安全监督与管理总复习培训课件.docx

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安全监督与管理总复习培训课件

《安全监督与管理》综合复习资料

一、名词解释

1.安全管理

2.事故致因理论

3.工伤事故

4.“三同时”

5.安全目标管理

6.安全评价

7.安全生产责任制

8.特种作业

9.安全

10.本质安全

11.安全法规

12.安全指标

13.固有危险度

14.安全价值

15.危险物质

16.安全文化

二、单选题

1、是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心。

A.安全操作规程B.安全生产责任制C.五同时D.三同时

2、电路中安装熔断器符合哪一种安全技术措施基本原则？

A.消除危险源B.限制能量C.设置薄弱环节D.隔离

3、安全目标管理中，安全目标的设定是由_____完成的。

A.目标责任者的主管领导　　B.目标责任者本人

C.企业第一领导者　　D.安全专职机构

4、对于职业安全健康管理体系第二方审核和第三方审核的描述，正确的是

A.第二方审核旨在为用人单位的相关方提供信任的证据

B.第二方审核的主客双方不应有利益关联

C.认证审核属于第二方审核

D.第二方审核只能采用一般的职业安全健康管理体系审核准则

5、生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者，对安全生产工作负责。

A.全面B.总体C.综合D.主要

6、是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，对本岗位的安全生产负直接责任。

A.车间主任岗位工人

B.安全管理人员班组长

C.车间主任班组长

D.班组长岗位工人

7、在喷漆车间安装通风系统，这种措施符合哪一种安全技术措施基本原则？

A.个体防护B.消除危险源C.隔离D.限制危险物质

8、是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心。

A.安全操作规程B.安全生产责任制C.五同时D.三同时

9、安全目标管理中，安全目标的设定是由_____完成的。

A.目标责任者的主管领导　　B.目标责任者本人

C.企业第一领导者　　D.安全专职机构

三、多选题

1、下列属于本质安全的内容是

A.失误—安全功能

B.故障—安全功能

C.事故发生后增加的设备、设施和技术工艺

D.安全生产责任制

E.安全第一，预防为主

2、提出工伤认定申请应当提交下列哪些材料？

A.工伤认定申请表

B.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料

C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）

D.户口证明

3、根据法律的地位和制定程序的不同，法律可分为基本法和普通法。

在下列法律中，属于普通法的是？

A.宪法　B.劳动法C.矿山安全法　D.ISO14001标准

4、安全技术措施计划的编制内容一般包括以下哪些几方面的内容？

A.单位和工作场所；措施名称

B.措施内容与目的；经费预算及来源

C.负责设计、施工单位及负责人

D.措施使用方法及预期效果

E.危险源的安全评价

5、以下属于职工伤害情况可认定为工伤或视同工伤的是

A.上班前去火车站送亲戚，然后去上班，途中被汽车碰伤

B.患尘肺病

C.抢险救灾受伤

D.上班时心肌梗塞死亡

E.军队服役，因公致残，到用人单位旧伤复发

6、要建立起一个完善的生产经营单位安全生产责任制，需要达到如

下哪些要求？

A.建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求，并应适时修订。

安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致

B.制定安全生产责任制要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况，明确、具体，具有可操作性，防止形式主义

