广东省高等职业教育教学改革项目申请书doc文档格式.docx
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2014年6月18日
一、简表
项
目
简
况
项目名称
物流产业转型升级背景下对物流管理专业课程体系重构的研究
项目申请人身份
□校级领导□中层正副职□青年教师
□一线教学管理人员□√其他人员
起止年月
2014.6-2017.6
申
请
人
姓名
xx
性别
女
出生年月
1976.12
专业技术职务/行政职务
讲师/专业主任
最终学位/授予国家
硕士研究生/中国
所在学校
学校名称
广东岭南职业技术学院
邮政编码
510663
电话
通讯地址
广州天河东圃大观中路492号
主要教学工作简历
时间
课程名称
授课对象
学时
所在单位
2006.3-
2006.7
国际物流地理
05物流管理1-3班
54*3
经济管理学院
2006.9-
2007.1
商检与报关实务
05物流管理1-5班
72*5
2007.3-
2007.7
国际货运代理实务
05物流管理1-2班
72*2
2008.3-
2008.7
报关与报检实务
06物流管理1-6班
72*6
商学院
2008.9-
2009.1
管理学原理
08物流管理1班
39
2009.3-
2009.4
市场营销学
07国际商务1班
28
2009.9-
2010.1
09创业管理1-2班
54*2
管理学院
海关报关实务
07商务英语1-3班
48*3
2010.3-
2010.7
08物流管理1-3班
72*3
2010.9-
2011.1
国际贸易实务
09物流管理1-4班
72*4
2011.3-
2011.7
2011.9-
2012.1
10货运报关1-2班
2012.1-
2012.7
报关实务
10国际物流管理1-2班
108*2
顺丰速运顶岗实训
10货运报关1班
54*1
2012.9-
2013.1
11货运报关1-2班
报关原理与实务
10商务英语1-4班
24*4
2013.3-
2013.6
11物流管理1-2班
2013.9-
2013.12
物流物联网概论
13物流管理2班
32*1
11商务英语4-5班
48*2
12国际货运与报关1-2班
ERP沙盘
12物流管理2班
24*1
与项目有关的研究
与实践基础
立项时间
立项单位
2010.11
物流管理专业毕业设计改革方案
广东岭南职业技术学院-管理学院
报关实训室建设方案
2011.10
基于物联网技术的快递业务运用的研究
2012.6
广东省高职院校物流师资培训方案
广东省教育厅
2012.11
基于物流管理专业国际化人才培养的国外职业标准、行业标准引荐的研究
基于双需求的物流管理专业人才培养方案
组
总人数
职称
学位
高级
中级
初级
博士后
博士
硕士
参加单位数
6
1
5
3
2
主要成员
(不含申请者,除A类项目外,不能超过6人)
工作单位
分工
签名
易丹华
1974.10
讲师
企业引进
李洁
1967.12
调研、课程体系构建探索
陈松燔
男
1982.01
往届毕业生调研
韩世万
工程师
兄弟院校调研、课程构建
童文强
1976.08
高级工程师
广东省物流行业协会
课程体系构建的指导
二、立项依据:
(项目的意义、研究综述和现状分析,限3000字以内)
1.项目的意义
2013年我国物流成本占GDP的18%,是发达国家的两倍,平均水平比发达国家落后近30年,社会创造的财富大部分浪费在了流通环节,物流成本降低与否直接影响到经济转型速度,物流产业转型对经济转型起到决定作用。
物流产业可利用“大云平移”这个时代背景及有利的平台,实现物流业从劳动密集向技术密集转型,从传统物流向智能物流的转型;
