精编新版安监局安全员完整版考核题库188题含答案Word文档格式.docx
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抢救贵重物品
组织引导在场群众疏散
C
6．物体刺入眼睛中，以下措施中，（）急救方法不正确。
马上把刺入物拔出
用纸杯等物盖在眼睛上，保护眼睛不受碰触
送医院急救，途中尽量减少震动
7．口对口吹气法是效果好.操作简单的一种人工呼吸方法。
一般来说，每分钟吹气为（）。
10-15
12-18
10-12
14-16
D
8．公园景区游船、客运索道、滑道遇有（）时需停运。
4级风
5级风
6级风
9．（），查找可能导致交通事故、车辆损坏、运输货物泄露等安全事故的因素，并下达整改意见书，明确整改措施和完成期限。
查思想
查制度
查隐患
查整改
10．职业人群指年龄为（）人的群体。
0-18岁
18-60岁
60周岁以上
11．熟练掌握个人防护装备和通讯装备的使用，属于应急训练的（）
基础培训与训练
专业训练
战术训练
其他训练
12．机械设备的电气装置必须符合电气安全的要求，局部照明灯应使用（）的电压。
36V
60V
110V
220V
13．（）即同时发挥工会、共青团等群团组织的作用，动员和组织广大职工广泛开展“反违章、反事故”等群众性安全生产活动，搞好岗位保安、自主保安。
部门依法监管
群众参与监督
全社会广泛支持
企业全面负责
14．熟练掌握个人防护装备和通讯装备的使用，属于应急训练的（）
15．生产经营单位应当建立健全安全生产隐患排查治理体系，定期组织安全检查，开展（ ）。
事故隐患自查自纠
达标评比
创先争优活动
16．（）是指处于高氧化态，具有强氧化性，易分解并放出氧化热量的物质，包括含过氧基的无机物。
氧化性物质
还原性物质
有机过氧化物
自燃物品
17．在下列确认患者有无意识的方法中，不宜采用的是（）。
在患者耳边呼叫
轻轻拍打患者肩部
用力敲打患者头部
轻轻拍打患者的脸部
18．安全人机工程是运用人机工程学的理论和方法，研究（）系统的安全本质，并使它们相互之间在安全上达到最佳匹配，以确保系统高效，经济运行的一门应用科学。
人—机—管理
人—机—环境
人—机—环境—管理
人—环境—管理
19．《安全生产法》规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（）。
安全使用标志
安全合格标志
安全警示标志
安全检验检测标志
20．根据（ ）《生产过程危险和有害因素分类与代码》，危险源可分为以下四类：
人的因素、物的因素、管理的因素、环境的因素。
GB／T13861—2009
GB18218-2009
GB18265-2000
21．火灾使人致命的最主要的原因是（）。
被人践踏
窒息
烧伤
22．（ ）应当包括事故隐患的类别、影响范围和风险程度以及对事故隐患的监控措施、治理方式、治理期限的建议等内容。
应急预案
整改方案
重大事故隐患评估报告书
23．（）是应急机制的基础，也是整个应急体系的基础。
分级响应
统一指挥
公众动员机制
以人为本
24．易燃固体按照危险程度分为（）。
一、二、三级
四级
一级和二级
五级
25．当通过人体的电流达到（）毫安时，对人有致命的危险。
50
80
100
26．（）是电流对人体内部组织的伤害，是最危险的一种触电伤害。
电弧烧伤
电击
电流灼伤
点烙印
27．下列粉尘中具有爆炸性的无机粉尘是（）。
面粉
煤尘
水泥尘
28．有异物刺人头部或胸部时，以下（）急救方法不正确。
快速送往医院救治
用毛巾等物将异物固定住，不让其乱动
马上拔出，进行止血
立即拨打120急救电话
29．下面（）是化学品标签中的警示词。
危险、警告、注意
火灾、爆炸、自燃
毒性、还原性、氧化性
30．企业双重预防体系建设时应建立完善的风险管控（ ），形成激励先进、约束落后的工作机制。
机制
目标责任考核制度
培训教育制度
31．常用的减少事故损失的安全技术有（）。
配置劳防用品
撤退
设置薄弱环节
32．检查液化石油气管道或阀门泄漏的正确方法是（）。
用鼻子嗅
用火试
用肥皂水涂抹
用试剂试
33．安全生产风险分级管控标准体系地方标准分为（ ）、细则和实施指南三个层级。
总则
通则
导则
34．为了加强对重大危险源控制系统的监管，对于新建项目中的重大危险、有害设施，企业应在该项目（）提交重大危险源安全报告。
设计审查后
竣工验收前
开工建设前
投入运行前
35．零担货物运输业户开业的安全条件中，驾驶员必须具备安全行驶（）年以上或安全行驶5万km以上的驾驶经历。
3
1
2
4
36．隐患排查应做到全面覆盖、责任到人，（ ）。
