企业知识管理模式研究Word格式.docx
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例如,RobertGrossman和YunhongGu分析了海量数据的分布式存储,提出了分布式数据处理的计算挖掘[7]等。
因此有必要在前人研究的基础上,通过深入分析基于云计算的企业知识管理的内涵、特征及问题,提出一个较为完善的基于云计算的企业知识管理模式,以为企业的知识管理实践提供有效的参考。
2基于云计算的企业知识管理的内涵及特征
关于知识管理的概念,学者们从不同研究角度给出了其定义。
Bassi[8]认为知识管理是为了增强组织的绩效而创造、获取和使用知识的过程。
Karl-ErikSveiby[9]认为知识管理是从无形资产中创造价值的艺术。
美国生产力与质量研究中心(APQC)则将知识管理定义为一种组织战略,它保证能在最需要的时间内将最需要的知识传递给最需要的人,以达到提高组织绩效的目的[10]。
综合以上定义可以认为,企业知识管理是企业为提高其竞争力,捕捉其内外的信息与知识,同时对知识流程进行管理控制,以达到及时将知识传递到所需的地方并转化为实际效益的过程。
而关于云计算的概念,网格计算之父IanFos-ter[11]认为,它是一种大规模分布式计算的模式,它将一些抽象的、虚拟化的、可动态扩展和被管理的计算能力、存储、平台和服务汇聚成资源池,并通过互联网按需交付给外部用户。
研究机构Gartner认为,云计算是一种计算方式,它将大规模、可扩展的与信息技术相关的功能和信息通过互联网提供给众多外部客户,客户无需关心其所享受的信息服务的实现方式,而只需着眼于这些服务所带来的效用[12]。
综合以上定义可以认为,云计算是一种基于信息服务的计算模式,在该模式下,大量服务器构成了“计算资源池”,使动态可扩展的IT资源通过互联网以服务的形式提供给用户,用户可快捷、方便地通过网络获得其所需的服务,而无需关注服务的实现方式。
根据以上定义,笔者将基于云计算的企业知识管理定义为一种崭新的企业知识管理模式,在该模式下,企业通过互联网获取大规模动态可扩展的知识资源,从而能够更有效地对其知识及知识流程进行优化和管理控制,最终实现企业知识向经济效益的转化。
基于云计算的企业知识管理具有以下3个显著特征:
(1)知识共享的便捷性。
企业知识存储在“云”中,用户可在任意时间及地点通过互联网共享知识,从而在不同设备之间轻松地实现知识数据的应用共享。
(2)采用分布式的知识存储方式。
该方式可有效地提高企业知识存储的可靠性,并大幅扩充其知识存储空间。
(3)基于云计算的企业知识管理系统是易伸缩的,它可根据访问用户的多少而增减其相应的IT资源,而不影响系统的经济性。
3基于云计算的企业知识管理存在的主要问题
虽然基于云计算的企业知识管理能够为企业在降低运营成本、提高IT资源利用率等方面带来优势,但其存在的问题也不容忽视,在提出新的管理模式之前就必须先将问题梳理清楚。
笔者在研究中将主要问题归结为以下3个方面。
(1)公有云的安全风险。
在公有云环境下,企业的知识均保存在云服务提供商的远程服务器上,使得企业无法在本地对其知识资源进行管控。
由于云暴露在公开的网络中,易造成知识被外界窃取。
例如,2011年,谷歌邮箱Gmail曾爆发大规模用户数据泄漏事件,造成15万用户的邮件和聊天记录被删除[13];
而表1的调查结果也表明了数据安全与隐私是企业选择云计算服务最担心的问题。
此外,法律法规也会对公有云的知识存取安全产生影响。
由于企业的知识可能存储在世界上任一方位的服务器上,而有些国家的法律对服务器所处的真实位置有着严格的限制。
例如,因美国政府有权访问查看其境内服务器中的数据,故加拿大法律禁止与公共事业相关的项目保存在美国境内的服务器上[15]。
因此,公有云的安全风险是基于云计算的企业知识管理需要面对的首要问题,也是最为关键的影响因素之一。
(2)基于不同云计算平台的企业内部各种信息系统之间知识转移的障碍。
