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4、分批次派出教师外出学习。

5、围墙围栏文化展板补充20块。

(三)以三周年园庆为主线、以“让每一颗星星都闪亮”为宗旨展开各领域教学

最终展开系列的运动会、画展、摄影展、故事大王比赛,最终以12.1日三周年庆典文艺汇演为高潮闭幕。

我们的庆典,是一场盛大的、系统的、综合性的教育课程,从语言、健康、科学、艺术、社会化等不同领域来支持、展示孩子的全面发展;

而不是像六一那样,仅仅侧重文艺表演。

(四)其他

教师、幼儿定制新园服,启用新版床上用品。

二、各月工作安排

8月

K5重新编班,完成新学期教师调整。

各班级制定新学期计划、年级组计划,落实执行。

迎接新生,安排班级,快速让新生适应幼儿园生活,喜欢幼儿园,喜欢老师,家长从担心转化为认可。

一日流程标准化,迅速建立班级常规,每个环节紧凑有序,提升教育质量,真正落实到每个孩子的教育发展。

各班上报活动区建设方案及所需制作的家具,开始建设区角,让孩子有充分的时间操作。

制定学期教研工作计划。

9月

策划三周年庆典系列活动。

xx大酒店文艺汇演每个班两个节目,教师共三个节目。

教师节活动(外出两日游开阔老师视野,增长见识,同时多方面的互相学习)。

抓教学,推门听课(老教师达到优质课,新教师能把流程上出来,达到教学目标)

庆祝国庆、中秋节日活动:

分年龄段做活动,让孩子了解节日的意义,感受集体的活动,懂得爱会分享爱,让家长更进一步了解幼儿园的教育理念,一起互相学习,认识自己的不足,从中更好的学习

进一步丰富区角。

10月

重阳节活动:

引导孩子尊老爱幼,孝敬长辈,同时通过活动,引领家长做一个有爱心负责人的爸爸妈妈,不仅爱自己孩子,还要孝敬老人。

准备租大巴车带孩子去敬老院,组织孩子讨论活动方案,准备一些手套、围脖、点心之类礼物。

三周年庆典健康领域活动:

秋季运动会

抓教学常规,进一步丰富区角,迎接市一级园复评。

排三周年节目。

11月

感恩节活动:

各班自行活动,让孩子从小懂得先感恩再得到。

三周年节目基本成型。

完成市一类园复评。

12月

三周年庆典文艺演出。

圣诞节活动。

元月

1、xxxx年1月期末展示。

2、各班做孩子成长纪念册,教学内容查漏补洞。

3、全园缴费。

4、工作总结,年终表彰活动。

基本情况

本期我园共有教学班12个,在园幼儿4人,在岗教职工61人,师生比1:

6.8,其中正式教职工41人,聘用教职工20人。

整体工作思路

以贯彻落实《指南》、《规程》精神,促进幼儿身心健康和谐发展为基本指导思想,围绕“师生有质量的成长、学校有质量的发展”核心,立足本园课程改革思路和进度,从深化课程改革、提升保教质量、加强队伍建设、夯实常规管理、提升校园文化等方面着手推进全园工作开展,现将本期具体工作计划如下:

一、教、研、修结合,深化课程融合改革,提升教育教学质量。

坚持教学、教研、课题研究、培训紧密结合的园本研修思路,围绕儿童全面发展的核心素养和关键经验,在园本课程框架(分类、频率、核心价值取向、内容)基本构建的情况下,本期的研修将重点落实在课程的有效性和融合性上。

1、在集教活动课程的实施中,继续推进教师个人主备课与年级集体备课相结合的形式,完善领域活动的系统性,同时,为了提升活动的有效性,本期将重点对已实施领域集教活动的反思与建议进行梳理完善,对领域活动的内容、形式、延伸融合进行拓展。

2、在区角活动的实施中,一是继续推进班级集教与区角的关联融合,二是合理调整、完善班级区角与全园性主题大区角的功能价值,促进区角活动与生活活动的融合,有效卷入全园师生、家长的参与,在师生、家长的自主-合作中有效推进区角活动课程的生成与发展。

