村官面试题汇总.docx
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村官面试题汇总
村官面试题汇总
（早上参加面试了，成绩好可以77.8，就问了三个题，其实都是自己看的，他会给你准备一张试题在旁边，主考说完话你就可以看了，看了就可以自己答了，我虽然答的不是很有条理，不过还过的去！
第一题，说你对村官工资不高，在最基层工作，有人说没出息，你怎么想，有没有做好心理准备。
第二题，你怎么建设文明和谐村，说具体措施。
第三题，是一个漫画，从一个水龙头流出水来，那个水写着经验和教训，下面是一个篮子在接，漫画题目是竹篮打水，让你自己发挥！
我答的是要从经验和教训中总结，运用大工作中，不要事情过去了就象水一样流走！
这是我大概的一个回忆，希望给下午的考生有点帮助！
）
面试资料-如何总结话题
2008年各省大学生村官面试题集锦
江苏省2008年6月1日大学生村官面试题
1、大学生为什么要到农村去锻炼？
有人说要先当“村民”再做“村官”为什么？
2、如果你所在地区发生雪灾，你是当地干部，你认为首要的问题是什么？
具体采取哪些措施？
3、共青团中央要开展“我与祖国共奋进”的主体教育月。
如果你是当地团组织负责人你要采取哪些措施？
江苏省2008年6月10日大学生村官面试题
1、如果让你毕业后从最基层做起，你对此有什么想法；
2、有村干部强行高价征收土地用于盖房，你认为这样的行为是否正确，作为一名村干部你会怎么做；
3、你有什么兴趣爱好，这在你成长过程中起到什么样的作用；
4、假如你上任的第一天，村民为你举行了欢迎仪式，请你说三分钟的感谢词。
2008年7月14日江苏江阴村官面试题
１、对于＂我需要工作和工作需要我＂的看法
２、怎样利用举办奥运的机会发展农村
３、很多人考村官是为了＂镀金＂，你怎么看
2008年7月26日上午浙江萧山村官面试题
1、你的专业与报考的岗位相符吗？
你对这个岗位有什么认识？
2、村民觉得你办事死板，对你意见很大，闹到办公室来，你怎么办？
3、对于组织大学生到农村做“信息收集员”，有人认为能把群众情况第一时间上报领导，这是工作需要。
有人认为是对人才资源的浪费，你怎么看？
山西长治的面试题
1、谈谈你对大学生村官的看法
2、村里修路，有几户不愿搬迁，其中有一户还是你的亲戚，你将怎样处理
3、国家为什么招聘大学生当村官
4、让你组织一次会议[3分钟演讲]
2008年7月29日成都村官面试题
1、你为什么要报考，任职后你如何开展工作？
2、对于社区（村）的工作很繁琐，你如何让自己的工作充满进取心?
江西大学生村官面试题
1、请介绍下你的学习情况和工作情况,为什么要到农村工作?
2、发展经济和民生哪个更重要?
3、你村与邻村发生山林纠纷,你做为村里的分管领导,你应该如何做？
4、你如何取得村民的信任？
5、小王到村里工作,人生地不熟,方言不懂,生活不习惯,对工作一片茫然.如果你是小王,你应该如何做?
7月26日陕西西安村官面试题
1、清华大学两名毕业生用裸奔的方式庆祝毕业，有些人赞同，有些人反对，说说你怎样看？
2、怎么样理解“滥竽充数”这个成语？
3、同一个世界，同一个梦想,2008年的奥运口号，你作为一个村官怎么样让村民认识？
7月26日上午陕西汉中村官面试试题
1、谈谈你对先天下之忧而忧，后天下之乐而乐的理解？
2、如果你被录取你打算做的第一件事是什么？
3、谈谈你对“范跑跑”事件的看法？
2008年杭州村官考试真题
1、你的专业与报考的岗位相符吗？
你对这个岗位有什么认识？
2、你做事讲规矩，村民觉得你办事死板，对你意见很大，向上级反映，并到办公室来闹，你怎么办？
3、广州实行百名大学生进村做信息调查反馈工作,有人赞成认为能把群众情况第一时间上报领导，这是工作需要。
有人反对认为是对人才资源的浪费，你怎么看？
1.谈谈你印象最深刻的农村题材的影视作品,分析并谈感悟
2.小王有事找你但对你态度很差,村会计老王是小王的亲戚,过来一把掌打了小王,这时村主任过来了,你怎么处理?
