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满怀着奋进的豪情,我们迎来了充满希望的2021年。
春节已过,大家要尽快从节日的喜庆气氛中走出来,理清思路,振奋精神,进一步调整好工作状态,静下心来思考和研究当前及今后一个时期的工作。
一是拼劲。
困难面前勇者胜。
想要干成一番事业,取得优异成绩,只有发扬勇往直前、顽强拼搏的精神才有可能成功,稍有松懈,就可能前功尽弃。
要结合各自实际谋划的亮点、重点工作,做工作上的拼命三郎,抓住一切可能,变希望为现实。
二是闯劲。
只有敢闯才有出路。
要善于用灵活的办法、创新的思路,创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。
世上本无路,走的人多了,也就成了路,希望大家都勇于做第一个趟路的人。
三是韧劲。
对看准的事情,就要决心大、信心足、办法多、措施硬,不管遇到什么困难和问题,都一如既往,坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底,不达目标,决不罢手。
四是狠劲。
工作上要敢于较真,在工作落实的各个环节,动真的、来实的,碰硬的,提高工作落实的执行力。
第三、转变作风,真抓实干,全面提升队伍素质
一是加强机关效能建设。
严格执行各项规章制度,进一步加强机关管理,严格考勤、请销假、车辆管理等规章制度。
二是切实改进工作作风。
认真贯彻落实八项规定,建立长效工作机制,严格要求自己,做到警钟长鸣,要严格依法按程序办理,切实提高工作效率。
三是扎实推进重点工作。
有序推进城考、县域生态环境质量考核、限期治理、总量减排等重点工作。
四是树立创新意识,着重加强工作创新,做到与时俱进,勇争一流。
同志们,新的一年,新的开始,希望全体职工要尽快从节日的气氛和休息的状态中调整出来,把心思收回到工作中来,全身心投入工作中。
2021年,我们的工作任务艰巨,使命光荣。
全体__干部要树立良好的精神状态、统一思想、增强信心,以时不待我、只争朝夕的精神,以开放大气、实干图强的宏大气魄,努力开创__工作新局面,计划早行动,使今年的工作再上新台阶。
谢谢大家!
2021上班第一天收心会励志讲话稿二
我们举办三天全体干部学习班,签订目标责任书,主要目的是加强学习、武装头脑、理清思路、再鼓干劲,是一个团结鼓劲、调整状态的收心会,也是一个明确目标、强力启动各项工作的动员会。
全局干部要进一步统一思想,收回过年的心思,立即进入工作状态,认真安排落实今年的各项工作,确保开好局、起好步。
下面,我就做好___年各项工作,讲三点意见。
一、立即调整工作状态
在过去的一年里,经过全局干部职工的共同努力,各项工作取得一定成效,得到市领导的好评,获得全区商务工作先进单位、全市目标考核二等奖和招商引资三等奖的荣誉,马夫厅长亲自参加我市的商务工作总结表彰会。
这充分展现了我们全局干部团结一致、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。
在这里,我对大家所做出的不懈努力表示衷心的感谢。
___年是工作任务繁重的一年,也是提升商务工作地位的重要一年。
市委八届八次全委会、全市“两会”和商务工作会议,已明确了今年的商务工作重点,并提出了新的、更高的要求,我们必须认真抓好各项工作的落实,力争高标准、高质量、超额完成全年工作任务。
春节刚过,我们举办三天学习班,目的就是要求大家尽快从节日的喜庆气氛中走出来,理清思路,振奋精神,进一步调整好工作状态,静下心来思考和研究当前及今后一个时期的工作。
在这里,我只想给大家鼓好“四股劲”。
一是拼劲。
20__年我们要想取得优异的成绩,只有发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神才有可能成功,稍有松动,就可能前功尽弃。
特别是各科室结合各自实际谋划的亮点、重点工作,一定要有千辛万苦、千方百计的精神,做工作上的“拼命三郎”,抓住一切可能,变希望为现实。
二是闯劲。
三是韧劲。
对安排的事情,就要决心大、信心足、办法多、措施硬,不管遇到什么困难和问题,都一如既往,坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底,不达目标,决不罢手。
四是狠劲。
工作上要敢于较真,在工作落实的各个环节,动真的、来实的,碰硬的,提高工作落实的执行力,提高商务干部的对外影响力。
二、强力启动各项工作
