11#文明工地申报计划Word文档格式.docx
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资质等级
贰级
项目经理
吴昊
二级
证书号
0625770
建设单位
呼图壁县建设局
基建负责人
赵金山
监理单位
新疆银建工程监理公司呼县分公司
项目总监
杨明
设计单位
新疆东方瀚宇建筑规划设计有限公司
项目设计负责人
李鑫峰
安全监督机构
呼图壁县质量安全监督站
安全监督员
赵玉斌
申报单位：
申报日期：
年月日
创建文明工地计划表
呼图壁县干部职工统建房22#住宅楼
李城君
具体内容由施工单位编制：
创建自治区级安全生产、文明工地的计划内容见附件。
施工单位盖章
年月日
监理单位盖章
建设单位盖章
地、州、市建设行政主管部门、质量安全监督站盖章
项目部创建区级文明工地计划
新疆鸿新建设集团有限公司项目部2011年度创建自治区级安全生产、文明施工工地的计划具体内容如下：
一、全面提高项目部的安全生产、文明施工管理水平。
二、建立强有力的安全生产、文明施工管理机构。
1、建立公司安全生产、文明施工管理机构并制定各阶层管理人员的职责。
2、项目部创建文明工地组织机构
3、区级文明工地的安全管理责任体系
三、明确目标，建立各项管理制度。
临时设施：
1、现场围挡为2.3米高彩钢板，正面做安全标语，并设企业标志的旗帜，基础采用砖基础高度70cm。
2、大门：
采用钢结构和砖砌体相结合有企业标志，为双开铁大门。
3、门卫室为彩钢板房，建筑面积14m2,高度2.8m，顶棚为彩钢夹芯板，室内配置安全帽，办公桌、椅、来访登记本，地面为水泥地面。
4、安全帽佩戴：
4.1项目管理人员为红色安全帽，工人为黄色，特种工为黄色安全帽。
4.2工作卡：
项目所有人员配有工作卡，材质为广告纸过塑，内容有工作单位、姓名、工种、编号、相片。
5、场地硬化：
（1）搅拌机场地：
C20砼，厚100，面积20m2。
（2）砂石料场硬化面积90m2，C20砼，厚150，砂石料隔墙高度90cm，内外抹灰。
（3）运输道路宽5m，材料为C20砼。
（4）钢筋场地面积150m2，为C20砼。
（5）木工棚场地面积为45m2，材料为小石子铺洒。
（6）办公室门前硬化面积100m2，材料为C20砼，厚度为150mm。
6、办公室：
彩钢板房，建筑面积为120m2，墙面悬挂各项质量、安全规章制度。
施工方法同门卫室，室内配有办公桌、椅、文件柜。
7、厕所：
材料为砖混结构，建筑面积为男20m2，设蹲位5个。
女10m2，蹲位2个，墙面及便槽均贴瓷砖，隔墙为1.5m高，蹲位用砖砌体隔开。
8、垃圾桶：
办公区2个。
9、库房：
材料为彩钢板房，建筑面积50m2，施工方法同门卫室，设消防设施。
10、水泥库房：
材料为砖混结构，墙厚370，建筑面积为32m2，高度3.6m。
11、木工棚：
面积为24m2，施工方法为Φ48钢管扣件连接可靠间距3m，水平连接杆第一步1.8m，第二步1.2m，并设有扫地杆,棚顶Φ48钢管间距1m,顶棚做双层硬板防护,棚内设有消防器材,并悬挂警示标志。
12、钢筋棚：
面积为45m2，施工方法同木工棚,悬挂警示标志。
13、搅拌机棚：
面积为35m2，施工方法同木工棚,设双层钢管架防护棚，悬挂警示标志。
14、七牌二图：
工程概况牌、管理人员名单及监督电话、文明施工牌、安全生产牌、消防保卫牌、三清六好牌、十项安全技术措施牌、施工现场平面图、安全标志布置平面图、效果图、材质为电脑喷绘，规格为1.8×
3.6m。
16、安全标志：
配置2套常用安全标志牌。
17、临时设施前后开窗，高温季节发放白沙糖、绿豆，供应茶水，现场准备防暑药品（清凉油）。
