关于小学教研工作总结7篇文档格式.docx

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　　在学校教研方面，每学期要求各位教师根据自己的实际制定切实可行的教学教研工作计划，组织针对各年级的教学情况进行研讨，提高教师把握教材，驾御课堂的能力。

并根据其计划进行实时常规教研工作检查，督查计划落实情况，使各项工作不流于形式。

小学教研工作总结篇2

　　在刚刚结束的第二学期中，我校的教科研工作取得了一定的进展，这与我校较好地贯彻我市小学部教科研工作计划，及加强对此工作的过程管理密不可分。

为将今后的工作能够做得更好，现对本学期的工作总结如下：

　　一、教师思想意识的更新。

　　众所周知，要想切实搞好教科研工作，就必须让全体教师的思想意识有一个全面的转变，因此在整个一学期当中，我们不断加强对教师的理论学习，而且将学习贯穿到整个学期当中，让每一位教师的思想意识得以不断地提高，逐步地深化，具体的操作包括学校层面的业务学习，教研组内的理论学习，也有教师个人的学习（教师的个人学习主要是与读书活动相结合）。

实践证明，一学期下来，我校教师的思想意识有了明显的提升。

　　二、校本教研活动见成效。

　　教师思想意识的转变，使各项活动的开展都能够卓有成效，我校的校本教研活动由各教研组在每周四下午清洁活动课带领教师进行活动。

在活动中，我校教师都能够积极参与，并能够结合自己的教学实践与其他教师进行交流与商讨，由于大家的共同合作，许多“课堂难题”都得以解决。

在活动中，老师们不仅加强了同伴之间的合作，而且特别注重了自己在教学中的反思，许多教师写下了大量的教学反思、教育故事、教学随笔等等。

现今在我校形成了“人人写随笔，个个写反思”的良好教研氛围。

在20__年3月28日的溧阳市市政府、市教育局对我校的督导评估中获得了上级领导的一致好评。

　　三、课题研究进一步深化。

　　学校加强了对课题研究的管理力度，学期初各教研组制定了各自的子课题研究计划。

一学期来，各教研组能够按照各自的计划认真执行，我校选拔了年轻力行的教师担任教研组长，每周四是课题小组的活动时间，组长带领本组成员能够从学科的特点和年级的特点出发，认真进行课题研究，并取得一定的成果。

语文课题“小学个性化作文教学研究”、数学课题“小学数学‘引、探、创’教学研究”在溧阳市教科研成果评比中分别获得了三等奖。

本学期，新申报立项的三个溧阳市课题已经进入了深入的研究之中，并取得了一定的成绩，特别是德育课题“经典文化的育德功能探究”，在督导评估中得到了市级领导的一致好评。

　　四、课堂教学改革

　　从开学初到学期末，我校开展了多层面的讲课活动，如骨干教师的示范课，教研组研讨课，课堂教学比赛，教师“同一课题”讲课活动。

一系列的讲课活动，使我校教师的课堂教学有了一个新的提高，如通过评课，能够从中找到自身的优点和不足，并不断改变自己的课堂教学。

除此之外，我们积极组织教师参与我市教研室组织的各学科课堂教学比赛，在本学年中，我校先后有3名教师参加比赛：

其中朱红娣老师参加数学优质课评比获得市级二等奖；

陈X红老师、朱寒欣老师参加语文优质课评比获得区级二等奖；

董建英老师、钱雪贞老师参加溧阳市中青年教师基本功竞赛获得三等奖。

　　五、教科研成果。

　　一学期中，我校教师积极撰写各种论文，本学期我校教师获奖论文达十多篇，其中王晓华老师、朱红娣老师、董定春老师在江苏省教育学会论文评比中分别获二、三等奖。

这一切都是科研意识让教师的理念有了全新的改观，是教科研活动让教师对自己的教学有所思，有所想，点点滴滴的积累，凝于笔端，教师的获奖论文让我们看到了我校教科研的丰硕果实。

其次，我校还积极为老师们搭建展示自我的平台，在每星期的业务学习中，我校教师开展了优秀论文交流活动，这为老师们的互相交流和互相学习提供了一个良好的所在。

　　成绩已然过去，成绩也只能化作今后老师前进的动力，在今后的工作中，我们将会再接再厉，继续搞好我校的教科研工作，针对工作中的不足，如部分年龄大的教师对教科研的疏远，积极发挥年轻教师的带头作用，使每一个教师都能积极投身于教科研活动当中，将各项工作的开展落到实处，从抓课堂教学入手，切实提高教学质量，走“科研兴校”之路，使我校的教科研工作能够上一个新的台阶.