年前,我们召开了全市商务工作会议,对20__年的工作进行了安排部署,印发了工作要点,并下文进行了任务分解,刚才,与各科室又签订了目标责任书,希望大家能认真负责地对待并努力完成。
在今天这个会上,具体的工作我就不再详谈,只想给大家明确一下____年的工作基调。
概括说,就是要“走稳步、迈大步、早一步、高半步”。
走稳步,就是各项工作都要求真务实,扎实工作,脚踏实地、一步一个脚印的去努力、去争取、去耕耘,使各项工作更加稳固,取得实实在在的成果。
迈大步,就是希望大家都要有锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念,工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作,创出大的成效,干的工作能够拿得出、叫得响,争先进位。
早一步,关于这个问题,我想对大家说一句话,“挨了鞭子过河叫愚笨,不待扬鞭自奋蹄是明智”,干工作就是这样,必须干的事要早走一步,规律性的事要早谋一步,苗头性的事要早抓一步,为自己赢得时间和主动。
高半步,就是要求大家要不断的开阔视野、拓宽思路,坚持高站位、高出手、高品位,看远一点,想深一些,想细一些。
三、转变作风,全面提升队伍素质
要圆满地完成____年的工作任务,关键还是要靠一流的干部队伍作保障。
实践证明,我们的队伍素质整体是好的,是一支作风顽强、经得起考验、特别能战斗的队伍。
但是,也应该看到我们队伍中存在的一些不容忽视的问题,有的同志工作创新意识不强,习惯于按部就班,人云亦云;
有的同志作风焕散,对自己要求标准不高,迟到早退不请假现象时有发生;
有的同志评价同事不客观、带着有色眼镜等等,虽然问题发生在个别同志身上,但如果得不到有效解决,就会很大程度上削弱我们这支队伍的整体战斗力。
在今后的工作中,每名干部都要坚持高标准、严要求,重点从以下六个方面继续努力。
第一,要讲大局。
讲大局,是对干部最基本的要求。
就是要坚持全局工作一盘棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本科室这个小团体的利益和得失上,不能有利的就上,没利的就让,见任务就推,遇困难就躲,要坚决保证政令畅通,切实做到令行禁止。
第二,要讲学习。
“工欲善其事,必先利其器”。
讲的就是学习的重要性。
学习是内强之基、思路之源、能力之本,加强学习不仅是一种需要、一种追求,更是一种责任。
有的同志以工作忙、没时间为借口,将学习放在了工作的对立面,这是极其错误的。
学习与工作是相互融合、相互促进的,只有会学习的人才会更好的工作。
我们要坚持在学中干,在干中学,做到学有所思、学有所用、学有所成,通过不断学习、不断实践,不断提高自身素质和综合能力。
第三,要讲创新。
我们每个干部不论职位高低、岗位不同,都必须克服因循守旧、安于现状的思想,增强“无功即是过”的意识,在遵循客观规律的基础上,乐于不满足已有的成绩,不自缚于陈旧的框框,不拘泥于过去的老经验、老做法,敢于创新,勇于开拓,敢于第一个去吃螃蟹,并且能够吃到螃蟹。
只要我们每一个干部有一股不服输的“精气神”,敢为人先,我们的工作就一定能百尺竿头更进一步。
第四,要讲团结。
一个单位,一个集体,风气非常重要,只有相互补台,才能好戏连台;
只有班子团结,才能构建和谐。
每名干部都要有宽广的胸怀、非凡的气度,认识到“懂团结是大聪明,会团结是大本事”,自觉做到多看别人的长处和优点,多看自己的不足和缺点,低调做人,不要在个人利益、权力大小、鸡毛蒜皮上斤斤计较。
要大事讲原则、小事讲风格,努力营造一个团结和谐的良好氛围。
第五,要讲实干。
工作是价值之体、作为之现、成果之标,只有实干才有出路,只有实干才有地位,只有实干才有前途。
我们要在全局大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气,要向上级和组织部门推荐并重用那些肯干事、能干事、干成事的人,使他们得到政治和经济实惠。
要真正使实干和奉献成为我们全体商务干部的一种风尚、一种觉悟、一种境界、一种追求。
第六,要讲纪律。
从现在开始,全局要严格各项工作纪律,特别是严格上下班、请销假纪律,各局长不但要从自身做起,带头树立榜样,而且要管好分管科室,带领一班人,切实将思想和精力放到当前各项工作上来。
办公室要加强纪律检查,发现问题及时报告,切实保证机关正常工作秩序,保证各项工作高效有序运转。
2021上班第一天收心会励志讲话稿三
新春伊始,我们在这里召开春节后第一个全体会议。
在这里,我祝愿同志们在新的一年里事业有成、身体健康、阖家幸福!
