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竞标书

宏华花卉公司三合花卉基地家庭农庄项目策划方案书竞标方案

一、活动宗旨

为学生创造参与社会实践机会的平台，促使学生提高科研水平和实践动手能力，同时为学生将来参与企业决策奠定基础。

二、活动主题

运用管理理论，深入企业实践，促进成才成长，实现自我升华。

三、活动内容

深入实地分析宏华花卉公司三合花卉基地家庭农庄项目，提出可行性策划方案。

四、活动对象：

管理系全体学生

五、主办单位：

管理系；

六、协办单位：

宏华花卉公司；

七、活动时间：

2005年3月——2005年5月

八、活动过程

（一）组队报名（3月5日—9日）

1、本次比赛以小组为单位报名参赛，参赛者须持本人有效身份证或学生证的原件，在规定时间内到学生工作办公室付兴桥老师处报名，并按要求填写报名表格。

2、比赛每小组3—7人，采取组长负责制。

（二）指定参赛各小组指导教师（3月中旬）

（三）带领参赛学生深入实地考察（3月中下旬）

（四）项目方案书的编写（3月下旬到4月中下旬）

1．内容要求：

方案书必须含有家庭农庄实施的可行性分析和家庭农庄项目的推广措施、方案；

2．字数要求：

3000字以上；

3．格式要求：

统一用电子文档的形式编写；标题用三号字体，正文用小四号字体；纸张统一用A4纸张；

（五）上交最终策划方案（4月20日截止）

要求：

1.策划方案统一交于学生工作办公室付兴桥老师处;

2.策划方案交电子版本和打印版本各一份;

（六）评比公布结果（（5月初）

（七）一二等奖获得者进一步展开此项目社会调查，收集资料完善方案。

（注：

该社会调查项目管理系提供资金1000元。

）（5月底全部完成）

九、评委产生办法

评委共5名，管理系提供3名，宏华花卉公司提供2名；

十、奖项设置及奖励

（一）一等奖1名，奖现金300元；

（二）二等奖3名，奖现金各150元；

（三）三等奖5名，奖现金各100元；

十一：

相关背景资料附后；

十一、联系人：

付兴桥；联系电话：

2686012

首先，微笑迎接新生。

其次，介绍学校优势。

再次，告诉新生注意事项，注册流程。

然后，和学生聊天，促进交流，使之有亲切感。

最后，主动问学生有什么问题，然后认真回答。

主动留下电话号码，随时让学生提问，这点很有用吧。

总之让学生不对学校产生陌生感，孤独感。

 0

去年做过，但不知道是否要求一样，我们学校是要求和你们可能有所不同，我们学校会把新生接到制定的报名地点，各系学生会就在那里借自己系的人，新生签名报道后，要帮他们办理饭卡，宿舍入住的手续，办理完手续后，就由本系同学送他们去宿舍，如果学校安排家长住房的话，也要将家长安排好。

有的学校要求晚上值班，方便半夜来的同学。

就在指定地点值班，如果有人来，帮他们办理临时入住手续，并让他们在第二天来正式报道

1.首先当然是帮助新生报到注册了.可以的话尽量出现在本班缴费注册的地点.在那里,不管是你见学生还是学生见你,大多数都是第一次见面吧.知道一个同学是你的班里的学生后,要诚恳热情地对待他（她）,说几句欢迎鼓励关怀的话会让学生贴近你的心,以后各种工作都好开展.同时你要努力记住每个见到的同学,因为是新生,报到的时间有先后,一般情况都是几个几个见到自己班里的学生,要认个脸熟.要关心学生的入住问题.

2.等到第一次正式在教室里和全班见面时,开场白要注意拉近自己和全班学生的距离,注意让学生们产生凝聚力,因为以后以班集体参加的各种活动会很多.那个时候要好好清点你的学生,每个学生都是你今后要照顾的孩子.

3.接下来也就差不多是按学校的计划走了.记住你的态度永远不要改变.

4.做老师的,要十分关注学生的心理状态.新入学的高中生,对学校和老师都充满期待,充满憧憬,对将要开始的学习干劲十足.也难免有的同学有不良心理状态,要予以及时引导.就看班主任怎么把握了.