小学教研工作总结篇3

　　一、上半年主要工作总结

（一）加强了教研室自身建设，教研员作用得到有效发挥

　　1、组织参加全县学科教研工作暨乡镇教研员培训会，教研员的业务水平得到有效提升；

　　2、积极参加教研员讲评课比赛活动。

有4名教研员获讲课比赛一等奖，1名教研员获讲课比赛二等奖；

　　3、讨论制定了教研员量化评估考核细则，把量化结果作为教研员评优树先、职务晋升的重要依据；

　　4、教研室新配备沙发，微机等，使教研室硬件设备得到进一步加强；

　　5、接受了县教育局乡镇教研室建设评估小组检查，并得到了许多合理化的意见和建议，使我校的教研室建设水平得到进一步提升，极大完善了教研室的工作。

（二）加强了教学研究工作，促进了教育教学工作的健康发展

　　1、组织语数英科学等学科论文评选，并择优推荐参加县级评选；

　　2、根据全县小学高效课堂构建经验交流会议精神，适时组织开展了小学数学、品生（社）高效课堂构建经验交流会，极大促进了教师向高效课堂构建迈进的步伐。

　　3、召开了苏村中心小学学习习惯培养专题会议，启动了学习习惯培养月（6月1日—6月30日），制定并下发了实施方案及具体考核细则，并适时举行了学习习惯培养及高效课堂构建经验交流会。