3、在体能课程实施中,从关注课程的科学性、有效性出发,在推进幼儿瑜伽、公园晨跑、勇敢挑战等特色活动中,尝试构建儿童体能发展评价体系。

4、在生活活动课程实施中,一是从问题出发,关注全园师生、家长的行为习惯养成,开展矫正巩固。

二是关注生活活动课程与其他课程的融合,与幼儿园一日生活各环节紧密融合,儿童幼儿园生活与家庭生活的延伸融合。

5、本期结合课程改革,在课题研究方面:

一是围绕儿童在不同课程活动中的核心经验构建和素养的培养,继续组织教师从不同的角度观察、记录、解读幼儿活动,开展观察案例梳理、分享、交流,促进不同层次教师从关注幼儿生命活动,了解幼儿学习需求出发,不断自我调整和完善育人的思路、手段和方法,提升幼儿活动的有效性;

二是结合对上一个课题和当下本园教研教改的真实问题讨论、梳理,选择、明确下一个课题的研究思路;

三是按照研究方案,推进已经立项市级课题的有效实施。

二、注重幼儿健康、安全,夯实保育、保健卫生质量。

幼儿的健康与生命安全永远是我园工作的首位,本期保育、保健卫生工作的重点是结合季节特征和幼儿的年龄特点,在全面关注全体幼儿健康的基础上,从儿童健康、管理常规的现有问题出发,查漏补缺,关注细节,落实改进,将提升保育保健卫生质量落实到位。

1、配合季节变化和本园课程改革的进度和环境调整,适时跟进儿童保育、保健卫生规范的调整,确保在园儿童全体、全方位的健康、安全和行为习惯养成受关注,有落实。

2、加强保育员业务培训,引导保育员查漏补缺,关注细节,从自身做起,养成良好的安全意识、健康意识和生活卫生习惯,并能将保护幼儿安全和健康落实到幼儿园的一日生活各环节中。

3、结合秋冬季节特征,从落实常规责任着手,抓好幼儿园一日生活各环节幼儿的防冻保暖和常见流感、手足口、腮腺炎等疾病的防控;

结合幼儿体检情况分析,本期在抓好保育、保健卫生常规工作的前提下,要从幼儿饮食、口腔卫生、家园够沟通、跟踪矫治等方面着手,采取有效措施控制幼儿龋齿、肥胖、视力等缺陷的发生率。

4、从季节和幼儿生长发育特点出发,做好幼儿营养膳食的搭配、分析和常规管理,满足幼儿生长发育需要,在学期体检中生长发育合格率达标,不低于上年度同期水平。

5、从关注细节、落实责任着手,细化幼儿园人、财、物、环境、活动等全方位安全责任。

同时,采取定期演练、考核问责、家长参与、警校共建、社区合作等形式,强化校园安全共建共管,确保校园安全稳定。

三、立足当下,着眼发展,进一步加强教师队伍建设。

队伍建设方面,在坚持常规的教师培训培养工作外,本期将立足本园教师队伍现状,结合落实《xx区教师阶梯专业成长机制的实施方案》工作,对本园教师的成长与发展进行整体的规划与完善。

1、坚持通过园本研训、课题研究等平台开展与教师日常教育教学紧密相关的常规研训活动,确保教师专业水平在教育教学实践和常规研训活动中整体、稳步提升,本期的研训重点仍然是观察、记录、解读幼儿活动。

2、继续开展教师自主订阅专业杂志、自主选择参与送培内容、自主确定个人成长与发展计划,从经费、平台、内容上支持教师自主专业成长。

3、结合《xx区教师阶梯专业成长机制的实施方案》实施,本期将完成全体教师的阶梯成长申报、评审和本园教师专业成长三年规划和个人成长计划的制定工作。

4、结合本园已有队伍建设经验、教师现状和教体局教师成长要求,进一步完善本园激励教师成长的长效机制,支持教师专业自主发展、稳步、有质量地发展,确保幼儿园事业可持续发展。

四、夯实常规管理,提升管理育人质量。

本期我园全部结束了B区办学,在行政人员分工调整、管理力量相对加强的情况下,全体行政人员常规管理的重点是:

抓过程,关注细节,提效率,追求质量。

1、本着科学、高效管理的原则,结合幼儿园全面工作的实际情况和班子成员的年龄结构、经验结构、能力结构,对各块、面工作分管进行适当调整,调整分工后的行政人员,应尽快熟悉分管业务,并从管理操作性、效率与质量方面,创新思路,改进和完善管理制度与长效机制。

