医院工作人员的辞职报告完整版Word下载.docx
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在深圳医院待过的九个月，是我生命中非常难忘而极具意义的一段时光，深圳医院的那种家的感觉给我留下了深刻的印象，这也必定是我今后常回家看看的的最重要原因之一!
感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们，无论今后我走到哪儿，我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们，并用实际的行动予以回报，滴水之恩，当涌泉相报!
人生中有太多不可预测的机遇，有时机遇来临的突然及宝贵，会让每个面临它的人作出一些旁人难以理解的决定，甚至会引来一些非议或负面影响，但这个举动也必然会在一段时间后让所有关注它的人为之叹服。
一个人为什么会成功?
是因为他有一颗成功的心，他时时刻刻为成功找经验、找方法;
一个人为什么会失败?
是因为他有一颗失败的心，他时时刻刻为失败找理由、找借口。
成功者历经挫折而热情不减!
成功者永不放弃，放弃者永不成功!
为了理想和现实的需要，我再次决定离开深圳医院。
我很幸运地选择了能实现理想和满足现实需要的事业。
请你们放心，我在任何时候，都会堂堂正正地做人，光明磊落地做事，正正当当地挣钱。
今天，请允许我在此正式向深圳医院辞职，请领导们批准!
如果我的家人来向你们咨询甚至求助什么，也请你们站在一个第三者的位子，保持一个中立的态度，一味地帮他们，很可能是在害他们，让他们徒添烦恼;
更可能是在害我，让我徒添挫折。
劝他们保持一个理性的思维和平和的心态，是真正地帮他们、关心我。
请你们理解、支持!
谢谢!
我完全能体会我的父母为我呕心沥血、无私付出的心情，所以我跟他们回来了一次，但我已经是成年人了，我有自己的思想和完全行为能力。
我所做的一切决定都是经过了成熟的独立思考后的结果，也是坚定而无怨无悔的。
父母给成年子女充分的尊重和一个自由的空间，会让他们的子女感激不已，子女同样地也会用实际行动予以回报!
我能自由的来去，说明了很多问题，也是对即将可能到来的一切荒唐传言的最有力反击，我坚信院领导们不会被这些负面影响蒙惑。
今年年底，我一定会回深圳、回深圳医院拜访你们!
最后，再次祝你们每天都拥有一个好的心情!
此致
敬礼！
第二篇：
尊敬的院长：
你好！
我是xx，首先在此向你们致以最诚挚的问候！
祝你们工作顺心！
生活愉快！
天天好心情！
非常抱歉！
对于我贸然离开离开医院的行为，我在此正式向你们致以最真诚的歉意！
诚请你们谅解！
在深圳医院待过的九个月，是我生命中非常难忘而极具意义的一段时光，深圳医院的那种家的感觉给我留下了深刻的印象，这也必定是我今后常回家看看的的最重要原因之一！
感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们，无论今后我走到哪儿，我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们，并用实际的行动予以回报，滴水之恩，当涌泉相报！
成功者历经挫折而热情不减！
成功者永不放弃，放弃者永不成功！
今天，请允许我在此正式向深圳医院辞职，请领导们批准！
请你们理解、支持！
谢谢！
父母给成年子女充分的尊重和一个自由的空间，会让他们的子女感激不已，子女同样地也会用实际行动予以回报！
！
第三篇：
尊敬的苏院长：
我是王可，首先在此向你们致以最诚挚的问候!
上次我都没有向你们道别就离开了医院一个让我事业起步并深深培养过我的地方。
第四篇：
深圳医院工作人员辞职报告范文
在深圳医院待过的九个月，是我生命中非常难忘而极具意义的一段时光，深圳医院的那种“家”的感觉给我留下了深刻的印象，这也必定是我今后常回“家”看看的的最重要原因之一!
如果我的家人来向你们咨询甚至求助什么，也请你们站在一个第三者的位子，保持一个中立的态度，一味地“帮”他们，很可能是在害他们，让他们徒添烦恼;
好
第五篇：
医院护士人员辞职报告
尊敬的领导医院您好：
感谢您抽出时间阅读我的一封真诚辞职报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。
自我进入医院之后，由于得到您对我的关心、指导和信任，使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。
经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。
为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。
为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和护士组所担任的职务和工作。
我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
非常。
附送：
医院工作会议主持词
年度医院工作会议全程主持词
各位领导、同志们：
为认真贯彻落实中央、省、市各级卫生工作会议精神，总结201X年，部署201X年的工作目标任务，经院党委研究决定，今天召开医院工作会议。
今天的会议主要有四项议程：
第一项，宣读201X年度各级表彰决定；
第二项，举行颁奖仪式；
第三项，各科室递交责任书；
第四项，作201X年
医院工作报告。
现在，会议进行第一项议程：
请副院长、党委副书记同志宣读201X年度受表彰名单。
