上半年廉政防控党务公开效能监察和保持党的纯洁性活动开展总结文档格式.docx

上半年廉政防控党务公开效能监察和保持党的纯洁性活动开展总结文档格式.docx

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二是组织领导到位。

成立了以总经理为组长，各科室负责人为成员的廉政风险防控工作领导小组，下设办公室，具体负责廉政风险防控机制建设工作的日常工作；

三是宣传教育到位。

召开了廉政风险防控机制建设工作动员会，通过讲案例摆事实，使全体干部职工自觉参与到廉政风险防控机制建设中来，主动查找风险点。

二、周密部署，积极排查，准确查找岗位风险点

（一）科学制定方案。

在广泛听取党员干部群众对开展廉政风险防控机制建设工作的意见和建议的基础上，精心制定院廉政风险防控机制建设工作实施方案，明确目标要求和方法步骤，并在一定范围内征求意见，进一步修改完善。

（二）积极排查查找。

结合公司工作实际，重点围绕领导岗位、中层岗位、重要岗位等，认真梳理岗位职责、采取岗位人员自已找、其它人员帮助提、所在部门集体议、群众评、领导点等方法，深入查找思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等方面的廉政风险。

并汇总后报领导小组审核后在一定范围内公示。

（三）分析归纳总结。

通过填写《个人廉政风险自查表》、《科室廉政风险自查表》《单位领导班子廉政风险点自查表》，广泛收集岗位人员、其他同事、分管领导和服务对象提出的岗位风险点见解，认真进行分析总结，扎实有效归纳提炼，经过多方征求意见，共收集整理了多个风险点提交市公司部门审核，在此基础上形成了多种管理制度，为后期风险点的防控提供重要保障。

三、制订措施，强化监控，防范岗位廉政风险

（一）制订防控措施。

在确定重要岗位和主要风险点的基础上，按照工作岗位廉政建设总体要求，通过明确岗位职能职责，进行风险的辨别和评估，提出风险的预防措施，构建本单位各项廉政防控机制，分类制订防范措施和内控制度，对已有的相关工作制度，按照廉政风险防控要求进行进一步补充和完善，对没有建立的制度及时补充，使各项廉政风险防控措施充分汇集民智、反映民情和体现民意，切实做到风险定到岗、制度建到岗、责任落到人。

（二）强化监督管理。

一是建立廉政风险监督渠道。

通过公开监督举报电话、设置意见箱、定期召开座谈会、经验交流会及阶段检查、自查、抽查等方式，及时收集群众意见，定期汇总分析信访举报、服务投诉的相关情况，查找不足，限期整改；

二是强化监督考核机制。

把廉政风险防范机制建设工作纳入行风效能建设、年度目标任务考核和党风廉政责任制一起抓，实现对廉政风险的有效防控。

党务公开工作开展情况

一、简要概述

2012年上半年，我公司党务公开工作在县委、县政府的正确领导下，按照市公司党务公开的要求，不断提高基础党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为推动建设和谐企业提高有力保障。

（一）加强领导，落实责任。

按照党务公开的工作部署，公司领导高度重视，经常组织相关部门就贯彻实施党务公开工作进行专题研究和部署，明确责任，确保工作的扎实有效推进。

公司党务公开工作由主要负责人亲自抓，副总具体分管，并由综合部具体操作，保障了党务公开工作的顺利开展。

（二）完善制度，规范程序。

一是建立党务公开制度，明确公司党务公开的内容和方式。

二是建立公开信息（文件）领导审核签阅制度，发布的信息（文件）都必须经过分管领导审阅方能正式公布公开，保证党务公开工作规范有序进行。

（三）立足实情，广泛公开。

一是通过正式文件印发。

发布的文件，属于正式行为的都按相应的要求由分管领导审核后正式印发。

二是通过网站公布。

及时、准确地公开公司信息，提升公信力。

网上党务公开工作，围绕着关系通信事业发展的方方面面，对涉及社会关心关注的3G建设、应用和普及等工作等进行了较完整的党务公开，成为了展示、宣传电信形象的窗口，联系群众的桥梁和纽带，为推进全民3G普及作出了贡献。

