口号标语之检验员口号Word文档下载推荐.docx

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b18爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕

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b2-02发现问题马上报，及时处理要做好。

b2-03改革创新追求品质，落实管理提高效率。

b2-04检验测试坚持做，一点问题不放过。

b2-05来料检验按标准，产品质量有保证。

b2-06宁愿事前检查，不可事后返工。

b2-07品质管理讲技巧，沟通协调很重要。

b2-08生产没有质量的产品，等于制造无用的垃圾。

b2-09想要产品零缺点，全面品管不可免。

b2-10眼到、手到、心到，不良自然跑不掉。

b2-11一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。

b2-12做好产品包装工作，保障产品最终质量。

b2-13专心工作为首要，质量安全皆顾到。

b2-14人人品管做得好，顾客抱怨自然少

b2-15累积点滴改进，迈向完美品质。

b2-16下一道工序将是我们的顾客！

b2-17没有品质便没有企业的明天。

b2-18有品质才有市场,有改善才有进步！

b2-19一线工人请注意，品质效率在于你。

b2-20加强现场工序管理，严谨过程因素控制。

b2-21上下沟通达共识，左右协调求进步。

b2-22作业标准能遵守，品质效率不用愁。

b2-23时时寻求效率进步，事事讲究方法技术。

b2-24没有措施免谈管理，没有计划如何工作，

b2-25光靠记忆不可靠，标准作业最重要。

b2-26劣品标识加隔离，退料重要易处理。

b2-27仓储原则能遵守，先进先出要做到。

b2-28进料出料要记清，数帐管理更分明。

b2-29合理搬运周转，爱惜劳动成果。

b2-30爱惜物料，重视品质；

合理规划，标识清晰。

b3-02

b3-03

b3-04重视品质要付出代价，忽视品质代价更高。

抱怨事件速处理，客户满意又欢喜。

人人品管做得好，顾客抱怨自然少。

一线工人请注意，品质关键在于你。

b3-05qa好比守门员，把关职能记周全。

b3-06检验记录要可靠，统计分析才有效。

b3-07文件受控易管理，贯彻执行要落实。

b3-08产品原料不放松，后道工序才轻松。

b3-09自检互检，确保品质零缺点。

b3-10来料检验照标准，交期品质自然稳。

b3-11人人把好质量关，顾客满意我喜欢。

b3-12品质意识加强早，明天一定会更好。

b3-13培育礼仪员工，创造团队精神。

b3-14市场是企业的方向，质量是企业的生命。

b3-15光凭记忆不可靠，标准作业最重要。

b3-16为自己找借口的人，永远不会进步。

b3-17转变观念转变作风，让企业文化生生不息。

b3-18科技是第一生产力，人才是第一资源。

b3-19加强现场工序管理，严谨过程因素控制。

b3-20作业标准记得牢，驾轻应熟不烦恼。

b4-02每项操作求质量，产品质量有保障。

b4-03产品犹如蜘吐丝，一丝之差优变次。

b4-04强化班组建设，提高工作效率。

b4-05力求一次做好，争取最大效益。

b4-06首件检验不马虎，制程稳定无错误。

b4-07借脑用脑没烦恼，借力用力不费力。

b4-08时刻思考改善品质保持质量不断提升。

b4-09持续的质量改进，是企业永恒的目标。

b4-10严谨思考,严密操作;

严格检查，严肃验证。

b4-11重视产品质量，加强企业管理。

b4-12加强质量意识，端正质量态度。

b4-13产品原料不放松，后道工序才轻松。

b4-14质量要上来，成本要下去。

b4-15推动全员品质活动，提高全体工作士气。

b4-16用事实和数据说话，用品质来证明市场。

b4-17追求卓越品质，创造世界名牌。

b4-18责任是质量的保证，质量是品牌的生命。

b4-19爱惜原料一点一滴，讲究质量一丝一缕。

b4-20制造须靠低成本，竞争依赖高品质。

b4-21信誉来源于品质，品质来源于素质。

b4-22人人创造品质，人人享受品质。

b4-23采用规范管理，提高产品质量。

b4-24坚持以质取胜，提高竞争实力。

b4-25优质精神，全员参和，持续改进，持之以恒。

b4-26做无差错能手，向零缺陷迈进。

b4-27作业标准记得牢，驾轻就熟除烦恼。

b4-28今日的质量，明日的市场。

b4-29革除马虎之心，提升产品品质。

b4-30自主检验做得好，生产顺畅不得了。

b501、质量来自，精心操作。

b502、没有质量等于，没有效益。

b503、质量放松，劳而无功。

b504、爱惜原料一点，一滴包装很重要。

b505、创造世界级质量的，产品而不懈努力。

b506、加强质量意识，端正质量态度。

b507、规范质量行为，树立质量风气。

b508、企业的兴旺，就要从我做起。

b509、你的岗位处于，良好的状态吗。

b510、合格的产品是员，工的成果和自豪。

b511、走进质量天地，带来无限商机。

b512、保证质量是对，社会的承诺。

b513、坚持不懈抓产品质量，企业将立于不败之地。

b514、品管提高信誉，信誉扩大销售。

b515、制造精良产品，培育优秀人才。

b516、质量恒古不变，的致胜之道。

b517、质量就是资源，质量就是金钱。

b518、人人提案创新，成本自然减轻。

b519、品质观念把握好，成品出货不苦恼。

b520、品质一马当先，业绩遥遥领先。

【篇二：

医学检验宣传单】

医学检验协会

社团简介：

我们的社团全称为：

“台州学院医学检验协会”，正式成立于2010年4月1日。

社团成立主要目的为普及医学检验知识，为同学们提供关于检验知识交流，检验技能，提供一个自我展示、锻炼成长的平台，也想更好的为医学院同学服务并增添我们的医学知识和技能，为将来就业做好充分而有效的准备。

