班主任工作总结浅谈小学生的自我管理精选多篇.docx

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班主任工作总结浅谈小学生的自我管理精选多篇

班主任工作总结-浅谈小学生的自我管理(精选多篇)

第一篇:

小学班主任工作总结:

浅谈小学生的自我管理

一、学生自我管理的意义。

所谓"小学生自我管理"是指小学生自己主动采取的用来控制和协调班集体、小组、个人以及各种环境、物质因素的行为。

它主要有以下三个方面的重要意义。

1、实行小学生自我管理是班集体教学的基本要求。

自从捷克教育家夸美纽斯在他的《大教学论》中提出"班级授课制"的集体教学形式以来,世界各国的各类教学活动基本上都采用了这一形式。

集体教学的优点是可以提高工作效率,但其不足之处是难以顾及到集体中每一位成员的具体情况。

自我管理是小学生自我教育的一个重要因素,它弥补了集体教学模式中管理上的不足。

可以说,班集体教学的顺利进行离不开小学生的自我管理。

数十名学生组成的一个班级,光靠班主任、科任教师几个人的力量,是无法取得较好的管理效果的。

引导全班的每一位同学,发扬主人翁精神,个个都成为班集体管理工作的积极参与者,班集体方可能成为健康完整的有机体。

2、引导小学生自我管理,可以提高他们自我教育的能力。

从根本上说,儿童能否受到良好的教育,有内外两个方面因素的影响。

而引导小学生自我管理正是其内部因素发挥积极作用的重要途径,使学生在更好的环境中接受教育。

3、引导自我管理,可以培养儿童独立的个性。

教育的最终目的是培养社会所需要的合格人才。

合格二字有着无比深广的含义。

怎样才算是合格人才呢?

那就是具备现代化的、合理的智能结构,还应该具备独立完善的个性的人才。

"独立"不仅指不依赖父母,有较强的生活自理能力,更重要的是指不迷信书本,具有开拓创新的思维能力。

在班级管理中有效地实行自我管理,有利于儿童认识自我,了解他人,明确人与人之间的合作关系,为培养"社会化"人才打下了坚实的基础。

二、小学生自我管理的引导。

班主任除了要锻炼自己的班级管理能力外,还应该善于引导小学生进行自我管理。

1、强化小学生自我管理的意识。

自我管理的直接动力来源于小学生自我服务,行为自律的需要。

真正的自我服务、自我管理是儿童发自内心的行动,具有明确的目的性和计划性,因此,引导自我管理首先要强化自我管理的意识。

一方面,我们要对"小太阳"们进行生活学习的独立性教育。

我在朝会、少先队活动中宣传"自己的事自己做",并举行各类小竞赛激趣,强化意识。

课外,我又主动与家长联系,使学生获得更多的培养独立性的机会,保证了学校、家庭、社会影响的一致性。

另一方面,我又爱护学生自我管理的积极性,经常进行成就强化。

一般说来,少年儿童的心灵是纯洁无暇的,他们乐于遵守纪律,乐于配合教师的工作,也乐于为集体服务。

只要教育得法,每个孩子都会成为班级管理的积极参与者。

那么究竟该如何调动积极性呢?

基本的途径是给予正面强化。

例如我实行了每周两天的"无批评日"制度,使学生不断体验到成功的快乐,巩固了进行自我管理的意识。

2、在活动中培养小学生自我管理的能力。

引导自我管理,根本上在于培养自我管理的能力。

教育是要将"捕鱼"的本领传授给学生,不是直接将"鱼"给他们,即通常所说的"授之渔",而不是"授之鱼"。

培养自我管理的能力,必须要有一定的途径,在目前的小学教育中,正式的课堂教学一般不包含培养自我管理

第二篇:

班主任应如何培养小学生的自我管理能力

班主任应如何培养小学生的自我管理能力

经过这次的班主任网络培训,我学到了不少知识,真是受益匪浅。

作为小学班主任,要想管理好班级,首先就要管理好班级里的每个学生。

应该用爱心、耐心和细心去培养好每个学生的行为习惯,同时要培养学生的自我教育、自我管理能力,最终让学生自己管好自己,自己会管理班级。

通过这次的班主任网络培训和我自己所带的三年级这个班的亲身体验总结以下几点:

一、要培养学生的责任心。

锻炼学生独立做事的能力,要教育三年级学生自己的事情自己做。

做之前提出要求,鼓励学生做事情要有始有终,要承担责任并认真完成。

并及时检查、督促以及对结果的评价,以便培养小学生持之以恒,认真负责的好习惯。

比如讲故事比赛、书法比赛等等,让学生时刻感到自己是班级的一分子,把自己融入这个大家庭中,随时要为班级、学校负责任。

养成学生们对自己、对同学、对集体、对班级、对学校负责任的好习惯、开展各种班级活动,在活动中塑造自我。

这次班级举行了三次的活动,首先是为九月份生日的学生过集体生日,旨在通过活动让学生懂得关爱同伴,分享快乐。

在实践中培养交往的能力,培养学生的爱心,生日庆祝以晚会形式而且并不奢华,但学生一句句祝福的话语,一首首抒情的歌和一支支感人的舞都传递着一种心情,表达着一份心意。

我想这次集体生日将会永远留在每个学生的心里。

第二个活动是小制作博览会,学生用灵巧的小手,把废旧的物品制作成精美有用的物品。

三年级的孩子竟能利用电路图装出一架电动小风车,平时默默无闻的孩子做出了让人惊叹的手工作品,孩子的个性在活动中展示,孩子的自我在别人赞叹声中散发着自信的美。

第三个活动是学校举行的秋游活动,全班学生自由组成小组后自带野(更多内容请访问首页:

wwW.HAOWORD.COm)炊工具,到达目的地后,他们就忙开了,有的垒锅,有的洗菜,有的装水等等。

通过这次活动展现了他们平时在家的自理能力。

学生们真的表现得很不错,煮出一碗碗可口好吃的面条,端到老师的面前来,我觉得心里乐滋滋的。

二、配合学校各项活动,培养学生的集体荣誉感。

学校举行了丰富多彩的活动,平时有运动会、跳绳比赛、广播操比赛、唱歌比赛、写字比赛、语数基础知识竞赛,再加上平时的三项竞赛等,这些活动都是学生展示自我以及培养学生荣誉感的机会。

一个班级的理念与班主任的个性特征是息息相关的,班主任的价值观往往直接影响着学生的言行,对于班级的荣誉,我总是灌输给学生这样的理念,尽自己最大的努力,首先要超越自己,不一定要做第一,但你必须做到最好。

比如这次的广播操比赛,学生一听到这个活动就表现得很积极,一有时间班长就组织学生练习,虽然在比赛中获得了二等奖,但我觉得他们很不错,尽自己最大的努力了。

又如平时的三项竞赛值日班长主动起带头作用,配合老师一起管好各项竞赛活动,在评比中取得了较好的成绩。

因此学生在班集体中的成长与发展是自然的、可持续发展的。

三、评价总结,让学生自我反思,重新认识。

自我评价能力的培养是自我教育的重要方面,只有通过自我评价,才能重新认识自己。

所以自我评价不是培养自我教育能力的最终环节,它既是上一循环过程的总结,又是下一循环过程的开始。

在我们的班级中,评价分两种形式,一种是以阳光银行为主的即时评价,一种是以阳光学生评价为主的阶段性评价,这两者是相辅相成的。

阳光银行的评价采用模糊操作,没有具体的细致的规定,一切优秀的东西都可以变成分值记录阳光银行,包括认真的态度、优秀的作品、助人的行为、得来的荣誉等等。

而阳光学生的评价则是采用自评、互评、家长评、老师评的方法,给学生一个准确的星级。

要求学生对照评价标准,定期对照。

引导学生自我评价和自我调控。

本学期,通过期中的评比,有20%的学生被评为五星级,通过学生与班主任的反思后,学生认识到自己哪些地方做得不好,然后不断努力,到学期结束,评出五星级学生会更多给予物质奖励。

