学生会主席个人评价Word文档格式.docx

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以团支部，团小组为单位将理论学习，思想教育深入到基层。

开展丰富多彩的团日活动，以团小组的建设为重点，争取创建学习型服务型组织。

　　七、培养学生会下一届干部及委员的综合素质、工作作风和团队精神，为团总支学生会将来的发展奠定了基础。

　　本学期团总支学生会科协十二个部门，分别开展了“篮球赛”“迎新晚会”“模拟招聘”等一系列活动，每项活动虽然赢得了一定好评，但在活动进行期间也存在一些问题，例如：

没有合理安排好活动的具体时间，导致在预定期内不能完成任务;

开展活动期间，各部门分工不明确，导致工作效率低下;

后续工作做的不是很好，指定的工作人员在活动未结束时就已离开等。

针对以上问题，主席团为下届学生会团总支工作更加科学化、合理化、规范化提出一些建议：

　　1、各部门的分工应明确到位，实行奖罚制以保证其质量，提高工作效率。

　　2、多举办一些学生会内部的活动，调动成员的积极性，激发其兴趣。

　　3、在制定工作计划时要将活动时间具体化，活动期间工作要做细。

　　4、多组织一些社会实践活动，提高成员思想道德素质合适应社会的能力。

　　总之，学生会以加强大学生思想政治教育为主，提高学生思想政治和道德文化素质，培养创新意识，实践能力和创新精神为目标，切实加强学院的作风建设，始终坚持群众路线，坚持学生组织的性质，实实在在干好每一件事。

　　本学期，学生会的工作虽然到此结束了，但我们期待下一学期学生会还会举办更好、更有利于经济管理学院发展的活动，进一步挖掘学生会的潜力，完善学生会的运行机制，使学生会更加科学化，规范化。

我们相信：

新一学期的学生会会有更好的表现，经济管理学院会有更好的发展。

学生会主席个人评价篇二

　　在学院团总支的直接领导、学院领导的关心和其他团体的配合下，建设.化工学院学生会08下半年工作有声有色的开展并且结束了。

总结半年学生会的工作，我感到乐此不疲，在漫长的一个学期里，多项工作能顺利的开展离不开学生会这个大家庭的每一位成员的努力，同时也要感谢学院给了我们一个好的平台让我们有所锻炼有所成长!

在此，我对这一学期以来的工作进行认真的总结，从而使学生会的工作再上新的台阶。

　　一、学院下半年度重点工作.

　　学生会招新，分.总院运动会，校庆歌吟比赛.开幕式团体操，以及第六届寝室文化活动节，冬日阳关篮球比赛和辉煌盛世元旦晚会.........一系列工作在预期的时间内顺利完成。

　　二、加强组织和自身建设，

　　学生干部的素质如何，直接关系到学生会各项工作的落实，直接关系我院学生干部在同学中的凝聚力和影响力。

对于广大学生干部来说，学生干部，既是学习锻炼的岗位，同时也是服务同学的岗位。

我们以三个“始终”为宗旨来开展我们的工作，那就是：

始终坚持热爱团委、学生会事业，勤奋工作，自觉奉献;

始终坚持竭诚为同学服务，脚踏实地，求真务实;

始终坚持与时俱进的精神状态，锐意创新，开拓进取，改进工作方式，提高工作水平

　　三、文化建设

　　为丰富同学业余文化生活，不断发挥同学们的特长，我们多次举办丰富多彩的艺术活动和各类素质讲座，如趣味运动赛.歌唱比赛.走进八一旗纪念管以及每月两场各类学科的素质讲座.

　　综观我院这一学期的学生会工作，可以看出我们院的学生会工作已经走向成熟但仍需要不断加强和完善.只要我院学生会团结一心，我有信心，也有能力在以后的工作更上一个台阶。

　　为了下一学期的学生会工作做得更加出色，继续保持上一学期的优良作风，特提出以下几点的意见：

　　一、工作的态度与细节。

俗话说：

“细节决定成败，态度决定一切。

”首先，我们应该清楚自己的本职工作，用一颗平常心来对待做的每一件事情以及我们所遇到的每一个困难。

其次，就是要做好细节工作，一个个细节才能组成完美的工作。

踏踏实实，任何事情都会做好。

　　二、部门成员要和睦、团结。

我想，一个优秀的集体，必定是一个既和睦又团结的集体，而一项工作并不是哪个人的事情而是我们大家共同期待的目标，每一个成员都应为集体着想，团结和睦，尽自己应尽的责任。

