量化考核部分Word文档下载推荐.docx
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2
部门工作协调情况及效果
3
各部门工作、校务会议决定执行情况督察
4
校车的使用管理情况
办公室文职人员工作管理及考核工作
6
部门、会议考勤、教职工请假情况汇总工作
7
值周安排及值周记录回收
8
学籍、助学金管理及办理情况
9
对外联络工作
10
来信来访、接待工作
公
文
管理
11
通知、通告发出及落实情况（文字类、电子类）
12
文件、文稿印制和分发工作
13
信息统计和编发工作
14
公章管理、信函、证明、介绍信等工作
15
上级文件、传真、电子文档和学校的各类文件、报告、请示的登记、送签、传阅、回收工作及各部门会议记录收集情况
16
各种文件、资料的收集、立卷归档工作
会
议
记录
17
校务会议记录完成情况
18
非行政会议记录完成情况
19
行政会议记录完成情况
20
教师例会记录完成情况
21
相关会议会前准备工作
22
临时性工作完成情况
总分
100
考核领导：
常务副校长考核时间：
年月日考核人签字：
教务处长管理工作考核表
考核月份月考核时间年月日教务处长
项目
基本
分数
考核时间
计分
教
学
管
理
（45）
教学管理、成考管理工作计划
每期开学前
学生实习、实训工作计划
文化课、专业课等课程设置
重点专业和精品专业课程建设规划
任课教师工作安排情况
学期课程表的编排工作
教学计划阶段实施和阶段目标完成情况
每周
实训场地及设施设备管理和使用情况
学生实习、实训开展情况
期中考试及相关工作安排
期中
期末考试及相关工作安排
期末
任课教师教学工作总结收交情况
教师业务档案、学生学籍档案完成情况
开学一月后
学生毕业证的办理和颁发、技能等级鉴定工作
研
和
师
培
训
（18）
校本教研工作计划
校际教研工作计划及开展情况
开学前、每月
校本教研工作开展情况（教学研究及听课、公开课、示范课、观摩课等）
每月
各教研组教研工作总结收交情况
教师培训工作计划及实施情况
教师继续教育工作计划及实施情况
教师传帮带工作计划及实施情况
教师继续教育、培训、传帮带工作总结
考
核
（20）
23
教师工作量化考核及实施情况
24
教研工作量化考核及实施情况
25
教师传帮量化考核及实施情况
26
教师工作量的审核
其
他
（17）
27
教材供应及征订工作
开学前、12月份
28
教学用人计划和新增教师计划
开学前，随机
29
教师聘用工作及工作安排
开学前、随机
30
招生、学生就业跟踪调研、学生社会调查工作
随机、假期
31
学期教学管理工作总结
32
临时性工作任务完成情况
随机
教学副校长督察领导：
校级领导考核人签字：
学生处长管理工作考核表
考核月份月考核时间年月日学生处长
班主
任队
伍建
设
班主任的聘任方案及实施情况
开学前
班主任的培训方案及实施情况
随机、每月
班主任例会方案及主要内容
班主任工作量化考核及实施情况
德
育
日
常
德育工作计划及实施情况
班级量化管理执行情况
每日、每月汇总
早操管理情况
每日、每周汇总
上课、睡觉纪律管理
教室、寝室、公区清洁卫生量化管理
学生行为习惯养成教育及管理
每日
对违纪学生教育情况
学生纪律量化管理实施情况
活动开展
各种活动计划
文娱活动开展情况及效果
活动开展前、后
体育活动开展情况及效果
各种竞赛活动开展情况及效果
第二课堂：
课外活动、兴趣小组
活动开展后
对学生进行心理咨询开展情况
学生队伍建设
学生班团干部队伍建设及实施情况
先进班集体评选
三好生评选
优秀学生干部评选
表彰好人好事
对后进学生转化工作
法制教育
法制教育计划及法制教育开展情况
活动后
安全工作计划和安全、消防教育（防水、防火、防盗、防骗、防触电及道路交通等）、安全检查
开学前、阶段和随机结合
对学生寻衅滋事和打架斗殴事件的处理情况