四、要培养孩子的时间观和计划性。

让三年级小学生养成守时和按计划做事等的良好行为习惯。

每周利用班会课和学生一起做出本周作息时间表和学习、活动计划表,每天按计划要求及时完成各项活动。

养成早睡早起、及时学习、活动,整理自己房间、书桌、收拾自己的书包等一些生活习惯。

同时每天睡前要求学生自己对当天的计划对照评分,每周末班主任对照其整周执行情况进行总结打分,给出相应的物质奖励。

培养学生有计划、循序渐进的好习惯。

联系家长配合教育。

家庭教育是小学生教育不可缺少的部分。

学生在家的行为习惯也要家长配合监督教育,以形成家校一致。

这学期来,作为班主任的我,一直在引领、示范、保护、整合和协调中度过,努力营造着优秀的班级文化,担当着促进班集体形成与发展的责任。

但是通过反思,我觉得如果我们承认“以人为本”是现代教育的基本原则的话,那么,所有的班主任的工作全都是面向集体中的每个成员的,但恰恰这个方面,是很难做到的。

在最近的家访中,有个家长的话引起了我注意,她说,学校的活动太少了。

我想是的,要尊重每个孩子的个性差异,就必须提供不同的帮助,使其在集体交往中得到不同程度的发展,这并不是举行几个活动所能解决的。

我想这也是我们今后该努力方向。

随着市场经济的发展,科技的进步,知识的更新,对班主任提出了更高的要求。

而身负重担的班主任要适应时代的要求,不仅要系统掌握教育学、心理学等教育理论和自己所任科目的专业知识,还要掌握广博的基础知识。

不仅如此,班主任还应具有观察能力、识别能力、谈话能力、组织能力、管理能力、协调能力、创造能力、自我控制能力等等。

这就促使班主任注重教育的创造性和灵活性,关注教育形式的多构性,应该用爱心、耐心和细心去培养好每个学生的行为习惯,同时要培养学生的自我教育、自我管理能力。

只有这样,才能培育出全面发展的人才。

第三篇:

班主任工作总结浅谈学生的自我管理

班主任工作总结浅谈学生的自我管理21世纪,不再是遥远的召唤。

我们正在踏上新世纪的门槛。

21世纪的生活,并不单单只在时间上突然降临,它是人类曾经有过的长久的憧憬,它是我们对于未来生活的苦苦构思的展开。

重视人的全面发展,重视学生完整人格培养、个性充分发展,是21世纪教育的重要内容,也是当今世界各国教育现代化的重要目标和共同趋向。

实行素质教育,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。

我认为,班主任在有效地进行班级管理的过程中,不能仅靠一个或几个教师严格管理,关键是要教育和指导学生学会自我管理,使每个小学生做到既是管理的对象,又是管理的主体,达到"管,是为了不管"的目的。

一、学生自我管理的意义。

所谓"小学生自我管理"是指小学生自己主动采取的用来控制和协调班集体、小组、个人以及各种环境、物质因素的行为。

它主要有以下三个方面的重要意义。

1、实行小学生自我管理是班集体教学的基本要求。

自从捷克教育家夸美纽斯在他的《大教学论》中提出"班级授课制"的集体教学形式以来,世界各国的各类教学活动基本上都采用了这一形式。

集体教学的优点是可以提高工作效率,但其不足之处是难以顾及到集体中每一位成员的具体情况。

自我管理是小学生自我教育的一个重要因素,它弥补了集体教学模式中管理上的不足。

可以说,班集体教学的顺利进行离不开小学生的自我管理。

数十名学生组成的一个班级,光靠班主任、科任教师几个人的力量,是无法取得较好的管理效果的。

引导全班的每一位同学,发扬主人翁精神,个个都成为班集体管理工作的积极参与者,班集体方可能成为健康完整的有机体。

2、引导小学生自我管理,可以提高他们自我教育的能力。

从根本上说,儿童能否受到良好的教育,有内外两个方面因素的影响。

而引导小学生自我管理正是其内部因素发挥积极作用的重要途径,使学生在更好的环境中接受教育。

3、引导自我管理,可以培养儿童独立的个性。

教育的最终目的是培养社会所需要的合格人才。

合格二字有着无比深广的含义。

怎样才算是合格人才呢?

那就是具备现代化的、合理的智能结构,还应该具备独立完善的个性的人才。

"独立"不仅指不依赖父母,有较强的生活自理能力,更重要的是指不迷信书本,具有开拓创新的思维能力。

在班级管理中有效地实行自我管理,有利于儿童认识自我,了解他人,明确人与人之间的合作关系,为培养"社会化"人才打下了坚实的基础。

二、小学生自我管理的引导。

班主任除了要锻炼自己的班级管理能力外,还应该善于引导小学生进行自我管理。

1、强化小学生自我管理的意识。

自我管理的直接动力来源于小学生自我服务,行为自律的需要。

真正的自我服务、自我管理是儿童发自内心的行动,具有明确的目的性和计划性,因此,引导自我管理首先要强化自我管理的意识。

一方面,我们要对"小太阳"们进行生活学习的独立性教育。

我在朝会、少先队活动中宣传"自己的事自己做",并举行各类小竞赛激趣,强化意

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