5.要尽快公平合理地挑选出几个能够帮助你的优秀学生,使你能从更多方面更好地了解自己的学生,要非常注意技巧,避免其他同学有不好的想法.比如挑选入学成绩最高的,激发大家积极学习努力向上的斗志;挑选学生工作熟练能干的,连接好学生和老师之间的沟通桥梁;挑选对学校附近一带比较熟悉的,让他帮助你使一些别的区来的孩子解决生活上一些小问题（各种物品到哪里买好之类）.以上只是举例.

6.要尽快让学生了解自己的责任,让他们知道自己学校的内涵,对各种规章制度熟悉.学校下达的各类通知要及时通报给全班.教学计划也可和学生说说,便于他们计划安排自己的学习.

7.刚开学时,除了能力很强的,一般学生可能会不知道该做什么,新课未开讲,总是让他们抱着书乱翻也不行.班主任可以适当安排一些活动,让同学们相互认识了解,形式要活泼新颖.

关于做好2008年迎新工作的通知

各单位：

2008级新生将于9月8-9日报到注册。

为做好迎新、入学教育及军训等有关工作，现将有关工作安排如下：

一、组织领导

为加强领导，学校成立迎新工作领导小组，成员如下：

组长：

王玉斌卞科程振凯

成员：

苏东民张新州赵予新杨六栓朱立峰

郑峰才黄泽峰赵晓中琚学周宋伟成连庆刘新杰

在迎新工作领导小组下，成立九个工作组，分别为：

综合协调组：

由校办张新州同志负责；

报到组：

由学生处孟凡鑫同志负责；

学籍注册组：

由教务处赵予新同志负责；

宣传组：

由宣传部杨六栓同志负责；

家庭经济困难学生资助工作组：

由学生处朱立峰同志负责；

财务组：

由财务处琚学周同志负责；

后勤保障组：

由后勤管理处郑峰才同志和后勤集团公司赵晓中同志负责；

接待引导组：

由校团委黄泽峰同志负责；

安全保卫组：

由保卫处宋伟同志负责。

各学院及有关部门应分别成立本单位迎新工作小组，结合实际，精心组织，扎实做好迎新工作。

二、总体要求：

协调配合、热情周到、安全有序。

三、前期准备工作

各单位要在总结往年迎新工作经验的基础上，细心做好前期各项准备工作，尤其要做好以下几项工作：

1、气氛营造及宣传工作。

由宣传组负责，结合庆祝第24个教师节的有关活动，协调全校迎新宣传工作，营造良好氛围。

各学院可制作一些宣传品，重点宣传本学院专业、学科建设、教学、科研成果、优秀毕业生以及研究生考取等情况。

横幅的悬挂由宣传组统一规划。

2、新生分班名单。

由教务处负责将按专业、班级分好的新生名单及时发送各学院、后勤集团公司、财务处、校医院、武装部及其他有关需要名单的单位。

3、新生住宿安排。

嵩山路校区、中原路校区和莲花街校区的女生由后勤集团负责分配住宿方案。

莲花街校区的男生由各学院根据已分配给本学院的宿舍状况负责分配住宿方案，并输入学生管理系统，同时将新生住宿安排表于3日17时前分别送学生处和后勤集团公司。

4、预先交费学生名单表。

由财务处负责将通过银行汇款预先交费的学生名单和收费单据于7日12时前分别送各学院。

5、《新生入学手续办理单》的预先填写。

各学院根据新生名单、住宿安排表、预先交费名单表，在新生入校前将《新生入学手续办理单》填写好姓名、学号，标明交费核对结果及宿舍房间号。

6、校园环境清洁美化。

由后勤管理处、后勤集团公司和新校区建设办负责搞好校园卫生及环境美化；按新生宿舍公寓化要求，把各种设备、物品配备好，清扫好宿舍卫生；做好迎新期间用电保障工作；提供饮水设施；安排好夜间值班工作，接待晚间来校的新生。

7、报到场地布置：

由后勤管理处、后勤集团公司配合各学院在6日18时以前布置好迎新现场。

后勤处在莲花街校区为各学院和有关部门统一配备适量的桌椅，迎新结束后各使用单位负责归还后勤处。

8、校园周转卡的准备：

由财务处负责制作足量的校园周转卡，卡内没有充值。

由学生报到领取后自行到充值点充值。

9、报到指南的制作：

由综合协调组负责分别制作三校区的新生报到指南展板。

10、网络调试：

由于今年使用新的网络信息系统参与迎新工作，由网络中心负责7日上午9时在各校区迎新现场进行网络系统调试，请各学院提前做好计算机的准备工作。

各校区所有准备工作应在9月7日12：

00前完毕。

下午14:

30校内各有关单位开始进入迎新工作状态，迎接提前到校的新生。

届时学校将检查各校区的迎新准备工作。

四、新生报到期间工作

1、接待引导。

接待引导组负责在火车站出站口、嵩山路校区东大门、中原路校区北大门分别设置接待点。

（接待点从7日18时至9日20时值班）。

根据各校区新生数量和车辆情况，妥善制定计划，将新生运送或导引至相应各校区。

夜间安排适量人员值班。

2、资格审查。

由学生处、教务处负责协调，每天8：

00至22：

00由各学院具体办理。

各学院工作人员要对照学生的录取通知书、准考证、身份证、档案照片和考生本人进行认真的“五对照”。

发放预先填写好的《新生入学手续办理单》和已经划卡交过学费的学生的缴费票据。

迟到的新生由有关学院和教务处负责办理入学手续。

3、宿舍安排。

新生持录取通知书和《新生入学手续办理单》，到分配的宿舍公寓值班室领取房间钥匙。

对提前报到的新生，由所在学院分配床位，所在校区的宿教中心安排住宿。

报到期间，各学院要有专人负责组织这部分学生办理报到工作。

每天22:

00至次日8:

00由后勤集团值班，先安排新生住宿，随后再办理报到等手续。

4、交费注册。

由财务处负责，每天8：

00至18：

00在指定地点办理收费事宜和办理校园周转卡。

凡是没有领到交费收据的新生，都应到指定地点办理交费事宜（交费地点：

嵩山路校区在大礼堂前厅；中原路校区在学术报告厅；莲花街校区在校园卡管理中心）。

为使新生入校后能正常就餐和其他消费，同时为便于管理，每人应领取临时用校园周转卡。

对经济特别困难的学生，凭“绿色通道”证明办理校园卡，暂不办理交费手续。

5、绿色通道。

学生处在迎新现场设立“绿色通道”及资助政策咨询办理处，解决经济困难学生的问题。

教务处在迎新现场设立咨询处，解决新生录取等相关疑难问题。

后勤处校医院设立医疗统筹宣传咨询处。

6、安全保卫。

报到期间由保卫处负责维持现场秩序和校园安全保卫，清理无证经营人员，保证交通顺畅。

7、家长住宿引导。

后勤保障组负责，接待引导组配合，在三校区分别设立家长住宿介绍引导处，引导需住宿的家长到学校附近宾馆。

8、其它工作。

校团委负责组织好迎新广播，介绍学校、学院发展等情况。

后勤管理处和后勤集团公司要分别负责报到处的饮水供应、大门及广场灯光布置等工作，晚餐供应到22：

00。

9、各学院和后勤集团将迎新工作人员名单于7日前报送校办和学生处。

五、开学典礼及其它工作

1、开学典礼。

莲花街校区新生开学典礼定于9月10日上午9：

00分在运动场举行；嵩山路和中原路校区的新生开学典礼定于9月10日上午10：

30在嵩山路校区大礼堂举行。

具体安排另行通知。

2、入学教育。

9月10～12日，进行新生入学教育，其具体日程及内容由各学院决定。

新生入学教育以学生管理规章制度、学科专业教育、学籍管理、就业教育等内容为主，兼顾安全教育、学生党团活动、医疗统筹、食宿管理等内容。

各学院所需用教室，由学工部根据教室具体情况统一安排。

3、军训工作：

由保卫处负责。

后勤处、后勤集团公司配合做好军训教官的住宿和饮食事宜。

各学院同时配合做好军训动员工作。

4、完善手续。

新生体检、户籍办理、新生图像、指纹采集等工作也安排在军训期间进行。

由后勤处校医院、保卫处、网络管理中心分别提出三个校区的时间安排建议方案，由学生处统一协调安排，各有关单位负责实施。

5、新生复查。

新生复查工作由教务处牵头，监察处、学生处配合，于11月15日前完成。

各学院要认真组织，指定专人负责。

复查合格者予以注册，取得学籍。

复查不合格者，由学校区别情况，予以处理，直至取消入学资格。

6、学生管理。