3.王宝仁同志关于农村建设的三点经验,（“先要吃透党的政策”、“然后要了解下面村情”、“最后要碰头汇报工作”。
）谈谈你的理解?
10月19日山东淄博村官面试题
上午：
1.媒体对招考村官的反映不一，你怎么看？
2.某村在调整土地的过程中，两名村民发生矛盾，以至于准备对薄公堂，你作为该村的支部书记，如何处理两人的纠纷。
下午：
1、目前大学生参加村官招考与六十年代“知识青年上山下乡运动”有什么区别？
2、农村条件比较艰苦，你如果被选拔为村官后，你如何对待。
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10月20日山东淄博市村官面试题
1.大学生进入农村后反应不一，有人说好也有人说不好，你对此事怎么看的？
2.村里两家因为宅基地的问题闹得不可开交，说是要上法庭，你是村主任，你会怎么办?
2008年浙江丽水村官面试真题08年10月11日浙江丽水村官面试题
背景材料：
一家农家乐，因为生意好，营业到凌晨2，3点影响了周边村民的休息，村民就和农家乐闹矛盾了。
请回答以下问题：
1、如果你是村里的党支部书记，你刚好在现场，你应该如何解决这个问题。
2、如果做为该村的村官，接下来你应该怎么样开展工作？
3、请你组织讨论农村经济和社会和谐的关系，你怎么开展？
村官面试的经典问题1
一、社会现象题
1.
好的现象——爱心大姐等
【网友回答】对于这个现象，我有以下几点看法：
a）
肯定这个现象是好的，并且发散描述现象怎么个好；
b）
这个现象对于我们今后的工作和生活有什么启示和意义；
c）
我们应当深刻挖掘这个现象背后的含义，作为政府机关工作人员应该怎么样
总而言之，我们要发扬这个好的。
2.
不好的现象——贪污腐败等
【网友回答】该现象在现实生活中确实存在，且产生极大影响，对此有如下看法：
a）
否定这个现象，可以强调是个别现象，也可以说这个现象广泛存在；
b）
这个现象的产生有其背后的根源，可以阐述根源，并且深刻反思；
c）
要消除这个现象，政府主导，全社会动员等等方案；
针对上述现象，我们党和政府已经颁布了一系列政策和措施，相信可以消除这个现象。
3.
可评论的现象——超女现象等
【网友回答】该现象是一个新兴的现象，是市场经济的产物，应当辩证的看：
a）
从积极的方面来看：
将好的描述描述，这个是值得提倡的；
b）
从消极的方面来看：
这个现象也存在什么影响，这个需要否定；
对待这个现象，我们既不能光看到好的，也不能只看到消极的，
二、人际关系题
1.
与领导之间的关系
【网友回答】假如发生了题目中描述的情况，我会本着从大局出发的原则，采取以下作法：
a）
尊重领导，服从领导安排，理解领导的做法，摆正自己的心态
b）
如果有不同意见，委婉与领导沟通
c）
本着大事讲原则，小事讲风格，从整体利益出发。
或者自我反思总结。
总而言之，在这个问题的处理上，我会在尊重领导的前提下，委婉表述自己的意见，使工作顺利开展，人际交往氛围和谐。
2.
与同事之间的关系
【网友回答】由于每个人的观点、立场、经验阅历、看待和分析问题的方式不同，发生争执是一种正常现象，我会从大局出发，理智的处理好这件事情。
a）
要取得他人的尊重和理解，就要先尊重和理解他人，换位思考。
b）
我会尝试与同事进行沟通
c）
一定要以工作为重，尽可能协调与同事之间的关系，采取幽默或委婉的方式进行解决，营造一个和谐的工作氛围。
总而言之，在这个问题的处理上，我会本着大事讲原则，小事讲风格，不斤斤计较，站在同事的角度去思考。
三、紧急事件题
1.
突发事件，你是负责人
【网友回答】我作为这个团队的负责人，出现了这样的情况，我会从大局出发，认真解决好：
a）
保持冷静
b）
在自己职权范围内就采取紧急措施，不在自己职权范围内就上报领导，尽快解决问题
c）
总结反思，吸取教训
总之，我会认真处理好这个事情，并从中吸取经验教训，使以后的工作开展得更顺利。
2.
