财务主管岗位职责Word格式.docx

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　　主动进行财会资讯分析和评价，向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议，当好参谋。

　　三、按照会计制度规定设置帐目、审查单据、填制凭证，按时结账对账，编制会计报表，做到账目健全，账目清楚，账账相符，会计报表做到内容完整，数字清楚正确，编报及时。

　　四、管理和监督单位所需的各项资金，严格按照财务管理制度从事一切业务活动，保证收入合乎标准，支出合乎手续。

　　五、保管好所有财务凭证和财务报表及相关财务资料，及时整理、装订、归档。

　　六、配合、督促各有关科室和个人，及时处理好一切暂收、暂付款项。

　　职责三：

财务主办会计岗位职责a）按会计制度规定，编制各种记帐凭证，及时编制会计报表。

　　b）负责妥善归档保管好会计凭证、帐簿、报表等一切档案资料。

　　c）抓好各种应收款项的收取工作。

　　d）依据国家税法规定，按时按规定缴纳各项税金，做好有关资料的报送工作，按发票管理的有关规定，做好发票的保管及发出工作。

　　e）编制每月经营情况分析，并提供分析报告。

　　f）不定期核对现金余额，抽查出纳现金库存情况，负责出纳收付和营业收银的稽核与跟踪工作。

　　g）月终对各仓库进行抽盘。

　　h）完成领导交办的其他工作。

　　职责四：

财务主办会计岗位职责1、负责公司的目标成本管理：

参与成本定额计划的制定，并负责具体实施；

按照成本核算程序，及时进行帐务处理，按时编制成本计算和核算报表；

按月将成本开支情况分类汇总报财务部领导；

每季度对经济情况、成本状况进行一次分析，提出增收节支措施。

　　2、负责工程项目经营成果分析、评价，竣工工程项目的考核评价：

按时编报产值、收入、成本、费用等统计表和分析报告；

催收下属单位应上缴的综合管理费、劳动保障费、固定资产折旧等；

对竣工项目的经营成果作出分析、评价，制作分析报告。

　　3、利润及投资收益管理：

拟定公司利润分配方案；

审核子公司的利润分配方案，并向上级提出建议；

收缴对子公司的投资受益。

　　4、固定资产购置、核算和盘点：

根据公司规定办理固定资产购置的借款、报销业务，编制会计凭证，定期进行预付款项的清理；

定期与企业管理部一起盘点清理固定资产，保证固定资产帐实相符；

定期检查事业部、子公司固定资产的管理工作。

　　5、负责应收帐款、应收票据、其他应收款、存货、呆坏帐管理：

协助财务部长制定应收帐款管理政策；

登记和定期核对应收帐款、其他应收款、预收、预付账户；

定期对应收款进行帐龄分析、平均收账期分析、坏帐分析，向上级递交分析报告，提出呆坏帐的清收办法；

对长期不清的往来款项，查明其原因，提出处理意见；

参与公司有关清产核资工作；

监督检查子公司应收帐款、应收票据、其他应收款、存货、呆坏帐管理工作。

　　6、编制月度财务部主任岗位职责财务部主任岗位职责1、指导公司财务部以及所属单位财务管理和会计核算工作。

　　2、对本部门的工作全面负责，并负责部门人员的提名聘任。

　　3、组织年、季、月度财务收支计划，会计报表经济活动分析的审定工作。

　　4、负责筹集资金及考核资金的使用情况，保证监督资金的有效利用。

　　5、参与企业的经营管理，资金的使用分配，当好领导参谋。

　　6、对本部门的工作、安排人员教育管理、工作质量等负全责。

　　7、认真组织完成各项税费上交工作。

　　8、维护财经纪律，加强会计监督、会计检查工作，及时向领导反映情况。

　　9、负责组织财务人员的学习培训工作。

　　10、负责组织筹备公司经济活动分析会的召开。

　　11、不断完善财务管理工作，建章建制，提高会计管理水平。

　　12、完成好其他方面的工作。

　　财务科主任岗位职责1、在财务主管领导下，全面组织和领导财务科工作，协调财务部门与各相关部门工作；

