市级文明单位创建申请报告Word格式.docx

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............................................-?

8?

4.加强落实科学发展观?

（五）学习风气浓厚，文体卫生先进?

9?

1.创新学习形式，浓厚学习风气?

.................................................-?

2.丰富文体活动，营造工作氛围?

（六）加强民主管理，严格遵纪守法?

...................................................-?

10?

1.党政公开有深化?

......................................................................-?

2.普法工作有加强?

3.安全工作有落实?

11?

（七）办公环境优美，绿化工作达标?

1.提高认识，爱护环境意识浓?

12?

2.真抓实干，环境美化出成效?

（八）城乡共建?

......................................................................................-?

13?

1.强化城乡共建责任?

..................................................................-?

2.健全公共文化服务?

3.社县帮扶结对?

..........................................................................-?

14?

申报“县级文明单位”的报告

-1-

**市**县精神文明建设指导委员会:

近年来，在各党委、政府的大力支持，在县文明委的指导下，

我局依据《云南省文明单位创建管理办法》和县文明委有关文件精

神的要求，组织和带领全体干部职工积极开展创建县级文明单位

活动：

明确指导思想、加强班子领导、提升业务水平、深入思想教

育、加强民主管理、优化办公环境，有效推动了各项精神文明建设

工作的顺利开展。

结合我局实际情况，对照文明单位创建标准，向

县文明办申请我局为县级文明单位。

现将创建工作情况报告如下:

一、单位的基本情况

我局现挂**县**局、**县、**县牌子，内设机构有局办公室

*****，下属单位有**县文化馆、**县图书馆、**县文物所、**县广

播电视台、**有限电视网络有限公司、**县新华书店。

现有在职干

部职工?

人，其中：

局机关人，下属单位人。

我局党政、工、青、

妇群团组织及各业务机构健全。

党支部共有党员名，其中男性人，

女性%。

局领导班子人，局长人、副局长人。

根据《**县人民政府

办公室关于印发**县**局主要职责内设机构和人员编制规定的通

知》文件，我局主要职能为贯彻执行党和国家有关文体广旅等方针

政策，拟定全县文体广旅各项工作规划、工作计划并组织实施，指

导全县艺术创作与生产，承担维护全县旅游市场、文化市场的监督

管理和行政执法工作，承办上级部门交办的其它事项。

二、创建工作情况

（一）指导思想明确，组织领导有力

创建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，

贯彻落实科学发展观，深入学习宣传党的十七大、十八大精神，紧

紧围绕社会主义核心价值体系，把文明单位创建工作作为各项工

作的总抓手，推动“四个文明”建设协调健康发展；

坚持以精神文明

建设为主线，始终坚定不移地把精神文明建设纳入单位重要议事

日程,纳入目标管理,把干部职工的思想道德教育、业务素质教育和

各项工作的有效开展紧密结合起来；

坚持以“贵在坚持，注重实效”

为原则，做好创建工作的长期计划和年度安排，定期召开专题会议

研究精神文明建设工作,做到年初有计划、过程中有落实、年终有

总结，全局上下形成了讲团结、求奋进、比贡献、有作为的良好氛

围。

为进一步加强对我局创建县级文明单位工作的组织领导，大

力推进我局县级文明单位创建工作，成立**县**局文明单位创建

工作领导小组，由局长任组长，副局长为副组长，***为办公室主

任，负责机关及下属单位文明创建工作的组织、规划、申报、考核

验收工作和综合协调工作。

（二）领导班子坚强，工作政绩明显

坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真实践科学发展

观，加强学习型领导班子、团结型领导班子、廉洁型领导班子、务

实性领导班子建设，把创建工作摆上重要议事日程，领导班子团结

力、凝聚力和战斗力不断提高，带领全局干部职工不断解放思想，

深化改革，团结奋进，高质量地完成了各年度的工作目标任务。

1.加强学习型领导班子建设

局机关领导，局党组成员牢固树立重视学习、善于学习、终生

学习的观念，自觉把学习放在首位，带头学习，组织引导好学习型

党组织，学习型机关建设。

重点学习马克思主义理论，中国特色社

-2-

会主义理论，学习总结工作实践中的成功经验，发扬理论联系实际

的学风，做到学而常思，思而致用，优化理论知识结构。

坚持“三会

一课”制度，做好?

20__?

