育儿嫂合同范本Word格式.docx
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(一)负责接乙方到服务居所,教会乙方熟悉运用水、
电、气、火等各种家用设施用具,防止意外事故的发生。
(二)负责保管好自家的贵重物品、钱币和有效证件,避免产生误会、发生纠纷。
(三)相互尊重、理解,不能歧视、侮辱乙方;
尊重乙方的人格,配合乙方的护理服务工作。
(四)甲方需要乙方提供住家服务的,必须保证乙方的住宿条件。
(五)合同到期自动解除;
甲方需要续签合同的,可提前十天办理续签手续,并预交相关费用。
1.雇主应按规定支付工资。
2.雇主不得强迫从业人员提供约定以外的家庭服务事项;
3.雇主不得对从业人员有虐待行为;
4.雇主不得损害从业人员人格尊严;
5.雇主不得要求从业人员从事可能对其人身造成损害的行为;
6.雇主应为从业人员提供午餐;
7.从业人员每天可以适时休息,但必须在孩子睡觉后,而且需保证孩子安全。
8.雇主应按规定为从业人员安排休息,每月不少于2天,法定节假日按规定增加当月休息时间。
但休息时间应服从雇主安排。
第七条:
乙方的权利和义务:
(一)接受甲方的委派,按照协商的时间和要求,到甲方指定的居所提供婴幼儿护理服务。
(二)自觉做好健康检查,办理健康证;
进入甲方指定的服务居所要着装上岗,讲究卫生,勤洗澡、不留指甲,养成良好的卫生习惯。
(三)提供服务期间,不得随身携带手机,避免给婴儿造成辐射、影响发育;
不得随意看电视,避免影响婴儿的注意力、影响工作质虽;
不得谈论老客户的家庭隐私,不得谈论与服务内容无关的事项。
(四)如果发现婴幼儿有异常现象,建议甲方立即送到
医院诊治;
如果甲方不采纳乙方的建议,后果由甲方自负
(五)尊重甲方的生活习惯,按甲方的要求完成婴幼儿护理服务项目。
(六)服务具体内容:
1.细心照料,确保孩子安全、健康成长。
2.从业者上岗期间,无论雇主是否在家,孩子受到意外伤害由从业者负责。
从业者每天应检查孩子身体情况,发现有外伤、疾病等应立即告知雇主。
如未告知或未发现,雇主有理由认为伤害责任为从业者。
3.按时供应孩子食品、水、药品,养成良好饮食规律。
出现供给短缺现象应提前1天通知雇主。
4.认真清洗孩子衣物,及时清洗、消毒孩子玩具、餐具等。
5.牢记孩子接种疫苗、检查身体日期。
6.雇主在出现特殊情况时,有权利要求从业者加班,原则上每月不得超过3班,每天加班费用为月工资的1/30。
7.从业者有事不能在雇主要求时间上岗,应提前1天请假,每月请假不应超过1天,特殊情况另行商议。
8.从业者上岗前,应与雇主同去医疗机构化验乙肝抗原,费用由雇主承担。
如没有有乙肝抗体,从业者需自费接种
第八条:
重要事项:
(一)签订合同时,甲方、乙方均需持有有效证件,方
可正式办理手续。
(二)甲方要求解除合同或更换服务人员必须提前通知乙方。
(三)乙方在合同有效期内,不得擅自离开甲方指定的服务居所;
如有事需要暂时离开的,需向乙方书面请假,经乙方批准后方可离开,否则由此产生的后果由乙方自行负责;
如甲方需带乙方离开签订合同时指定的服务居所的,需书面通知乙方,经乙方同意后方可离开,否则由此产生的后果由甲方自行负责。
(七)在合同有效期内,如果出现不可抗拒的因素造成本合同无法履行的,各方均不负违约责任。
第九条:
本合同未尽事宜,由各方协商解决。
如不能达成一致意见,由甲方所在地人民法院管辖。
甲方:
乙方:
身份证号:
身份证号:
常住地址:
常住地址:
联系电话:
日期:
篇二:
育儿嫂协议书
甲乙双方经平等协商同意,自愿签订协议,共同遵守本
协议条款。
协议内容如下:
一、乙方工作时间:
1、自年月日时至年月曰时
2、育儿嫂每日工作时间为:
时至时。
3、30个工作日,其中2天休息。
每月28个工作日。
二、工作地址:
三、乙方服务内容:
1、生活照顾:
婴幼儿的生活照护,如洗澡、换洗衣物、洗尿布、乳具消毒。
2、科学养育:
婴幼儿的喂养,辅食的增加。
3、专业照护:
婴儿抚触、婴幼儿被动操。
4、早教:
按月龄启智。
5、家政工作人员登门访视一次。
四、甲方需付劳务费及服务费共计:
元。
五、说明:
1、家政中心推荐乙方上岗后2天,经甲乙双方自愿确立服务和被服务关系后,签订本协议。
2、为保障甲、乙双方利益,甲方需一次付清劳务费及服务费,由家政中心代为保管。
协议期满后,由家政中心代发给乙方。
如协议未满协议终止,劳务费余额由家政中心代返给甲方。
3、乙方如在工作期间超期休息,甲方有权利扣除其相
应的工资
4、乙方工作期间只负责协议签订与婴幼儿有关事务,其它家政工作不在协议范围内。
5、在国家法定节假日期间,甲方需乙方工作,需支付双薪。
春节3天,五一1天,十一2天,清明1天,五月节1天,八月节1天,元旦1天。
6、甲方应为乙方提供必须的工作和生活条件。
7、甲方贵重物品请妥善保管。
8、本协议一式三份,甲乙双方及家政中心各执一份。
乙方:
电话:
电话:
身份证号码:
身份证号码:
家政中心:
年月日
篇三:
育儿嫂合同
育儿嫂服务合同
雇用(甲方):
育儿嫂(乙方):
由于―(甲方)有雇用婴幼儿护理员(简称育儿嫂)方面的需求,(乙方)愿意为甲方提供“育儿嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“育儿嫂”服务。
为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:
一、甲乙双方约定事项
1.服务期限:
20XX年6月17日起至20XX年9月16日止,为期3个月,如双方协商同意,按此合同顺延。
2.服务费用:
甲方向乙方支付服务费,试用期一个月内按每月2900
元支付,试用期满每月按3000元支付
支付方法按月薪支付。
3.服务内容:
1)照顾婴儿的一切事宜,包括但不限于以下内容:
A、婴儿的喂养、护理、观察;
B、给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、拆洗婴儿被褥及婴儿护理,臀部护理,保持干爽,防止感染等;
C、育儿常识及婴儿用品的消毒等;
D、婴儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智健身操、游
泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作;
E、及时为婴儿更换衣物、尿布,安抚哭闹婴儿,呵护入眠等
F、掌握婴儿生长发育情况,包括每日测虽婴儿的体温,
定期测虽婴儿的身高、体重。
随时对婴儿的身体状况(如食
欲、食虽、体温、大小便等)观察记录。
G、培养婴儿良
好的生活习惯。
2)在婴儿有甲方照顾的前提下,进行日常家务:
H、清洁房屋卫生;
I、烹饪一日三餐、进行饭后清洁;
4.休息规定:
根据协商,乙方每月按4天休息时间,双方协商后可间隔休息也可连续休息,若由乙方原因超过休息时间不按时服务的,按照超过天数扣除双倍工资。
二、甲乙双方的权利和义务
1.甲方的权利
(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;
(2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。
2.甲方的义务
(1)按时向乙方支付服务费;
(2)配合乙方做好育儿嫂工作,并提供合理的协助;
(3)为乙方提供食宿。
3.乙方的权利
(1)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。
4.乙方的义务
(1)按服务内容为甲方提供服务;
(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。
(3)不得擅自外出,不带外人去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。
未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。
三、终止合同
在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:
1.违反国家法律、法规;
2.不服从甲方合理工作安排的;
3.未经甲方同意,乙方擅自离岗;
4.被证明有偷盗行为的;
5.不能胜任相应工作的;
6.身体有病,不能继续从事育儿嫂工作的。
四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:
1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;
2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。
五、其他约定:
1.签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康
证、上岗证);
2.由于乙方的违法行为或其他失职造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失。
3.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责。
4.若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源。
5.服务期结束后,如甲方在婴幼儿护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答;
6.甲、乙方欲中途解除合同,需提前半个月通知合同另一方,并向对方双倍支付半个月工资。
六、因履行本合同发生争议的解决办法
双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;
协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。
七、本合同自甲乙双方签字后生效。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
联系电话:
篇四:
家政服务合同范本
家政服务合同
甲方(雇主):
乙方(家政员):
身份
证号:
丙方(居间方):
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》及其他有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上就家政服务的相关事宜协商订立本合同。
服务内容:
甲方同意雇用乙方为其提供□月嫂□育儿嫂口(其它)服务。
乙方也愿意为甲方提供此项服务
服务期限:
年月日至年月日。
乙方服务时间为口住家口小时/天□(其它)。
每月休息天。
