社联副主席工作计划书Word下载.docx
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根据不同社团的性质，部分社团可以在社团下设部门以协助会长管理社团，这样分工明细，更加便于社团管理。
三、注重管理人才的采纳。
学生社团精英汇聚，但从爱好者，发动者转变为管理者，并非一件容易的事。
在平时的交流、相处、办活动的观察中，可以不难的发现社团的管理人才。
在这学期换届前我们也将特别成立新会长培训项目组，集中对新生骨干进行发掘会培养。
四、注重活动的精
活动的量不要多，但一定要办的精。
“少而精”是我们的宗旨。
由于我们深入调查，不少学生反映现在的活动量大而没有意义，活动太泛滥。
所以，我们在新的一学期里会注重活动的质量，不仅要注意数量，质量更是重点。
比如，马克思主义研究协会就可以多多举办一些党员的活动，提高现代大学生党员的素质。
以上就是我对于新的一学期所指定的工作计划，希望社联会和学生会两个学生组织，共同携手，越办越好，为学院的明天争光！
篇二：
社团联合会主席工作总结（计划）
工作总结
各位尊敬的老师，同学们：
时光荏苒，在过去的一年里，在校党委的正确领导下，校团委的深切关怀和指导下，哈尔滨信息工程学院社团联合会认真贯彻团委精神，坚持锐意进取，开拓创新，在繁荣我校文化、提高学生综合素质等方面发挥不可替代的作用。
立志欲坚不欲锐,成功在久不在速。
社团联合会一直秉持建设“健康活泼、积极向上的学生社团”的目标，以“丰富校园文化生活，弘扬校园主旋律，服务全校学生”为宗旨，深入贯彻、落实我校“一实两创”人才培养特色，与时俱进，拼搏进取，引导和帮助各学生社团共同营造了一个和谐、丰富的校园文化氛围。
现在请允许我就担任社团联合会主席一职以来的工作向大家作以下总结：
一、20XX—20XX学年工作回顾
（一）、社联活动举办方面：
我校社团种类繁多，层次分明，其中涵盖实践服务、文学艺术、兴趣爱好、体育运动等功能丰富、类型兼备的44个校级社团，11个活跃社团。
一年来，社团联合会加强与各学生社团间的沟通与联络，充分利用我们现有资源，为全校社团开辟更广阔的的活动交流平台。
其间社团联合会认真组织并开展了很多内容丰富、形式多样的特色活动。
我们举办了科技文化艺术节，组织各社团结合自身特色展开了许多新鲜新颖的活动，并主办了高校象棋大赛、高雅艺术进校园、世界无烟日宣传、协办第二届高校大学生音乐节巡回演唱会、“安全防火、和谐校园”消防等活动。
在校团委的领导下圆满完成了所定的工作目标,取得了显著的效果。
在这些活动中，我们每一名成员都充分发挥了社团联合会与各社团间的桥梁
和纽带作用，对丰富校园文化生活，提高大学生素质，展示青年大学生良好的精神风貌和校园文化建设发挥了重要作用，同时也充分展示了哈尔滨信息工程学院学生社团的风采。
（二）、校园社团丰富建设方面：
社团活动一直是社团生存和发展的第一核心要素，同时也是社团联合会工作的一大重点，过去的一年，社团联合会鼓励各类社团积极开展丰富多彩、主题鲜明的社团活动，推动多领域、多层次、各具特色的社团工作局面的形成。
社团联合会是社团的指导管理中心，同时也是对社团进行宏观调控作用的管理、服务组织，本届社团联合会对各社团的指导和服务上取得了很多卓有成效的工作。
首先，为各学生社团从一定程度上解决开展活动中的遇到的各项问题，对于部分需要帮助的社团，社团联合会对各社团在社团活动等方面，给予了一定的人力和物力上的支持。
促使各社团提高活动质量，加强对各社团的服务水平。
第二，在社团的管理方面也对社团的全体干部进行了团体培训，各社团负责人同社团联合会主席团定期研讨社团所面临的形势问题，共同和解决所面对问题。
对于表现优秀的社团和社团负责人给予表彰，在每学期选出优秀社团进行评优，在激励机制方面较以前有了大幅的提高。
第三，在引导社团发展方面，我们在例会中会借鉴一些科学的社团发展和管理的经验，向社团负责人提供一些指导社团发展的学习资料。
同时社团联合会一直在“为社团的发展争取更大的空间，为更好的指导社团和引导社团发展而努力。
”我们会结合实际的管理经验为学生社团建设搭好桥、铺好路。
（三）、社联内部建设方面：
