商场销售动员会发言稿Word文档格式.docx

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口再干，为顾客引见的内容也不能减，我们决心以红军不怕远征难的精神，去制造店庆销售新纪录。

三、让真诚服务在店庆中发扬光大。

我们每个员工都代表着公司的抽象，我们的言行与企业的佳誉度紧紧相连，我们的服务、销售相辅相成，因而，我们决心做到：

浅笑多一点，嘴巴甜一点，行动快一点；

在销售中做到引见活动内容到位，引见保养方法到位，引见商品搭配到位，落实承诺到位。

把握店庆特点，在服务技巧上做到接一、带二、照看三；

在处理售后上做到首问担任制和退与卖一样热忱。

员工伴侣们，虽然店庆很忙，但我们要统筹兼顾，在竞争中，不只要争当销售状元，还要争当服务标兵、卫生先进、陈设典范。

通过店庆的洗礼，让我们的综合素养都有一个新的升华，让我们为新百的辉煌明天奉献出本人的一份信念、一份才智、一份力气！

大家有没有决心！

！

。

感谢大家！

2.家电商场大干100天动员大会发言稿

新百广场店庆动员大会发言稿敬重的各位领导，各位同事，大家好！

做为仆人、做为生日的配角，我们时辰预备好以优质的服务、货真价实的商品来迎接我们的顾客和亲朋好友，我们满怀激情、信念百倍！

十来个夜场，需要我们付出的不只是时间，因而，我们决心舍小家、顾大家，舍本人顾大局，做到再苦再累，脸上也要有浅笑；

感谢大家。

3.商场员工代表发言

一年来，在公司董事会和总经理室的正确领导下，在中心全体干部员工的共同努力下，创新破难，搞活运营，夺得了社会效益和经济效益的双丰收。

全年商品销售总量猛增，年销售达到亿元；

新商场在消费者中的认知度、信誉度快速提高，品牌效应得到更大辐射。

公司对各门店进行运营结构的战略性调整以后，购物中心在新的运营环境下呈现了新的变化也遇到了新的问题：

一是企业规模扩大。

营业面积比原来扩大了%，人员添加了%，已经成为XX最大的百货商场。

二是业态特色明显。

以百货为次要业态，加大服装运营比重，品牌名牌荟萃。

三是管理难度加大。

企业规模快速扩大，运营成本相应添加，管理难度加大。

四是行业竞争加剧。

XX商城的开业，xx的调整，进一步加剧了商场间的运营竞争。

面对新的运营环境和市场竞争，为完成和超额完成今年公司下达的万元的商品销售目标，购物中心各部门从调整商品结构到搞好营销促销，从加强内部核算到保证运营平安，动了不少脑筋，想了很多方法，实行了一系列行之有效的措施，收到了良好的效果。

回顾2007年的工作次要抓了以下几个方面：

1、抓好营销促销，缩短市场磨合。

新开商场从开业到商品适销到消费者认可有一个过程，为尽量缩短这个磨合期，购物中心在营销促销上做文章。

在去年底购物中心胜利开业以后，各部门乘势而上，抓住除夕、春节两大节日，推出一系列强有力的促销活动，聚集人气，扩大影响，促进销售，实现运营开门红。

节日旺季过后，购物中心准时调整思路，把工作的重点从旺季保供应转移到淡季促销售上来。

坚持“有节借节，无节造节”，特殊是做好“无节造节”的文章。

针对商场客流晚上好于白天、双休日好于工作日、节日好于平常的特点，乐观争取厂方支持，整合各类营销资源，统一策划营销方案，统分结合地把握好营销活动推出的时间、形式、规模和力度，放大营销资源的促销功能。

同时，依据顾客把逛商场、购物作为一种休闲方式的特点，添加促销活动的消遣性、参加性，努力使商业促销活动具有更多的文化含量。

像黄金珠宝部的“助学助残助困镶嵌珠宝、翡翠慈善义卖”活动，妇女儿部“六一”期间推出的一系列喜闻乐见的消遣赛事，不只吸引了大批消费者的乐观参加，而且取得了良好的社会效益和经济效益。