2、根据公司实际情况，结合《会计法》和《企业会计准则》制定公司会计核算规则，并据之认真监督会计核算，保证一切会计凭证、帐簿、报表、及其他会计资料真实、完整；

3、认真编制、执行、分析财务计划、财务预算，为领导决策提供准确的会计资料；

4、正确组织财务收支活动，合理筹集资金，加强财务管理，做到事前预测、事中监督、事后分析；

5、审核记帐凭证，组织月度、季度、年度会计报表的编制和分析工作，准确、及时向财务主管提供各种会计资料；

6、协助财务主管监督和考核财务部门员工工作绩效，贯彻执行公司各项财务管理制度；

7、恪尽职守，严守机密，不断进取，努力创新；

8、及时完成上级主管交办的其他工作事宜。

　　8财务部审计主管岗位职责一．基本信息任职者签名直接下级前台所属部门直属上级财务部财务经理二．岗位概述为公司查找制度漏洞，完善管理制度，规避经营风险，提升管理效益。

　　三．职位位置财务总监财务经理物流部主办会计审计主管仓库出纳前台四．工作关系公司内部公司外部公司各部门各分店五．岗位职责1．负责组织对公司所投资的分店进行季度、年度审计及财务指导，财务收支审计，检查会计原始凭证、帐簿、报表等财务资料的真实性、准确性和合规性。

　　2、负责组织对公司领导干部进行离任、交接等审计；

工作内容3、负责组织专项审计工作，查找漏洞，制定、修订相关制度；

4、负责制定审计制度和相关规定；

5、接受公司领导的指令，对其指定的审计事项进行审计；

6、协助财务经理做好财务管理工作；

7、定期分析总结财务审计过程中发现的问题，提出整改建议；

8、遵守公司规章制度，完成领导交办的其他任务。

　　。

　　1．根据内部审计工作的需要，要求相关部门报送报表、有关文件、资料等；

2．审核凭证、帐表、决算，检查资金和财产，检测财务会计软件，查阅有关文件和资料；

3．对审计涉及的有关事项进行调查，并索取有关文件、资料等证明材料；

4．对正在进行的严重违反财经法规、严重损失浪费的行为，及时汇报公司导；

权力5．对阻挠、妨碍审计工作以及拒绝提供有关资料的，经单位领导人批准，可以采取必要的临时措施，并提出追究有关人员责任的建议；

6．检查管理工作及经济效益的情况，提出改进管理、提高经济效益的建议；

7．对严重违反财经法规和造成严重损失浪费的直接责任人员，提出处理建议，并按有关规定，向分管领导反映对下级在工作中的争议有裁判权。

　　8．有对直接下级工作的检查权、任命的提名权、考核奖惩的建议权。

　　9．有履行本部门职权范围内的其他一切权力。

　　1．对本部门工作人员的考核结果负责。

　　责任2．对财务资料的妥善保管和财务信息的泄密负责。

　　3．对未履行好本部门职权范围内的其他事务负责。

　　六．任职要求性别学历与专业工作经验应掌握的知识工作技能必备资格公文处理计算机男女不限年龄28～45岁个性特征细心、正直、严谨会计、财务或相关专业大专以上学历。

　　3年以上财务部门工作经验。

　　掌握财务审计知识，熟悉公司业务。

　　具备优秀的职业判断能力，熟悉公司业务和运营流程及内控制度，能有效维护公司的利益。

　　会计师或审计师职称。

　　具有一定的文字表达能力，文字、图表表达准确、具体、清楚。

　　熟练操作办公软件中的Excel。

　　地产公司财务主管岗位职责财务主管岗位标识信息岗位名称岗位编码工资等级可轮换岗位负责项目公司财务全面工作。

　　财务主管岗位说明书隶属部门直接上级直接下级分析日期财务部总经理、财务总监会计、出纳工作概述工作职责与任务1.负责项目公司财务政策、财务制度及财务流程的制定2.根据集团公司发展和整体财务发展规划,制定财务部（半）年度,季度财务计划并提交集团公司,并提供相关材料和信息支持.3.根据年度财务计划,如预算和决算,现金流,税务等,监督公司财务运营.4.管理公司财务帐目,并进行季度分析,确保帐目清晰,财务分明,确保公司财务工作的规范化.5.负责费用报销及款项支付的审核及涉税工作,保证公司财务的安全性和公司经营的合法性.6.负责会计凭证、总帐及明细帐的稽核工作。