一系列活动的开展，对全校小学生学习习惯的培养产生了积极的促进作用。

　　4、举行了信息技术高效课堂构建暨络教研培训活动。

教研室全体人员、联小校长、主任、信息技术教师参加了培训，为下半年的络教研奠定了基础。

　　5、先后派各学科教研员、骨干教师参加培训学习，大大提升了教师教育教学能力。

有1名教师获市信息技术讲课比赛二等奖。

　　（三）加大了教学质量此文来自优秀监控力度，充分发挥教学评价的激励功能

　　1、对全体学生进行了一轮综合素质抽测，内容涵盖各学科内容，极大促进了学生素质的全面发展。

　　2、组织期中、期末教学质量此文来自优秀监测，逐年级、逐科目进行成绩分析，并按照奖惩细则，进行奖惩。

　　3、举行六年级模拟考试。

大力提升毕业年级学生的文化素养。

　　4、举行课堂教学达标暨量化听评课活动，[内容来于]全方位掌握教师的课堂教学水平，教研员和教师相互切磋，共同进步，努力提高教师的课堂驾驭水平。

　　5、进行期中期末教学工作量化评估，对教学进行全方位检查，找出存在的问题与不足，提出改进建议，力促学校工作向前进。

　　6、举行全校小学生语文、英语写字比赛活动。

大大提高了学生的写字水平，促进了学生良好学习习惯的养成。

　　7、组织开展了“数学日记”征集评选活动。

不仅架起了“教”与“学”的桥梁，更给学生们提供了展示创新思维的舞台，激发了学生学习数学的热情，受到师生好评。

　　8、组织了小发明、小制作、小论文评比活动，并颁发了奖品和证书。

活动的开展大大提升了小学生的科技水平和科学素养，营造了学科学、用科学的浓厚氛围。

　　9、组织了苏村中心小学青年教师读书汇报会。

大大提升了青年教师的文化素养。

　　二、下半年工作计划要点

　　1、参加全县小学校本教材评选

　　2、配合县教研室对教研员进行学年度考评。

　　3、根据县教育局文件精神，多措并举，大力开展络教研

　　4、依据《沂南县村级小学教学示范学校》评选标准对村联小进行评估，评选苏村镇小学教学工作示范学校。

择优推荐参加县级评选

　　5、组织作文教学“习作指导课”、“习作讲评课”研讨活动。

　　6、组织语数英科学教材培训，对科学教师实验培训；

　　7、参加村联小教学工作现场会

　　8、启动分片联研活动

　　9、组织验收“小学生语文素养展示”活动；

　　10、举办苏村中心小学第二届英语节；

　　11、召开校级校本教研经验交流会

　　12、举行讲说课比赛活动；

　　13、全面准备，迎接全县小学教学视导评估；

　　14、组织期末教学工作综合检查评估；

　　15、进行教学质量此文来自优秀监测；

　　16、总结20__年教研工作，制定20__年教研工作计划。

小学教研工作总结篇4

　　20__年度，小学教研室全体同志按照区教育局、科室及个人职责目标圆满地完成了各项工作任务，现将小教室过去一年的工作总结如下：

　　过去的一年，小教的总体工作思路是：

课程改革注重实效，教研活动关注校本，教学常规促进发展，教学竞赛打造品牌，教育科研成果显著，建立广泛交流。

　　一、课改工作注重实效

　　为扎扎实实地进行课改工作，并使其取得成效，我们实行了四步走的教研指导策略：

一是搞好全员师资培训（按照我们制定的教研员工作职责，学科教研员每学期都要进行三次不同层次的教材、案例及互动研讨活动，提高了全体实验教师实施课改的能力）；

二是成立攻关小组（由学科教研员和实验骨干教师组成，针对实验中的难点、热点问题进行行动研究，部分难题如小组合作学习等已得到较好解决）；

三是跟踪培养典型（教研员深入实验基地学校挖掘典型，跟踪听课，与教师共同研究创造成果与经验）；

四是搭建交流平台（提高组织送教下乡、开展学科专题研讨等活动为实验教师提供成果交流与展示的平台，促进骨干成长，促进实验经验推广）。

　　一年来，学科教研员累计听课700余节（语文数学每人每学期超过百节）。

20__年阜新市三次参加省教学大赛，均由我区选派教师参赛，并获得优异成绩：

矿工街小学齐亚丽在获得语文学科课堂教学竞赛全省第四名；

矿工街小学田凤娟参加数学省级教学观摩，受到省教研员三次点评认可；

五龙小学刘杨在全国美术评优课中获辽宁赛区一等奖。

十月份，在我区召开了阜新市综合艺术课程海州区现场会，会上观摩了我区的两节艺术课，艺术课程总编、北京师大杨丽梅教授给予了高度评价，我区的艺术综合课程实验工作经验在面向全国发行的《艺术课程实验》上登载。

　　二、教研活动关注校本

　　为提高校本教研的质量，一年来，我们将教研工作的重心下移，认真指导学校开展校本教研。

首先建立课程实验问题反馈卡（实验教师人人收集），并整理出50个课改热点、难点问题作为学校、教师教研的主攻方向。

二是下发《海州区小学校本教研工作指导意见》，为学校、教师进行问题行动研究提供指导与帮助。

由此，海州区自下而上形成了浓烈的教研氛围。

上学期，阜新市小学语文、数学、英语、品德等学科互动教研观摩活动均在我区举办，可以说，80%的市级教研活动由我区承担。

矿工街、中华路两校的校本教研工作经验在辽宁省校本教研研讨会上交流。

　　三、教学常规促进发展

　　为了使教学常规适应课改并促进课改的实施，一年来，我们首先从备课、上课两个方面进行探索。

一是改变备课方式，加强集体教研。

首先加强区域性教研员集中备课指导；

其次是各校选择适合自己的备课方式：

矿工街小学电子备课引领潮头；

中华路等学校互动式备课成为时尚；

西部一校打破学科界限集体探索；

艺术学科集体大备课展现风采；

语文学科“0”教案出露锋芒。

二是研制《新课程理念下课堂教学评价标准》，在一定时期内规范教师希行为。

此标准还获得20__年辽宁省教育学会优秀成果一等奖（阜新市仅此一项）。

备课方式的改变及新的评课标准的`研制，的确为提高教师专业化水平起到了促进作用。

　　四、教学竞赛打造品牌

　　为了尽快提高教师专业素质，打造品牌教师，结合实际，我们开展了丰富多彩的教学竞赛活动：

即“创新杯”课堂教学竞赛坚持不懈——本年度，小学10个学科86为教师参加了竞赛，评选出区极一等优秀课30节，并上报市级电教优秀课；

市级优质课100%过关——在刚刚结束的二年一次的市级评优课中，我们推出的23节参赛课无一落选，全部被评为市级优质课；

“市长杯”竞赛令人鼓舞——根据市总工会的要求，海州区小学全员教师参加了“市长杯”教学基本功竞赛，经过校级初赛、区级预赛、市级决赛，海州教师技压群芳，以受表奖人数最多、获得的奖项最全而位居全市之首，并摘取了众人瞩目的“市长杯”；