今天这个会议,时间很短,但非常重要,除了传达县委经济工作会议精神之外,就是一个收心会,同时也是一个动员会。
要求同志们迅速从节日的气氛中走出来,立即进入工作状态,认真落实到今年的各项工作,确保开好局、起好步。
下面,我讲三点意见:
一、统一思想,提高认识,振奋精神,鼓足干劲
伴随着收获的喜悦,我们走过了硕果累累的20__年。
在过去的一年里,我们坚持围绕中心,服务大局,主动投入、融入到全县经济建设中,无论是耕地保护、用地保障、整理项目、基础建设、机关管理各方面都取得了显著成效,得到了县委县政府和市国土局主要领导的高度评价。
在县委经济工作会议上,我们局是全县先进单位。
在全市国土资源系统综合考评中,我们局是综合第一。
在昨天上午召开的濮阳市20__年度工作总结大会上,我们局榜上有名。
在这里,我对同志们在过去的一年里所做出的不懈努力表示衷心的感谢!
同时,对我们局的前景和未来充满了期待。
二、认清形势,明确目标,强力推动各项工作
过几天,在市局年会召开之后,我们要召开20__年度工作总结会。
在这里,我提前给大家明确一下20__年的工作。
20__年总的工作思路是:
继续深入贯彻党的十九大精神,全面落实科学发展观,按照“有效保护、有序开发”和“四保两高”的总体要求,在不牺牲农业和粮食、生态和环境的前提下,以人地挂钩政策为抓手、以土地综合整治为平台、以建设用地流转为突破口、以完善“五项机制”为保障,积极服务、规范管理、改革创新、先行先试,为加快中原经济区建设、促进南乐经济提升、实现我县“三化”协调发展提供更加有力的资源支撑。
20__年,有几项重点工作。
一是耕地保护和土地执法。
要认真抓好20__年度土地卫片执法检查,对违法用地切实做到全面清理、严肃查处、认真整改、依法追究“四到位”,确保违法用地比例降下来,避免领导被问责。
在日常工作中,要加强执法巡查和监管,规范土地管理,强化部门协调,健全联动机制,形成防范在先、发现及时、制止有效、查处到位的执法监察工作格局。
二是保障县城新区、产业集聚区、重大民生工程用地。
要充分利用国家给予中原经济区建设的特殊政策,利用好我们南乐得天独厚的人力资源,敢想敢干,敢行敢试,加快用地报批节奏,推进产业集聚区、县城新区规划的实施。
今年要完成报批20__亩土地的任务,其中:
县城新区及产业集聚区用地1000亩,增减挂钩项目140亩,106国道改建700亩。
要统筹安排使用年度用地计划指标。
既要加强对重点工业项目的支持倾斜,又要优先保障民生项目和农村基础设施用地需求。
要严格节约集约用地,严把入区项目关口,投资强度低于234万元/亩省定标准的入区工业项目,不予单独供地,引导进入标准厂房生产。
要坚持“布局集中、产业集聚、用地集约”的原则,推进住宅用地向城镇集中,工业项目向园区集中,促进土地集约利用和产业聚集发展。
三是搞好土地整治。
今年要完成7000亩耕地储备项目,争取近德固等(4)乡镇和福堪等
(2)乡镇整理项目早日获批、早日开工建设。
四是做好农村土地登记发证工作。
这是我县农村工作的一件大事,我们县是濮阳市农村土地登记发证试点县,今年上半年要完成农村集体土地所有权的登记发证工作,下半年一直到20__年底,要如期完成全县322个行政村(400个自然村)农村居住用地和集体建设用地使用权的登记发证工作,预计总投资3050万元。
春节收心会讲话三、真抓实干,奋力赶超,转变作风,争创一流。
要圆满完成20__年的工作任务,关键还是要靠一流的干部队伍作保障。
实践证明,我们的队伍是优秀的,是一支作风顽强、经得起考验、特别能战斗的队伍。
但是,也应该看到还存在有一些不容忽视的问题,懒、散、怕、庸的现象依然不同程度的存在。
有的同志服务水平不高,对自己的工作不胜任,又不肯积极学习,提高自己的能力。
有的同志创新意识不强,习惯于按部就班,缺乏工作主动性。
有的同志作风焕散,对自己要求标准低等等。
虽然问题出在极个别同志身上,但是反映了一种苗头,一种与时代潮流、与当前火热的工作氛围格格不入的倾向。