为了适应社联、社团发展的需要，更好地服务、规范和监督各社团，协调各社团之间的关系，促进社团健康发展。
社团联合会在保留了原有的《社团联合会管理办法》、《学生社团成立、注销流程》和《社团联合会档案管理办法》的基础之上，又加入了一些新的管理措施，这样使社团联合会在制度建设和办公规范化方面有了更大的进步和全面的提高。
在干部队伍素质建设方面，定期开展各种形式多样的内部培训活动，利用固
定时间召集社联的学生干部给大家讲述社团联合会的发展历史，培养了社联内部学生干部的主人翁意识，增强了社联的凝聚力和战斗力。
加大了社联各部门同各社团的联系，社联各部门做好了日常工作的通知和转达工作，并及时反馈各社团的意见，使各项工作进行的井井有条，大大提高了工作效率。
例会方面，我们争取将例会以“无领导小组讨论”的形式共同研讨，相互交流的，开会时得讲究效率，汲取经验。
一年来我们在社团联合会的内部建设方面取得了很多实效，并得到了较为全面的完善，这也为社团联合会在今后的工作中取得成绩打下了坚实的基础。
二、阶段工作总结
通过一代代社联人的努力和不断探索，我校学生社团工作日新月异，现已形成百花齐放、百家争鸣的繁荣局面。
随着社联的不断发展，加深了我们对社团工作的认识和理解，同时，也积累了不少经验。
一、围绕学校中心工作是根本。
充分体现学生社团繁荣校园文化、引领大学生思想、丰富第二课堂、促进大学生全面发展的作用。
二、传承“勤奋、严谨、求实、创新”的校训，落实了社联“一实两创”人才培养特色。
社团组织是服务社团会员、服务学校大局的组织，只有围绕服务社团会员、服务学校大局来开展工作，只有以广大学生的全面成才为根本出发点，才能准确定位，不断提高社团组织的吸引力和凝集力。
三、开展活动是关键。
要围绕中心、服务社团会员来开展工作，对与社团组织而言，开展形式多样、内容丰富、符合自身社团特设的活动是关键。
通过活动寓教于乐，陶冶情操、促进交流，在活动中提供服务、加强管理，凝聚力量，形成合力。
四、加强自身建设是保证。
社团组织要结合社团的具体特点，发挥社团资源丰富的优势，一手抓巩固，一手抓建设,切实加强社联内部和社团组织建设、队伍建设、思想建设，才能使社团组织更好地团结、教育、引导、服务全校师生。
五、不断打造是生命。
社团工作不断取得进步的源泉在于打造出更多社团，活动。
社团组织只有不断适应学校整体社团的发展情况，不断适应新时期社团会员的需求，完善社团的工作机制，探索解决工作中遇到的新情况和
新问题，打造出符合自身社团特色的社团活动，社团工作才能发挥出更加积极的作用，才能不断的得到广大师生的支持。
我为社联的工作成果感到骄傲和自豪，这份辉煌与成就是所有社联人心血和智慧的结晶，同时也凝聚着学院各级领导、老师们对社团联合会的关心和支持。
我们为之欣喜，为之雀跃，更为之自豪！
在享受着成就和辉煌的喜悦的同时，我们时刻总结成功，总结经验，总结教训；
不断思考，思考问题，思考困惑，思考前路。
因为只有对社团活动的发展不断进行总结和思考，我们才能不断进步，社团才能不断发展，社联事业的明天才会更上一层楼。
各位老师、同仁们，特别感谢大家一年以来对我工作的支持和鼓励，感谢你们的理解与付出！
最后，我想说，生命有限，有梦最美。
我希望所有的社联人的梦想凝聚成一个梦想，将哈尔滨信息工程学院社团联合会建设的更加壮丽辉煌！
谢谢大家。
哈尔滨信息工程学院社团联合会主席
20XX年7月9日
风采展示：
协办第二届高校大学生音乐节巡回演唱会
世界环境日
篇三：
社联主席助理工作计划
工作计划
前言
刚刚过去的一个学期里，在社联领导人物的正确指导下社联的各项工作稳步前进，都取得了一定的成绩。
但工作中仍然存在许多不足有待改进。
我很荣幸能够加入这个大家庭，在未来的工作中，我将踏踏实实做好自己的工作，为主席、干部、干事服务，真正的成为主席与成员的桥梁纽带。
我将以我饱满的热情及充盈的精力加入到社联的各项工作中，竭尽全力，尽心尽职，为院社联建设出力。
在新的一学期里我将理清工作思路，充实自己，武装自己，锻炼自己，力争使各项工作上一个新台阶。
相信在不断的批评和自我批评中，在各级领导的关心下，我一定能完成主席交给的各项任务，为社联贡献自己的力量！
工作展望
作为14年这一届的主席助理,我对14年这一阶段自己的工作进行规划：