　　积极配合集团公司对财务工作的稽核检查,认真提供稽核工作所需的相关财务资料.7.负责财务资料及信息上报集团以及与集团的沟通工作。

　　8.协调财务部工作,负责监督指导会计及出纳工作,使各岗位能够更好的配合,以促进公司整体目标的实现.9.负责年终财务预决算及分析工作。

　　10.负责财务日常事务性工作的管理与财务制度的完善.11.管理公司员工工资,福利,组织相应的财务工作.工作1．严格执行房地产会计制度及税收制度，执行集团公司的管理体系，实现财务绩效标准的核算及监督功能。

　　岗位工作关系工作权限工作时间工作环境任职

（一）内部关系1．接受总经理和集团财务总监的指示和监督2.对财务人员及财务制度的执行实行监督3.与集团、本部门及其他部门的员工发生协作关系

（二）外部关系1.税务、工商、银行、会计师事务所、外单位等。

　　1.报销票据及款项支付的审核权2.财务制度执行的监督权正常上班，根据工作需要调整办公场所知识及教育水平要求大专以上文化，会计师职称，具有财务及本行业的专业知识，熟悉税法及相关国家政策。

　　要求技能要求工作经验要求基本素质要求能够熟练使用财务软件及办公软件,具有较强的业务分析判断能力，一定的沟通协调、管理能力具有两年以上相关行业经验及三年以上大型企业财务主管经验，懂管理，精业务。

　　具有良好的职业道德,精且专的业务素质，以及一定的办事能力。

　　企业财务科主管岗位职责江苏新鹏重型机电职责有限公司财务主管岗位职责1、负责公司的全面财务会计工作，搞好成本核算，确保经营实现。

　　2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法。

　　3、参与公司重要经营策划，努力当好总经理的参谋助手。

　　4、分析检查公司财务收支和预算的执行情况。

　　千方百计降低成本，提高公司经济效益。

　　5、按时申报纳税，维护公司信誉和权益，争当守法经营企业。

　　6、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。

　　7、编制销售公司的记账凭证，登记会计账簿。

　　8、编制公司的会计报表，在每月10号前报送分管副总及总经理。

　　9、编制、核算每月的工资、奖金发放表。

　　10、定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符。

　　11、不定期检查统计岗位的物品是否帐实相符。

　　12、管好用好资金，确保公司资金安全。

　　13、加强本部门业务人员管理和考核工作，促进公司管理水平，不断提高。

　　14、加强自身业务学习并组织本部门员工业务学习，不断更新知识，适应公司发展。

　　15、承办总经理交办的其他工作。

　　财务主管会计岗位职责财务主管会计岗位职责一、严格遵守国家财经政策和公司财务制度，严守公司的财务机密，做好财务收支预算，编制流量计划，准确及时报送业务报表，提供公司领导财务决策依据。

　　二、熟练掌握岗位业务工作，及时做好记账、结账、对账的工作，准确反映公司财务状况，经营成果和资金的收支情况，做到内容真实，数字准确，资料可靠。

　　三、编制会计凭证，会计科目分类，做好财务总账，明细账目，装订记账凭证归档保管，账册账面保持清晰、整洁和美观。

　　同时按时编制月、季、年度财务报表，上报地方税务和公司领导。

　　四、认真审核原始凭证，现金结余和银行存款余额，对公司往来账物逐笔审查核对，与银行对账中，发现未达账项应及时查明原因，并将复核中发现的差错按月调整，做到账表相符，账物相等，账实相符。