产业转型过程中对物流人才的需求提出了挑战,培养符合产业升级的物流管理人才前提条件是构建符合产业升级的课程体系,因此产业升级背景下如何重构课程体系是一项亟待解决的问题。
2.现状分析
物流管理专业自2003年至2008年,课程体系主要以培养物流管理的通用人才为目标进行构建;
自2009年以来结合广东省的地理和区域经济发展特点,分为国际物流管理和国际货运与报关两个方向,在方向课上区别培养国际物流管理人才,因此课程体系中的课程设置突出国际化物流管理人才的培养。
2012年至今,随着国家物流发展规划的推行及物流业界新技术以及新业态的出现,特别是物流产业转型升级对物流管理人才提出的要求,物流管理专业课程体系必须进行重构才能培养出符合产业现阶段转型以及满足未来产业的要求的物流管理人才。
2013年通过对企业调研,以及物流产业专家的指导,大胆提出适应区域经济发展转型升级的需求,具备国际视野和技术应用能力的发展型、创新型、复合型高级技术技能型智慧物流人才的目标。
如何培养智慧型物流管理人才,必须对之前的课程体系逐渐进行重构才能实现。
三、项目实施方案及实施计划
1.具体改革内容、改革目标和拟解决的关键问题(限1000字)
改革内容:
物流管理现有的专业课程体系。
改革目标:
符合转型升级以及产业未来发展的智慧型物流管理人才培养目标以及符合认知规律的科学的课程体系。
关键问题:
(1)重新梳理专业课程;
(2)基于工作流程,进行项目分解;
(3)结合物流技能竞赛,对课程进行改革,以进行物流复合型、智能型、创新型的物流管理人才的培养;
(4)重构符合产业转型升级的专业课程体系。
2.实施方案、实施方法、具体实施计划(含年度进展情况)及可行性分析(限2000字)
实施方案:
根据产业内不同类型企业的调研,了解不同物流企业转型升级的现状以及对物流管理人才的需求变化,对不同类型的现阶段及未来智慧型物流业务流程进行总结,从中提炼出培养智慧型物流管理人才必需具备的知识、技能、技术、素质,进而对应相应的教学项目进行课程的设置,重构专业课程体系,以满足产业转型升级的需要。
实施方法:
借助广东省物流行业协会这个大的平台,通过问卷法、访谈法、实地调研法进行调研,然后对调研的信息进行整理分析,分析过程中结合兄弟院校或者国外的专业建设经验,形成初步的课程体系架构,进而邀请企业专家进行论证,通过论证后再对毕业生结合实际的工作经验进行验证,最后修正形成重构后的课程体系。
具体的实施计划:
2014.3-2014.6前期调研
2014.7-2014.8调研分析整理,总结,兄弟院校专业建设经验交流或参加专业建设会议,构建课程体系
2014.9专家论证,修正课程体系;
物流管理专业往届毕业生代表建议,修正
2014.10-2015.6第一学年课程实施情况总结,并提出完善的建议
2015.9-2016.6第二学年课程实施情况总结,并提出完善建议
2016.9-2017.6第三学年课程实施情况总结,课程重构后对人才培养质量影响情况的跟踪调查总结
可行性分析:
广东省物流行业协会拥有广东省1600家会员单位,可以提供丰富的企业资源;
课题成员中李洁老师有丰富的教研、科研课题经验;
易丹华院长也有丰富的企业和教学专业建设经验;
其余成员也都有一线的丰富的教学管理经验,这些都为课题的有效实施提供条件。
3.项目预期的成果和效果(包括成果形式,预期推广、应用范围、受益面等,限500字)
成果形式:
2014级物流管理专业重构课程体系后的人才培养方案;
结题报告;
公开发表的与之有关的论文1篇。
预期推广:
经过实施重构后的课程体系,总结经验,并向广东省内同类院校物流管理专业推广起到省内示范作用。
应用范围:
本校物流管理专业以及广东省内设有物流管理专业的高职和中职院校。
受益面:
符合产业转型升级现状及发展趋势的重构后的物流管理专业的人才培养课程体系,经过实施以及推广后,将对未来物流产业的发展提供大量的物流管理人才。