第一:
根据实际情况协助主席对各部门的工作计划进行调整和修改,以务实、创新为重点,并协助主席根据社联的一些实际情况去拟定工作部署。
在工作方法上和思想上与时俱进,并与社会实践相结合。
第二:
全面了解各部门现在的工作情况和人员情况,及时的发现各部门中的工作问题,使整个社联的工作效率提高。
同时与各部门的成员加强沟通多多听取他们的意见和建议。
第三:
协助主席协调各部门之间的工作,营造团结协作的氛围,共同完成领导交代的任务并督促好各部门做好自己的本职工作,以身作责。
第四:
督促各部门按时上交需要交的文件，并及时统计好,交给主席。
第五：
全心全意为社联服务，工作，按时按量按质完成主席布置的各项工作。
第六：
端正学习态度，政治思想上进，个人作风严谨，锻造优良品格。
第七：
出席各种场合时，我会注意仪表、文明用语，不做出有损社联声誉的行为。
第八：
团结同事，以礼待人，和同事和平相处，用以增强社联这个大家庭的凝聚力。
建议
建议新的一学期，我对社联提出以下几点建议：
完善制度建设，改进管理方法。
制度建设是社联建设的基础性工作。
完善的制度可以把社联的各项工作纳入到有章可循的框架之内，实现社联的规范化管理。
（一）分工负责制度
在社联主席团及各部部长全面负责的前提下，社联全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。
（二）例会制度
社联例会是发现问题到提出问题的的关键环节，通过例会来总结之前的经验，改正之前的不足，不能敷衍了事。
做到
1、认真执行例会到，秘书处人员做好会议记录。
2、各个部门做好会前准备文件，提出问题总结经验，做到小问题当次会议解
决，大问题下周例会解决。
（三）内部考核制度
一、社联是由学生组成的组织，是院里工作的主要力量之一。
奖罚分明的内部考核制度可以提高成员的工作热情，增强凝聚力。
二、全面发展，加强社联干部培训
新的学期，要在整个设立阿安开展思想素质的学习活动，建立一个拥有超强凝聚力的组织。
（一）思想教育
在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现我们的根本任务。
二文体生活
通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的课余文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高成员的身体素质，使整个社团融为一体。
三、打造品牌活动，丰富对外活动
作为院里的学生群众组织，社联肩负着繁荣文化生活、促进成员全面发展的重任。
本学期，我们应有计划、有重点地开展一系列文化娱乐活动、体育竞技活动和学术实践活动，力争使大型活动品牌化、化。
尽最大的努力把社团设个集体带出院门与周边学校多多进行交流。
最后祝愿我们社联越办越好，更好的服务于成员！
邱超群
篇四：
学生会副主席个人工作计划
学生会副主席个人工作计划
计划一：
新学期开始了，作为分管文体部和纪检部的学生会副主席，我深感工作责任的重大。
作为学生会副主席，首先我要积极的做好以下工作：
一、协助学生会主席做好学生会日常工作。
协助主席全面负责强化学生会的工作，尤其做好分管部门的工作，对该部门主办的活动进行具体指导与监督。
二、强化学生会干部的责任和义务。
我们是为同学服务的，而且是全心全意的，所以我们必须要俯下身去为大家工作，不能脱离同学，每个学生会干部必须能够和同学们打成一片成为要好的朋友。
三、明确部门职责分工。
我应当协调好所分管部门的工作,因同时我还兼任纪检部部长，所以更得加强同文体部的沟通。
督促其部长做到：
举办活动准备工作要细致，并充分发挥干事的主观能动性，将活动的主要责任人分配给部员，不能让大家等吃大锅饭，要分清每一个人的权限和工作范围,合理安排每一个人的工作量。
以各尽其能、人人参与为原则，使学生会成为一个有机、合理运行的学生组织。
四、增进民主制度，广开言路。
每次活动都要先争取同学们的建议，收集更多的，更好的意见。
平时也要虚心接受同学们的监督，重视其意见，必要时要将信息马上反映给学生会主席。
而且应该把这做为我们学生会纪律监督的一个长效机制，这样更有利于我们学生会的建设。