对学生宿舍管理员管理工作督察情况
每日、月汇总
新生入学教育和军训工作开展情况
学生处、团委干事量化考核工作
每周、月汇总
政工副校长督察领导：
总务处长管理工作量化考核表
考核月份月考核时间年月日总务处长
项
目
序
号
考核时间
考核记分
制
度
计
划
后勤工作计划
校园文化建设规划
校园绿化、美化、净化、硬化方案及实施情况
后勤各员工的岗位职责落实情况
员工业务培训和理论学习
公物损坏赔偿制度及公物价格公示实施情况
采
购
教学用品、办公用品的采购管理
随机、每月汇报
教学用品、办公用品的采购、管理与发放情况
校产管理
学校的财物管理、校舍管理及维修
各班级、专用室、办公室校产使用情况的检查，校产损坏或遗失赔偿实施情况
食
堂
食堂采购索证情况
随机检查
食品入库、出库登记
饭菜质量、花色品种、味道、卫生
储藏室、操作间、大厅清洁卫生
员工个人清洁卫生、卫生习惯及健康状况
员工的服务态度及服务质量
炊外用具等的消毒情况
食品安全及食堂物品、用具安全防范措施落实情况
食堂成本核算实施情况
每周小结、每月汇总
水
电
及
安
全
饮用水消毒制度及安全防范措施
每周、每月汇报
锅炉的操作安全及维修
师生用水保障、用水安全及设施维修
用电安全管理、安全检查及维修
校舍安全检查及维修
勤杂工的管理情况
小卖部的管理
勤杂工、水电工、锅炉工，食堂员工等的量化考核
临时性工作任务的完成情况
后勤副校长督察领导：
团委书记工作量化考核表
考核月份月团委书记
考核内容
记分
组
织
建
每期团委工作计划。
工作制度（会议记录制度、学习制度、团内制度、薄册登记制度、帐薄登记制度）是否健全及工作落实情况。
班团支部班子配备，按时换届工作。
班级团干部、团员的教育、推荐优秀团员入党和管理工作。
主
题
活
动
开展和参与青年志愿者活动情况。
开展服务青年成长成才活动，如青年培训、18岁成人宣誓。
结合本校实际，开展有特色的活动情况。
开展资助贫困生活动情况。
业余团校、青年科技、教育、文化体育等活动开展情况。
团员发展、教育、管理、推优工作及团青比例情况。
校园之声广播站。
黑板报、含好人好事。
团课、集会（含升旗仪式），文娱（含主题班会）。
团费如期足额缴纳情况（凡欠费的不给分）。
与学生会的工作联系情况。
班级团支部及团员考评工作，每周考评、公布，每月总结、公布。
临时性工作完成情况。
政工副校长考核时间年月日考核人签字：
团委干事工作考核表
考核月份月考核时间年月日团委干事
青年团员的教育、管理，团委的宣传工作。
发展新团员、团员组织关系、超龄团员手续办理及团费收缴和管理工作。
团课、团干部培训工作。
团委文件、信函、档案管理及团委大事记录工作
各种活动开展情况。
班团支部的考评工作。
团委书记督察领导：
德育副校长考核人签字：
教务处副主任及兼职工作人员的量化考核表
考核月份月考核时间年月日姓名
记分
黄
芳
教务处的常务工作管理
随机抽查
教学各环节（开学前的超周备课教案、教案、作业批改、
辅导、考试等工作的检查和督察
开学前、每月、考试前后
课程表的编制
开学初
临时课程调整
教师月课时的复查
教师工作量化考核
先
俊
教材的征订与联系，教材的发放与管理
教师工作情况的督察和记载、纠正
教师工作量的统计
实训中心的设备、原村料管理和产品审计
及实训课的管理
教研活动、传帮带活动检查及量化考核
考试工作安排、筹备等工作
考试前后
试卷的制作与管理、题库建设与管理
考试前
学生学习成绩记载
考试后
协助课表的编制、临时调整
开学初、随机
毕业证的管理与发放
7月
`8
科研课题的开展
`9
整理和提供有关实习资料
实习前
考核人：
教务处长督察领导：
学生处干事工作量化考核表
考核月份月考核时间：
年月日干事
干事
得分
甘
元
佳
学生处文档管理及上传下达工作
教师师德、学生德育学分制工作
学生处公章管理、使用，账目管理