18、消防器具：
灭火器12个，消防桶6个，消防锹6把。
四、加强教育培训，提高职工素质。
1、工人进厂的“安全教育”。
2、特种作业的安全教育。
3、班前安全活动。
4、节假日安全教育。
5、出现下列情况时，项目经理应及时安排有关部门和人员对工人进行安全生产教育：
（1）因故改变安全操作规程。
（2）更新仪器、设备和工具。
（3）机械损坏事故和重大未遂事故。
（4）出现其他不安全因素，安全生产环境发生了变化。
五、坚持原则，狠抓落实
1、领导重视抓安全生产工作，对违规管理人员及项目班组、个人严格执行处罚，决不手软。
2、明确责任，对每个工种，每一道工序进行细致的安全技术交底，认真履行三检制度。
3、狠抓重点部位，杜绝一切安全隐患。
4、对施工现场及生活区域环境，保持原材料、成品、半成品堆放整齐，卫生干净整洁，井然有序。
六、建立有效的奖惩制度。
新疆鸿新建设集团有限公司
2011年创建“自治区级安全
生产、文明施工工地”计划
区级文明工地创建计划书
总经理：
贾兆东
项目经理：
樊卫兵
新疆鸿新建设集团有限公司安全科
新疆鸿新建设集团有限公司是房屋建筑总承包贰级企业。
2003年月公司顺利通过ISO9001：
2000质量管理体系标准认证。
随着我国加入WTO和现代化施工管理的加强，公司领导提出了“以人为本”的管理理念，安全施工、文明施工、环保施工，已成为管理工作的重中之重。
为提高我公司建筑工程的管理水平，昌吉建设局要求贰级以上的施工总承包企业，必须创建1-2个区级文明工地。
在招投标过程中，获得区级文明工地的企业，可得到加分的政策，同时也能提高企业的知名度和市场竞争力。
为此，生产技术编制了2011年度创建自治区安全生产、文明施工工地的计划。
一、以点带面，全面提高公司的安全生产、文明施工管理水平
继续保持发扬文明工地给公司带来的荣誉和实惠，自2004年我公司创建区级以上文明工地并获得奖牌的项目工程已有1项，这些荣誉的获得包含了大家的辛勤劳动，上至自治区相关部门的领导及同行们，下至公司项目中的管理人员，是来之不易的，对于提高公司所属项目部在管理水平上有很大的促进作用，所以公司希望各项目部积极争取去争创文明工地。
只要工程规模达到所规定的要求，公司会全力支持2011年已开工的工程，符合评选条件的有呼图壁县干部职工统建房11#楼工程，从工程规模上，项目部管理人员配备等方面综合考虑，确定为申报区级文明工地，该工程由新疆鸿新建设集团有限公司承建，公司各项目部所承建的工程，也必须符合各项要求，安全生产、文明工地必须按照《建筑施工安全检查标准》认真实施。
通过创建区级文明工地，可逐步提高公司所有项目工程安全生产、文明施工的管理水平。
二、建立强有力的安全生产、文明施工管理机构
1、安全生产、文明施工管理机构
由公司经理梁成担任创建区级文明工地领导小组组长、由公司副经理贾兆东担任副组长，成员为寇礼、王峰、赵继龙统筹分工，各负其责。
（详见三、四）。
安全生产、文明施工的管理机构图
成员：
寇礼
（1）组长职责：
根据工程自身特点的实际情况及规定条件，确定创建区级文明工地的项目工程，调动项目部的积极性，协调公司管理人员与项目部的关系，创建区级文明工地前使用的资金调配、总体策划，并给予创建区级文明工地指导性意见。
（2）副组长职责：
主要负责区级文明工地的创建与管理，把上级部门下达的政策和信息有效的反馈给项目部，有计划、有目的安排有关人员定期或不定期的进行安全生产、文明施工检查、评比。
（3）组员职责：
认真贯彻实施《建筑施工安全检查标准》JGJ59－99，熟悉和掌握建筑施工安全检查标准，经常检查，发现问题及时上报，指导项目部开展安全生产的工作。