　　三、每个成员要勇于并敢于发表自己的意见。

任何一项成果都是大家共同努力的结果，因此，作为学生会的成员，要敢于说出我们内心最真实的想法。

只有积小流才能成江海，只有积跬部步才能至千里。

集思广益，才能做好每件事情。

　　四、加强与各部门及各系部的交流与联系。

听听他们对于我们工作的看法及意见，有则改之，无则加勉。

　　五、定期的总结该阶段的工作，并查找不足。

我想，这一点应该是比较重要的，当我们一直忙着往前飞奔的时候，不时的回头看看，也许你会发现许多问题。

因此，经常总结过去，反思不足，发现问题解决问题，脚踏实地，才能做好事情。

　　六、搞好学习。

学习永远是学生的天职。

无论我们怎样认真的工作都不要把学习置后，学好自己专业的每门课程，学好技能，锻炼自己各方面的能力，努力把自己培养成为一名合格的大学生。

计划，无非是让事情做得更加的完美，同时也是以后行动的指南。

　　新的学期，新的起点，一切努力依旧!

相信我们的学生会一定会继续努力，做得更好!

!

学生会主席个人评价篇三

　　时间悄然而至，不知不觉中，公共管理系学生会工作已在最初计划中走向结束。

本届学生会自9月份上任以来，在李书记与团总支书记王老师的指导与关怀下，在主席马强的带领下，在各部长与干事的努力下，工作已基本圆满结束。

在学生会举办的一系列活动中，都已起到宣传公共管理系，培养部长领导、管理能力，锻炼干事团结协作能力的目的，发挥了学生会的积极作用。

　　我作为学生会副主席，日常工作主要有：

　　1、协助主席开展各项活动，根据学生会的决定，安排落实各项工作的开展;

　　2、主席不在时履行主席职责;

　　3、做好学生会大事备忘录;

　　4、及时掌握学生会干事的思想和工作情况，及时向主席汇报;

　　5、分工主抓几个部工作。

　　下面，就将本学期工作情况向李书记、王书记、主席汇报如下：

　　1、协助主席开展各项活动

　　本学期以来，学生会为了丰富同学课余文化生活，开展了迎新茶话会、文明宿舍大检查、“社会浮躁，吾辈当沉淀”主题演讲比赛、“成大事者应不应该拘小节”辩论赛等活动。

　　1）、迎新茶话会

　　迎新茶话会可以算是一次给新干事施展拳脚的活动，整个活动除策划、分配任务及总结而外都由干事们操办的。

而我则协助主席，在活动结束之后召开了茶话会总结大会，既对干事工作表示肯定，又指出不足之处，望其改正。

　　2）、文明宿舍大检查

　　为了使同学们生活规律、美好、充实，主席团协同生活部对公共管理系学生宿舍进行了检查及评比。

（1）我与生活部长担任宿舍视察人员，对同学内务、宿舍安全、生活用品摆放等都做了详细要求;

（2）检查之后，我及时要求生活部将评分表明细，根据各宿舍得分，宣传部拟出评比结果公示榜;

　　（3）与生活部长对优秀宿舍进行奖励;

　　（4）递交宿舍检查总结

　　2、“成大事者应不应该拘小节”辩论赛

　　此辩论赛由公共管理系、百纳文艺社团共同举办。

其中，做为副主席，我做了以下事情：

（1）递交策划书，取得书记的支持;

（2）召开部长会议，确认、明细分工;

　　（3）我做为学生会代表，担任正方一辩，与其他三辩手紧密合作;