服务地点:
服务费:
乙方服务费为元/月。
付款方式:
月
付。
合同定金元。
第一月服务费甲方应在乙方入户前支付。
甲方权利和义务
1、若对乙方服务不满意,甲方有权要求丙方调换人员或中止合同。
若终止合同,则扣除乙方实际工资后剩余服务费将退还甲方。
2、甲方有权拒绝乙方在其住宅从事与约定服务无关的活动。
3、应向乙方明确服务要求、生活习惯,合同安排日常家庭事务,必要时予以示范;
提前告知乙方重要家庭成员信息。
如疾病、双胎或早产等;
对于住家服务人员,甲方应保
障其每天不小于8小时的休息时间。
国家法定假日乙方享受待遇按国家规定执行。
4、对乙方在服务期间和服务场所的安全负责,不得指使从事危险工作;
如遇乙方突发急病或其他伤害时,甲方应采取必要的救治措施;
乙方离开服务地点外出,未按时返回或发生意外,甲方应在24小时内通知丙方。
第六条:
乙方的服务和义务
1、按照培训或用户要求操作,认真做好本职工作。
服
从甲方的管理和指导,尊重甲方的生活习俗,善待服务对象,爱护甲方财务。
2、请假外出应征得甲方同意,禁止擅自离岗。
如确需提前终止合同,应提前到丙方处办理手续,经现在方处办理手续,经丙方同意方可中止提供服务。
3、有权向双胞胎、早产儿、重大疾病等特殊客户收30%服务费;
有权拒绝从事与合同内容不符的工作,有权拒绝为
其他第三方服务,有权拒绝在非约定地址服务;
有权有侵权行为的在甲方、丙方解除合同。
4、不得在甲方住处从事与合同约定服务无关的活动;
不得有任何主观恶意损害甲方合法权益的行为;
因乙方原因而造成甲方人身或其他权益受侵害的,乙方要承担相应的法律责任和经济效益。
丙方的权利和义务
1、验证甲乙双方身份信息;
为甲方委派身份经过验证、
体检合格关达到相应技能的员工,认真兑现各项服务。
2、为乙方建立服务档案,记录乙方的工作经历:
指导督促乙方执行合同的各项约定;
对乙方进行一定的思想教
育、技能培训。
3、因乙方原因(如生病、事假等)或甲方原因(如服务日期变更)造成乙方不行履约时,有权为甲方调换人员。
4、有权向甲方了解乙方的工作情况,有权对乙方的错误行为进行批评指正。
有权调查并协助解决甲、乙双方产生纠纷。
其它约定
1、服务期满甲方若续用乙方,应征求乙方和丙方同意并提前天到丙方处续签合同。
2、乙方下户离岗时,甲乙双方均应认真检查各自有无财物丢失或人身损害。
乙方离岗后,合同各方不再为其方损失承担责任。
丙方:
年月曰年月曰年月日
篇五:
育儿嫂、月嫂行业服务规范合同
育儿嫂、月嫂行业服务规范合同甲方姓名:
乙方姓名:
乙方为甲方人员服务,
人民币元/月
(26个工作日,4天休息日),甲方预订需交纳
元定金,待乙方出户时结清工资。
年月日至
年月日。
家庭住址:
乙方育儿嫂服务范围:
婴儿洗澡、抚触、被动操、语言训练、大脑早期
开发、游戏、听觉训练……
甲方有权利查验乙方服务人员的健康证,上岗证。
甲方应在签订合同时出示身份证件,如实告知家庭住址、居住条件、联
系电话,对乙方人员的具体要求以及与乙方人员安全有关的家庭情况,如变更以上内容应及时通知乙方。
甲方应尊重乙方人员的人格尊严及劳动,提供服务环境和安全的居住场
所,不得歧视虐待或性骚扰乙方人员。
甲方应安排乙方人员一日三餐和住宿,并保证每天基本睡眠时间,遇到
法定节假日,给予日工资三倍的加班补助(元旦一天,清明节一天,五月一日一天,端午节一天,中秋节一天,十月一日一天,春节三天)。
月嫂服务范围:
月子餐、乳房护理、宫缩指导、恶露观察与指导、形体
恢复操、母乳喂养指导。
宝宝的护理:
婴儿抚触、洗澡、被动操以及母婴卫生护
理。
年月日
篇六:
为了更好地为甲方提供婴幼儿护理服务,经过双方友好
协商,达成如下协议:
年月日至年—月日,甲方向乙方支付付费用为50000元/年,支付方式按现金形式支付。
方同意到甲方指定的居所,为甲方从事护理婴幼儿的服务(包括婴幼儿营养配餐;
婴幼儿洗澡,婴幼儿体能训练,婴
幼儿智力开发、清洁及与婴幼儿有关的家务卫生服务)。
每月休2天,时间从乙方入户之日起算(国家法定节假日在岗服务的,甲方应向乙方支付育婴师/育儿嫂加班费,加班
费每天按照合同月金额的1/28计算),或通过合理串休保证每年11天假期。
(一)负责接乙方到服务居所,教会乙方熟悉运用水、电、气、火等各种家用设施用具,防止意外事故的发生。
篇七:
雇主(甲方):
身份证号码:
身份证号码:
由于(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。
年月日起至年月
日止,共计天。
(根据产妇实际情况可提前或
推迟,但总计为天)。
(1)甲方应向乙方支付服务费人民币元整,签订合同之日甲方向乙方预交定金人民币元整,余款在服务终止日全额付清。
(2)合同签订后,若乙方不能按合同约定为甲方服务,乙方应双倍返还定金。
若因甲方原因导致乙方不能为甲方服务,乙方有权不退还定金。
⑴产妇:
a.科学、合理安排产妇膳食,平衡营养,促进产后康复
及乳汁分泌;
b.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;
c.指导产妇进行乳房按摩与护理,防止乳房下垂、松驰;
指导产妇产后运动;
d.协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,防止细菌感染;
e.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪,减轻产妇操劳,尽快恢复健康;