二、主动公开公司信息情况

主要通过网站、简报、公开栏、电子屏、会议等主动公开信息。

（一）在网上营业厅上公开公司重大活动，如网厅缴费优惠等信息7条。

（二）在公开栏主动公开有关规章制度、党务工作、财务工作、营业部竞标等相关信息20多条。

（三）在职代会、例会等会议上及时公开有关工作。

（四）通过内部简报、门前电子屏等形式不间断的公开公司信息达100余条。

效能监察开展情况

在县委、县政府正确领导下，认真学习贯彻落实科学发展观，始终把节约能源、降低能耗放在工作的首位，努力创建节约型企业。

扎实有效的开展了效能监察工作，将效能监察与基础管理、科学管理、规范管理相结合，效能监督力度得到进一步提高，现将上半年效能监察开展情况总结如下：

一、加大效能监察力度，培育廉政勤业的企业风尚。

将党风廉政建设列入重要议事日程，层层签定党风廉政建设责任状，确立年内党员干部无违法乱纪行为，无触犯法律的人和事的目标。

坚持每季度召开一次党政联席会议，层层落实责任制。

积极运用“效能监察”，强化对财务预算管理，绩效考核管理，经营合同管理，工程“三料”管理，用户欠费管理等重要工作，加强党风廉政建设在企业管理中的地位和作用。

今年以来，开展廉政等教育活动3次，受教育22人次，其中：

党员干部56人次，领导干部18人次，中层管理人员54人次，一般管理人员105人次，关键岗位24人次。

深入开展“诚实守信看企业”活动，开展全员座谈讨论，收集合理化建议150余条，逐条落实。

全年四个季度开展四个方面的主题教育活动，第一季度围绕党员先进性，全体到黄花塘新四军军部举行党员集体宣誓，进行爱国主义教育；

第二季度围绕廉政勤业，开展警示、禁赌教育；

第三季度围绕创先争优活动，组织全体党员走进小岗村，学习小岗村第一书记的先进事迹和创业精神。

第四季深入贯彻落实《廉政准则》，抓好四项监督制度的学习、宣传和培训。

强化工程审计制度，一年来，共审计项目120项，送审额达270万元，审减率达22%。

项目工程、房屋出租一律实行公开招投标，不暗箱操作，不徇私舞弊。

开展企业内部效能监察，先后开展了业务外包、移动基站建设、业务费的使用、房屋出租等项目想效能监察，通过效能监察，查找管理的不足，明确下一步的工作要求，有效的避免违规违纪现象的发生。

加强对企业各重点环节、关键岗位人员的日常教育，对从事财务、审计、人事、监察、工程、终端设备及物资采购管理、营销经费管理、修理费管理、广告宣传管理、资源租售和大宗业务折扣、卡类业务管理、合作方利益分配等关键岗位人员实行定期提醒谈话，做到警钟长鸣，防患未然。

开展内控机制建设，针对性地制定一系列具体管用的制度，破解工作难题，有效推动了党风廉政建设深入开展。

二、全力做好帮办服务，支持地方经济建设

多年来公司始终坚持以优质帮办服务、心系工业园区建设，让每一位老板满意。

坚持对招商企业实行“一对一”帮办服务，帮办人每周电话联系，每月上门走访，主动融入企业，听取企业心声，了解企业的需求，解决企业的困难，为企业定制个性化的信息方案，让客商感受到电信的用心服务。

事前做得好，事后问题少，我们通过定期走访客户、实现从要我维护到我要维护，变被动的救火式维护为主动的预防式维护，确保在工业园区客商用的放心、用的舒心。

三、开展企业特色服务，构建科学服务管理体系

1、通过“政风热线”“行风评议”，针对老百姓关注的热点问题，下大力气解决宽带掉线、障碍查修、套餐资费等热点问题，让客户用起来放心，用起来称心。

每年召开两次大客户座谈会，走进工业园区与企业老板面对面，倾听老板们对服务的建议和要求；

聘用来自20个行业的行风监督员来“挑刺”，对提出来的建议和意见，逐条对照检查，整改落实，确保条条有回音、件件有落实。

2、规范行业服务，强化行业管理，提高社会服务水平。

推出“电信10000”品牌，急客户所急，想客户所想，让客户切实感受到电信快捷方便的服务。

通过实施政企客户“贴身服务”，营业窗口“规范服务”，公众客户“预约服务”，10000号服务“品牌服务”，管控和后端“全员服务”五项服务，让每一位新老客户体会电信的个性化服务，真正做到“走出局门，走进家门”为客户“零距离服务”。

3、今年以来公司围绕开展“服务提升年”竞赛活动，开展评比“窗口服务星”、“社区服务星”、“支撑服务星”、“帮办服务星”，在全区城乡社区、统包服务人员中开展“明星服务岗”评选活动。