2、全体行政人员、后勤人员牢固树立服务意识,对分管的工作主动早思考、关注过程管理、勤于分析、下功夫不断改进,努力为全园各方面工作的顺利开展做好人、财、物、时间、空间、信息等方面的服务,确保全园工作有序、协调推进。

3、坚持每月召开工作会议,对阶段工作进行安排、检查和考核,做到所有工作有计划、有责任人、有落实措施、有监督考核,有质量。

4、通过党支部、工会、年级组等各层次的活动,丰富教职工的工作、学习、业余文化生活内容,营造和谐友善、积极向上的校园人际氛围。

5、结合年度教代会,修订幼儿园绩效考核方案,完善园内考核评价机制,巩固民主、公平、公正的校园制度文化。

6、坚持通过研修协作体和学前教育研究协会平台,继续对我园片区的30所各级各类民办幼儿园,3所农村小学附设幼儿园开展有目的、有计划的辐射示范工作,同时,继续落实专人做好对贝贝树幼儿园、卡卡西幼儿园的定点帮扶工作,发挥好我园在区域学前教育的示范引领作用。

7、坚持通过家长会、家委会、家长学校、家园直通车、家长志愿服务、家园网络平台等形式和渠道,加强家园沟通和互动,和谐家园关系,形成教育合力,营造良好的育人环境。

五、巩固、丰富校园文化,提升校园文化内涵。

校园文化的构建与彰显是一个长期积淀、挖掘与梳理的过程,随着时间的推移和学校教育教学的改革,校园文化将会不断地得到丰富。

我园本期校园文化的重点是:

1、结合课程改革的深入推进,调整、完善相应的环境文化和家园共育文化;

2、在推进课程改革融合的过程中,进一步巩固、彰显师生的行为文化;

3、在幼儿园整体改革中,通过教代会民主参与,不断优化本园的管理制度文化。

六、各学月工作安排

九月:

1、做好开学工作,迎接开学工作检查;

2、组织开展开学升旗和国旗下讲话活动;

3、开展安全演练和常规教育;

3、组织召开学期初家长会、协作体会、家委会;

4、制定全园及各部门工作计划;

5、着手班级区角完善和全园大区角调整工作;

6、做好基层党建工作、创建工作迎检;

7、做好校园艺术节、经典诵读排练工作;

8、组织20xx年初级职称评审上报工作;

9、做好xx师院学前教育专业学生实习接待工作;

10、做好研修协作体观摩和辐射示范专题培训准备;

11、开学片区幼儿园、定点帮扶幼儿园指导工作;

12、做好宣传部领导、政协领导来园调研接待工作。

十月:

1、区教研室教研现场接待;

2、xx市幼教博览会现场接待;

3、组织参加xx区校园艺术节和经典诵读表演;

4、组织教师参加区青年教师技能赛。

5、家长学校讲座;

6、秋季亲子户外社会实践活动;

7、迎接教体局学校工作年度目标考核。

十一月:

1、家长开放日活动;

2、观察解读儿童专题交流研讨;

3、参加市级青年教师技能赛;

4、组织好教体局年度校园长考核工作。

十二月:

1、组织开展迎新年冬季运动会;

2、组织开展协作体第五届园长论坛;

3、工会组织开展教代会提案相关工作;

4、幼儿体检。

一月:

1、教代会;

2、做好期末总结、考核和整理工作;

3、组织好教职工迎新春联欢会和春节慰问工作;

为认真贯彻和落实上级有关安全工作的指示精神,切实保障全体幼儿、教师生命安全及幼儿园的财产安全。

结合本园实际,制定本学期安全工作计划。

一、指导思想

以党的xx大精神为指导,以保教工作为中心,以幼儿和教师的生命安全及社会稳定为目标,以安全教育活动为途径,坚持深入进行安全教育及检查,做到防患于未然,营造和谐、安全、稳定的良好环境,开创安全工作新局面。

二、工作目标

深化安全教育,提高安全意识,明确安全责任,力争本学期不发生安全事故。

三、主要工作及措施

(一)建立工作机制,落实“一岗双责”