社团精神：

我们的最高精神是诚爱求实，“求”即要有不怕困难战胜困难的决心，“实”即对于检验结果要做到实事求是。

我们的口号是：

抉择——只为确定方向；

努力——只为实现梦想！

思想有多远就能走多远；

超越自我，挑战极限。

社团宗旨：

以同为本——始终将“检验技能和社会实践得到会员和社会认同”是为社团生存和发展的根本；

以练为贵——检验技能贵在练习，练习源于社会实践，执行正确的检验方法才具有价值；

以众为心——心系人民幸福，心系会员技能熟化，积极推动社团事业发展，让检验协会得到跟好的明天。

社团活动：

我们将举行各种活动如：

讲座会、创办独特的检验竞赛、组织技能竞赛、组织会员参和社会实践、会员培训、组织实验检验基本常识、检验仪器使用、检验技能、医院见习等。

在周末空闲时间我们还可以组织会员集体旅游等。

经验交流会，以谈话会的形式出现，座谈交流经验，大家一起讨论社团的发展和活动组织问题各抒己见，通过这些活动，提高社员的专业技能，熟练技能操作，为工作打下坚实的基础，并且丰富同学生活。

社团部门：

指导老师：

陈佳玉、姚军、张宇

秘书部：

了解社员对社团的建议通知职能部门具体活动以及其职能进展情况。

外联部：

负责社团和外界的联系，筹集社团活动的经费。

财务部：

负责管理社团经费，严格监督各部门经费使用情况。

策划部：

负责社团活动的策划，完善活动的开展。

组织部：

负责活动开展的具体事宜（人员安排、奖惩事项）及社员入会情况。

宣传部：

负责社团的活动宣传，维护社团的形象。

学习部：

技能培训组，负责专业技能的指导和培训

只要对医学知识感兴趣的同学都可以加入我们医检协会，我们后期会组织验血型、测血压等一些基本医学知识的培训，对医学生也会申请实验室，进行实物和书本知识相结合的学习方式，来学习医学知识，有兴趣的同学期待你们的加入。

招新对象:

大一新生招新地点：

教学楼前

招新时间：

2015年10月11日招新热线：

余612615

【篇三：

安全口号60句】

1、责任重于泰山。

2、安全第一，预防为主。

3、居安思危，警钟常鸣。

4、管生产必须管安全。

5、隐患险于明火，防范胜于救灾，6、高高兴兴上班，平平安安回家。

7、工作称职不称职，安全生产作标尺。

8、责任心是安全之魂，标准化是安全之本。

9、一丝不苟，按章作业，是可靠的安全秘诀。

10、安全象只弓，不拉它就松；

要想保安全，常把弓弦绷。

11、班前饮了酒，独木桥上走。

12、遵章守纪光荣，违章违纪可耻。

13、安全生产年年好，职工生活步步高。

14、条条规章血写成，人人必须严执行。

15、严是生命的呼唤，松是自杀的开端。

16、“卡死制度”不遵守，事故跟你交朋友。

17、违章作业等于自杀，违章指挥等于杀人。

18、当你违章作业之际，正是灾难降临之时。

19、愚者以流血换取教训，智者以教训制止流血。

20、简化作业痛快一阵子，酿成事故痛苦一辈子。

21、违章蛮干铸成终身遗憾，遵章守纪伴你一生平安。

22、一人违章，众人遭殃。

23、上有老，下有小，出了事故不得了。

24、凭侥幸，耍大胆，出了事故后悔晚。

25、上班如同上火线，粗心大意有危险。

26、臆测行车害处大，犹如盲人骑瞎马。

27、对违章的庇护，就是对职工的伤害。

安全口号60句

车辆需周详。

51、安全行车三件宝，车良技高思想好。

52、自控、互控、他控，安全不会失控。

53、保证安全无诀窍，“两纪一化”最重要。

54、大事化小教训难找，小事化了后患不少。

55、一点不差，差一点不行。

56、安全天天讲，生产有保障。

57、在岗一分钟，安全六十秒。

有效沟通技巧培训班

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下载报名表

内训调查表

【课程描述】

沟通每时每刻都在影响着组织的发展，有70%的问题是由沟通协调不利导致的,，如何建立起公司里的“沟通文化”？

如何解开公司里沟通的死结？

如何在工作中和上司、同事和下属、客户顺畅有效地沟通？

有效沟通的最重要原则是什么？

最有效的沟通方法是什么？

本课程通过对最新沟通理论的系统总结并结合中国企业的特点和不同文化背景的综合研究，总结提炼出一套完善、系统、有效的沟通体系，解决以上问题。

【课程帮助】

如果你想对本课程有更深入的了解，请参考德信诚有效沟通技巧手册

【课程对象】

企业所有人员。

【课程大纲】

◆沟通基本原理概述

1、沟通的过程原理（游戏互动：

传真机）2、沟通的原理:

需求原理3、沟通的原理:

深度汇谈原理4、沟通的原理:

漏斗原理

◆影响沟通的3个要素1、文字语言：

传达信息2、有声语言：

传达感觉3、肢体语言：

传达态度

◆高效沟通的4个技巧1、提问技巧2、倾听技巧3、认同技巧4、赞美技巧

◆企业对外沟通的技巧1、和客户沟通技巧

2、处理客户投诉的7个a微笑

◆企业内部沟通的3个方向（游戏互动：

七巧板）1、如何保持和上司的良好沟通2、怎样和平级同事沟通3、和下属沟通的技巧4、如何培养下属

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