通过一系列的评比竞赛活动，增强了员工的服务责任，提高了员工的服务能力，培养出了一支拉得出、打得响、过得硬的电信服务团队。

“保持党的纯洁性”活动开展情况

一、全局动员，积极发动

公司总支高度重视此次活动，在县委保持党的纯洁性学习教育活动动员大会之后，迅速召开专门总支部会议，传达贯彻落实会议精神，认真谋划部署，成立了以党总支支部书记、总经理韩煜同志为组长，各部门负责人为成员的领导组，确定了“保持党的纯洁性”的活动主题，印发了活动实施方案，并于3月1日下午组织全体干部职工召开了“保持党的纯洁性教育活动动员大会”，就公司总支如何贯彻落实保持党的纯洁性教育活动进行周密的安排部署。

二、加强学习，保证效果

为保证保持党的纯洁性学习教育活动取得实效，公司总支采取多种方式，多渠道进行学习，确保学习取得实效。

一是积极开展集中学习。

公司总支于3月5日，3月19日先后组织集中学习两次。

通过对《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等制度规定的重温学习，加强了党员干部理想信念教育、思想道德教育和反腐倡廉教育，通过学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会和十七届中央纪委七次全会上的重要讲话精神，县委领导关于开展“保持党的纯洁性”学习教育活动讲话精神，使广大公司党员加强了对纯洁性学习教育活动的认识，引导公司党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、事业观和政绩观，同时通过写笔记、写心得、谈感想等多种形式保证了学习效果，使大家从思想上真正有了一次质的飞跃。

二是积极接受传统教育。

4月5日，组织专题会议对全体党员和先进分子开展重温入党誓词活动，使全局党员深受教育、牢记自己的使命，同时充分利用网络资源优势，在单位大力宣传太行精神、大别山精神、黄山松精神，引导全体干部职工继承优良传统，牢记宗旨使命，坚定理想信念。

三积极聆听事迹报告。

4月10日，充分利用网络资源优势，组织全体干部职工观看了全国优秀共产党员电视系列片《人民的好儿女》和《人民警察－－周贤良》等记录片，通过这一个个真实、感人的故事，展示优秀共产党人在平凡的工作岗位上为党和人民的事业不懈奋斗的品质，通过典型引路，使公司总支党员干部牢固树立党的意识、政治意识和责任意识，从而带动立足本职，从小事做起，从现在做起，扎实工作。

三、创新载体，学以致用

进行保持党的纯洁性学习教育活动的目的在于提高认识，统一思想，促进工作。

公司总支在精心部署保持党的纯洁性教育“四个一”活动（召开动员大会、开展集中学习、接受一次传统教育、聆听事迹报告）的基础上，坚持把加强党的纯洁性教育与开展本职工作结合起来，以学习促进工作开展，以工作检验学习成果，真正做到学习工作“两不误、互促进”。

四、下一步工作计划

保持党的纯洁性学习教育活动马上就要结束了，我们仍要继续贯彻落实县委的的指示精神，深化认识，统一思想，加强领导，强化措施，全面推进保持党的纯洁性学习教育活动的长效性地开展。

1、提高认识，加强领导。

进一步加强组织领导，严格按照要求分阶段、分环节地迅速掀起保持党的纯洁性学习教育活动高潮。

在实际工作中，注重抓两头、带中间，促进活动平衡开展，把保持党的纯洁性学习教育活动取得良好效果和业务工作结合起来、贯穿起来，增强学习效果的可操作性和实效性。

2、强化宣传，营造氛围。

针对目前公司总支开展保持党的纯洁性学习教育活动中存在的主要问题继续加以整改，完善好宣传阵地，不断总结经验，培养和挖掘典型示例，积极向外推荐，为活动深入、持续开展提供有力的舆论支撑。

3、统筹兼顾，协调推进。

持续开展保持党的纯洁性学习教育活动，有机结合公司总支当前的重点工作，增强干部职工的事业心、责任心，使之爱岗敬业，勤奋工作，努力提高业务水平和能力。

把工作干好、干实，从而取得工作实效，以党建工作的新成效推动xxxxxx分公司的科学发展。

2012年下半年工作安排

2012年下半年将继续按照县委的统一安排部署，认真总结上半年四项活动开展情况，总结成绩、总结经验，查找不足，强化整改落实。

在县纪委部室领导的关心下，通过周密安排、精心组织、积极推进，扎实有效的开展各项活动。

二○一二年七月