大家欢迎！
现在，会议进行第二项议程：
举行颁奖仪式，请部分先进科室和个人代表上台领奖
请以下人员按顺序上台领奖。
（音乐声起）好范文版权所有
颁奖仪式完毕。
现在，会议进行第三项议程：
请各科室主任向同志递交201X年目标责任书。
现在，会议进行第四项议程：
请院长、院党委书记同志作重要讲话。
（讲话完毕）
刚才，许院长作了十分重要的讲话。
许院长主要从五个方面总结回顾了医院201X年工作，对取得的成绩不夸大其辞，不自我拔高，在肯定成绩的基础上，客观实际、实事求是的总结存在问题。
许院长的报告，部署了201X年的目标任务，并从六个方面简述了保证完成各项目标任务的对策措施，许院长的报告目标明确、层次清楚、说理充分、重点突出、全面系统、深入浅出、措施得力、内涵丰富。
会后，各科室、要进一步认真学习领会许院长的讲话精神，并以此为指导、为动力，团结全体干部职工，坚决夺取今年以医疗为中心的各项工作的全面胜利。
下面就贯彻落实医院工作会议精神谈三点意见：
1、坚定信心，统一全员意志
面对繁重的任务和严峻的形势，靠信心的支撑，靠意志的比拼，靠实力的较量。
有思路才有出路，有作为才有地位，有能力才有实力。
我们必须学会辩证地看待分析问题，卫生政策的变化和内外环境的制约，虽然对医院发展带来冲击，医疗收入降价，对其它医院冲击更大，如果我们能更好地发挥技术和设备优势。
规范医疗行为本身就是一件好事，更能塑造医院良好的形象，医院发展，职工受益，必然收到相得益彰的效果。
我们要学会美，推崇团队成员，形成合力，荷花虽好，还要绿叶扶持，花为绿叶而开，叶为花儿而绿，只要我们团结一致，没有我们克服不了的困难，我们没有理由灰心丧气，停滞不前。
只要我们坚定信心，迎难而上，光明永远属于我们。
2、科学管理，提升品牌形象
医院管理年活动为深化医院科学管理提供了良好契机。
此项举措根本意义在于让医院跳出机制的纷争，由外转内，确立一个以不变应万变的宗旨，就是强化医院自身管理，深化医院内功修炼。
201X年通过开展管理年活动，取得了一定成绩，但也暴露了不少问题，值得我们深思，我们要从中吸取经验教训，以科学管理为抓手，以提升品牌为突破口，重塑天使形象。
一是聚精会神抓管理。
特别是中层以上领导干部要沉下心来抓管理，克服急躁，飘浮和盲目倾向，建立责任制，从严管理，一级抓一级，层层抓落实。
细节决定成败，目标成就事业，要用人品去感动别人，用改变去影响别人，用状态去燃烧别人，用实力去征服别人，用行动去引领别人，用坚持去赢得别人。
一点一滴抓落实，一事一处见成效。
二是尽心尽力抓规范。
严格按照卫生部医院评价指南组织实施，要更新观念，淡化传统管理模式，要解放思想，建立科学规范的管理体系，推行依法治院，促进医院“法制化、规范化、科学化、标准化”管理。
三是扎扎实实抓质量。
强化全员质量管理意识，完善医疗标准管理体系，扎实打造重点专科，尽力升华科研教学，塑造品牌、铸就名医，提高医院核心竞争力。
四是真心实意抓服务。
教育职工牢固树立病人就是“最重要的资产”的服务理念。
深刻认识不断地创造性地满足病人的需求的重要性和必要性，不断提高忠诚度和美誉度，以病人为中心，落实人性化服务，把关注、尊重、诚信、温馨、方便落实到实际工作中去，升华优质服务。
做到“三贴近”：
一是贴近病人，突出一个“情”字，以极端热忱的态度对待每一位病人；
二是贴近临床，突出一个“精”字，以精益求精的作风完成每一项工作；
三是贴近社会，突出一个“实”字，以严谨务实的精神丰富各项工作的内涵。
3、开拓市场，扩大城乡份额
医院要提高两个效益，关键要靠增收病人，市场开发再难，也要坚定不移地走下去，但是在策略和方式上要适应新情况的变化。
一是要树立人人都是市场营销员的意识，各科室要承担更多的责任，发展部要加强组织、指导与配合。
二是要把每一个病人作为一个市场，特别是农村病人，一个人能够影响一大片，必须要把接诊、治疗、服务、随访等工作做到位。
三是要认真研究农村合作医疗政策，寻找切入口，扩大空间
201X年医院卫生工作会议
我院召开201X年医院卫生工作会议3月6日下午，我院召开201X年医院卫生工作会议，院委会成员、各科室主任和护士长参加了会议，会议由副院长姚政主持。
院长许曙光针对201X年医院卫生工作发表了重要讲话，并简要说明了201X年度我院工作中存在的一些问题和取得的主要成绩。
会议最后议程主要围绕201X年医院目标责任书展开，许曙光院长与内科、脑科、疼痛科等21个科室负责人签订了201X年度《综合目标任务书》、《“创佳、选优、评差”目标责任书》、《安全生产目标责任书》，分解了各项任务，明确目标和责任，使医院管理等工作更加精细化、具体化，确保医院各项工作落到实处。
在医院年度工作会议上的主持词
第三项，各科室递交责任
书；
第四项，作201X年医院工作报告。
（音乐声起）
一是要树立人人都是市场营销员的意识，各科室要承担更多的责任，发展部要加强组织、
指导与配合。
三是要认真研究农村合作医疗政策，寻找切入口，扩大空间，建立合作双赢机制。
四是要注重末端开发与宣传，加强感情和技术渗透，提高信任度，扩大影响力。
同志们：
过去的一年已经划上圆满句号，
新的一年任务十分艰巨、责任重大，我们要以这次会议为契机，更新观念，创新思维，克服困难，扎实工作，增强信心，乘势而上，齐心协力，再鼓干劲，狠抓落实，真抓实干，努力推动医院工作再上新台阶。
会议议程到此进行完毕。
《在医院年度工作会议上的主持词》
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