定期排查与日常管理相结合
专业排查与综合排查相结合
以上两种均包括
37．（）即同时发挥工会、共青团等群团组织的作用，动员和组织广大职工广泛开展“反违章、反事故”等群众性安全生产活动，搞好岗位保安、自主保安。
38．生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者，对安全生产工作全面负责，其职责之一是（）。
对本单位的安全生产状况进行经常性检查
对检查中发现的安全问题及时向上级单位报告
保证本单位的安全生产的投入和实施
39．企业应适时和定期对隐患排查治理体系运行情况进行评审，评审每（ ）应不少于一次，当发生更新时应及时组织评审。
应保存评审记录。
三年
一年
二年
40．运输过程中，应每隔（）h检查一次。
8
6
41．工贸企业应根据风险分级管控的基本原则和企业组织机构设置情况，合理确定各级风险的管控层级，一般分为（ ）。
公司级、车间级、班组和岗位级
公司级、车间级、岗位级
车间级、班组和岗位级
42．企业应针对风险类别和等级，将风险点逐一明确（ ），落实具体的责任单位、责任人和具体的管控措施。
技术措施
管理措施
管控层级
43．依据《安全生产法》的规定，生产经营单位应当为从业人员提供符合（）的劳动防护用品，不符合要求的，不准提供。
国家标准或者企业标准
行业标准或者企业标准
国家标准或者行业标准
企业标准或者地方标准
44．（）是指一次事故造成死亡1-2人；
或重伤3-10人；
或现场车、物损失折款30000元至60000元以下的事故。
一般事故
重大事故
特大事故
轻微事故
45．依据《生产过程危险和有害因素分类与代码》（GB/T13861-2009），下列危险和有害因素中，不属于人的因素是（ ）。
从事禁忌作业
强迫体位
违章指挥
46．生产安全事故发生后，事故发生地的区县人民政府及有关部门应立即根据（）组成不同级别的事故调查组。
事故严重程度和直接经济损失的大小
事故等级、性质和严重程度
伤亡人数的多少和事故类别、性质
47．高危生产经营单位分管安全生产的负责人或者安全总监、安全生产管理机构负责人和安全生产管理人员的任免，应当书面告知（ ）。
县级以上人民政府
设区的市级以上人民政府
负有安全生产监督管理职责的主管部门
48．在应急救援过程中，社会援助队伍到达企业时，指挥部要派人员引导并告知（）。
生产注意事项
安全注意事项
安全规章制度
二、判断题
49．企业双重预防体系建设可以安全生产标准化、职业健康安全管理体系相互融合，也可以单独建立。
（ ）
对
错
50．隐患存在单位在实施隐患治理前应当对隐患存在的原因进行分析，参考治理建议制定可靠的治理措施和应急措施或预案，估算整改资金并按规定时限落实整改。
51．作业条件危险性分析评价法（简称LEC），L代表事故发生的可能性，E是一旦发生事故可能造成的后果,C是人员暴露于危险环境中的频繁程度。
52．企业双重预防体系建设必须与安全生产标准化、职业健康安全管理体系相互融合。
53．生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。
（）
54．隐患排查是企业安全管理的核心，风险分级管控过程中确定的典型控制措施是隐患排查的重要内容。
55．各单位应当建立、健全重大危险源安全生产管理与检测监控的管理制度和实施方案及重大危险源场所、设备、设施的安全技术标准和安全操作规程。
56．重大事故隐患排查、评估记录，隐患整改复查验收记录等，可以与一般隐患一同建档管理。
57．企业应依据确定的各类风险的全部控制措施和基础安全管理要求，编制包含全部应该排查的项目清单。
隐患排查项目清单包括生产现场类隐患排查清单和基础管理类隐患排查清单。
58．《特种设备作业人员证》每4年复审一次。
59．企业每年至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新。
60．事故类比隐患排查是对企业内或同类企业发生事故后的举一反三的安全排查。
61．隐患排查项目清单是确定排查项目的基础资料。
62．隐患整改责任单位应当对隐患整改效果组织验收。
63．生产经营单位不具备安全生产条件的，可以从事生产经营活动。
64．风险与危险源有本质区别，二者之间没有联系。
65．职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，用人单位不得拒绝、阻挠。
66．工贸企业应制定事故隐患排查治理体系培训计划，分层次、分阶段组织全体员工进行培训，使其掌握隐患排查治理的内容与标准、工作程序、方法等，并保留培训记录。