年度《党员目标管理手册》的各项记录管理

工作，落实好党员政治生日谈话制度。

认真落实局党组中心组学习

制度，坚持自学与集中学习相结合，建立学习考勤、成果通报、学

习考核等制度，努力改善学习氛围。

2.加强团结型领导班子建设

健全党内民主制度，落实“创先争优，领导干部下基层”专题民

主生活会和组织生活制度，推进机关党务公开，及时公布党内信息，

畅通党内信息互通渠道。

健全科学民主决策，坚持“集体领导、民

主集中、会议决定”的原则，坚持**县**局科学民主决策专家咨询

听证制度和行政执法公开公示制度，充分听取专家意见，实行重大

问题和重要事项集体决策制度。

坚持集体领导和个人分工负责相

结合的制度，落实全员岗位责任追究制度，领导班子带头搞好团结，

充分发扬民主，既履行好自己的职责，又关心全局，努力形成整体

合力。

3.加强廉洁型领导班子建设

廉洁自律，规范从政行为。

深入贯彻中纪委有关文件精神，加

强党性修养，自觉坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红

线。

做好党风廉政建设和反腐败工作计划，坚持德才兼备、任人唯

贤的用人标准，严格干部选拔程序，建立健全党风廉政惩治、监督、

教育和预防制度。

认真落实党风廉政建设责任制，制定党风廉政建

设和反腐败工作责任分解表，加强廉洁从政教育和党风监督，贯彻

为民，务实、清廉的要求。

4.加强务实性领导班子建设

弘扬务实之风，把工作当事业，本职当本分，坚持出实招，办

实事，求实效，倡导认真、刻苦、细致的工作作风，树立群众观点，

坚持群众路线，维护群众利益，做好群众工作。

积极开展“云岭先

-3-

锋”工程，认真按照《20__?

年永葆先进性“云岭先锋”工程目标考核

责任书》的要求，对?

年党建工作进行了部署。

联系工作实际，

积极推进志愿者服务队、扶贫助困、培训辅导等创先争优活动的开

展。

加强活动的组织领导，结合实际制定实施意见，通过公开承诺、

领导点评、群众评议、评选表彰等形式，扎实推进活动开展。

领导班子坚强有力，干部职工思想统一，目标一致，相互沟通、

民主决策、团结协作、廉洁自律、务实高效，领导班子的整体凝聚

力、战斗力和执行力得到了全面增强，在广大干部职工心目中威信

全面提高。

（三）业务水平明显，工作成绩突出

创建工作是加强我局精神文明建设，推进各项事业发展的有

效载体，其最终目的是通过创建县级文明单位提高业务质量和业

务水平。

三年来，我局坚持“提高业务水平、重视素质发展”的管理

方式，以“勤学习”促进“精业务”，连续三年各项业务成绩、督导评

估、常规管理考核、综合目标考核位居全县前列。

1.落实干部职工学习培训制度

建立健全干部职工学习制度，离退休老干部学习制度，党风

廉政教育制度，党员干部现代远程教育制度，加强提高干部职工素

质，努力培养造就一支具备政治素养优秀、专业素质扎实、管理水

平过硬的队伍，以适应新时期各项工作的要求，促进我县文化体育

广电旅游事业的发展。

在局党组和领导班子的组织下，办公室等部

门按各自职能积极参加相关培训工作，下属文化馆，图书馆，文物

所结合实际开展教育培训工作，牢固树立大局意识、政治意识、发

展意识、服务意识。

2.推进学习型单位建设

以现代学习理念为引领，以科学方法为指导，以创建“学习型”

单位为载体，深化以“学习创新、民主团结、勤政爱民、清政廉洁”

为内容的党组织建设，和以“业务素质得提高，服务水平得发展，

-4-

工作作风得增强”的学习型科室建设，做好各年度干部教育培训工

作计划和总结。

同时，加强学习型单位的氛围烘托，以营造学习氛

围为推手，倡导工作学习化，学习工作化。

3.开展业务水平竞赛

在竞赛中注重理论联系实际，开展业务竞赛，将理论知识同

我局的相关业务联系起来，提高干部职工对于学习的重要意义的认识。

在竞赛中注重业务技能交流，注重我局全体干部职工整体业

务水平的提高。

在竞赛中，注重科学创新，把创新融入到业务水平

的提高中，提高学习效率。

4.加强业务学习考核

完善各科室学习考核，量化各项业务指标，加大奖惩力度，

“对各个工作人员的业务素质、业务绩效纳入年度考核内容。

做好对

“

科学发展观的学习心得、向沈浩、王彦生、杨善洲等学习的笔记抽

查工作，完善理论考试、学习测评的考核制度，通过“述学”、考学”

等手段，强化干部职工的学习考核。

通过各项学习和培训工作，我局推进了干部队伍和文体人才

队伍的建设，提升了推动发展的素质能力，形成了领导班子过硬，

人才队伍丰富的发展局面，各项工作成绩突出。

（1）文化事业有发展；

群众性文化活动丰富多彩，举办春台晚

“会，龙舞演出，老年大学专场演出等，组织山歌文化节，建党九十

周年纪念活动，新县我的家”第二节文化艺术活动。

实施文化惠民

“工程，实现图书馆、阅览室免费开放，设立残疾人阅读中心。

加强

文物保护工作等。

净化文化市场，整治文化环境，2006?