　　（4）活动之后递交总结报告，个人也进行了总结与反思。

　　3、“社会浮躁，吾辈当沉淀”主题演讲比赛

　　此次比赛，我发挥了副主席该做的策划、组织、协调、总结作用：

（1）赛前策划。

与书记沟通，得到书记同意。

（2）组织召开部长会议，确认、明细分工。

使各部都积极投身于活动当中，但又避免任务繁重，做到“物尽其用，人尽其才”。

　　（3）与外联部长共同邀请各系团总支副书记、学生会主席及我系团总支书记担任比赛评委。

　　（4）与文体部长、秘书部长购买比赛证书及奖品。

　　（5）对支持人台词及礼仪做出指导。

　　（6）赛后总结。

　　学生会大记事备忘

　　公共管理系自9月份到12月份，工作记录如下：

　　9月：

（1）接新生、

（2）教学楼装修安全教育、（3）干部换届、（4）学生会纳新

　　10月：

（1）学生会第一次例会、

（2）迎新茶话会、（3）文明宿舍大检查、（4）学习xx届六中全会精神、（5）志愿者活动。

　　11月：

（1）“成大事者应不应该拘小节”辩论赛、

（2）“社会浮躁，吾辈当沉淀”演讲比赛、（3）系团总支书记见面会、（4）预防艾滋病日宣传。

　　12月：

（1）学生会本学期工作总结大会。

　　把握干事思想动态

　　本届学生会干事共23人，也算是一个小集体，要想管理好学生会成员，就必须从各干事思想动态着手。

思维决定行为，只有了解他们想什么，才会清楚他们想干什么。

所以，我召开并主持了12次大会。

每次会议中，均有部长代表、干事代表对小阶段工作进行汇报与总结。

而我则一方面对部长、干事的努力表示肯定，一方面也对干事工作、会议、行为做出了要求。

　　一次次会议之后，发现，虽仍有干事保持特立独行的工作态度，但绝大一部分人则在思想上对学生会有了更深刻的认识，在行为上也更显成熟与稳重。

　　此外，在课余时间，我还与部长、干事进行了多次有效沟通。

在除去学生会这个屏障之后，与其用平级的身份相处，互相交流、互相学习，并收获颇丰。

　　四、紧抓部门工作

　　做为学生会副主席，对部长进行有效管理也是很有必要的。

　　针对部长，我在工作中对其提出了以下要求：

　　1、打理好本部，上行下效

　　系学生会共6个部门，除文体部两名部长外，其余都是一位部长打理一个部门事宜。

而每个部门都有明确分工，部长在主席安排工作或就本部工作，进行运作，只有部长以身作则，起带头表率作用，树立榜样，他的“部长精神”才会得以延伸，干事才会效仿。

所以，部长自身要求必须严格，要严于律己。

　　2、团结协作促发展

　　学生会每个部门虽有划分，但目的却只有一个：

为公共管理系做实事。

所以，每位部长不只是打理内部事务那么简单，还要协助其他各部门以及主席团开展工作，在及时完成分配任务的同时，与其他部门也要展开良好的沟通和提供相应的帮助。

不求他人感谢，不求“赠人玫瑰，手有余香”，只为能发挥学生会积极作用，更完善、更完美地做每项工作。

　　3、加强与干事的沟通与工作引导

　　部长与干事并不仅仅是上、下级关系，也是同事，朋友的关系。

在与干事沟通这方面，每位部长必须谨慎，既不能太频繁，显得没部长样子，又不能太少，给人疏离的感觉。

在沟通次数及内容上，部长应把握好“度”。

　　工作总有尽头，各部长也应早为以后换届作打算。

在平时工作中，应该多加观察、考验，及早为下一届学生会干部物色人选。

所以，在工作引导方面，部长也应留心，挑出有潜力并想为同学服务的人，对其重点培养。

　　本学期工作虽已在原有计划中结束了，但仍存在些许不足：

　　1、部长管理应再加强

　　在一个团队中，一个优秀的，有责任心的领头人很重要。

在部长管理、工作监督这方面，下学期我还会在原有基础上再加强。

　　2、活动类型多样化

　　下学期开展活动中，应尽量避免重复出现这学期开展过的活动，以便让同学们能积极地、不厌其烦地参与其中。

　　3、干事管理制度化、体系化

　　本学期出现部分干事工作态度不正，工作懒散的现象，针对这一现象，下学期我会与主席、各部长出台一项制度，专治“混水摸鱼”的人。

　　总支，公共管理系学生会工作也算是在尽然有序中结束。

工作中出现的问题，也还需各领导、主席及部长共同批评指出，以便做到更好。

我也会尽全力完善，查漏补缺。

　　我相信，系学生会一定会在领导的支持下，主席的带领下，越走越好，走出属于自己的一片天地。