C.制定、落实安全生产责任制要有专门的人员与机构来保障

D.在建立安全生产责任制的同时建立安全生产责任制的监督、检查等制度，特别要注意发挥职工群众的监督作用，以保证安全生产责任制得到真正落实

7、提出工伤认定申请应当提交下列哪些材料？

E.工伤认定申请表

F.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料

G.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）

H.户口证明

8、工会可以行使以下哪些权利？

A.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正

B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复

C.发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理

D.工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任

9、根据法律的地位和制定程序的不同，法律可分为基本法和普通法。

在下列法律中，属于普通法的是？

A.宪法　B.劳动法C.矿山安全法　D.ISO14001标准

四、判断题

1、如果一定时期内事故发生次数服从泊松分布，则表明发生事故的概率不存在个体差异，即不存在事故频发倾向者。

2、三级安全教育是指对新工人、参加生产实习的人员、参加生产劳动的学生和新调到本厂工作的工人集中一段时间，连续进行的车间级、班组级和个人级的三个级别的教育。

3、为了节省操作工的体力消耗，操纵器的驱动力的设计应该尽可能地小。

五、简答题

1、简述能量意外释放论和轨迹交叉论的内容。

2、试述职业安全健康管理体系的五大要素。

3、简述我国工伤保险的费率机制。

4、简述事故应急救援预案的定义及其核心要素。

5、试写出以下缩写的英文全名：

OSHA，ILO，FAFR，FEMA，OHSMS。

6、简述职业安全健康管理体系审核中的第一方审核、第二方审核、第三方审核的区别与联系。

7、试述人、机功能分配的一般原则。

8、简述安全目标管理的含义。

9、简述安全科学技术一级学科及其包含的二级学科的内容。

10、简述多米诺骨牌理论的内容。

11、我国安全监察机构是如何设置的？

六、计算题

1、某钢铁厂1998年平均在籍职工50,000人，年产钢250万吨。

该年度内因工伤事故死亡2人、重伤3人、轻伤120人。

设重伤损失工作日累计为8000日，轻伤损失工作日累计为9000日。

设工人每人每年工作300天，每天工作8小时。

试计算以下伤亡事故统计指标：

千人死亡率，千人重伤率，百万工时伤害率，千人负伤率，伤害严重率，伤害平均严重率，百万吨钢死亡率。

2、N中取K冗余的含义是指由N个单元组成的系统，其中至少K个单元正常工作时，系统才能执行其功能。

设元件的故障发生率为λ，试推导出N中取K冗余系统的可靠性的表达式。

3、某单位的平均无死亡事故时间为300天，假设该单位事故发生率不变，按85％的可能性自一次死亡事故后的无死亡事故时间是多少天？

（注：

ln0.85=-0.1625,ln0.15=-1.8971）

4、某企业年事故损失1万美元，采取某种安全措施需投入资金1.2万美元，预计可将年事故损失降至0.7万美元。

若措施的服务期限为10年，收益率为16％，试计算净现值。

5、伤亡事故发生时间间隔服从指数分布，其概率密度函数为。

若观测的事故时间间隔分别为，试用极大似然法求事故发生率和平均无事故时间的估计值。

七、论述题

1.试结合我国当前的安全生产形式，论述安全的社会效应。

2.试根据以下数据运用模糊数学理论对该企业进行安全评价，得出具体量化分数。

评价内容：

安全管理、技术培训、工器具装备、工器具管理，用综合因素集合U来表示；其权重分别为0.15、0.2、0.5、0.15，用集合A来表示；系统综合评价的评语集分别为：

好、较好、中较差、差，用集合V表示；由专家组成的检查队伍各自评价后进行归一化处理得到的结果如下：

如果需要量化数值，则分值分别为：

好100，较好85，中65，较差35，差0。

3.某家具厂厂房是一座四层楼的钢筋混凝土建筑物。

第一层楼的一端是车间，另一端为原材料库房，库房内存放了木材、海绵和油漆等物品。

车间与原材料库房用铁栅栏和木板隔离。

搭在铁栅栏上的电线没有采用绝缘管穿管绝缘，原材料库房电闸的保险丝用两根铁丝替代。

第二层楼是包装、检验车间及办公室。

第三层楼为成品库。

第四层楼为职工宿舍。

由于原材料库房电线短路产生火花引燃库房内的易燃物，发生了火灾爆炸事故，导致17人死亡，20人受伤，直接经济损失80多万元。

根据上述事故案例回答下列问题：

1、填空：

《中华人民共和国安全生产法》第三十四条规定，生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、________不得与员工宿舍在同一座____内，并应当与员工宿舍保持________。

2、按照《中华人民共和国安全生产法》的要求，该厂负责人接到事故报告后，应当作什么、不得作什么？

3、事故调查组织应由哪些部门组成？

调查组的主要职责是什么？

4、事故调查的基本程序是什么？

参考答案：

一、名词解释

1、安全管理是为实现安全生产而组织和使用人力、物力和财力等各种物质资源的过程。

它利用计划、组织、指挥、协调、控制等管理机能，控制来自自然界的、机械的、物质的不安全因素及人的不安全行为，避免发生伤亡事故，保证职工的生命安全和健康，保证生产顺利进行。

2、事故致因理论是阐明事故为什么会发生，事故是怎样发生的，以及如何防止事故发生的理论。

是指导企业安全工作的基本理论。

3、事故指个人或集体在为实现某一目的而进行活动的过程中，突然发生了与人的意志相反的情况，迫使原来的行动暂时或永久停止的事件。

在生产区域中发生的和生产有关的事故称为工伤事故。

4、工程项目建设中职业健康与安全技术措施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

5、安全目标管理是目标管理在安全管理方面的应用，是企业确定在一定时期内应该实现的安全生产总目标，分解展开，落实措施，严格考核，通过组织内部自我控制达到安全生产目的的一种安全管理方法。

6、安全评价是采用系统科学的方法，辨识和分析系统存在的危险性，并根据其形成事故的风险大小，采取相应的安全措施，以达到系统安全的分析过程。

7、安全生产责任制，就是各级领导应对本单位安全工作负总的领导责任，以及各级工程技术人员、职能科室和生产工人在各自的职责范围内对安全工作应负的责任。

安全生产责任制是根据“管生产的必须管安全”的原则，对企业各级领导和各类人员明确地规定了在生产中应负的安全责任。

8、特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。

9、安全指没有危险、不受威胁、不出事故、即消除能导致人员伤害、发生疾病、死亡，或造成设备财产破坏、损失，以及危害环境的条件。

10、在安全工程中，将机械设备、物理环境等生产条件的安全称为本质安全。

一般水平的操作者，即使在误操作和看错的情况下，虽然有不安全行为，但设备和系统仍能保证安全。

11、安全法规是保护劳动者在生产过程中的生命安全和身体健康的有关法令、规程、条例规定等法律文件的总称。

12、安全指标是指在一定的条件下，一个生产（或生活）系统，在完成其功能的过程中，所产生的事故损失的可接受水平。

13、固有危险度是指一个生产（或生活）系统，由于自身功能的需要必须具备某些设备及物料失控时可能造成灾害的严重程度。

14、安全价值是一种运用价值工程的理论和方法，依靠集体智慧和有组织的活动，通过对某些安全措施进行安全功能分析，力图用最低的安全寿命周期投资，实现必要的安全功能，从而提高安全价值的安全技术经济方法。

15、一种物质或若干种物质的混合物，由于它的化学、物理或毒性特性，使其具有易导致火灾、爆炸或中毒的危险物质。

16、安全文化是人类在生产、生活、生存活动中，为保护身心安全与健康所创造的有关物