年以来收缴

非法盗版书刊?

60000?

余册；

音像制品?

20000?

余碟（盒）；

淫秽音像制

品?

300?

淫秽书籍?

100?

余册。

（2）体育事业有创新；

举办元

旦万人长跑活动，组织健身气功展演、大家乐”广场健身舞比赛、

**县职工运动会等，积极参加**市运动会、**场地自行车赛、田径

运动会、市中小学生游泳比赛等，积极组织环滇自行车邀请赛等赛

-5-

事。

（3）旅游事业有进步；

加强旅游宣传、推介工作，围绕“中国欢乐

健康游”，国际旅游文化节，完成旅游收入目标任务，出版旅游宣

传册，加强旅游宣传。

规范旅游市场秩序，完善各项导游，景县管

理制度。

（4）广播事业有声色；

加大对新县发展成果的宣传、展示，

制作播出?

122?

期，播放创卫、征兵、健康教育等公益广告，创先争

优宣传片?

1000?

多次，制作手机报?

200?

多期，购买影视节目?

700?

多

集，实施直播卫星村村通机顶盒的软件升级。

（四）思想教育深入，道德风尚良好

干部队伍政治素质高低，直接关系到一个单位“四个文明”建

设的基业。

我局在总结以往干部教育经验的基础上，将机关干部政

治思想教育以制度形式固定下来，确保时间到位、领导到位、人员

到位，内容充实，富有成效。

1.加强《公民道德建设实施纲要》学习

社会主义道德建设是发展先进文化的重要内容，在新世纪全

面建设小康社会，加快改革开放和现代化建设步伐，顺利实现第三

步战略目标中具有重要作用。

我局干部职工积极深入推动《公民道

德建设实施纲要》学习贯彻和落实，以局的实际情况出发，在工作

中坚持为人民服务为核心，以集体主义为原则，提倡尊重人、理解

人、关心人，引导我局各科室的工作人员正确认识和处理国家、集

体、个人的利益关系。

张贴《公民道德建设实施纲要》宣传资料，在

干部职工中安排相关活动载体，使“社会公德、职业道德、家庭美

德”和“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”二十

字公民基本道德规范深入人心，在全局范围内形成了积极、健康、

向上的思想道德风尚。

2.加强深化“四德”教育

党的十七大报告指出，要推动社会主义文化的发展和繁荣，必

须“大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，以增强诚信意

识为重点，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的“四德”