在云环境下,企业一般需使用多个不同的平台才能实现其所需的各种运营管理服务,其知识流程也需和其它管理流程交互,才能实现知识的价值增值。
然而,不同的云计算平台却不利于知识在企业内部不同系统间的转移。
因此,缺乏统一的云计算平台将会给企业带来内部知识交流不畅等消极影响。
(3)目前,行业内针对基于云计算的企业知识管理系统的研发成果较少,且现有的系统在使用者身份上有一定的局限性。
例如,若恩科技设计的国内首个基于云计算的企业知识管理平台[16],其使用者主要是企业员工,但没有和消费者、供应商等企业利益相关者建立联系,这不利于促进企业内外知识的有效循环。
4基于云计算的企业知识管理模式构建
模式的提出
基于云计算的企业知识管理模式是在原有信息技术的基础上,引入云技术,综合分析云计算特征以及云环境下企业知识管理存在的问题后提出的。
对于企业内部知识管理的应用和实施,通过构建基于私有云的企业统一的云计算平台,并将其和知识管理流程相结合,使该模式能够提高知识收集、共享和利用的效率,促进企业内部的知识交流,这是本模式提出的重要思路之一。
此外,云环境下的企业知识管理在满足企业内部员工知识需求的同时,还须建立与客户、投资者等企业外界用户的信息网络,以实现企业内外知识的有效流通,促进相互协作。
笔者所提出的模式如图1所示。
构建企业私有云是本模式的基础,它可以避免公有云环境下的知识安全风险问题。
在私有云中,企业完整拥有其云中的设施,其知识库也无需托管于远程服务器。
将知识管理系统运行于私有云中可免除其在公有云中的诸多限制,同时,私有云还可为其提供更多的安全和私密专门属性的保证,这对于以知识为核心的企业知识管理是十分重要的。
建立企业统一的云计算平台可以避免不同的云计算平台之间产生的知识交互摩擦,可实现包括知识管理系统在内的其它企业主要的管理系统在同一平台上运行,从而大大促进不同系统间的知识交流。
该平台是基于云计算的企业知识管理模式的关键组成部分,包括3个层次:
IaaS层,主要为企业知识管理提供计算和存储能力,是实现整个云计算服务的物理基础;
PaaS层,为企业知识管理提供分布式的应用运行环境,包括数据库中间件和通信能力的封装等,PaaS层支持SaaS层各项应用服务的实现;
SaaS层,该层直接面向用户,使用户能够通过互联网直接获取相关服务。
企业的知识主要来源于其内部的积累和外部的知识引入。
在企业各职能部门的业务工作中都会产生知识的积累,包括尚未挖掘、整理的企业内部公共知识,以及员工的隐性知识等。
而企业在运营过程中还会与外部环境进行信息交流,从供应商、竞争对手和客户中获得与企业运营管理有关的重要知识。
企业员工是该平台的主要使用者,但随着协同商务链的形成,消费者、供应商和经销商等企业利益相关者也应在相应权限许可范围内进入平台并进行其协同业务的操作。
由于用户性质不同,这就涉及知识的安全控制问题,需要通过平台的权限设置来规范不同用户对知识的访问权限。
本模式借助云计算平台将用户和内部知识管理流程联系起来,用户通过云计算平台来共享知识,从而实现知识创新和应用,而具体的运行过程则是在“云”中进行的,最后通过人机界面将结果反馈给用户。
模式的运行机制
在云环境下,企业知识库存放在“云”中,用户可通过终端及时获取知识管理的相关服务。
对基于云计算的企业知识管理流程进行规划,有助于优化云环境下企业知识管理模式的目标和运行过程。
企业获取知识后,需对知识进行选择和处理才能将其导入知识库中,其过程包括对知识的分类处理和知识挖掘。
面对不断增长的知识资源,传统的存储架构由于扩展性差,当用户容量及性能需求增加时,只能不断添加高端存储设备,这给企业的知识管理和备份造成了很大压力。
云存储则采用分布式存储技术来保证知识存储的可靠性,它可为企业提供海量存储空间,并灵活地支持企业存储扩展的需求。
为获取相应的服务,用户需通过互联网登入企业知识管理云计算平台,并对相关知识服务提出申请。
当平台接收到应用层的申请后,会根据现有的计算资源和存储状态对申请做出回应。