尴尬事件，你是主角
【网友回答】如果我遇到这样的情况，的确会感到非常尴尬，但是我会从大局出发妥善处理好：
a）
对这种情况的发生表示谅解，其产生一定有原因
b）
尝试与对方沟通，争取化解尴尬
c）
自我反思或者表态不因为这个事情而影响心情、影响工作
总而言之，我会以平和的心态对待这个事情，本着和谐相处的原则小事化无
3.
两难抉择，你要决定
【网友回答】遇到这种情况，我的确感到很为难，但是，我会整体利益出发，采取以下做法
a）
分析原则性问题还是非原则性问题，或者分析轻重缓急
b）
做出选择后，对另一方做好解释工作，避免矛盾的产生
c）
分析产生这个两难抉择的原因，避免今后工作生活上发生类似的事情，或总结经验。
总而言之，我会尽量妥协两方的利益，把握原则性问题去处理这个事情。
4.
工作中的棘手事
【网友回答】我们在平常的工作中经常会遇到新情况新问题，如果发生了题目中假设的情形，我会采取以下措施：
a）
正确分析事情的性质，轻重缓急
b）
在自己的能力范围内尽可能解决，如果不能，可求助同事或上报领导
c）
从这个事情中吸取经验，拓展自己的业务能力和知识范围
村官面试礼仪及注意要点一、整个过程“四注意”
1、注意礼貌：
敲门轻声两下，如有人引路，大声说谢谢。
关门要手扶着，不使门发出响声，背向考官。
进门后要保持微笑。
大声向考官问好。
被允许才坐下，要说谢谢。
考官说话仔细倾听，并显示非常有兴趣，略微点头。
坐姿一定端正，女生手叠放，男生手交叉。
双腿不能乱动，女生并拢侧向一边，男生端坐两腿略微分开。
书写提纲时注意两手都要在桌面上，保持端正的书写姿势。
说话过程中给考官留插话的余地，即使他没话要插。
结束后也不能忘礼貌，大声说感谢考官指点。
走到门口转身，略微鞠躬后退出。
2、注意眼神：
更为准确的说，是注意感觉，营造这样一种感觉：
在考场上，我是一个赞美家，而考官则是被赞美的对象。
我在倾尽全力赞美考
3、注意流畅：
已经再三强调过了，此外语速一定要适中，如有可能偏慢更好，紧张时候容易不自觉加快。
4、注意条理：
所有的回答都要记得穿个鞋子戴个帽子，中间穿好衣服和裤子。
避免点套点，更不要只有“首先”没有“其次”，只有“第一”没有“第二”。
二、备战面试“三把握”
1、准确把握面试：
主要是全面了解面试的结构、内容、模式等，做好准备工作
2、准确把握自己：
事先要给自己一个准确的定位，我到底是怎么样一个人，在面试的15分钟内我要展现怎样的一个自我。
总结出来自己的特点
3、准确把握现场：
首先定位自己是整个面试的中心，因此不要怯场，要勇于表现自己。
其次是要让考官听得懂、听得开心、听得满意。
所谓听得懂，就是不要引用太过深奥的句子或例子，也不要讲太过专业的东西，要考虑考官听得感觉。
所谓听得开心，就是语言表述以及观点总结都要站在考官的角度，从他们的身份出发去理解，让考官赞同自己的观点，不要咄咄逼人，更不要因为题目要你阐述不好的现象，就拼命抨击现实。
本着好的多说，坏的少说，好的是大众趋势，坏的是个别现象。
即使是坏的，也要给政府找个“借口”，让考官有个台阶下。
所谓让考官听得满意，就是满足考官“选贤任能”的愿望，把自己的特点和形象直接的在回答中体现出来，不要让考官费心去提炼你的语言，在你的回答完毕后，整体形象凸现在考官面前，会让考官很有成就感。
三、答题过程“五忌讳”
1、忌讳长篇大论
2、忌讳引经据典
3、忌讳词不达意
4、忌讳条理混乱
5、忌讳前后矛盾
四、展现自我“四亮点”
1、将语言流畅作为自己的亮点
2、将态度诚恳作为自己的亮点
3、将说理透彻作为自己的亮点
4、将整体感觉作为自己的亮点
五、个人魅力“六细节”
1、微笑
2、着装
3、声音
4、肢体语言
5、眼神
6、幽默
，并且在表达过程中把自己的特点放到答案中
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