成立领导小组。

进一步加强安全制度建设,建立健全安全工作的管理机制,进一步明确安全工作领导小组的工作职责,完善安全工作管理网络,有目的的制订和修改安全工作管理制度,层层落实安全工作责任。

组长:

xx

副组长:

成员:

全园教职工

(二)加强安全宣传教育。

1.根据季节的不同有针对性的开展安全教育。

2.利用家长会、亲子活动、家访等途径向家长进行有关安全方面的宣传教育,提高其监护人的责任意识,使其协助幼儿园做好安全工作。

3.利用重大节日、特殊日期开展多种形式的安全教育活动,营造安全教育氛围。

4.开展逃生演练等有关安全活动,对师生进行自救、自护方面知识的教育,提高安全意识和技能。

5.组织教师学习有关法律法规,增强教师依法从教的法律观念。

(三)加强安全检查。

1.坚持安全隐患月排查制度。

每月对校舍、食堂、寝室、设施设备、消防、线路管道等进行一次全面排查,发现问题及时整改消除隐患。

2.在每个节假日放假前和开学后都要进行一次全面安全隐患排查。

3.对教师向幼儿开展的安全教育活动经常督导检查,防止搞形式、走过场。

4.加强矛盾排查化解工作,将矛盾解决在萌芽期,防止矛盾激化。

(四)加强食品卫生安全工作。

1.认真贯彻落实上级各种文件精神,做好我园的食品卫生安全工作。

2.加强食堂安全管理。

厨房、用餐地点必须每天打扫卫生,厨具、餐具等要定期消毒;

炊管人员要严把采购、制作等质量关,不购买过期、腐烂变质的食品,严禁食物中毒事件发生。

3.继续执行每天的晨检制度,做好防控传染病工作。

(五)交通安全

1.重视交通安全工作,采用幼儿喜闻乐见的形式开展交通安全宣传教育,让幼儿懂得遵守交通规则,在路上靠右行,不做有碍交通安全的活动。

2.不定期地向家长发放安全告知书,共同教育学习,防止交通事故的发生。

(六)安全保卫

1.加强安全保卫工作,把好大门,做到封闭教学,严格来访人员、车辆“询问、检查、登记、联系”制度,严禁陌生人进入幼儿园,发现可疑人或有扰教育教学秩序的,要及时制止或与上级联系,打110报警。

值班工作安排到位、检查到位,严格领导带班制度,保证24小时不断岗。

2.加强校园周边的综合治理工作,严禁在园门口摆摊、堆放杂物、严禁在幼儿园周围有干扰正常保教工作的活动。

四、月份工作安排

八、九月份

1.做好开学前全园安全隐患大检查。

2.完善各项安全制度,签订安全责任书。

3.启动“安全教育周”,迎新生入园,家长开放日,利用家长会向家长宣传安全防范意识。

4.开展防震安全演练。

5.月末进行国庆节假前安全教育。

十月份

1.加强食堂饮食卫生安全的管理。

2.做好两节前的安全大检查,安排各岗位人员加强节日值班。

十一月份

1.加强师生安全意识,结合“119”进行全园安全消防演练。

2.做好流行疾病的预防及防治工作。

3.组织幼儿秋游,做好幼儿安全措施。

十二月份

1.做好全日观察、班级消毒、交接班记录及幼儿入园情况检

查工作。

2.加强幼儿园治安整治,维护幼儿园正常工作秩序。

3.接受卫生保健工作随机抽查。

元月份:

1.为幼儿测量身高、体重、测查视力等,写好幼儿评估手册召开期末家长会。

2.寒假前安全教育。

安排假期轮值工作。

一、指导思想:

以上级安全工作精神为指导,全面贯彻落实上级部门的安全工作要求,遵循安全第一、预防为主的原则,大力拓宽安全知识宣传教育,建立健全安全管理工作长效机制,切实做好幼儿园的安全工作,保障师生人身和财产安全,坚决杜绝大小安全责任事故的发生,努力构建安全、稳定、和谐、文明的校园环境。

二、工作目标:

针对上阶段的安全工作情况,全面排查整治幼儿园安全隐患和安全管理工作的薄弱环节,建立完善安全工作体系,健全安全工作各项规章制度,进一步推进安全教育与管理工作规范化、科学化。