67．生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。
68．工作危害分析法是基于作业活动的一种风险评价方法，用来进行人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全因素以及管理缺陷等的有效识别。
69．矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的生产经营单位，责令停止建设或者停产停业整顿，限期改正；
逾期未改正的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。
70．只要锅炉有压力，不管压力多低，都不得进行锅炉受压元件的修理工作。
71．生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。
72．隐患排查整改责任单位应制发隐患整改通知书，应对隐患整改责任单位、措施建议、完成期限等提出要求。
73．事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；
单位负责人接到报告后，应当于2小时内向事故发生地市（县）级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
74．工贸企业应建立隐患排查治理目标责任考核及奖惩机制，并严格执行。
75．矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收，禁止安全生产监督管理部门介入建设单位的验收活动。
76．电气线路接触不良，会导致接触电阻增大。
77．风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、效果验证与更新。
78．隐患排查可分为生产现场类隐患排查或基础管理类隐患排查，两类隐患排查不可同时进行。
79．高处作业应设监护人对高处作业人员进行监护，监护人应坚守岗位。
80．噪声对人体中枢神经系统的影响是使人心跳加快、血管痉挛。
81．生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监管监察部门制定的安全培训大纲实施。
82．机械加工时要求女工戴防护帽，但不能戴手套。
83．经判定或评估属于重大事故隐患的，企业应当及时组织评估，并编制事故隐患评估报告书。
84．租赁车辆时，经办部门应对车辆的安全技术状况和随车驾驶员的资质负责，确保各种证件和手续齐全有效，依法签订安全合同或协议，明确双方的安全责任、权利和义务，严禁以租代管。
85．生产经营单位分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产职责，技术负责人和其他负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责。
86．劳务派遣单位无能力或逃避支付劳务派遣人员工伤、职业病相关待遇的，由负有安全生产监督管理职责的主管部门先行支付。
87．从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的，不属于工伤。
88．职业健康检查费用由接触职业病危害的从业人员承担。
89．生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
90．可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至可容许程度的风险。
91．企业分管负责人要全过程参与、组织、协调和推进双重预防体系建设工作；
企业其他负责人和企业内设部门负责分管业务、车间建立双重预防体系的推进落实和跟进管理。
92．作业条件危险性分析评价法（简称LEC），L代表事故发生的可能性，E是一旦发生事故可能造成的后果,C是人员暴露于危险环境中的频繁程度。
93．易燃易爆工厂、仓库内一律为禁火区，各禁火区应设禁火标志。
94．隐患存在单位在实施隐患治理前应当对隐患存在的原因进行分析，参考治理建议制定可靠的治理措施和应急措施或预案，估算整改资金并按规定时限落实整改。
95．风险评价是对危险源导致的风险进行评估、对现有控制措施的充分性加以考虑的过程。
96．全员参与风险分级管控体系建设是指企业从基层操作人员到最高管理者，应参与风险辨识、分析、评价和管控。
97．一般事故隐患，根据隐患治理的分级，由企业各级负责人或有关人员负责组织整改，不用安排专人进行确认。