英语竞赛成绩喜人——在全国小学英语奥林匹克阜新赛区，我区取得了令人欣喜的成绩：

进入决赛的人数名列全市首位（占63%），矿工街小学姚金、王晨分别获得低年组和四年组第一名。

市级学科年会获得80%承办权：

小学语文、英语、自然、思品四个学科年会均在我区召开。

　　过去的一年，我区共获得优质课国家级6节、省级8节（两节视频案例在地方电视台多次播放）、市级55节。

获得优秀论文国家级25篇、省级40篇、市级100余篇。

　　音、美两位教研员在辽宁省十佳教研员评比中分别荣获省十佳教研员称号；

自然教研员成为全省范围使用的地方教材《科学教育》编者。

　　五、教育科研成果显著

　　为了使科研工作服务于新课改，并促进教学工作，我们认真进行课题实验，科学指导学校科研工作，受到了明显的成效。

首先，我们顺利完成了省级立项课题《小学主体性课堂教学研究实验》，并获得辽宁省“十五”首届教育科学优秀成果三等奖；

其次，我们协助市教育科学规划领导小组很好地完成了我区“十五”市级课题首届评奖鉴定工作，我区11项课题分获二、三等奖。

　　六、建立广泛交流

　　为了能更好的促进教研工作，为好能更方便全区性远程互动交流。

我们与时俱进，有效地利用互联这一无限的空间资源，再一次填补了络教研的空白，在大家齐心协力下，我们于12月1日开始筹建，成立了海州小学教研（）,也为进一步实现无纸化教研活动作好了前期准备工作。

无纸化办公，能更有效保留原创教学资源。

为了减少了个体化的劳动，避免了校际间，教师间缺乏协作和联合的“小农经济式”和“个人作坊式”教学研究工作。

解决教师很难在日常工作中及时共享他人的智慧，极大减少机械化的简单重复劳动，作好了坚实的准备工作。

　　下步工作设想：

　　一、扎扎实实深入开展校本教研；

　　二、继续探索新课程理念下课堂教学新思路；

　　三、积极开展心理健康教育研究；

　　四、加强课堂教学、教师、学生多元评价的研究，加强英语教学指导；

　　五、多渠道、多形式提高教师素质：

逐步形成专业素质较高的教师群体；

培养较高层次的骨干教师队伍；

打造市、省级名师梯队。

　　六、开展送教下乡，开辟薄弱校教研基地，缩小城乡之间、强校与弱校之间的差距。

　　七、编注《小学综合实践活动简明读本》。

　　对机关工作的建议：

　　一、机关人员工作中要关注五种意识：

责任意识、目标意识、服务意识、创新意识、自律意识。

　　二、加强政治与业务学习，提高机关工作人员综合素质。

　　三、组织开展利于身心健康的丰富的集体活动，增强机关的凝聚力、战斗力。

　　存在的问题：

　　一、师资力量薄弱成为英语教学的瓶颈。

　　二、学校发展不均衡影响我区打造教育强区的进程。

　　三、部分学校校干（业部干部）责任心不强，工作能力不足阻碍学校教学质量的提高。

小学教研工作总结篇5

　　继续深化教学改革，加强师资队伍建设，以推进课堂变革为重点，以提升教师队伍的基本功、专业学科能力、提高教学质量为核心，求真务实，主动推进学校校本教研的发展，以开发区“基于作业单的互助课堂构建行动”为方向，基于本校教师的实际情况和教科研成果基础，通过项目研究、专家指导、基本功锻炼等手段提高教师的专业发展。

