正科副主任竞聘演讲稿与正科级实职竞争上岗演讲稿汇编Word格式文档下载.docx
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上午好：
今天，我怀着激动的心情，又一次参加竞聘演讲。
首先，我对各位领导给我的这次机会表示感谢、对工作中始终大力相助的同志们表示感谢。
我82年参加税务工作，从事稽查工作8年；
91年起任副科长；
00年任所长；
02年任执行科科长；
08年起，任综合业务一科科长。
地税成立后，我一直在振兴区局，受领导和同志们的抬爱，使我成为本局内立功受奖次数最多的同志之一。
今天，我竞聘的岗位是稽查局正科岗位。
就我的业绩来讲，我认为，我有优势，胜任这一岗位：
第一、在从事稽查工作中，曾经主办过两个大案，当事人都被检察院批捕，有一人被判刑。
所以，我有较高水平的反偷税稽查能力；
第二、在货车双定的3年工作中，年税收从几万元，增长到年税收800多万。
所以，我有开创工作新局面的能力；
第三、在执行工作中，最高时，年执行入库1300多万元。
所以，我有严格执法的敬业精神；
第四、在征管工作中，贯彻考核促征管的方针，狠抓基础，成效显著，体现了我很高的征管和计算机相结合的能力。
XX年3月份以来，在我科的布置下，我局基础数据质量明显提高；
双定系统应用达到100%；
建筑物项目管理推广达到12户，在全地区最多；
网吧定额方法，到市局演示。
主抓预警考核，成效显著，到XX年底，各所全部达标。
特别是今年以来，继续贯彻考核促征管的方针，严格进行了一季度考核。
期间，我还连续起草了区局5个征管和考核方面的1
文件，其中，制定了14项考核措施，为今后有效开展征管和考核创造了条件。
我承认，我还有不足和缺点需改正：
一是对待同志求教，有时急躁，二是培养年轻同志，有时不耐心，三是还有不足和缺点没有认识到。
各位领导和同志们，如果我竞聘成功，我将迅速转变角色，投入工作，并决心做到：
第一、努力学习政治理论，构筑反腐倡廉思想防线，充分发挥稽查尖兵作用。
第二、加强稽查业务学习，在短时间内恢复稽查业务能力。
各位领导和同志们，这次竞聘，我保证，无论成功与否，都将以平和的心态努力工作，去争取更大的成绩。
同时，我期待，无论现在还是将来，都能得到领导和同志们一如既往的信任和支持。
演讲人：
二〇一四年五月十二日
最后，祝大家工作顺利，身体健康，拜托大家!
第三篇：
林科所副主任竞聘演讲稿
尊敬的领导、评委、同志们：
你们好！
首先，我发自肺腑地感谢所党委给我这次展示自我、参与竞争的宝贵机会，我愿将一个真诚、无私的自我展示给大家。
一、对竞聘上岗地认识
新一届所领导班子，站在改革的潮头，顺应时代发展地要求，本着公开、公正、平等竞争、择优任用的原
则，首次进行林科所岗位竞聘，为我所实行新地用人机制开创了先河；
为我所创建人尽其才、才尽其用地用人机制奠定了坚实的基础。
“问君哪得清如许，为有源头活水来”，这“活水”来源于“源头”地吐故纳新、来源于唯贤是任地用人机制、来源于优胜劣汰和不进则退的自然法则。
因此，我非常拥护这次竞聘上岗的举措，也非常珍惜这个来之不易的机会。
对此，我的心态是：
胜故可喜、败亦欣慰、重在参与、贵在竞争。
现在我以坚定的信心来竞聘基地副主任岗位，希望得到大家支持和鼓励，我一定会不负众望！
二、本人简历
87年7月毕业于东北林业大学林学系林业专业，同年分配到林科所工作至今；
历任营林研究室科员；
98年被破格晋升为高级工程师。
三、竟聘的有利条件
1、具有多年的林业科研、推广和营林生产经验
自工作以来，一直从事林业科研及其推广工作，业务上具备了独立承担各级课题研究和指导营林生产的能力。
主要成绩是：
从事科研课题研究20余个，其中独立主持的研究项目8个；
获部级科技进步二等奖一项，省级科技情报成果二等奖一项、三等奖二项；