另外，充分利用一楼中庭、五楼特卖场开展内衣秀、时装秀、健身舞等造势活动和文胸内衣、羊毛衫、箱包皮具、名牌服装、运动服饰等换季、断码商品的大特卖。

一年来，购物中心推出大小促销活动不少于次，做到了周周有活动，日日有优待。

购物中心开业一周年期间，公司统一策划推出“六店同庆”促销活动，规模大、范围广、促销资源丰富、优待力度空前，构成销售高潮。

12月16日到18日三天，商品销售多万元，创历史新高。

2、抓商品结构调整，顺应市场消费需求。

一年来，购物中心一直把商品结构调整，组织适销对路商品，提高商场坪效作为一项重要工作来抓落实。

节日旺季过后，各部门自动对前期工作进行了分析总结，对商品的销售业绩进行排队，根据优胜劣汰的准绳，抓好商品结构的调整。

一年来，购物中心各部门淘汰品牌只，引进到位品牌只。

如女装部4月份引进韩国休闲品牌“衣恋”，一上柜就遭到年轻消费者的青睐，最高日销售超过万元，五月份就成为女装品牌的销量冠军。

3、支持连锁店运营，扩大品牌影响力。

坚固树立一盘棋思想，盲目把支持连锁店抓好运营管理作为本人工作的一部份。

业务相关部门的经理能常常到连锁店进行市场调查，听取部门看法，在运营管理上赐予必要的指点和支持。

一是想方设法落实促销员的工资待遇，理顺用工关系，稳定员工队伍；

二是加强与供应商的沟通，争取更多的促销资源。

在购物中心开展促销活动时，尽可能在连锁店同步推出活动，扩大品牌影响，推动连锁店的销售。

三是结合连锁店所在区域市场的实际，做好品牌的引进和推广工作，准时调整运营商品的结构，使之顺应当地市场的消费需求。

四是理顺内部渠道，准时做好商品的备货和配送，确保连锁店运营的需要。

4、层层分解运营目标，调动各方乐观性。

依据公司下达的年度方案，各部门结合实际仔细分析有利因素和薄弱环节，认真进行测算，依据品牌和季节特性，将销售目标按月、按季层层落实到柜组、品牌，明确目标，落实措施，激发员工的工作乐观性和自动性，做到千斤担子共同分担。

不少部门在与厂方签订合同时，针对商品特性，采纳了保底销售的方法，以保证企业收益。

5、签订责任书，落实责任制。

为确保企业消防、社会治安综合管理和商质量量平安，从制度管理入手，购物中心经理室与各部门、各部门与柜组层层签订了平安责任书、商质量量责任书，明确责任人和责任范围，做到一级抓一级，一级对一级担任。

此外，还与技术监督部门签订询问服务协议，托付权威部门对我们运营商品的质量进行不定期的检测，为员工和消费者供应商质量量方面的询问服务。

6、加强资金管理，节省费用收入。

坚决贯彻执行公司资金管理制度，特殊是在货款领取上强化了方案性，加大了调控力度，做到合理调配和使用好资金。

厉行。

4.超市大盘点动员大会发言稿

1我收获了士气“困难是个大妖怪，只要士气才能战胜它。

”