五、在学生处指导老师及学生会主席的指导下，做好每次活动的协调工作，贯彻落实上级布置的各项工作。
六、及时向学生处指导老师及学生会主席汇报其主管部门的工作情况，并自觉接受学生处、院团委、主席的领导。
七、总结前几届招新的经验，联系各部门配合秘书长写出提案向学生处申请全新的准入制度后会内调配的招新模式。
这就是我的本学期的工作设想，如有不完善的地方，希望给与改善意见。
如有帮助。
我将及时做出更改，为了服务广大同学，我会及时加强个人修养，积极主动的提高个人素质，让自己在各项工作中不断得到提升。
我会以自己最大的努力做好各项学生工作，要求自己做到的更好，做一名合格的学生会干部，合格的学生会副主席。
计划二：
新的学期，新的开始;
新的征程，新的期盼。
作为化学化工学院学生会副主席并分管文艺、体育、学习实践三个部门，深感责任重大。
为更好的开展工作，保质保量按时高效的完成任务，现就本学期的工作做如下安排：
一、学生会副主席工作职责
（1）协助主席做好学生会有关工作。
（2）主席不在时，受主席委托执行主席职权。
（3）明确责任分工，坚持直接参加主管部门的各项工作和活动。
（4）定期向主席汇报自己分管的工作，完成主席交办的其他工作任务。
二、工作目标
同广大团总支学生会成员一道，认真开展学生工作、社团活动,大力推进我院的学风建设、校园文化建设，提高我院学生的综合素养,提升我院在许昌学院的知名度和影响力!
三、工作重点
本学期的工作重点有以下方面：
1、以人为本，注重人才培养。
人才是第一要素，发掘并培养一流人才是团总支学生会不断进取、永葆生机根本保证。
2、秉承依法治国的理念，涉及到团总支学生会的方方面面要制度化，要做到所有工作都有法可依、有章可循;
3、材料收集、资料整理、存档备案，要把好的工作理念、做事方法等留下来、传下去;
4、社团文化活动、兴趣小组建设等。
四、分管部门
人员构成
1、学习实践部：
部长xxx
2、文艺部：
3、体育部：
主要工作及活动安排
1、学习实践部主要负责院系学风建设、培养学生学习兴趣、挖掘学生学习潜力、提到学生实践能力，举办学术研讨会、学习心得学习经验交流会等。
活动安排：
英语四级讲座、英语演讲比赛、演讲朗诵兴趣小组。
2、文艺部主要职责为活跃学生的校园文化生活，提高学生的文化艺术修养，培养学生的兴趣爱好，指导学生参加各种文艺比赛、文艺活动，举办大型晚会、舞会等。
周末paty大型舞会、兴趣小组总体规划及其开展等。
3、体育部是院系全民健康运动的积极倡导者和组织者，主要职责为调动学生的积极性，参加体育运动、健康运动，为学生以后的学习生活打下良好的身体基础，组织学生参加各类体育竞赛、体育活动，并负责举各种体育竞赛、体育活动等。
“迎新杯”篮球赛、校排球赛等。
五、组织管理、干部培养
1、处理好多种关系
外部：
院系和学校的关系，院系团总支学生会和校学生会、校社联、广播站、大学生艺术团等校级学生组织的关系，院系团总支学生会和各兄弟院系团总支学生会的关系;
内部：
团总支学生会和院系领导老师的关系，团总支学生会和各班级、各社团以及各位同学的关系，主席团和部长级、干事之间的关系;
个人：
工作和学习、人与人等。
2、组织管理
团总支学生会是一个组织一个团体，但他本身组织结构以及管理理念、管理模式等还不完善，我们要继续努力，摸索前行。
要摒弃管理中的物质、惩罚、人情化，取而代之的应该是精神、鼓励和人性化管理。
3、干部培养
以人为本，人性化对待。
每一个人都是独一无二的，他的思维方式、做事方法等都各不相同。
我们要在尊重大家的基础上，充分调动大家的积极性和主观能动性、发掘大家的潜力，给他们平台、给他们机会，指导他们去做、去想、去创新，引导鼓励他们不断努力、进取。
六、注意问题
1、工作态度问题
对待工作要认真负责、多思多想多交流。
多听听领导、老师、同学、主席团、部长、干事的意见、建议、想法、主张，对于大家的意见、建议要认真听取，对大家的想法、主张要重视，对人要诚恳，工作中要人性化不能人情化。
2、工作下放问题
不能觉得工作重要就大包大揽，不要怕出错，要相信大家，给他们机会，让他们去做，同时也要注意监督指导，可能有很多方面他们想不到或者想的不完善，这是你就应该站出来，给他们帮助、支持和鼓励!