发表论文20余篇。
2、具有较强地组织协调和业务管理能力
在业务工作中，始终本着严谨的科研态度和勤劳务实的工作作风，一贯地刻苦钻研、勤奋工作、团结同事、学风严谨，起到了一个科技人员的带头作用。
善于将课题分解，落实到人，遇到关键性的技术问题，能够充分发动大家，群策群力，共同攻关，从而保质保量地如期完成任务，得到了领导和同志们的好评。
3、工作面广、各方面知识得以丰富
除了从事本专业研究外，还积极参与非专业的研究工作，如“北药种植”、“果树引进”等等。
从而开阔了视野、拓宽了知识面，同时也大大提高了自己的研究能力和水平。
4、横向联合、提高了综合管理能力
除在本单位工作外，还被借到科委、规划院等单位工作，主要从事了一些科技管理及绿化工程设计与管理工作。
在合作中，学到了许多管理知识和领导艺术，学到了如何与兄弟单位来往、相处、合作，懂得了如何才能做到优势互补、互利互惠、共同发展。
通过合作，使自身的综合素质和综合管理能力有了更进一步地提高，这为胜任副主任岗位打下了不可获缺的基础。
5、年富力强、精力充沛、吃苦耐劳
林业科研是一种艰苦的工作，在很多外业工作中，经常是跋山涉水、风餐露宿，为了及时完成任务，做到了风雨无阻、昼夜兼程。
所有这些艰苦的工作，练就了一副好身板，使我精力充沛。
基地的工作更是艰苦，尤其是防火期期间不分昼夜地工作，没有好的身体很难胜任。
在身体方面我很有信心。
6、心胸坦荡、光明磊落、群众威望较高
我一直是光明磊落、刚直不阿、以诚待人、品行正派、富有正义感，愿意和每一位同志建立健康的、友善的人际关系。
善于和全所绝大多同志搞好团结。
我始终信封：
关心和帮助同志是做人的基本准则。
“认认真真工作，老老实实做人”是我的座右铭。
四、基本打算
假如能竟岗成功，我的想法是：
1、加强理论学习、进一步提高政治思想水平
在所党委正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，思想上与党中央保持高度一致，自觉地做“三个代表”的忠实实践者和宣传者，为全面振兴基地，勤奋工作，开拓创新，真正起到一个共产党员的模范带头作用。
2、不断提高自身修养
我深知担子沉重，这更增强了紧迫感、责任感和使命感，因此，必须进一步提高自己的综合能力及素质。
没有付出就没有所得。
一时的成功不能说明长久胜任，只有不断地充实、丰富、完善和提高自己，才能迎接新的挑战，不辜负组织的希望和重托。
3、尽职尽责
这次公开竟聘，是给每个人的机会，让人才脱颖而出，最终目的是激活大家的潜能，调动工作热情，推动林科所事业地发展。
我一定全身心地投入工作，和大家一起摸爬滚打，身先士卒，不脱离生产，不脱离群众。
积极投身到所党委提出的“七个基地”建设中去，勤勤恳恳，尽职尽责。
4、维护班子团结
团结是生产力，团结出效益。
对上我尊重领导，甘当配角，做好本职工作，到位而不越位。
对下我体察民情，秉公办事，以理服人，以德取众。
不计较个人得失，反躬自省，责己恕人。
主动化解矛盾，消除隔阂。
以大局为重，一切向前看。
5、通过竞聘，使我综合素质得到了全面提高，收获很大。
假如竞聘不上
，我也会一如既往地以饱满热情投入科研工作。
我一直深爱着林科所，去年我在调入地区科委已成功的情况下，受新一届领导班子人格魅力地感召，我毅然主动放弃，这就是证明。
我已将自己的全部交给了林科所，我愿将自己的一切奉献给林科所！
6、以史为鉴、廉洁自律、克己奉公、勤政廉政，与一切不良现象作斗争，牢固树立为科研服务的意识。
以上是我的竟聘报告，请领导和同志们多指教！
谢谢大家！
第四篇：
药械科副主任竞聘演讲稿
各位领导：
晚上好！
本人xxx，1996年来xx医院参加工作，先后在我院中、西药房、护理部、化验室等部门工作，现担任药事管理小组组长,具体负责药品采购、入库工作。
