭；

五、车间内严禁吸烟或无安全保障的明火、动火作业；

六、及时清理散落在地面上、工作台上的杂物，为管道、机械生产设备等能产生静电的设备，配备良好的接地装置，以保证产生的静电能马上导入地下；

七、车间内要保持通风，物品搬运时要轻装，防止拖、拉、摔、撞，保持完好；

八、车间内的易燃易爆物品存放量不得超过当天的用量；

九、仓库物品应当分类储存，并严格按“五距”标准堆放，主要通道的宽度不少于2米；

一十、仓库内不得设置大功率照明灯，电源开关和照明灯具一律采用防爆装置；

一十一、仓库管理员应熟悉物品的分类、性质、保管业务知识和消防安全制度；

一十二、定期组织员工开展消防知识学习，不断提高广大员工自防自救的能力。

（三）动火作业制度

为了保障工厂员工的财产安全，控制动火作业的规范化，特制定本制度。

全厂动火作业上（包括：

电焊、切割、打磨金属、打孔等工作）。

权责：

由动火作业操作人员和保安队提出动火作业申请。

防火责任人：

审批、指导以及上报领导；

保安组：

现场监控及防止意外情况的发生。

作业程序：

一、本厂的禁火区域为老厂，新厂和宿舍区。

需动火作业时，必须在指定场所进行；

二、一级动火，即动火中可能发生一般火灾的，须由操作人员和保安组提出意见，经防火责任人审批；

三、二级动火，即动火中可能发生重大火灾事故的，须由操作人员和保安组提出意见，经防火责任人审批，报上一级部门领导审批；

四、三级动火，即动火中可能发生特大火灾事故的，须由操作人员和保安组提出意见，经防火责任人审批，报上一级部门领导审批，并报公安部门备案；

五、有下列情形之一的，不得进行动火作业：

A、动火申请没有批准的，不动火；

B、防火，灭火措施不落实，不动火；

C、周围易燃杂物未清除，不动火；

D、附近难以移动的易燃结构未采取安全防范措施，不动火；

E、凡盛装过油类等易燃液体的容器，管道未洗刷干净，未排净残存液体，不动火；

F、凡储存过受热膨胀，易燃，爆炸物品的车间、仓库和其他场所，未排除易燃易爆危险，不动火；

G、未配备相应的灭火器材，不动火

H、动火中要有现场安全负责人；

I、动火中发现有不安全苗头时要立即停止动火；

J、动火人员要严格遵守安全操作规程；

K、动火后应彻底清除现场火种。

支持文件：

《基础设施和环境管理程序》

《消防管理办法》

《动火作业申请》

《动火作业许可证》

（四）安全操作规章

保护进行设备操作人员的人身安全，规范设备操作，及时消除生产安全中隐患，减少安全事故

全体员工及设备的操作

各部门主管监控本部门人员的操作规程

一、严禁在工场内吸烟和乱丢火种。

二、严禁在宿舍内点蜡烛、吸烟和乱拉电源。

三、各种电气设备和电路，不得超过安全负荷电量。

四、严禁私自乱接电源插座和改变电路。

五、无上岗证禁止上岗，严禁私自开动机械设备，严格按照《作业指导书》进行操作。

六、机械操作员，一定要按规定的《操作程序》来进行机械操作。

七、机械开启后，一定要集中精神操作和检查出来的产品，确保人员安全和产品合格。

八、危险物料作业时，严格按照《操作规程》进行操作，并做好安全防范工作。

九、接触或使用对人体有害的化学物品的部门或个人，要采取必要的安全防范措施。

一十、严禁封闭及堵塞各工场内的安全消防通道，安全出口必须有标示牌和专人负责管理，紧急情况下保证出口畅通安全。

一十一、对使用易燃易爆物料的部门，必须做好安全防范工作，随时进行检查物品，严格执行有关注意事项。

一十二、各部门负责人和值班保安，加强检查和巡查，坚定岗位，防范重于泰山。

一十三、所有在场内行驶的车辆和叉车，必须在限速范围内严格驾驶。

叉车司机必须严格执行有关《驾驶操作规程》及相关工作守则。

一十四、不准损坏消防器材，并经常组织检查消防设施，使之能处于正常待命状况。

一十五、向每一位员工贯彻安全防范工作的重要性，各部门主管应经常提醒员工注意和参加公司培训，提高员工的防火意识，同时全体员工都要自觉遵守《安全工作手册》的内容。