没错，士气是每个人必备的，得到士气的人确定会一事无成。

我有许多收获，但我觉得最有意义的就是那次竞赛了。

我宠爱英语，水平和现在的学校生差不多（不是吹牛）。

一天，在课外的英语爱好班上课时，老师正在板书，突然转过头来说：

“下个星期要举办一场英语口语朗诵竞赛，我盼望你们能去参与。

说完还始终盯着我，“惨了，老师准是要让我参赛，怎样办哪？

”我低下头来喃喃自语，一想到那人山人海的赛场，又要在那么多人面前表演，立刻吓出了一身冷汗。

放学后，老师果真对我说：

“思怡，你是我们班学得最好的，我盼望你能去参与。

我悄悄地点点头，然后茫然地走出教室。

回到家，我足足冲突斗争了一个小时，最终打算：

我要参赛，就朗诵童话剧《白雪公主》。

周末，我早早地起床，开头背诵，大家都说晚上是人记忆力最好的时候。

我早上背，晚上背；

吃饭的时候背，看书的时候背；

边听磁带边背……可一天下来，我只背了三分之一，想着剩下的那些，我头都变大了，真是“茶不思，饭不香”啊。

这一整个周末就泡在里面了。

竞赛的前一天，我又把童话剧彩排了一遍给老师看，老师提了许多看法，还叫我要做动作。

“Mygod，我一个四班级同学要做那些幼儿园小伴侣做的动作，还不如死掉算了，”我真是懊悔极了：

为什么当时要答应老师去参赛，搞得本人这么狼狈。

老师仿佛看穿了我的心思，笑了起来：

“我都当妈妈了，不也照样做那些动作吗？

”我一想，只好放下面子，和老师做起动作来。

5.商场员工代表发言

厉行节省，职。

6.超额完成商场任务表章大会发言稿

敬重的公司领导及员工：

大家下午好！

我很荣幸代表长虹一线员工在此发言，我倍感骄傲。

我们遂宁地区各产品线有今日的销售成果，这不但得益于我们各部门领导和员工的努力与默契协作，更得益于股份公司优良的团队氛围和传化责任感理念对我们的熏陶，商场就是战场激烈的竞争的无处不在，我们在深化了解我们产品的同时，肯定有必要了解同行品牌的优缺点，这不但丰富了我们的日常生活学问，同时也会提高我们的销售，同时也添加我们的收入。

长虹公司的“三个满足”，经过不断的实践、诠释和丰富，现已经上升为长虹的主旨，这不但考虑了公司的进展，还充分考虑了我们一线员工，长虹作为世界500强企业，不管在产质量量和售后服务都在同类品牌前列。

我们莫非没有信念销售我们的产品吗？

我们将来的路还很长，我们要做的事还许多，但只需有公司各层领导的支持，有各位同仁的精诚团结，我们又信念完成我们的奋斗目标。

对这点我是深信不疑的，由于过去的一年已经充分证明了，今年的5.1还将会的到证明。

新的5.1即将到来我们将保持昂扬斗志做好一线销售工作，这不只向领导交上一份满足的答卷，同时也向我们交上答卷。

7.谁能帮我写一篇商场优秀员工的发言稿啊

商场优秀员工事迹演讲我叫**，是**集团**区域家居总汇的一名一般电工。

被荣幸的评为了2005年度**集团优秀员工，这一荣誉首先归公于各级领导，归公于我四周的同事们，我只不过做了一点应当做的工作，尽了一点应尽的责任。

在**这所高校校里，经过多年的培训和锤炼，使我充分理解翟美卿董事长所提倡的“忠实敬业、开辟进取、学习创新”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义，在**这样的流通企业里，作为一名电工，他虽然不能像运营管理者那样直接为集团制造经济效益，但却起着保驾护航的重要作用，他犹如是一架机器上的一颗小小螺丝钉，虽然很一般，却发挥着不行缺少的作用。

因而，我暗自下定决心，干一行爱一行，立足本岗，尽职尽责，争做一名合格的员工。

商场电工最次要的职责就是对线路、照明、电器设备，进行检查、维护，确保良好的运营环境。

我所在的是个大型商场，有上百家商户，电力常年超负荷运转，为了做好管理工作，我自动深化展位，挨家挨户了解状况，并把各厂商的用电容量和商场内空免费范文网，调、蒸饭箱等电器设备逐一登记造册，建立起有关的档案，凡事做到心中有数。

每到夏季，商场就因供电不足，影响空调的正常运转，并时常消失停电现象。

全部电器设备长时间超负荷运转。

加之商场通风设备不好，又闷又热，导购员在岗位待不住，顾客不愿多停留，及大影响了商场的正常运营。

为了处理这一困难，我首先仔细分析了全体用电状况，制定了逢时用电方案，合理地限制照明用电，保证了空调的正常运转。

在满负荷的状况下，为了保证商场正常用电，我不定时地到商场外供电变压器监测电流、为总开关通风降温。

酷热的夏天，地表温度达60多度，我头顶烈日，脚踏热地，一站就是个把小时，一个夏季过来，来回商场与变压器及各商户之间的路程达200多公里，脸和后背晒得脱了皮，脚焖得长出了脚气。

我个人付出了一点辛苦，却换来商场温馨的运营环境，当看到出租率持续上升，客流量不断增多的时候，我内心也感到了一丝爽意，由于我尽了应尽的责任。

一名合格的员工，除了有较强的事业心、责任感外，还必需具备良好的仆人翁精神，时时到处想为企业的利益去想，做为企业的利益去做。

几年来，我一直像家庭过日子一样，本着勤俭持家的精神，做好各项工作。

商场有30台空调机，一到夏季满负荷工作，常常消失爱护停机，还时常消失毛病，修理费用较高，通过向专业人员请教和观看，了解到次要缘由是室外机散热不好的缘由。

对此，我自动定期清洗室外机散热片，保持每台机组的清洁和良好散热性，由于细心的养护，三年来全部空调没消失一次爱护停机和毛病，节省修理费用9000余元。

商场配电设备在地下室，存在多处隐患，且修理极不便利。

我在春节商场放假期间，利用平常收集的电线、接线端子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进行改造，使其趋于拆卸合理、修理便利，还节省了1300余元的开支。