　　五、审查公司有关经济合同、协议、预算资料，督导复核出纳提交的全部单据，定期清查公司财产物资，掌握公司的资金流向和投资成本等本职工作。

　　六、负责办理公司有关证照、财务年审工作，完成公司领导布置的其他工作。

　　财务主管会计出纳岗位职责财务主管岗位职责1、主管公司财务工作。

　　贯彻执行《会计法》等财经法规，严格维护财经纪律。

　　组织制定公司的财务管理制度，并贯彻执行。

　　2、参与公司经营管理决策，组织编制财务收支计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金。

　　3、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗，节约费用，提高经济效益。

　　4、建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析。

　　5、审核与会签会计凭证。

　　6、保管公司及所属单位财务印签。

　　7、承办公司领导交办的其他工作。

　　会计岗位职责1、根据国家统一会计制度的规定，结合本公司特点，拟订公司会计核算有关工作细则和具体规定。

　　2、在财务主管领导下，准确及时地做好账务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细帐和总帐。

　　3、正确计算收入、费用、成本和财务成果，具体负责编制公司月度，年度会计报表。

　　4、负责公司税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检。

　　5、负责会计监督。

　　根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

　　6、妥善保管银行支票、电汇等单据及会计凭证，会计帐簿、会计报表和其他会计资料。

　　7、协助财务主管做好本部门的内务工作。

　　8、完成公司领导交付的其他工作。

　　出纳岗位职责1、严格执行现金管理制度，认真办理现金收付结算业务。

　　2、办理银行存款、取款和转帐结算业务，及时配合银行做好对帐工作。

　　3、登记现金和银行日记帐，做到日清月结，帐款相符，发现差错及时查清更正。

　　4、配合会计做好对应收应付款项的清算工作。

　　5、严格审核报销单据、发票等原始凭证，按照费用报销的有关规定，办理现金收付，做到合法准确，手续完备，单证齐全。

　　6、根据考勤工资表，按时发放公司职工的工资。

　　7、负责保管好公司财务保险柜，妥善保管现金。

　　财务部主任岗位工作职责财务部主任岗位工作职责一、在总经理的直接领导下，具体领导企业的财务政策和财务管理制度的实施和运转。

　　二、负责组织全公司的经济核算工作，组织编制和审核会计、统计报表、并向上级部门负责报告工作，按上级规定时限及时组织编制财务预算和结算。

　　三、负责组织财会人员搞好会计核算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐、对帐，全面反映给公司领导，及时提供真实的会计核算资料。

　　四、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和财经纪律，建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告总经理。

　　五、加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理调度资金，提高资金使用效率，指导各部门搞好经济核算，为公司发展积累资金。

　　六、负责做好资金管理，组织各营业部门收银员、出纳员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐、存款、保证日常合理需要的供给。

　　七、负责组织公司内部各个环节的财务收支情况，加强对财务收支的管理和监督。

　　八、遵守、维护国家的财政纪律，严格掌握费用开支，认真执行商品成本的审批权限，费用报销制度。

　　九、审查各部门的开支计划，并转报总经理。

　　十、参与公司经营管理，围绕提高公司的管理水平和经济效益，为总经理当理财，把关和经营参谋。

　　十一、合理制定各部门的业绩指标、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其应做好对采购成本、劳动费用成本，商品销售成本的控制，精打细算，确保经济效益。

　　十二、定期对各个部门商品存货的盘点复查工作，及时作出上一个月的月绩报表及时反馈给每一个部门及制订下一个月的绩效考核指标，注意发现和处理财产，商品管理中存在的问题，确保公司财产，办公设备的合理使用和安全管理。

　　十三、监督采购人员做好各部门的商品采购工作。

　　十四、负责审查各项开支，密切与各部门的联系，研究并合理掌握成本和费用水平。

　　十五、组织财务人员，定期开展财务的分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向领导提出建议，促进企业不断提高管理水平。

　　十六、每季度组织一次全面检查库存现金和备用金情况，并不定期抽查各业务部门、收银岗位的库存现金和备用金。

　　十七、保存企业关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议，督促本部门员工完整地保管公司一切帐册，报表凭证和原始单据。