做到班前交底，会同相关部门做好防尘、防毒、文明施工工等工作。
2、创建区级文明工地保证体系
创建区级文明工地，体现的是团队精神，不是一两个人或一两个部门的事，下图是创建区级文明工地保证体系图。
创建区级文明工地保证体系
（1）现场设备负责人职责：
进场后的各种机械、电气、机具等设备，由现场设备负责人安排调试、维修、维护并负责建档工作，做到定机管理、定期保养，不带病工作，不超负荷运转。
（2）临时用电负责人职责：
使用电气设备要检查线路、漏电保护器等装置是否完好，做好临时用电维护、运行记录。
（3）应急救护负责人职责：
落实好现场的“三级动火”制度；
经常检查消防设备和防火标志是否完好；
学习和掌握现场急救预案的各项救护知识；
负责管理急救设备的发放和使用；
负责成立项目部的应急救护队的工作。
（4）环境卫生负责人职责：
管理施工现场及其周围的环境卫生；
建立健全卫生保洁制度，第天打扫施工区内卫生并定期检查。
负责管理场容场貌的整齐、整洁，有序文明。
3、创建区级安全生产、文明施工的项目安全管理责任体系
三、明确目标，建立各项管理制度
1、创建区级安全生间的目标，即轻伤控制在2‰以下且无重伤及等级以上的安全事故。
2、创建自治区级文明工地的目标：
现场围挡采用彩钢板，高度在1.8—2.5m之间，正面书写安全标语，并悬挂带有企业标志的旗帜；
大门采用钢结构，门垛为钢管搭设，高度在4.5m以上，宽度在6m以上，有企业标志图；
门卫室采用彩钢板，面积14m2以上，高度在2.8m，地面为水泥地面；
门卫室内有来访登记本、桌椅等，门卫室前后都要有窗户；
现场所有工作人员及工人要配戴工作卡；
施工现场办公室每间面积大于15m2，设5－10间，并配备办公设备；
有供工人使用的厕所男妇分设，厕所面积15m2－30m2，设2－3个蹲位，便池及墙面贴瓷砖；
库房采用彩钢板房，面积50㎡，并设有消防设施；
水泥房设1个，砖混结构，面积为32m2，370墙；
木工棚设消防器具及警示标志，面积24m2，3.5m高，顶棚采用双层硬板防护；
钢筋棚45m2，Φ48钢管连接，设扫地杆，顶棚做双层硬板防护；
焊工棚面积10m2，顶棚采用彩钢板铺设；
搅拌机棚面积35m2/台，采用双层钢架防护棚；
区级文明工地是七牌二图，电脑喷绘，规格1.8m×
3.6m，安全标志牌要定型化，至少配置两套常用的安全标志牌，文明工地要在施工现场发放白糖、绿豆，供应茶水等；
有专门的消防通道，并保持畅通，设有灭火器不少于4个，消防桶2个，消防锹4把，池子不少于1个。
消防器材架一个，用铁板和角钢制。
3、国家和地方企业的各项法规条例标准统一整理，制定安全生产责任制，明确施工员、质检员、安全员、班组长及工人应负的安全生产、文明施工的直接责任；
建立可操作性的安全操作规程，实施安全技术规范强制性标准；
建立“三宝”、“四口”检查制度、临时用电检查制度、脚手架搭设与拆除检查制度、模板的支护与拆除制度、机械设备安装、维修、使用检查制度等。
四、加强教育培训，提高职工素质
创建区级安全生产、文明施工的项目，安全教育培训工作一定做到因地制宜、因材施和，不摆花架子，不搞形式主义，具体措施和教育形式如下：
1、工人的“三级安全教育”
“三级安全教育”是指公司、项目部、班组三级，时间不得少于50小时，经教育考试合格后才准许上岗，并建立《工人安全生产教育考核卡》，工人工作一段时间后，还应进行重复性的安全再教育，加强安全意识。
2、特种作业安全教育
特种作业人员必须经过专门的安全技术培训，经考核合格取得操作证后方可上岗独立作业。
特种作业的类别主要是电工、焊工、起重机械、登高作业，对特种作业人员的培训、取证及复审等工作要严格执行国家、地方政府的规范，要进行经常性的安全教育，时间要每半月一次，每次不少于4小时。