新生班主任要深入所带班级学生宿舍了解情况，帮助新生尽快熟悉环境，为班级工作的开展打好基础。

要发动广大共青团员和学生志愿者积极为新生做实事，帮助新生做好报到工作。

同时各学院还要及时组织不同形式的新生家长会、座谈会、学院情况说明会等，加强与新生和家长的沟通与交流。

各单位领导要高度重视、精心组织、合理安排，确保迎新各项工作安全、有序、高效、圆满完成。

二〇〇八年九月二日

附表：

日期内容地点负责部门备注

9月8～9日新生报到莲花街

（钟楼广场）管理、信息、化工、生物、新闻、经贸、理学、外语、艺术、国际、法学院及相关部门

嵩山路

（综合楼前）粮油食品、土木学院及相关部门

中原路

（排球场）机电、材料、电气学院及相关部门

9月10日上午开学典礼莲花街

（体育场）有关学院及相关部门9：

00开始

嵩山路

（大礼堂）有关学院及相关部门10：

30开始

9月10～12日新生入学教育

莲花街

嵩山路

中原路各学院及相关部门

9月13～28日新生军训、体检、采集信息莲花街

嵩山路

中原路武装部、各学院、校医院等专升本学生于9月15日开始上课

2008年迎新工作日程安排

土木建筑工程学院毕业生文明离校教育方案

作者：

发布时间：

2005-04-2621:

35:

28

   毕业生离校工作是高等学校育人工作的最后一个环节，毕业生文明离校反映了大学生的精神面貌，也代表着学校的校风和育人成果。

为了扎实做好土建学院2005届毕业生的就业工作，确保就业工作目标的实现，土建学院在详细了解本届毕业生具体情况的基础上，根据本学院就业工作特点和教学、毕业设计等环节的要求，特制定土木建筑工程学院毕业生文明离校教育方案，在就业工作的最后环节继续深入细致地开展毕业学生的思想教育和就业指导、就业服务等工作，加强对毕业生离校前的规范管理，促进毕业生离校前各项工作稳定有序的开展，保障正常教学秩序顺利的进行。

指导思想：

本着“以学生为本”的思想，在就业工作的最后阶段切实掌握并解决毕业生的实际困难，为毕业生的具体要求提供各项就业指导、就业服务和保障工作；深入细致的开展毕业生离校前的思想教育工作，开展以“母校情、师生情、同窗情”为主题的系列离校教育活动，倡导积极文明健康的离校活动主旋律，营造热情和谐的毕业离校氛围。

文明离校工作领导小组：

组 长：

刘玉彬

副组长：

王庆春、张成龙、隋惠权、马国艳

成 员：

朱 艳、胡启霞、彭永恒、王秀伟、朴 晶、高凌霞

具体方案内容：

一、制定实施土建学院2005届毕业生文明离校行为规范，扎实做好毕业生离校前的各项安全稳定工作，保障毕业设计和就业派遣等各项工作有序进行。

1、毕业生务必以踏实、认真的钻研精神完成毕业设计任务，圆满结束毕业答辩，以优异的毕业成绩和良好的精神状态走上工作岗位。

2、毕业生在校期间必须严格遵守各项校规校纪，不打架，不酗酒，维持安全有序的正常教学和生活秩序，对离校期间违纪的学生将延缓派遣。

3、爱护公物、讲究卫生、文明守纪，按时归还学校图书馆的书籍，确保离校前公寓内的整洁卫生，保护学校及公寓的各项公共物品、设施完好无损。

具体要求毕业生做到“四不”：

不在教室、宿舍等公共场所乱涂乱写；不损坏公物；不酗酒闹事、打架斗殴；不夜不归宿。

4、开展系列的文明离校活动和有纪念意义的文体活动，为母校建设提合理化建议，为母校贡献最后一份力量，不以“散伙饭”为理由酗酒、闹事。

5、按学校派遣安排及时办理离校手续，领取离校清单，归还物品及欠费，如借用物品损坏或遗失应主动赔偿；注意防盗、防火及自身安全工作，做到安全离校。

6、毕业生中的学生党员和学生干部要切实发挥桥梁纽带的沟通作用，及时发现毕业生中各方面的潜在问题、积极反映情况；发挥带头作用，做文明离校的模范、树立文明离校的榜样。