　　十八、负责本部门员工业务培训工作，使属下员工熟练掌握本岗位的业务知识、操作程序和管理制度，能独立工作，并使各员工对本部门其他岗位的营运环节有所了解。

　　十九、负责本部门员工的思想教育和业务水平的提高，定期组织，召开本部门的学习和业务会议，抓好本部门内部管理工作。

　　财务部主管岗位职责说明财务部主管岗位职责说明一、财务主管岗位说明：

所谓财务部主管是在总经理领导下，履行管理后勤集团财务的职责，建立健全后勤集团会计核算制度，监督检查财会业务及财政。

　　二、财务主管岗位职责：

1.在总经理领导下，履行管理后勤集团财务的职责，协助总经理组织协调全集团的经济运行工作，努力提高财务管理水平。

　　2．熟悉和掌握各项财政制度，贯彻执行党和国家的财政法规，根据有关规定，及时制定适合本集团具体情况的管理办法和实施细则。

　　遵守国家财政制度，维护财经纪律，勤俭办事业，坚持原则，秉公办事。

　　3.负责编制集团的年度财务预算，并协助总经理搞好预算分配工作，经常研究各项经费预算执行情况，为领导当好参谋，不断提高预算管理水平。

　　4．参与集团经济问题的分析和研究；

对集团经济合同和经济协议的签定提出合理化建议。

　　5．加强资金的管理，及时做好资金的调度和调整，合理安排资金，充分利用资金，提高资金使用效率。

　　6．经常检查监督集团下属各部门的现金及有价证券收付工作，发现问题及时纠正。

　　7．负责财会人员的行政管理和工作岗位的调配，考核工作表现，工作能力，完成任务情况，并对职称申报提出意见。

　　8．配合有关部门有组织、有计划地对财会人员进行业务培训，加强财会队伍建设，不断提高财会人员业务水平。

　　9．负责集团各种有价证券及各种账表单据的设计和印刷工作。

　　10．完成集团领导交给的其它工作。

　　11、在总经理领导下，贯彻执行国家的财务政策、法规、制度，负责公司的财务会计工作，对公司财务工作进行管理、协调、监督检查。

　　12、调动会计人员工作积极性，组织有关政策、法规和业务学习培训，支持财务人员依法行使职权，维护财务人员合法权益。

　　13、组织会计人员按照《会计法》和财务规章制度进行会计核算和财务处理，严格收支。

　　14、负责财务会计报表，年度预、决算编制，搞好财务活动分析和年结算财务报告，及时向总经理提供真实可信的会计数据。

　　15、抓好会计基础工作，负责帐、证、卡的审核，逐步完成财务电算化。

　　16、起草制定财务管理制度规定，监督检查各项制度执行情况，（包括财务工作计划、工作总结和请示报告）等。

　　17、对各中心收支工作的核算、帐务处理的管理、监督、审核工作负责。

　　三、财务部主管的工作内容：

1．负责公司的全面财务会计工作；

2．负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；

3．解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；

4．分析检查公司财务收支和预算的执行情况；

5．审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；

6．编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；

7．编制公司的会计报表，在每月10日前报送分管副总及总经理；

8．编制、核算每月的工资、奖金发放表；

9．定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；

10.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符；

11.按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章；

12.承办总经理和财务总监交办的其他工作四、财务主管的岗位要求：

财务管理工作既是一门科学，也是一门技术，作为单位的财务主管，要做好这项工作，必须具备较高的业务素质与较强的工作能力。

　　业务素质中又包括道德修养、文化素质以及身体素质等各个方面。

　　1.良好的职来道德财务主管作为现代企业核心部门的领导人，良好的职业道德是做好财务工作的关键。

　　具体表现在以下4个方面。

（1）客观公正财务主管的目标应和企业财务组织的目标一致。

　　一方面为企业的各利益相关者提供财务信息；

另一方面为企业提高经济效益而抓好企业的管理工作。

　　这就要求财务主管要坚持客观、公正的原则，严格遵守各项财经法律、法规，在财务管理工作中，坚持原则，廉洁奉公。

（2）对企业忠诚对企业的忠诚主要表现在：

除履行法律责任外，不得汇漏工作过程中所获得的任何机密资料；

视企业利益高于个人利益，不做任何不利于企业发展的事情；

自觉维护企业形象，为企业发展出谋划策。

　　（3）忠于职守敬业爱岗、忠于职守，是财务主管必须恪守的规范。

　　作为财务主管这样一个特定的工作岗位，必须自觉、认真地履行各项职责，切实做好财务管理工作。

　　要有强烈的事业心和责任感，不擅权越位，不掺杂私心，不渎职。

　　（4）不断提高业务水平作为企业财务部的负责人，财务主管