焊装车间工作岗位职责Word文档格式.docx

焊装车间工作岗位职责Word文档格式.docx

《焊装车间工作岗位职责Word文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《焊装车间工作岗位职责Word文档格式.docx（59页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

一、组织拟订年度车间工作计划，具体安排每月、没旬、每日的生产计划并监督完成。

二、负责车间生产活动及辅助工作，检查各班次作业完成情况，根据生产进度调整人员休班或加班。

三、按时巡查生产现场，及时纠正生产和管理错误，处置各类生产故障、异常情况和紧急事件。

四、审核审批生产计划、指令、物料供应及库存报表，控制生产成本，评估车间班组投入产出效益。

五、指导监督车间班组的作业人员搞好产品质量、设备工艺调整及维修保养工作。

六、监督劳动安全卫生、文明生产、标准化及现场管理。

七、协调并执行相关工作指示和计划，遇到矛盾或冲突时，及时上报生产经理裁决或协商解决。

八、监督车间各类资料的收集、整理和归档建档工作，签批上报的各类统计报表、报告。

九、指导、培训、监督车间人员的工作，做好车间员工的绩效考核和奖励惩罚工作。

十、完成上级领导交办的其他工作。

岗位权限

1、对本部门的人员有效管理负责。

2、对本部门的体系运行情况负责。

3、对生产成本和车间的作业效率负责。

工作协作关系

内部：

公司各生产车间及各部门

外部：

集团各相关部门、供应商、销售公司

工作条件与使用设备

1、工作场所：

生产车间办公室、生产车间及各相关部门。

2、使用设备：

计算机、传真机、打印机、电话。

3、工作时间：

8.00-12.0013.00-17.00。

任职资格

教育背景：

具有大专以上或同等学历。

培训经历：

有较强的企业管理知识、生产管理知识和质量知识，TS16949、ISO9001、法律法规等方面的培训经历。

工作经验：

从事相关工作3年以上，有丰富的生产管理实践经验，熟悉本企业主要产品的工艺流程，技术标准，身体健康。

基本技能：

具有较强的文件编制、修改、分析归纳能力、计算机运用能力。

基本素质：

具有良好的组织能力、沟通能力、执行能力、决策能力、人际影响力、学习能力。

技能技巧：

具有良好的培训能力、协调能力，适应能力。

考核关键指标

1、本车间的生产计划完成情况。

2、本车间设备运行情况。

3、车间团队建设。

4、车间6S的执行情况。

5、车间员工遵守制度和出勤率。

6、完成工厂领导、指挥部临时交办的工作任务。

7、车间成本控制情况。

编制：

标准化管理办公室审核：

批准：

焊装车间副主任岗位说明书

车间副主任

在车间主任的领导下，管理好生产车间，并在公司质量方针和质量目标的指引下，切实保障质量管理体系在本部门的有效运行；

组织车间人员进行生产作业，完成车间生产计划，负责生产过程异常情况的处理。

一、根据工厂生产计划制定本车间生产计划。

二、负责组织本车间检查、监督和严格执行工艺纪律工作，坚持“五不”生产和质量问题“三不”放过原则，对车间的工艺执行的整体效果负责。

三、在车间主任的领导下，负责车间工艺技术、产品质量的管理，并组织相关人员按产品图样和工艺规程等要求进行生产，对生产过程实施有效控制和管理，具体组织实施并对效果负责。