现将主要工作总结如下：

　　一．落实常规教研，培养教师自觉能动力

　　1、强化教研组活动的常态性。

成立了三个教研组，定期了解在日常教研中出现的问题，提出了各科研究专题。

教科室时时对教研组进行摸底查看，并督促各教研组按照计划开展活动。

督促教师认真听课，当场完成听课反思。

　　2、坚持校本教研的专题性。

制定恰当有效的教师专业发展五年规划。

每学年按照规划任务按时完成。

每学年的校本教研会围绕一个主题开展，那就是各学科具有学科特点的课堂变革。

　　二．利用专家资源，提升教师专业发展力

　　我校从20__年就可是聘请校外的学科专家到校指导学科专业。

经历了两年，我们一直始终如一的聘请同一位学科指导师。

从课堂把握到文本解读再到作业单设计研究。

我们一直前进在进步的路上。

同一位学科指导师的蹲点式指导，也让学科指导师对我校的教师基本情况了如指掌。

对他们的指导工作更有师情积淀。

各学科教师面对学科指导师，在指导前组内认真磨课、思考、优化；

指导时，各组成员认真思考、观察课堂；

指导后，组内成员认真反思、优化。

这样的一种经历，让每一位教师在原先的基础上更上一层楼。

在这一年中，我校在区“我心中的好作业单”评比中，4位教师获得区一二等奖；

在区“新常规，新设计”评比中，6位教师获得区一二等奖。

类似获奖，比比皆是。

　　三．开展课题研究，提高教师教育研究力

　　我校坚持以教师课题研究带动教师专业能力。

过去的一年，各学科教师积极进行关于自己学科的课题研究，通过课堂的研究去督促和带动自身的专业发展。

课题研究，能让教师对自身的不足点看得更透彻。

在教学研究的路上，能更有针对性的切入自己的不足或者感兴趣的研究点。

在我校《三单教研：

基于作业单教师研修项目的策划与研究》该推广课题的带动下，教师们科研的兴趣异常高涨。

用于思考，积极创新，在科研的路上，活动丰硕成果。

20__年下半年公布的课题获奖名单中，我校今年结题的五个课题顺利结题，并有4个课题活动获得市二等奖、区一二三等奖的好成绩。

这样的丰硕成果，当然离不开教师对研究的热情，和研究方法的恰当掌握。

　　四．发展教师基本功，培养教师发展持续力

　　过去一年，我校非常注重教师的基本功培养。

由于各学科的基本功表现不一样，于是，我校暂时选择了一个各科教师的共同基本功，那就是粉笔字。

我校聘请了著名书法家王昕老师为我校教师指导粉笔字。

一年的练习时光，我校教师的粉笔书写能力得到显著的提高，折射到课堂，教师的板书更具特点，也更有自信。

　　展望新的一年，我们满怀信心，在教师的支持下，依靠全体教师的共同努力，我相信我校的教研活动会更有实效而且更有意义。

小学教研工作总结篇6

　　充实而快乐的教育教学工作在紧张而忙碌的一学期时光中度过。

我们综合组全体教师以课堂教学改革为己任，其体现在教师的理论水平和实践能力的不断提高上，体现在课堂教学中全新的教学模式的不断涌现上，教研组已经形成了学习、研究、改革的浓厚氛围。

教师的理论前所未有的丰厚起来，教师的意识前所未有的“前卫”起来，教师的改革前所未有的大胆起来。

这种浓厚的教研氛围，为课程教学改革注入了长久的活力。

　　在学校校长领导下，在教导处指挥下，通过全组老师的辛勤努力，工作取得了一定的成绩。

现总结如下：

　　一、教研组建设方面：

　　随着基础教育课程改革工作的进一步深化，时代对我们教育工作者提出了越来越高的要求，我们切实感受到了自身的压力，并有着强烈的危机意识。

因此，我们教研组十分重视教师基本素质和业务能力培养的问题。

我们将更新教育教学观念、完善教师自身知识结构、不断探索新的教学模式、方法，从而提高教学质量作为教研组建设的首要目标。

　　1、加强业务学习力度。

制定业务学习制度和计划，鼓励教师深钻教学。

本学期教研组活动中要求自学研讨，并经常交流心得，形成勤奋好学，积极向上的好风气。

　　2、注重青年教师培养。

我是一位刚工作不久的青年教师，各位教师对我实施传帮带，悉心指导她钻研业务和常规教学，督促完成课改教研任务。

鼓励承担教研课、实践课任务，并给予全方位的帮助，促进了青年教师的迅速成长。

　　3、关注教育科研新动态，注意收集新信息，虚心向兄弟学校求教学习。

我们的途径：

一是争取一切外出学习机会。

二是发动教师与兄弟学校建立联络，虚心求教，互相交流信息，

　　4、加强教研组凝聚力，培养组内老师的团结合作精神。

我们教研组人员少，学科繁多，办公地点分散，老师承担教学任务均很重，因此教研组老师聚少离多。

我们努力创造一些机会、增进老师之间的交流、了解，密切联系，并在工作上互相帮助，增进老师之间合作精神，以

　　集体的智慧和力量来完成好各项工作任务。

使每一个人倍感集体的温暖和同事的友爱。

因此组内风气较好，对领导和教务处的指示和要求，及时上传下达。

工作任务布置下来，大家互相帮助合作完成，不传小道消息，不说不利于学校形象的言论。

集中精力围绕教学教改努力地做好各项工作，教研组内具有一种团结和谐、奋发向上的工作环境和氛围。

　　二、常规教学方面：

　　1、认真落实常规教学各项任务

　　全组教师认真学习、理解学校教学工作计划及各项制度要求，落实在实处。

在常规教学检查中，王娇果老师的教案规范，备课充分。

内容完整。

孙树俊老师担任探究课的教学，认真备好每一课，探究过程用书面的形式十分完整，给人耳目一新的感觉。

向银生老师是一位即将退休的老教师，认真备好每节课，认真上好每节课，老当益壮，继续奋战在第一线，身体力行，给青年教师树立了榜样。

秦自才担任五年级科学教学，在教学过程中渗透新理念，贯穿新精神、运用新方法，每节课都有新发现，新进步