二、把做好毕业生文明离校工作作为重点，加强宣传工作，营造文明、健康、和谐的校园氛围；认真研究和抓好毕业生思想教育工作，引导毕业生自我约束、自我教育。

在毕业生中广泛开展“以真情留驻母校，以爱心诚助他人，以知识奉献社会，以才干服务人民”的活动。

如：

为母校特困生捐献衣物、学习用品，为净化、美化校园献一份力，为母校发展建设提一条好建议等。

1、随时了解和掌握毕业学生的思想动态，深入做好毕业生离校前的思想教育工作，对毕业生密切关注的毕业学位、就业及生活等各方面的问题，给予足够的关心和帮助，及时发现问题、有效解决问题。

2、对未签约的毕业生进行认真的调查统计和分析，帮助他们正确认识就业形势，树立正确的就业观、择业观，继续提供各种就业信息，开展就业指导与服务工作。

3、加强毕业生的日常管理，要求全体毕业生遵守校规校纪，努力学习，做好毕业设计，做到文明离校，给低年级同学做出榜样。

4、做好毕业生中特殊群体的教育、服务工作。

个别毕业生因为学习成绩、违纪记录等原因而拿不到学位证，帮助他们正视目前的困难，争取在离校环节中有良好的表现。

为个别就业困难的学生提供有效帮助，为他们联系用人单位，推荐就业。

第四条毕业生文明离校活动计划

1.向全体毕业生发出文明离校的倡议书，号召每一名学生严格要求自己，珍惜在校的的最后时光，做到文明离校。

2.举办土木建筑工程学院“毕业生情系母校”恳谈会，师生之间共叙四年的深情，了解毕业生对大学生活、学校今后的发展方向、学生综合素质教育等方面真实想法，让毕业生为学校的长远发展献计献策。