工作10年中，先后荣获院先进工作者、静脉穿刺能手。
药事管理是医院的技术职能科室，负责全院有关药品和药事管理事宜的工作、以及组织实施《药品管理法》和有关药政法规的执行及监督。
今天我站在这个竞聘的讲台前，以一颗平常心来参与药事管理小组组长岗位的竞聘，我的目的是在求真务实中认识自己，给自己一个展示自我的机会。
我竞聘的理由是：
一、是具有熟悉的业务工作技能。
自1996年工作以来，先后在xx各部门轮转工作，对各岗位的工作制度、工作职责及操作规程比较熟悉。
由于工作岗位和工作环境的不断变换，具有较好地综合工作能力，也积累了相对丰富的工作经验，所有这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作要求。
二、是具有严谨的合作工作态度。
在我担任药品采购的这两年中，能遵守国家的法律法规及医院的相关制度，恪守职业道德，廉洁自律，把好药品质量关，坚持按药品主渠道购进药品，以积极、严谨的工作态度为临床一线服务，具有较好的口碑。
三、是具有良好的团队合作精神。
10年的工作历程中，我与各科室的同事相处融洽，在与人、与事中能顾全大局。
当然我也看清自己的劣势，比如我目前的学历还是中专，与领导的要求存在有一定的距离，管理知识比较匮乏，但是如果组织给我一个舞台，相信我会以此为契机，不断完善自我，努力提高自己的综合素质。
如果能竞选成功，我的工作目标是：
“以为争位，以位促为”。
医院药事管理工作现已处在一个转型期，将从以药品为中心，以保障供应为主要任务，逐步转向以服务病人为中心，以临床药学为基础，以促进临床科学、合理用药为目的，开展药学技术服务和相关的药品管理工作。
如何深化“一切以病人为中心”的服务理念，将是提高药事管理整体业务水平的问题所在。
我将在各位院领导及科主任的领导下，从以下四个方面开展工作：
一、是组织贯彻药政法规，坚持依法管药。
《药品管理法》的实施，标志着我国药品管理工作进入了法制化的管理轨道，我将在科主任的领导下，组织科内人员认真贯彻执行《药品管理法》及有关药政规章制度，每一个环节都应依法办事，形成依法管药的局面。
二、是有计划地供应质量合格药品。
保证患者用药安全和“质量第一”是药事管理工作中必须遵循的原则。
根据我院的规模和要求，以及我院的《基本用药目录》，做到药品有计划、合理、科学地供应。
同时在药品供应中，注意信息，定期分析和统计各科室的用药情况并迅速反馈，编制出合理的采购计划。
严格把握药品的进货渠道，严防假劣药品流入，保质保量。
三、是开展临床药学工作，抓好合理用药。
近年来，新药的不断问世，尤其是胃肠道药物品种逐渐增多，如何恰当选用药品，最大限度地发挥药品疗效，降低毒性，减少药物的不良反应，这是药学工作者的新任务。
定期组织处方分析，做到合理用药。
同时组织好新药的临床试验和“老药”的再评价，为筛选临床基本药物提出科学依据，尽一切力量确保用药的安全有效，最大限度地避免药源性疾病的发生。
四、是注重人才培养，提高药剂人员素质。
随着现代医学的发展，药事管理的工作由简单到复杂，面临的学科不断扩大，这就要求我们药剂人员不断学习，更新知识。
我科现工作人员参次不齐，药剂科人员培训工作是一项重要任务，依据药剂科各级人员的岗位责任，认真组织落实，严格进行考核。
只有抓好人员培训工作，提高全体工作人员的技术水平，才能很好地完成各项实际工作。
以上是我对搞好药事管理工作的一些设想，恳请各位领导、各位同事评判。
无论竞争的结果如何，我都非常感谢院领导给我创造的这次机会，也非常感谢大家对我这水平不是太高的演讲所保持的耐心。
我的演讲完了，谢谢！
第五篇：
林科所基地副主任竞聘演讲稿
各位领导，各位评委，同志们你们好；
非常有幸，参加这次演讲答辩。
我叫曹海波，36岁。