4.本项目的特色与创新之处(限500字)
目前高职院校在专业设置方面,与物流相关的专业有物流管理、物流工程两个,从产业发展的角度来看,无论是单方面设置物流管理还是设置物流工程,对于产业或者学生未来可持续发展方面都是不利的,因此结合产业转型升级现状及未来物联网时代的发展,本院在专业培养定位方面,提出培养复合型、发展型、创新型、智慧型物流管理人才将是一大进步,根据这一定位,进行课程体系的重构,既有物流管理专业知识和技能,又具备物流工程方面的知识和技能,同时又掌握了物流物联网技术,这在专业建设和发展方面也是一大特色和创新。
四、教学改革基础
1.项目组成员所承担的与本项目有关的教学改革、科研项目和已取得的教学改革工作成绩(限1000字)
申请者除了进行一线教学之外,兼任物流管理专业教研室主任,在专业实训室的建设、教学改革、科研、人才培养方案的制定、网络课程建设、社会培训项目方案的制定等专业建设方面具有一定的经验,也得到校领导及校外专家的认可。
所主持的各类专业建设项目至少7项。
课题组成员李洁老师主持的4项教研科研课题,1项精品网络课程。
南方物联网信息中心童文强主任负责或参与物联网技术产品50多项专利,主持或参与政府物流规划建设项目多项,具有丰富的物流规划和产业建设方面的经验。
易丹华院长主持或参与课题项目多项,在人才培养方案制定及课程体系构建方面有着独特的见解。
2.学校已具备的教学改革基础和环境,学校对申请项目的支持情况(含有关政策、经费支持及其使用管理机制、保障条件等,可附有关文件),尚缺少的条件和拟解决的途径(限1000字)
学校具备的教学改革基础及支持:
自2012年以来,学校与华南物联网示范单位之一南方物联网信息中心共同建立了物流物联网实训基地。
基地建成后校企围绕基地,共同进行课程的设置、教材编写、社会服务、师资培训、基地完善等专业建设方面的探讨与实施。
在课程实施方面做出了“竞赛驱动,工作业务流程为主线,项目主导,小组任务操作”改革,并通过试行,取得较好的效果。
2013年在做2013级物流管理专业人才培养方案的制定的过程中,结合产业调研,对专业的定位,以及课程体系重构方面已经进行了初步的尝试,经过前期教学及学生的反馈,效果良好。
2014年在广东省首届行业-专业-就业人才需求分析大赛中结合产业转型升级的背景进行调研及对人才需求分析,并获广东省二等奖。
为后续调研及人才需求分析奠定了基础。
尚缺少的条件:
课程重构后的执行主要是具有物流管理、物流工程、物流物联网方面的复合型的教师的缺乏。
拟解决的途径:
一是培养现有具备一定基础的教师,有物联网基础的教师在物流专业知识方面进行培训,或者有物流管理知识的教师进行物联网技术方面的培训学习,利用寒暑假时间进入企业学习物流工程方面的知识;
二是新进具有物流工程理论和实际工作经验的教师;
三是利用大学院的资源优势,聘请信息工程学院物联网方面的教师进行授课;
四是利用南方物联网信息中心这个平台,聘请作为物联网专家对学院教师进行培训或者为学生进行讲座及授课。
五、经费预算
支出科目(含配套经费)
金额(元)
计算根据及理由
合计
4750元
1.调研费
1000元
课题成员对各类物流业进行实地调研交通、餐饮、问卷资料等
2.专家咨询费(含评审、鉴定)
2500元
邀请不同行业的专家进行论证,专家的劳务费每人500元
3.资料费、结题资料打印费
100元
各文献资料、结题资料的打印
4.公开发表论文
普通期刊(往年的核心期刊)版面费每篇1000元2个版面
5.其他
150元
课题组成员的通信费或其他费用
六、申请者所在学校意见评审、推荐意见
1.学校教学指导委员会评审、表决意见
主任:
(签字)
年月 日
2.学校推荐意见
(公章)
学校领导签字
年月日
3.省教育行政主管部门意见