3、部门间协调问题
以上为我本学期的工作计划，请大家批评指正!
篇五：
社联20XX年度工作计划
在新学期的开始我将着重以下两点方面：
（1）对内：
协调好社团联合会内部关系。
（2）对外：
提升江苏牧医学院社团联合会在学院乃至泰州地区的影响力。
下面是我对各项工作的具体计划与安排。
办公室：
（1）日常的开工假
（2）各项通知的准确与到位
（3）各科类文件资料的有序存放。
（4）社联物品的借用保管，活动室的管理。
（5）增设受理投诉服务，会员的反馈意见。
监察部：
（1）对干部干事的合理监督。
（2）改进工作作风，会员及各部门的反馈意见。
（3）提出，发现问题，并提出整改意见，协调各方面工作。
宣传部：
（1）扩大宣传部力度。
（2）增加人力投入。
（3）专人负责各项活动的宣传。
（4）海报的制作。
组织部：
（1）日常活动的登记。
（2）各项活动的安排组织。
（3）保证各项公共活动的有序进行。
策划部：
待定（整改）
财务部：
主席团专人负责处理开支，结算。
外联部：
彻底整改，引人招贤。
信息部：
（1）络管理与开发，建立校外社联联盟，加强与外校的沟通与联系。
（2）各项校内外信息的有效采集。
常务副主席，三个代表协会会长：
（1）传达院团委有关精神，部署相关工作。
（2）严格审查，监督各协会部门校内外活动
（3）审查报告，调查建议等材料。
对于社团联合会，我将采取以下十大举措：
一、精简人员机构，不以职位来安排人员，宁可空职，不要无所事事者。
二、提高工作效率，要有严格的时间观念，做事不拖拉。
三、举行活动领导问责制。
四、加大宣传力度，让社联时刻充满能量。
五、公共教学活动少而精，一个月举行一次（活动）。
每月公共教学由一名主席团负责人领导进行。
六、办公室各项通知及时且准备到位，各部门协会杜绝拖拉，否则后果责任自负。
七、建立月制评分制，每月对各协会进行综合评比，评选出优秀干部干事。
八、晚值班、开例会不允许有喧哗的现象，各干部干事注意言行举止，表里如一。
九、各协会负责人给会员树立好榜样，关心会员，熟识会员。
十、会员流失性大，可适时新增会员，但需经主席团同意允许。
不可擅自进行宣传组织其他未经院团委，院社联允许的各项活动，一经查实将严格处理。
对社团联合会的四大构想：
一、完善，制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。
严格值日制度;
继续推进学生社团联合会工作日制度。
二、推行组织机构。
改组原策划部，增设顾问团，加强学生社团联合会与其他组织的团结与合作：
办公室增加受理投诉服务：
信息部兼管络管理与开发。
三、加强学生社团联合会自身队伍建设，作为学生干部，必须要有高度责任心和极大的热情。
特别是某些部门要切实转变个人观念，不摆架子，不搞个人主义，小集团组织。
在学生社团联合会内部，倡导互相学习，展开批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生社团联合会。
四、召开例会，严整会场纪律，各部门协会集思广益，广开言路，合理发表个人见解，尊重自己与尊重他人，深化社团联合会一家人的和谐思想精神。
在此，我恳请大二的干部都能够留下来，带领大一新生继续留在社联工作学习，把你们的人脉关系，工作经验传授给下届新人，让他们少走弯路，向学长学姐们多交流多学习，把自己的一份力奉献给光荣而繁荣的社联。
社联给予你们的不多，应为我们都是为了同一个梦而走到一起，作为学生的我们，希望在社联留下我们美好的人生回
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