在今后的工作中,我要求每个同志都要从以下三个方面切实提高自己:
一是从主观上要积极努力。
我的脾气就是这样,一旦认准了的事,定好了的目标,就会义无反顾、一直向前。
希望大家都要有这种锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念,工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作,创出大的成效,干的工作能够拿得出、叫得响。
关于这个问题,我想对大家说一句话,“挨了鞭子过河叫愚笨,不待扬鞭自奋蹄是明智”。
干工作就是这样,早晚要干的事要早干一步,规律性的事要早谋一步,苗头性的事要早抓一步,为自己赢得时间和主动。
要求大家要不断的开阔视野、拓宽思路,坚持高站位、高出手、高品位,看远一点,想深一些,不但要比别人快一步,还要比别人高一筹,做到别人没有的我有,别人有的我优,只有这样,才能争先进,才能得第一,才能始终保持领先的优势。
二是在行动上要脚踏实地。
首先要讲大局。
就是要坚持全局工作一盘棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本股室这个小团体的利益和得失上,不能有利的就上,没利的就让,见任务就推,遇困难就躲,要坚决保证政令畅通,切实做到令行禁止。
其次要多学习。
把学习做为一种谋生的需要、一种毕生的追求。
有的同志政治学习他认为没用,业务学习他认为与自己无关,久而久之,思想也落后了,业务也跟不去了。
低着头干工作,后果很严重。
再次要有实干精神。
只有实干
才有出路,只有实干才有地位,只有实干才有前途。
我们要在全局大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气,要重用那些肯干事、能干事、干成事的人,特别是要重视那些不图虚名、默默无闻、埋头苦干的同志。
要真正使实干和奉献成为我们全体国土人的一种风尚、一种觉悟、一种境界。
第四要严格遵守工作纪律。
从今天起,上班要一切恢复正常,遵守时间要求,不迟到,不早退,确实有事情要按照程序请假。
要注意工作形象,坚持热情服务、公正执法,勤政有为、廉洁自律。
办公室要加强纪律检查,发现问题及时报告,切实保证机关正常办公秩序,保证各项工作高效有序运转。
三是要争先晋位,勇创一流。
首先要提高工作标准。
要始终抱着一颗强烈的进取心,不干则已、干就干好、干就干成、干出一流。
各项工作都要坚持高标准、严要求,要充分发挥自身优势,挖掘潜能,努力把寻常工作做得不寻常,把优势工作做成亮点,把亮点工作做成品牌,打造南乐国土新形象。
其次要提高服务意识。
服务是我们份内的事,服务是我们的宗旨。
做为一名国家机关工作人员,服务才是硬道理。
凡是基层和群众的合理需求,都是我们的服务内容。
要更多地为群众雪中送炭,更多地为企业铺路搭桥,更多地为经济发展保驾护航。
再次要提高效率意识。
干工作要有激情和紧迫感,没有激情就会疲沓,就会拖拖拉拉。
今日事今日毕,决不推到明天。
自己的事情二话不说抓紧干,决不指望别人。
干工作要有成就感,要克服畏难情绪,要有克难攻坚的勇气。
要始终保持良好的精神状态和顽强的意志,要在困难与矛盾面前不畏惧、不退缩,敢于碰硬,善于攻坚。
干工作要有主人翁意识和归属感。
国土局是我们共同的“家”,一个家庭良好的口碑要靠我们集体去建立、去维护、去提升。
全体干部职工都要积极行动起来,做到不让国土局的形象因为自己而受到损害,不让全局的工作在自己的岗位上延误,要坚定信心、自我加压、励精图治、乘势而上,要见奖必争、见旗必扛、见标必夺,各项工作都要争先进、创一流,努力形成个个争创佳绩、人人争当标兵的浓厚氛围。
同志们,新的一年,新的开始。
让我们继续鼓足干劲,再接再厉,全力以赴投入到我县经济社会又好又快发展的主战场,全面、高质量完成上级赋予的各项目标任务,为实现20__年新的进步、新的跨越而努力奋斗!
2021上班第一天收心会励志讲话稿四
大家好!