91年毕业于南京林业大学，本科学历，毕业后一直在林科所林产工业研究室工作。
高级职称。
近年来，在所领导和同志们的关心、帮助和支持下，思想和工作上都取得了很大的进步，借此机会，向所有关心和帮助我成长的领导和同志们表示衷心的感谢！
这次对基地领导职位进行公开竞聘，是建所以来的第一次，这必将对加快基地的发展起到积极的推动作用。
也充分调动了我们的积极性，增强了我们广大科技人员的竞争意识。
我竞聘的是基地副主任职位。
优势如下：
1、有较强的政治素质。
能够用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题。
坚持讲学习、讲政治、讲正气，能够经得起各种风浪的考验。
能正确行使人民赋予的权力，依法办事，廉洁自律，以身作责，密切联系群众。
能够在工作中把握大局，及时、准确的完成领导交给的各项任务。
2、具有比较扎实的专业理论基础。
虽然学的不是林学专业，但通过十几年的理论学习和科研实践，对我区的林业建设方针和基层工作有深层次的了解，积累了一定的工作经验。
3、十多年的工作经历，培养了强烈的革命事业心和高度的政治责任感。
有担任领导工作的组织能力和文化水平。
有实践经验。
有较好的群众基础。
在实际工作中也养成了自己吃苦耐劳、坚忍不拔的性格，能够经受住基层工作的考验。
基于以上，本人具备了担任该职的资格和能力。
如果我能够胜聘，我将在所党委和基地主任的领导下，摆正位置，进入角色，同广大职工一道，发扬爱岗敬业、勤奋好学、求真务实的精神，扎扎实实的做好本职工作。
我认为作为基地副主任应抓好以下四项工作：
第一、深入学习和贯彻《决定》精神，牢固树立为科研服务的宗旨，统一思想，明晰责任，完善管理机制，加大为科研服务的力度，指派专人负责协调课题服务工作，责任落实到人，我保证，凡在基地实施的科研项目都会得到细致的管护，让领导满意，让课题组放心，促进我所的科研事业健康发展。
尤其是所党委提出的建立七个科研示范基地更要紧密配合，积极组织落实，一定按着科学、严谨、实效的原则，争取早日建成，为所庆40周年献礼。
第二、基地工作在完成各项营林生产任务的同时，一定要高度重视森林防火工作。
众所周知；
基地施业区外来人员多，防火责任大，也是林火的多发区，为此，每年的春秋两季，必须全力以赴，严加防范。
按着统一布署，认真落实防火责任，结合我们基地的实际情况，制定出行之有效的防火预案，做到召之即来，来之能战，战之能胜。
严格执行预防措施，确保一方平安。
第三、充分利用基地现有的基础设施，改善圃容圃貌，根据城市绿化和美化的要求。
进行优良苗木和花卉的培育，以满足市场需求。
通过招商引资的方式来开发旅游资源。
这样不仅利用了现有设施和环境条件，充分发挥科研基地的作用，还可以创造经济效益，把基地建成集科研、旅游、生产于一体的新型科研基地。
第四、本着以林养林的总原则，充分发挥基地518公顷林地资源的作用，发展多种经营生产，在林下可以进行种植和养殖产业，把有效的资源变成实实在在的经济效益，让职工受益、让百姓得到实慧。
基地施业区承载了我们几代林业科技工作者的（本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆.ttzyw.查看）智慧的汗水，保护和利用好这些成果，是我们义不容辞的职责，比如；
种子园、母树林、珍稀树种等。
这都是我们宝贵的财富。
我们一定在把它经营好，保护好，形成一道靓丽的人文景观。
为此可以说；
基地的工作内容很多，没有较强的责任心，吃苦耐劳的精神是无法胜任的，我有决心和信心在所党委的领导下，把各项工作内容做好，并相信在全所职工的积极配合下，一定能把基地建设成我们林科所的聚宝盆。
如果我没有竞聘成功，我会寻找差距和不足，继续努力，满怀信心地投入到科研事业中来。