平常工作中，我将商户丢弃的废线头、线管、有毛病的镇流器和开关等物料保存下来，修缮后已备他用。

如一拖二镇流器有的损坏一拖，另一拖却完好正常，我收集起来对其进行修理，不能修好的处理后当作一拖用。

几年来，商场内各灯箱所换的镇流器没有购买一支新的，为商场节省了4500余元。

为处理涮拖布水池不便利的问题，我本着少花钱、多办事的准绳，和另一位电工当起管工和泥瓦工来，亲身设计方案，利用剩余水泥、砖、砂土等原料改建水池，比施工队改造，节约开支500多元。

商场工作人员少，工作繁杂，为了给领导减轻负担，本人在巡察商场中，见到一些问题，不论是份内还是份外，都能乐观自动的协调处理。

有一次商场卫生间大便池严峻堵塞，污水外溢，影响了购物环境，见状我马上进行疏通，当打开主干管检查孔排查时，粪水一涌而出，喷了一身，在没有合适工具的状况下，我不顾身上的污渍，强忍着刺鼻的臭气，用手进行疏通，一下、两下免费范文网，、三下……将堵塞的粪便、油渍、杂物掏出。

我身上沾满了粪便，毁掉了一身衣服，换来的确是商场公共场所的干净和良好的购物环境。

几年来，我在集团先进文化的熏陶下，在区域常常组织的“塑造诚信型组织”、“没有任何借口”等一系列理论学问学习中，觉得我的思想充实了，我爱我的岗位，更爱这支优良的团队，能献身于**这样优秀的企业中，我感到无比的骄傲。

我在平凡的岗位上做了些应做的工作，所取的得成果，已成为过去，在新的一年里，我决心百尺竿头，更进一步，立足本职，以诚信为原则，锐意进取，为集团得进展宏图做出应有的贡献。

《商场优秀员工演讲稿》来源于免费范文网，欢迎阅读商场优秀员工演讲稿。

8.超额完成商场任务表章大会发言稿

各位党员同志：

大家好！

今日，借着党支部召开党员民主生活会的机会，深化进行一次自我剖析，以此来促进本身思想和工作的进步，盼望与会同志对我赐予关心。

一、工作、学习状况：

一年来我能够注意学习，提高政治、业务理论水平。

特殊是加强了政管理论学习，努力提高政治素养；

同时也能够仔细学习业务学问，学好法律法规，并依据工作需要和本身实际，坚持读一些训练、教学等方面的书籍，不断拓宽学问面；

也能向身边的领导学习，向同事学习，学工作方法、学业务阅历，在工作中注意思索，常常对本人的工作进行反思总结、吸取阅历教训。

教学上能针对现在的学校现状来调整学科的教学方法，和同学多做沟通，特殊针对现在部分同学数学基础差的状况，在课余时间添加一些课时对他们有针对性的辅导；

科研上做到乐观参加。

9.商场完成任务表彰大会发言稿

虎跃前程去，兔携好运来。

又是一年一度的年终总结大会，我很荣幸可以代表全体员工上台发言。

在此，我要感激各位领导的厚爱，感激全部同事对我的信任与支持！

俗话说：

有工作就有挑战，有挑战才有超越！

依旧记得，从报到的第一天起，公司的领导和顾问准时为我们开展了紧密的入职培训、指点工作，让我们在了解了公司运营管理理念之余，更意识到提高个人综合素养既是集团领导对每位员工寄于的厚望，也是我们每个员工应具备的修养。

从今，我们进入新的角色，顺应新的岗位，在旗滨这个精彩的舞台开启新征程，放飞新幻想！

为了避开新员工走弯路，尽快融入集体，公司特意支配了资深的领导，无私、急躁的教授给我们丰富阅历，让我们在较短的时间里，熟识岗位的工作流程，顺应新的工作环境。

在领导的带教下，现在的我们，不只能够独挡一面、娴熟处理现场问题，而且对设计方面有了进一步的了解。

我们渐渐融入旗滨大家庭，沐浴着勤勉细致和爱岗敬业的工作作风，学习着诚恳谦逊的处事之道，感受着“不