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建设提到和谐文化建设的战略高度”。

我局通过以主人翁意识的社

会公德教育，以服务人民的职业道德教育，以和谐关系的家庭美德

教育，以高尚修养的个人品德教育，积极建立和谐单位，和谐家庭。

积极开展深化忠诚教育、公共服务职业道德与技术方法培训教育，

忠诚教育征文，诚信教育等活动，坚持开展以“热爱集体，关心社

会”为主要内容的社会公德教育，营造出在社会中诚信待人，在工

作中相互帮助，在家庭中和睦共处的良好局面。

3.加强社会主义核心价值体系建设

推动社会主义文化大发展大繁荣，必须把社会主义核心价值

体系建设作为第一位的任务，努力在全社会形成统一的指导思想、

共同的理想信念、强大的精神支柱和基本的道德规范。

我局在全面

把握社会主义核心价值体系的内涵和要求的基础上，积极制作社

会主义核心价值体系学习实践活动方案，制定学习工作计划，并列

出学习安排表，开展学习辅导报告会。

对社会主义核心价值体系中

的延安精神，八荣八耻，雷锋精神，杨善洲精神等积极学习。

通过

开展文化惠民，创先争优等实践活动积极把握社会主义核心价值

体系的内涵，形成学习心得体会。

4.加强落实科学发展观

深入学习实践科学发展观，引导党员干部准确掌握科学发展

观的科学内涵、精神实质、根本要求。

积极开展深入学习实践科学

发展观活动专题民主生活会，落实“两年活动”专题民主生活会，开

展学习科学发展观活动典型案例教育活动，送书下乡活动，广场画

展活动等践行科学发展观的主题活动。

加快转变旅游、文化市场发

展方式，解放思想，以人为本，为广大人民群众做好文化服务工作。

（五）学习风气浓厚，文体卫生先进

我局始终把“抓学习，促氛围”作为推进各项工作的主要力量。

积极创建学习型党组织、学习型科室、学习小组等学习形式，积极

-7-

开展各项文化活动、文化建设、体育活动，提高办事能力和工作绩

效。

1.创新学习形式，浓厚学习风气

选派业务骨干、机关领导，进行专题辅导。

选派在工作实践中

能力强、经验丰富的业务骨干，对年轻同志和缺乏实践经验的同志

进行专题集中辅导；

大力开展形式多样、内容丰富的岗位练兵活动、

学习型科室创建活动各科室、两馆一所通过轮换岗位、比赛竞赛、

交流培训等岗位练兵活动，提高工作水平和执法能力，锻炼了工作

思维能力和语言表达能力，增强了学业务、学技能的紧迫感；

召开

专题研讨会开展经验交流活动。

两馆一所，各文化站，各科室通过

举办专题研讨会、交流会等活动及时交流工作经验和做法，使单位

工作人员能够相互学习、取长补短，达到共同提高实际工作能力的目的；

丰富学习内容，狠抓新业务知识和相关精神的学习。

对各部

门学习内容提出要求，要求全体工作人员对《公民道德建设实施纲

要》、八荣八耻、先进事迹等进行学习。

2.丰富文体活动，营造工作氛围

丰富职工业余文化活动，开展文化建设和体育活动，激发工作

生活热情，提升职工精神气，营造积极向上的氛围。

认真组织观看

《信仰》等教育影片，组织开展“三个发展”大讨论活动，举行书法培

训班、绘画培训班等，普及第九套广播体操，积极参加**县第一届

职工运动会。

锻炼职工身体，团结职工队伍的凝聚力，各科室，各

职工加深了解，拉近距离，融洽同事关系，增进彼此默契。

在局机

关及各下属单位积极开展文化建设，各主要领导紧紧围绕党的建

设，依托群团组织平台，逐步形成了具有部门特色和鲜明特点的机

关文化内涵体系，即“同事关系和谐、业务能力专业、工作形式创

新、机关单位廉洁”。

（六）加强民主管理，严格遵纪守法

健全民主管理制度，落实局务公开、政务公开办事制度。

民主

-8-

法制教育经常化，制度化，认真开展“五五”普法工作。

单位内部工

作状况良好，工作纪律严明。

1.党政公开有深化

推进党务公开，扩大党内民主，加强民主政治建设，提高党的执行能力，加强党内监督，推进党风廉政建设。

坚持科学民主决策，

加强权力公开透明运行工作，实行重大问题和重要事项集体决策

制度，建立健全党组议事规则，党政领导班子议事规则，决策过错

责任追究制度；

深化政务公开，打造阳光政务，让权力在阳光下运

行。

实行专家咨询制度、社会公示和听证制度，与云南永天律师事

务所签订法律顾问协议书，娱乐场所设立行政许可听证制度，并进

行公示，对重大具体行政行为听证会进行拍照存档。

2.普法工作有加强

““，结合部门实际工作，

““

，

识为出发点，以深化依法治国的观念、强化依法行政工作理念为落

脚点，确保“依法治县建设法治**”精神深入人心。

积极开展

“3·

15”法制宣传活动，五五”普法工作，六五”普法工作，认真组织

参加云南省“百万干部群众学法律保障妇女权益促和谐”网上答题

竞赛活动，3?

月?

18?

日“全国文化市场法制宣传日”?

“12·

4”全国法治

宣传日活动，“深入学习宪法，大力弘扬法治精神”和法治**宣传教

育周活动，全面动员，精心组织，坚持法制教育与法制实践相结合，

开展了扎实有效的一系列活动，取得了明显的成效。

3.安全工作有落实

结合**县安全生产委员会和**县安全生产监督管理局的相关

要求，坚持“以人为本，严细管理，突出防范，提高认识”的安全指

导原则，加大单位内部治安综合治理。

单位内无邪教活动，无“黄、

赌、毒”丑恶现象，无职工被纪委立案调查，人口计生工作有效。

单

位内部消防工作得力，消防安全制度健全，消防器材齐备，无易燃

易爆物品，定期举行消防安全宣传，消防知识培训。

为加强机关的-9-

安全防范，做到年初有综治工作计划，半年、年终有总结。

节假日

有领导带班，干部职工值班，并不定期地开展巡逻防范。

为进一步

加强安全保卫工作，广播电视台还投入资金在办公楼及宿舍楼建

立红外线防盗装置，与县公安局建立?

110?

联防机制。

积极利用会议、

培训等方式强调食品安全工作，对单位食堂安排值班