四、协助车间主任搞好合理化改善、生产线改造工作，负责车间技术、质量方面的审核工作，具备“审核、把关、报告”的职能。

五、在车间主任的领导下，搞好新产品的开发和管理工作。

六、完成上级领导交办的其他工作。

生产车间办公室、生产车间及各相关部门

计算机、传真机、打印机、电话

8.00-12.0013.00-17.00

2、生产过程是否秩序井然。

3、生产组织是否有利于降低成本。

焊装车间调度岗位说明书

车间生产调度

一、在车间的统一领导下，具体负责车间生产组织工作，协调内外关系，细分公司生产计划，在保证安全和质量的前提下，确保车间各项生产任务按时完成。

二、负责组织车间6s执行情况检查、监督工作，对车间6s管理的有效性负责。

三、协助设备主管工程师搞好车间的安全生产管理工作，确保生产过程中人身和设备安全。

四、负责车间各类生产报表的按时上报和管理工作，对各类报表数据的准确性负责。

五、负责车间生产过程中的成本控制，大力推进降成本方案的优化和改进工作。

六、负责车间各生产班组员工的培训组织工作，拟订培训计划，对培训的有效性负责。

七、支持生产线建设（改造）工作。

八、支持车间各自然工作组的工作。

九、完成车间领导临时安排的各项工作。

公司各生产车间及各部门。

集团各相关部门、供应商、销售公司。

2、工作场所：

3、使用设备：

4、工作时间：

具有良好的培训能力、协调能力、适应能力。

内勤岗位说明书

内勤

无

服从车间主任的领导，按体系要求完成各项资料的统计、记录工作，协助部门领导做好本部门员工的后勤服务工作，及做好各项内务工作，确保本部门工作任务的顺利开展。

一、负责本部门各类文件的收发、传递、整理、记录、归档、保密等相关工作。

二、负责本部门员工档案管理、考勤、以及员工入离职手续、岗位调整的手续办理等后勤服务工作。

三、负责车间的办公用品及低值易耗品的申购计划编制、领用、保管、发放、记录工作，以及车间各种办公设备的管理和维护工作，合理使用并提高其使用效率。

四、负责本部门办公场所6S相关工作，协助部门领导做好会议通知、会议记录、及本部门相关内务工作。

五、服从上级领导的其他工作安排。

1、对生产车间的日常行政事物的处理负责。

2、对生产车间员工的考勤及后勤服务负责。

3、对本部门6S管理、办公用品管理、办公设备管理负责。

集团各部门。

车间办公室及公司各部门。

具有TS16949、ISO9001、文秘、行政管理、商务管理等方面培训经历。

具有半年以上办公文员工作经验。

具有较强的计算机运用能力，熟悉行政管理相关工作。

具有良好的沟通能力、理解能力、文字处理能力、适应能力，具有一定处理事务的经验。

能熟练运用办公软件

1、各类文件收发、记录的完整性。

2、员工后勤服务工作的及时性，及员工的满意度。

3、办公用品、办公设备管理的有效性。

4、办公环境6S管理的符合性。

5、信息统计的准确性、完整性，及其他协助工作的有效性。

标准化管理办公室审核：

焊装车间设备管理人员岗位说明书

设备管理人员

作为焊装车间设备管理员，做好焊装车间设备的管理和维护工作。

一、遵守重庆力帆员工手册及涂装车间所有规章制度。

二、负责当班生产过程中的设备运行和维修总负责，合理分配和安排本班人员进行设备的运行管理和维修，确保当班生产的顺利进行。

三、统计分析车间的设备故障，持续改进，逐步提高设备的综合效率，对焊装车间所有设备、设施进行定期预防性维护，完成有关设备统计的月度及年度报告。

四、作好设备备件、维修用辅料的管理工作，及时提出购买申请，保证设备备件、维修用辅料的最小库存。

五、有一定的液压、电气、机械方面的知识，有一定的动力供应、施工、环保、焊接及焊割的基本知识；

熟练掌握工具量具及仪表方面的相关知识，并能够熟练运用。

六、掌握车间主要设备性能以及设备管理规定，完全了解公司的设备维护相关工作流程并严格执行；

熟悉设备管理及定期维护的常识，了解设备故障的有关术语，了解设备及相关的技术标准。

七、能够独立、熟练地完成各种设备设施的操作与部分设备的维修，能够进行设施、设备的维护保养与日常点检。

八、能够准确、清晰、完整地表达自己的工作思路和见解，能够不断运用新技术、新方法、改善公司设备设施，创造良好的工作环境。

九、能够熟练运用电脑处理日常工作，有良好的敬业精神和团队精神。

1、对本岗位生产实施负责。

2、对本岗位产品质量把关、按时完成生产作业计划负责。

焊装车间。

外部：

生产保障部。

生产车间。

2、工作时间：