知识转移和共享既是企业知识管理的核心,也是其与云计算紧密联系的部分。
用户通过浏览器可方便地浏览其所需的知识。
而在知识检索方面,当用户提出查询要求,并将其提交给检索代理时,检索代理会将检索要求发至云中的各个服务器上,并对各节点的知识信息进行分析,然后以并行分布式检索的方式将结果传递给用户,从而大大提高了知识检索的能力和速度。
群件是知识共享中的一项关键技术,云环境下的企业知识管理在提高知识共享效率方面也取得了新突破。
云邮件和云文档在线编辑处理等可满足企业知识共享交流与协同的要求。
云邮件是基于庞大的服务器集群构建的企业电子邮件系统,它能提供大容量存储,可有效地避免硬件故障中断对用户造成的影响,在永久保存知识的基础上实现往来邮件、文件和知识的长期共享。
此外,用户通过云文档的在线编辑可从任一终端设备接入互联网,编辑修改文档知识,并与不同位置的小组成员进行同步的文档处理,实现业务的协同和知识的共享。
因此,云文档在线编辑具备了较强的多用户交互能力。
案例分析
上海引跑信息科技公司是著名的云技术提供商。
其中,云应用平台AppOne构建于云操作系统之上,主要包含云运行环境、云开发环境、行业定制套件及企业应用套件[17]。
它可分别部署在公有云和私有云中。
客户端仅需通过浏览器和网络即可实现对AppOne平台的访问。
其中,知识管理平台是Ap-pOne的高端应用套件,可有效地促进企业的知识共享和提高知识管理效率。
基于云计算的企业知识管理平台能支持和提高企业的知识获取、创建、存取、共享和应用,缩减对员工的培训时间,并可有效地应对员工离职对企业知识完整性所造成的破坏。
同时,也给消费者提供了企业相关知识的自助访问渠道,从而提高企业的服务质量。
上述云知识管理平台的功能基本满足了企业对知识管理的要求。
在知识获取方面,平台可方便地根据指定规则抓取来自互联网的信息,从中挖掘出有价值的知识,经分类处理后单个或批量地导入知识库,将知识分布式地存储在云服务器中。
在重点模块的知识共享上,除了利用知识检索、电子邮件、Web浏览和在线文档编辑等常见的共享方式外,还包括构建社交网络。
系统通过分析个人资料,可帮助企业内部员工快速找到有关的专家信息,从而提高隐性知识在企业内部传播的效率。
该平台的主要优势在于知识管理平台和其他相关平台均是AppOne云应用平台下的企业套件,因此,同一款云平台下的各个子平台之间的交互和不同云计算平台之间的交互就显得容易得多,知识流和信息流能在不同子平台之间流动。
同时,社交网络的应用有利于企业内部员工获取稀缺知识,促进隐性知识的显性化。
该知识管理平台主要面向企业内部员工,虽然它允许消费者在权限设置的范围内通过该平台来了解企业产品服务的基本信息,但它只局限于消费者范围,而未能将供应商、经销商等其他企业利益相关者纳入知识管理系统,这不利于本企业和上下游合作者之间的知识交流与业务协同。
因此,上述模式仍可借鉴本文提出的模式进一步优化和改善。
5结论
(1)基于云计算的企业知识管理是从网络信息技术的角度,对企业知识管理的进一步拓展和延伸。
企业在该模式下可通过互联网获取大规模动态可扩展的知识资源,从而更有效地组织企业知识、管理控制和优化知识流程,实现企业知识向经济效益的转化。
其主要特征包括知识共享的便捷性、采用分布式知识存储方式以及知识资源的动态伸缩性3个方面。
(2)在目前的云环境下,企业知识管理存在由公有云产生的安全风险、缺乏统一的云计算平台以及知识管理系统使用者局限性等主要问题。
而构建基于私有云的企业统一的云计算平台,则有利于强化企业员工和企业利益相关者在知识管理各项环节中的交流互动,从而有助于上述问题的有效解决。
(3)云计算作为一种新兴的网络计算模式,其各方面的应用尚处于起步阶段,虽然基于云计算的企业知识管理在实施过程中仍存在着一定的局限性和问题,但随着云计算和知识管理的不断发展,其必将在未来的研究中不断地深化并在实践中得以完善。
作者:
邱君李朝明工作单位:
华侨大学工商管理学院