杜绝重大安全责任事故的发生,确保幼儿园教育教学的顺利开展。

三、主要工作及措施:

(一)加强领导,落实责任,完善各项规章制度:

1.严格执行安全工作例会制度。

每月召开安全领导小组工作例会,主要传达上级部门安全工作会议精神,部署幼儿园安全工作。

2.完善安全工作责任制度,与教职工层层签订岗位安全工作责任书,进一步明确和强化各岗位人员的安全工作职责,建立全员参与的安全管理网络,责任到人,不留空挡,使每一位教职员工都能在安全管理工作中发挥积极作用。

(二)加强师生安全法制教育,提高安全法制意识:

1.落实教职工安全培训制度,深入学习相关的法律法规,采取多手段开展消防、防恐、应急救援等方面的安全知识培训,增强教职员工的安全意识。

2.充分利用各种集会、班级群、宣传橱窗、板报形式开展全体师生安全教育和法制教育宣传活动,增强师生的安全意识和法制意识。

3.加强安全教育活动,提高幼儿的自我保护能力,在开学初各班级老师制定本学期的安全教育工作内容。

力求做到幼儿安全教育每月有重点、每周有话题,时刻对幼儿进行安全教育,不怕麻烦,多说多提醒,增强幼儿的安全意识。

4.根据幼儿园的安全应急预案情况,开展火灾、地震、防恐等方面的安全演练,确保师生在各种突发事件中的生命财产安全。

(三)加强幼儿园的安全检查和隐患排除工作:

1.强化细化日常安全工作,敏锐捕捉日常工作中的安全隐患,及时妥善解决,做到安全警钟长鸣。

确保一旦发生突发性事件,立即启动应急预案,使应急工作能有条不紊的展开。

2.落实每日巡查制度,值班领导、值班教师与保安坚持每天巡查制度,使安全工作呈现常态化,做好安全隐患的排查工作。

3.落实安全隐患排查制度,把安全排查工作作为做好安全工作的重要工作,在每月和重大节假日前必查的基础上,不疏不漏、不留死角,按时上交安全隐患报表,进一步完善隐患整改台帐。

(四)切实做好卫生防疫工作:

1.开展多种形式的健康宣传教育工作,提高全体师生的认识和自我防护能力。

2.落实师生晨午检制度,因病缺勤登记追踪制度,加强幼儿的疾病监测登记报告工作。

(五)加大食品卫生督查力度:

1.与采购点人员签订好采购协议,做好相关的索证工作,做到不采购无证食品。

严防食品的安全卫生,做到万无一失。

2.食堂人员要按相关要求规范操作,尤其是食堂环境、餐具等的清洁卫生,做到器皿、刀具等生熟严格分开使用。

3.严格做好食品48小时留样工作,定期不定期进行食堂安全卫生检查,进一步防范食品安全事故的发生。

(六)做好校园及周边环境治理,确保校园稳定和谐:

1.加强门卫管理,对进入校园的社会人员、车辆进行询问、登记,不能进入校园的要坚决制止。

2.组织安全领导小组人员不定期对校园及周边开展巡查工作,预防不法分子入侵幼儿园扰乱正常教育教学秩序。

营造和谐的校园氛围。

四、月份工作安排:

九月份:

1.做好开学园舍安全检查,及时消除隐患

2.召开安全领导小组会议,制定安全工作计划

3.组织开学安全逃生演练活动

4.启动安全教育宣传周活动

十月份:

1.抓好国庆节的安全管理和安全教育工作

2.做好秋季防火宣传工作

3.开展传染病预防与食品安全教育

十一月份:

1.幼儿保健知识宣传教育

2.做好冬季消防安全教育

3.结合“11月9日”消防宣传日开展消防安全教育活动。

4.安全领导小组会议,进行安全工作阶段小结

十二月份:

1.对幼儿园重点部位进行全面细致的检查

2.做好元旦假期的安全教育工作和安全管理工作

3.组织一场应急逃生演练活动

4.做好法制宣传日教育活动

1.开展一场地震逃生演练活动

2.学期安全工作总结

3.学年安全工作总结和未来安全工作新的规划。

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