今天是春节后的第一天上班,大家都来得非常的早呀,没有一个迟到的,展现了良好的精神面貌,这是值得欣喜和赞扬的。
从大家洋溢着笑容的脸上看得出大家这个春节过得还是很不错,很开心的。
在此,我代表全局领导向在座的各位拜个晚年,祝大家在新的一年身体健康,工作愉快。
从今天大家表现出来的精神状态看得出大家还是很放松的,很多人还没有从春节的气氛中走出来。
但是,我要告诉大家的是今年的工作已经开始了,希望大家尽早收心,尽快投入到紧张的工作中去,及早进入工作状态,全面开展各项工作。
所以,今天这是个收心会,同时也是今年工作的部署大会和动员大会。
下面我将具体说明一下今年我局的工作思路和工作任务。
首先,我对全局节日期间的有关情况进行简要讲评。
今年春节前后的情况,概括起来有以下特点:
一、机关领导对春节期间的工作非常重视,对春节有关事宜进行了认真细致的研究和全面部署安排。
因为春节长假原因,很多人都回家过春节了,所以必须提前把节日期间的工作安排好,为此在春节放假前,机关党组召集各部门领导及时召开了党组会,研究布置春节前后的工作,进一步统一思想,合理计划,统筹安排。
并于_月_日召开了节日教育动员会,对春节期间值班、单位和个人安全、车辆管理、廉政建设工作都做了积极细致的部署,同时也对节后需及时做的工作提出明确要求,保证了各项工作在春节长假期间都能够正常有序运行,也为春节后工作的全面展开打下了良好的基础。
二、对春节期间的值班人员进行严格的管理,对发现渎职怠工的行为予以严厉的处罚,同时制定严格的春节值班制度,规范管理,保障工作正常开展。
机关党组成员响应号召,带头轮流值班,保证值班人员始终保持在位,电话畅通,并做到了“四个到位”即人员带班到位、情况检查到位、问题处理到位、情况反映到位。
我局很多同志在春节期间,舍小家为大家,展现无私奉献的精神和可贵精神品质,坚守工作岗位,认真落实各项规定,按时上报有关情况,确保了春节安全。
三、加强监督检查,为确保干部职工过一个欢乐祥和的春节,局长和纪检组长对我局节日期间车辆使用情况、值班情况、廉政自律情况进行了实地检查。
总的来看,今年春节假期各方面工作都很正常,没有出现中断和其他的异常情况。
实现了局党组节前提出的无盗窃、无火灾、无车辆事故,为春节的安定和谐局面做出了积极的贡献,这离不开节前机关党组对各项工作的正确领导和充分合理安排,离不开各部门的认真积极工作,离不开全局上下的不懈努力。
在此,我代表机关党组向大家表示忠心的感谢!
2021上班第一天收心会励志讲话稿五
今天是是我们上班的第一天。
首先向同志们拜年,祝大家在新的一年里,家庭幸福,工作愉快,绩效显著。
春节虽然我们放假了几天,但不少员工坚守在值班和保障岗位,大家辛苦了。
本来准备召集各部门负责人及门店店长回来开一个收心会、工作动员会,但是,考虑大家都很忙加上天气原因,我把要讲的话通过信使发给大家。
希望大家认真阅读尽快从节日的氛围中走出来,从节日的放松中紧张起来,将心思用到工作中去,迅速恢复到良好的工作状态。
年前,我们已经召开了部门负责人会议,对全年的工作进行了详实的部署和安排,修订了20_年度工资方案,行政办公区推进了《岗位说明书与绩效考核方案》。
对我们而言,20_年工作和奋斗的方向有了,目标有了,任务有了,措施有了,现在的全部工作就是抓落实。
我借今天的机会,谈谈如何抓落实的问题:
一要明确职责。
我们每一个部门、每一个员工,其实都有明确的工作职责和岗位职责,之所以还要说明确职责并将之作为抓落实第一来强调的问题,就是通过过去一年的工作发现,我们在实际工作中还存在职责欠明确、分工合作不够、协调配合不够等问题,形成了内耗,大家都在努力,但努力的方向不一致,努力没有形成合力。
因此我们要强调部门、岗位职责,其中最重要一条是互相配合的职责。
20商品满足率欠佳,商品配送差错现象较为严重,仓库与门店因配送问题纠缠时间过长,影响了门店员工积极性;
另外、部门负责人商品库存管理水平较低,不断造成商品丢失和效期,直接影响员工纯收入;
还有我们的收银员串、错账较为严重、门店店长各类报表制作不能达到满意、部门门店促销活动方案执行不力、核心员工离职较为严重以及个别部门负责人脱岗成风等等;
在20_年,我们取得了一定的成绩,也暴露了许多的不足,因此,我们要清醒对待20_年,不能好大喜功,更不能放松学习、驻足不前,20_,还有很多我们需要面对并加以纠正的问题和现象,20_,我们要严阵以待。
二要量化目标。
我们全部的工作不仅要根据职责分解到部门和岗位,更要量化到每周、每天、每人。
按照公司经理办公会议的要求,今年在全员绩效考核上,公司将加大力度,明确考核ABCDE五类商品占比,继续抓住货道商品任务,这两个重点,是我们门店生存的命脉,是全员工作的核心。
营运