98．管控分级通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定性或定量评价，根据评价结果划分等级。
99．生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
100．企业应建立由法人牵头的风险分级管控组织机构。
101．作业条件危险性分析法中的D值越小，说明被评价系统的危险性越大。
102．强制性标准必须执行，但因特殊情况，可以经标准化行政主管部门批准后，降低技术要求执行。
103．《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》明确规定建立双重预防体系是安全总监的职责。
104．企业应加强应急管理，在风险评估的基础上，编制与修订应急预案。
105．事故隐患排查类型主要包括日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、专项或季节性隐患排查、专家诊断性检查和企业各级负责人履职检查等。
106．人的不安全行为包括决策、管理及操作等各个方面。
107．在设有车间或者仓库的建筑物内，不得设置员工集体宿舍。
对于暂时确有困难的，应当采取必要的消防安全措施，经公安消防机构批准后，可以继续使用。
108．重大危险源与重大风险无本质的区别。
109．动火作业超过有效期限，应重新办理《作业证》。
110．职业病危害风险点是指存在职业病危害的设施、部位、场所和/或区域，不包括接触职业病危害的作业岗位（工种）。
111．风险分级管控工作的目的是降低风险，杜绝或减少各种事故隐患，预防生产安全事故的发生。
112．隐患排查组织级别一般包括公司级、部门级、车间级、班组级，企业可以根据实际情况确定组织级别。
113．生产经营单位应当建立健全事故隐患排查治理和建档监控等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。
114．重大事故隐患评估报告书应当包括事故隐患的类别、影响范围和风险程度以及对事故隐患的监控措施、治理方式、治理期限的建议等内容。
115．风险分级管控应遵循风险越高管控层级越高的原则，上一级负责管控上一级的风险，下一级负责管控自身的风险，不能交叉管理。
116．一般事故隐患，根据隐患治理的分级，由企业各级负责人或有关人员负责组织整改，不用安排专人进行确认。
117．职业病危害风险分级是依据工作场所职业病危害因素的危害程度、检测结果和劳动者体力劳动强度对接触职业病危害作业进行的分级。
118．企业应根据自身组织架构确定不同的隐患排查组织级别和频次。
排查组织级别一般包括公司级、部门级、车间级、班组级。
119．《山东省安全生产条例》第二十条规定：
生产经营单位对重大事故隐患，应当制定和落实治理方案及时予以消除，并将治理方案和治理结果向县（市、区）市人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告。
120．矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的生产经营单位，责令停止建设或者停产停业整顿，限期改正；
121．存在职业病危害的生产经营单位，应当按照有关规定及时申报本单位的职业病危害因素，并定期检测、评价。
122．生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当高于同级同职其他岗位管理人员的待遇。
123．风险评价是对危险源导致的风险进行评估、对现有控制措施的充分性加以考虑的过程。
124．隐患排查类型主要包括日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、专项或季节性隐患排查、专家诊断性检查和企业各级负责人履职检查等。
125．企业三级重大危险源罐区在风险评价时，应直接判定为重大风险。
126．生产安全事故隐患排查治理标准体系与风险分级管控体系是两个没有关联的控制事故的体系。
127．我省双重预防体系建设过程中将风险分为4级，也可以分为5级。
128．企业每年至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新。
129．双重预防体系建设是作为落实企业主体责任的一项重要法律制度，推动安全生产关口前移的重要举措。
130．全员参与风险分级管控体系建设是指企业从基层操作人员到安全分管负责人，应参与风
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