f.随时对产妇的身体状况观察、记录。
(2)婴儿:
a.科学、合理健康喂养婴儿,保证婴儿健康的营养需要;
b.安抚哭闹婴儿,呵护入眠等;
c.为婴儿洗澡、按摩、抚触,增加与婴儿的情感交流,促进婴儿健康发育,及时为婴儿
更换衣物、尿布等;
d.做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染;
e.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食虽、体温、大小便等)观察记录。
f.培养婴儿良好的生活习惯。
(3)其他:
二、甲乙双方的权利和义务
1.甲方的权利
(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作
(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;
(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。
(1)甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬;
(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。
(1)严格按服务内容为甲方提供服务;
(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。
三、在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给
1.违反国家法律、法规;
3.未经甲方同意,乙方擅自离岗或带外人去甲方家中
6.身体有病,不能继续从事月嫂工作的。
四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立
即终止合同,并要求甲方按工作天折
算费用:
1.甲方的工作安排违反国家法律、法规;
2.甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩
骂、威逼等行为。
1.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损
失。
2.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自
行负责。
3.若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源。
4.服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。
5.签订合同前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、
上岗证)
双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;
协商不
成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。
本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
篇八:
雇佣方(甲方):
服务方(乙方):
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消
费者权益保护法》及其他有关法律、法规的规定,双方在平
等、自愿、公平、诚实信用的基础上就家政服务相关事宜达成协议如下:
第一条服务期限与服务费用
(一)服务期自年月日至年―
月日,甲方向乙方支付费用为元/月,支付方式按月薪现金形式支付。
(二)服务期满,如双方未提出异议,本合同继续有效,各项内容与前期一致。
第二条服务内容
(一)乙方接受甲方聘用育儿嫂的要求,同意到甲方指
定的居所,为甲方从事每日8小时的护理幼儿服务,包括但
不限于幼儿营养配餐、洗澡、体能训练等;
在幼儿有甲方照顾的前提下,进行日常家务,如清洁房屋卫生、烹饪等服务工作。
(二)乙方为甲方提供服务实行每月30个工作日制,
时间从乙方入户之日起算(国家法定节假日在岗服务的,甲方每日应向乙方支付双倍日薪)。
(三)乙方每月休息4天,双方协商后可间隔休息也可连续
休息,若由乙方原因超过休息时间不按时服务的,按照超过天数扣除相应工资。
第三条甲乙双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1.甲方应按时向乙方支付服务费。
2.甲方有权拒绝乙方在其住宅从事与约定服务无关的
活动。
应向乙方明确服务要求、生活习惯,合理安排日常家庭事务,必要时予以示范;
提前告知乙方重要家庭成员信息,如家中是否有传染病人等。
3.甲方不得指使从事危险工作;
如遇乙方突发急病或其他伤害时,甲方应采取必要的救治措施。
4.家用电器使用方法各异,甲方应提前告知乙方家中的煤气、水、电及家用电器的使用方法和注意事项,因甲方未履行告知义务,造成甲方财产损失或人身伤害的,由甲方自行承担赔偿责任。
安全妥善保管家中的现金和贵重物品,以免发生纠纷。
5.甲方应尊重育儿嫂的人格和劳动,配合乙方做好相关服务工作,并提供合理的协助;
应向乙方提供与其一般家庭成员基本相同的伙食。
6.甲方不