学生奖、惩和撤消处分档案管理
每期末
学生思想工作、班会、自习课的检查。
国旗下讲话、学生观看电影等工作安排；
学生证、班主任手册，团队手册、考勤本各类表格管理
学生电子档案、文字档案，各班人数的统计、核实、名单的编制和打印工作。
新生分班及学号编制、办理学生证、学生的转班、转专业、转学、休学、复学、退学等学籍变动管理，学生档案管理，毕业资格初审、毕业证办理和发放等工作
各班卫生量化评比工作
学生出操作管理工作
每天
简
博
学生思想工作、检查学生考勤情况
早读、课间操检查，领取，购买办公用品，发放各类文件、班主任手册、团队手册、考勤本等
每天、随机
特困生免学费档案管理、学生出勤考勤工作
每月、每天
班级、班主任和班团支部工作检查、考评工作
学生月票、学生证明、校服、保险统计和联系工作
会议通知、会议室的管理、会议记录等工作
冯
林
早操管理工作
学生纪律管理、学生干部队伍建设
法制、安全、国防教育
方体活动、兴趣小组的筹备等工作
校园和周边环境治理等工作
各种活动影像制作和档案管理
播音系统的准备和维护等工作
陈
龙
校园安全检查
住宿生管理及量化考评工作
学生打架斗殴等违纪事件处理
周边环境综合治理、学生着装检查等工作
档案管理工作
姓名
赵红梅
简博
甘元佳
陈龙
学生处处长督察领导：
保卫科长工作考核量化表
考核月份月考核时间年月日保卫科长
校园安全保卫、消防安全、校园巡视等工作计划
门卫值班、白天和夜晚校园巡视的执行情况
随机、每周汇总
门卫白班和夜班轮流值班及交班记录情况
学生、外来人员、车辆进出校门的管理
值班室及周围清洁卫生
履行职责、坚守工作岗位和文明值班情况
校园内和周边环境综合治理的成效
每周抽查
对进入校园的可疑人员是否有防范措施及防范效果
防火、盗、毒、骗、爆炸品的防范与管理工作
对学校和办公室、教室、宿舍等安全防范工作的成效
每日随机抽查
对刑事案件、治安案件和灾害事故处理的成效
紧急疏散的应急演练实施情况
演练前后
消防演练实施情况
法规法纪、安全教育和节假日、寒暑假护校内保工作
学校大型集会的秩序维护和保障工作
岗位责任落实和资料的立卷归档工作
门岗工作人员的工作绩效考核情况
教师工作量化考核表
考核月份月任教科目任课教师
考核要求
考核人员或处室
小计
规
30分
计划
不按时上交教学、实习、实训工作计划、总结、表册、心得等每次扣5分并限时补交，拒不补交者10分。
教务处
备课
每少1课时扣2分，并限时弥补，拒不补备课者扣10分。
听课
在学校规定的范围内，每少1节扣5分。
作业
每学月内批改作业低于规定次数，少一次扣5分。
实训
应做、可做的实验不做者每次扣5分。
命题
试题编制出现严重问题，每次扣10分。
阅卷
阅卷时错处超过百分之二，每错一处扣5分。
出
勤
无故旷课每节扣20分，旷会每次扣10分，值周缺席一次（每天4次）扣5分，会议迟到每次扣3分，病事假每节2分（公伤假及危重病人除外）。
办公室
方
面
50分
体罚或变相体罚学生，除承担一切后果外，每次酌扣20分
学生处
造谣、传谣、书写匿名信、损害学校名誉、不按程序越级上访、酗酒闹事者，每次扣20分。
（
吵架每次扣20分，打架斗殴，每次扣50分。
因参与以上3条以外的其它违法、违纪活动，被有关部门追究者，每次扣50分。
因参与以上4条以外的其它违法活动，被有关部门追究者，每次扣50分。
未经学校批准，采用各种手段，胁迫学生离开原班，每人次扣10分。
考试有关内容泄漏（含命题、试卷制作、试卷保管泄漏等，将负责由此行为造成的全部经济损失，并视情节给予相关的行政纪律处分）、监考舞弊（包括对学生提示答案、暗示学生作弊、对学生作弊不予制止或不上报等）、假报成绩（包括阅卷时涂改答案等）每次扣30分。
奖
励
教育教研论文（2000字以上）发表在教育部门主办的刊物上。
发表在其他刊物上的教育教研论文降级执行。
国家级
省级
市级
区级
校级
一
名
二
三
升级会员 