具有中专以上或同等学历。

在汽车涂装生产及设备方面有较好的专业知识和实践经验；

具有一定的分析归纳能力、计算机运用能力，熟悉汽车专业知识。

具有良好沟通能力、执行能力、团队合作意识，具有较强的协调能力。

1、本工位任务的完成情况、工作质量、工作效率。

2、遵守安全情况，遵守制度和出勤率。

3、6S的执行情况。

4、遵守制度和出勤率。

5、完成领导、工程师、组长临时交办的工作情况。

焊装车间班组长岗位说明书

班组长

生产车间

车间操作工

服从车间主任的领导，合理安排工作及与各相关部门协调，负责组织好本班组的生产过程，人员的统筹安排,与其它生产区之间的衔接，提高顾客满意度。

一、协助车间主任全面落实公司和车间的各项管理制度，参与车间各项生产计划的制订及贯彻执行。

二、全面负责班组人员管理工作，如实填报考勤情况，做好与下属的沟通与考核工作，做好班组建设。

三、协助车间主任做好每批产品投产前的组织安排和技术准备工作，协助做好首件产品的检验工作。

四、合理安排各道生产工序，注意各道工序的工时平衡，按规定日期下线，保证按时完成任务。

五、组织技术练兵，提高全班组技术水平，狠抓产品质量，降低不合格率，确保有关质量指标的完成。

六、及时发现生产中出现的问题，协助车间主任采取解决措施，确保生产过程各环节的正常运转。

七、切实抓好安全生产工作，加强设备维修保养，检查班组安全生产措施和安全消防器具是否到位。

八、实施全班组人员的技术传授和培训活动，提高全员操作水平。

九、开展本班组的经济核算，节约能源和辅料，降低产品成本。

1、对生产班组的有效实施负责。

2、对本班组产品质量把关、按时完成生产作业计划负责。

集团各相关部门。

具有中专以上或同等学历，汽车专业。

具有汽车修理、汽车制造、汽车专业知识培训相关经历。

具有从事汽车制造、修理相关工作1年以上经验。

具有一定的文件编制、修改、分析归纳能力，熟悉汽车专业知识，计算机运用熟练，。

具有良好的组织能力、沟通能力、执行能力、人际影响力，团队合作意识，具有较强的事务处理经验。

具有较强的协调能力，适应能力。

1、月度生产作业计划的完成情况，产品完成的品种、数量、日期；

2、生产现场及管理，产品的质量指标；

3、生产线的运行状态，工具的管理与使用；

焊装车间调整线焊接工岗位说明书

调整线焊接工

调整线班组长

负责焊接车间到涂装车间的车身转挂、车身表面检查、翼子板、前舱盖铰链安装、背门安装、尾灯调整等工作。

一、遵守重庆力帆员工手册及焊装车间内的所有规章制度

二、负责焊接车间到涂装车间的车身转挂、车身表面检查、翼子板、前舱盖铰链安装、背门安装、尾灯调整、油箱盖装调、滑门安装工作。

三、负责检查车身的锈蚀情况（钢件的黄锈、镀锌板的白锈），如果是轻微锈蚀则用相应砂纸打磨掉，负责检查的车身有明显钣金等缺陷，如有及时反馈给组长及区域工程师。

四、负责工位器具安装，确保无漏装，且定位准确、牢固。

五、作业动作正确、规范，作业顺序按作业指导书执行，定期检查工位器具，如发现有变形、损坏时，及时向组长及区域工程师反馈信息。

六、持续的现场“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿态提出改善措施及合理化建议。

七、负责本工位区域和人身安全，如有不安全的行为或存在任何不安全隐患，及时向相关人员报告，做好本职工作的同时，积极参加的团队建设。

八、完成上级领导交办的其他工作。

焊装车间调整线班组。

涂装车间。

具有从事汽车制造、修理等相关工作1年以上经验。

1、本工位任务的完成情况、工作质量、工作效率、团队建设。

焊装车间打磨工岗位说明书

调整线打磨工

负责焊接车间到涂装车间的车身表面检查、翼子板、前舱盖、背门等打磨工作。

二、负责焊接车间到涂装车间的车身表面检查、翼子板、前舱盖、背门、滑门等打磨工作。

焊装车间钣金工岗位说明书

调整线钣金工

负责焊接车间到涂装车间的车身表面钣金修复工作。

二、负责焊接车间到涂装车间的车身表面检查、翼子板、前舱盖、背门、滑门等钣金缺陷修复工作。

焊装车间左前门包边工岗位说明书

左前门包边工

四门两盖班组长

负责焊接车间白车身左前门包边焊接工作。

二、负责焊接车间白车身左前门包边焊接工作。

三、严格执行质量体系文件的各项规定，遵守工艺纪律、劳动纪律，搞好工序质量控制，认真做好首检、自检及质量记录，对发生的成批性不合格及产品质量问题负责。

焊装车间四门两盖班组。

5、完成领导、工程师、组长临时交办的工