虽说胜败乃兵家常事，但我相信，不想当元帅的士兵，不是一个好士兵。
我的演讲结束了，谢谢大家。
正科级实职竞争上岗演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁：
首先，请允许我借此机会，衷心地说一声“谢谢”，感谢长期以来，关心、支持和帮助我的领导和同事们，同时，也感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。
用拿破仑的话来说：
不想当科长的同志不是好同志。
当然，“想”只是前提，如果自己不积极主动，勇于接受挑战，那就永远没有展示的舞台和施展的空间。
今天，我是怀着检验、学习、提高的心态，站到这个挑战与机遇并存、成功与失败同在的演讲台上，接受大家的评判和组织的挑选。
我叫***，原籍**，现年**岁，中共党员，大专文化，****年参加工作，先后担任了********、*********等职。
对于此次竞争正科级实职岗位，根据对自身条件的客观分析，我认为自己有以下优势：
第一，作风扎实、爱岗敬业。
经过多年来不同岗位的学习和锻炼，我养成了办事认真仔细，沉着冷静，任劳任怨的工作作风，面对业务有“钻劲”，面对困难有“闯劲”，面对压力有“韧劲”。
第二，具有较高的政治素质。
能够领会马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；
能够牢记为人民服务的宗旨，树立科学发展观，认真学习党的路线、方针、政策，运用马克思主义的立场、观点和方法去分析问题、解决问题，在政治上、思想上与党中央保持高度一致，反对分裂，维护祖国统一，始终保持党员先进性。
第三，具有良好的思想道德修养。
平时十分注重个人修养，踏实做事，正直为人，坚持原则，公正地看待问题，处理问题有大局观念。
团结意识、配合意识强。
第四，思想活跃，富有创造力。
爱学习、爱思考，能发挥主观能动性，创造性的开展工作。
第五，办事稳妥，处事严谨。
识大体顾大局，特别是在大是大非面前有“方向”、有“正气”，能够既坚持原则又不失灵活。
第六，诚实、正派。
坦荡清白做人，诚恳实在待人，服从领导，团结同事。
如果我这次竞职成功，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作，团结带领全科人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。
自身方面，一是加强自身修养。
在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效，在清正廉洁上有新形象。
二是向领导多请示，勤汇报，并且搞好与兄弟科室的协作配合。
了解领导意图，琢磨领导思路，把工作的主动性与针对性、实效性统一起来；
虚心向兄弟科室学习，多交流，多协调，互相帮助，共同提高。
三是搞好科室内部团结。
生活上多关心同志，让同志有一种温暖感；
工作上帮助同志多出成绩，让同志有一种成就感；
在利益和荣誉面前，不争不抢，多让同志，让同志有一种被承认感。
对于同志之间的矛盾，在坚持原则的前提下，多做思想工作，求同存异，让大家一起朝着共同的目标迈进。
最后，说句心里话，在这次竞争上岗中，相信包括我在内的每位同志都对自己的进步充满期望。
我本人也希望能获得成功，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。
我会坚决服从工作需要和组织安排。
无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成绩，回报领导和同志们的关心和厚爱。
谢谢大家。
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