3、班前安全活动
各班组长在工作开始前，必须对本班组全体人员进行不少于15分钟的班前安全活动交底，交底的内容要记录在专用的记录本上，各成员要签名，遇到危险性较大的作业前，项目现场管理负责人要参加班前活动讲话，并对工作中应注意的问题进行重点交底。
4、节假日安全教育
节假日主要指中国人传统的节日，如中秋节、端午节，这些节日的前后应特别注意各级管理人员及操作者的思想动态，有目的、有意识的进行教育，稳定他们的思想情绪，预防事故的发生。
5、创建区级文明工地的项目，出现下列情况时，项目经理应及时安排有关部门和人员对工人进行安全教育：
（1）因故改变操作规程；
（2）更新仪器、设备和工具；
（3）机械损坏事故和重大未遂事故；
五、坚持原则、狠抓落实
要创建区级文明工地，施工企业就必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，建立健全各项安全生产责任制度和群防群治制度，并且要认真执行，落到实处，个体措施如下：
1、领导重视，抓安全生产工作，决不手软，对违规管理人员及项目班组、个人，严格执行惩罚制度，领导及公司管理人员要严格自律，遵章守纪，起模范带头作用；
2、明确责任，对每个工种、每一道工序进行细致的安全技术交底，落实到人，严格进行安全质量验收，进行班前安全教育，认真履行三检制度；
3、狠抓重点部位，杜绝一切安全隐患，重点对施工现场的供电线路、设备、机具及“三宝”、“四口”防护进行检查，是否符合规范要求，“三宝”用品是否合格，发现问题及时处理；
4、对施工现场按标准、功能区进行划分，现场内道路畅通，各种材料、成品、半成品、废品等分区堆放，标牌清晰规整，施工现场内干净整洁、井然有序。
六、建立有效的奖惩机制
公司所有项目工程必须按照达标工地施工，要求对于创建自治区级安全生产、文明施工的项目，因前期投入的资金相对较多，为了进一步调动项目部创建文明工地的积极性，公司本着“树立企业形象”的目的，考虑到项目部为创建区级文明工地，必须发生的费用支出，公司在收取管理费时（在原管理费基数上）下调一点五个个百分点，逐渐在甲方预付的工程款项中发放。
另外，获得区级安全生产、文明施工工地的工程项目，依照新建造字〖2002〗44号文和新建造〖2003〗1号《关于调整临时设施、文明施工增费用标准的通知》规定文明工地临时设施施工增加费费率，建筑安装工程增加0.95%。
这样，项目部在创建区级文明工地时，资金投入上得到了保证。
但是，项目部不按上级部门和公司的要求，认真实施《建筑工安全检查标准》JGJ59－99和《自治州建设工程安全生产、文明施工实施细则》或者发生四级以上重大责任事故的，公司的管理费按原标准进行收取，并罚款10000元。
如果项目部能严格按照上级部门及公司的要求做了，并认真执行了各项标准及细则，未能取得州级文明工地，公司将考虑下降0.5百分点的管理费，望各项目部积极努力工作，把公司的荣誉放在了第一位，如此才能保证《创建计划》顺利实施，同时也保证了项目部的利益。
附件3：
建设工程安全生产文明工地初评意见书
施工单位
检查评分
序号
检查内容
应得分
实得分
得分率
1
安全管理
10
2
文明施工
20
3
脚手架
4
基坑支护与模板工程
5
“三宝”“四口”防护
6
施工用电
7
物料提升机与外用电梯
8
塔吊
9
起重吊装
施工机具
小计
合计得分
评定等级
初评意见：
评选小组负责人签字：
安全监督机构盖章
年月日年月日
自治区级文明工地
（呼图壁县干部职工统建房11#住宅楼）
申
报
资
料
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