3.邀请往届毕业生和知名企业人力资源部领导作讲座，为毕业生走上工作岗位传授社会经验，帮助他们尽快适应社会和新的工作岗位。

教育和帮助未签约的毕业生转变就业观念，树立正确的人生观、价值观和职业道德观，正确处理个人志愿与国家需要的关系，个人成才和事业发展的关系。

指导毕业生通过合理的途径，走上既满足国家需要，又能充分发挥个人才能的岗位。

4.举办师生告别排球赛，丰富毕业生的在校生活，让毕业生与老师一起共同度过这段难忘的时光。

5.“闪光的足迹”优秀毕业生报告会，请考研生和在知名企业签约的毕业生作报告，向师弟、师妹传授学习、考研、就业、班级建设、社会工作等方面的经验，帮助他们尽快成才。

6.号召全体毕业生为学院做一件好事，做好首届毕业生为支持我院学生工作创立“希望基金”的后援工作，通过赠书、捐物等多种形式的活动营造出文明离校的良好氛围。

第五条发挥学生党员的模范带头作用

1.充分发挥毕业生学生党员的模范带头作用，通过召开毕业生党员座谈会，进行广泛动员，并对党员们提出了明确要求：

要充分发挥先锋模范作用，在就业等方面要发挥带头作用，做好毕业设计，充分利用学校良好的就业资源，保持信息渠道的畅通，保证毕业生文明、安全、有序地离校。

2.加强毕业生文明离校的教育，号召毕业生党员和学生干部的发挥模范带头作用，共同做好文明离校工作。

毕业班的党员要对组织布置的工作高度重视，认真负责，按时完成，并通过向老师道一声别、为母校做一件好事等形式多样的活动和宣传营造出良好的离校氛围。

同时，学院要结合毕业生的思想实际，加强工作的前瞻性和预见性，认真分析毕业生中存在的问题，积极开展就业指导和思想教育，切实做好文明离校工作。

2009届毕业生文明离校工作方案

一、毕业生文明离校工作领导小组

组长：

吴建琪

副组长：

郑永江

组员：

（按姓氏笔画序）叶康荣韦筱青邓秋萍

孙克建张双靠张镜怀苏营周林裕旭

罗胜忠钟书能梁祖菲凌征强邓文新

崔小玲曾祥翼戴美华胡晶君

秘书：

张举正

二、毕业生文明离校公约

（一）爱护公共财物，严禁损坏公共设施和拖欠所借公物；

（二）讲究环境清洁，严禁乱涂乱画、乱扔垃圾、乱烧杂物；

（三）维护公共秩序，不得起哄吵闹、大吃大喝、乱摔东西；

（四）遵守校纪校规，严禁迟归、夜不归宿、酗酒、赌博、打架斗殴；

（五）文明有序离校，必须依时办理手续、按时离校。

三、工作目标

实现毕业生安全、文明、有序离校，努力提高初次就业率和就业质量。

四、主要工作

（一）进一步畅通信息渠道，认真梳理就业情况，加强服务及个性化指导；进行就业情况排查，实行就业情况周报，制定并上报就业计划；

（二）进行毕业生文明离校教育，排查各种不稳定因素；

（三）办理毕业生暂缓就业手续；

（四）做好毕业生欠费清理及催缴欠费工作；

（五）做好贷款毕业生诚信教育及还贷相关工作；

（六）做好毕业生个人总结、系鉴定工作，组织毕业生填好毕业生登记表；

（七）评选优秀毕业生，统计考取专升本毕业生情况；

（八）办理户口关系在学院的毕业生户口迁移手续；

（九）审查毕业生资格；

（十）办理毕业生离校手续，举行毕业晚会，召开毕业典礼；

（十一）做好毕业生档案材料入档及转寄工作。

五、有关要求

（一）毕业生文明离校工作直接关系到学院的安全和稳定，关系到全体毕业生的切身利益，职能部门和各系要充分认识做好毕业生文明离校工作的重要意义，明确工作责任，落实工作任务，增强服务意识，营造良好氛围，扎实有效地开展毕业生文明离校工作。

（二）各职能部门要详细做好毕业生离校期间的各项工作计划和日程安排，各系要根据学院统一安排制定本系的毕业生文明离校工作方案，于5月20日前报学生处。

各系要将毕业生文明离校安排及时告知毕业生，使毕业生在离校最后的时间能够有计划、有意义地度过。

（三）认真做好毕业生的思想教育工作

1.在毕业生离校前（6月10日前），各系要组织一次集中教育，通过召开全体毕业生大会，把毕业生离校期间学院的文件精神传达到每个同学，同时要组织毕业生学习《广东外语艺术职业学院毕业生文明离校规定》《广东外语艺术职业学院学生违纪处分实施细则》等规章制度，提倡以班级为单位为母校做一件好事，多奉献、多出力；提倡勤俭节约，讲美德，讲品格；提倡以积极向上的心态处理和面对学习、生活、就业中遇到的各种问题，着眼未来，着眼发展；提倡以健康文明的方式告别母校，讲文明，讲团结。

禁止损坏公物、酗酒闹事及其它扰乱校园秩序的行为。

2.要加强毕业生党员、学生干部的教育工作，充分发挥学生骨干力量在文明离校中的积极作用，教育他们既要当好表率，又要努力做好其他同学的工作。

（四）大力开展毕业生文明离校主题教育及纪念活动

1.学院团委要通过广播站、宣传橱窗等媒体，宣传学院有关文明离校的通知精神和要求，学院学生会向全院毕业生发出文明离校倡议书，号召广大毕业生严格遵守学院毕业生管理的相关规定，倡导文明离校、关爱母校、惜别离校的良好风尚。

2.各系要积极组织“优秀毕业生”评选工作，发掘和宣传毕业生当中的典型。

3.毕业生主题教育活动和纪念活动是做好毕业生教育的有效形式之一。

学院团委要在毕业生中大力开展“母校培养我成才，我为母校添光彩”主题团日活动、毕业生向学院图书馆捐书活动、“毕业杯”球类比赛、毕业晚会等毕业生纪念活动；各系要根据本系的实际情况，有计划、有组织地开展形式多样的毕业主题教育及纪念活动，如举行毕业汇报演出、师生联谊会、毕业生座谈会、毕业留言等，引导广大毕业生在大学的最后时光给母校留下好形象、给老师留下好印象、给学弟学妹留下好榜样、给自己留下好回忆。

4.各系要通过各种宣传媒体，积极宣传毕业生中的先进典型。

从毕业生中选拔出一批品学兼优且能在广大学生中起到模范带头作用的优秀毕业生组成“优秀毕业生报告团”，结合个人大学期间的奋斗历程和成长成才经历，为低年级同学做先进事迹报告，积极引导低年级同学刻苦学习、顽强拼搏、立志成才。

5.毕业典礼是大学教育培养过程中的重要环节，是做好毕业生离校工作的重要内容。

学生处要精心组织毕业典礼，各系要积极组织毕业生参加毕业典礼。

（五）切实加强毕业生文明离校期间的各项管理工作