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乙方在聘用期间的基本工资为甲方的奖金发放制度。

五、甲方的权利和义务㈠甲方的权利

1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。

2.合同期限工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。

3.具体下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的

限制：

⑴在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;

⑵乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产

服务活动的；

⑶乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；

⑷乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的；

⑸乙方被依法追究刑事责任的；

⑹乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；

⑺不胜任现职工作，

又不接受其它安排的

4.具体下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天为书面形式通知乙

方：

⑴乙方患病或非因工伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安

排的工作的；

⑵乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

⑶聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事

人协商不能就变更聘用合同达成协议的；

⑷甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其他不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙

方担相应的赔偿责任。

㈡甲方的义务

1、遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥极性

和创造性的企业环境。

2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章

制度的教育与培训。

3、乙方具有下列情形之一，有不符合本合同第五条第㈠款第⑶项的，甲方不的解除劳

动合同：

⑴乙方患职业病或因工负伤病被确认丧失劳动能力的；

⑵患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

⑶乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；

⑷法律、法规规定的其他情形。

六、乙方的权利和义务㈠乙方的权利

1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。

2.有权享受国家和企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。

3.因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。

4.有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：

⑴在试用期内；

⑵甲方以暴力、威胁或者非法限人身自由的手段强迫乙方工作的；

⑶甲方未按聘用合同

约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。

㈡乙方义务

1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。

2.自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。

3.必须以甲方工作人员名义开展义务，并服从甲方统一管理。

4.乙方因其他事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方并承担相应的法律责任。

七、劳动保险和福利待遇甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其

工资中代办扣缴。

八、违约责任篇二：

聘任合同书

（1）修订法定代表人：

身份证号码：

受聘者（以下简称乙方）：

根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲、乙双方友好协商，自愿签订本合

同书，共同信守本合同所列条款。

一、基本情况：

1、甲方聘请乙方担任位于路职务。

2、聘用期为：

从年月日到年月日止。

3、甲方每月按照双方约定的考核标准向乙方支付月工资。

二、甲方的权利和义务：

1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境及约定的待遇。

2、乙方接受甲方领导和监督，如乙方违反相关规定，甲方有权利对乙方做出正当处罚（具

体参照公司的相关规章制度）。

3、甲方将为乙方提供管理层福利，在年终时，根据甲方本年度经营情况和乙方在本年度

工作时限、工作绩效等发放年终奖励。

三、乙方的义务：

1、自觉遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2、按照《水边管理手册》、《水边服务规范》和其它规章制度的要求，对其员工进行管理。

3、遵守商业道德，不得将涉及甲方的经营信息、产品、服务等资料以任何形式泄密给第

三方。

如违反本规定，甲方将通过法律途径要求乙方给予现金5万元的赔偿。

4、在双方没有协商一致，乙方擅自离职给甲方造成的损失，由乙方负责。

四、工作纪律

1、甲方根据经营需要，按照岗位职责建立健全的各项规章制度和工作纪律，做的职权清

晰、责任明确、考核严格、奖罚分明。

2、乙方应严格遵守国家和本市的各项法律法规，遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律，

服从甲方领导和管理，爱护公司财产，恪守职业道德。

3、乙方违反工作纪律及甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本

合同。

五、合同的终止、解除和续订

1、本合同签订后，甲．乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更

确需变更的．双方应协商一致。

双方未达成一致意见的．像合同效力不变。

2、经甲．乙双方协商一致，本合同可以解除

3、乙方有下列惰形之一，甲方可以单方解除本合同，不承担任何责任：

3.1在试用期间被证明不符合甲方要求的；

3.2无正当理由连续旷工超过10个工作日或者l年内累计旷工超过15个工作日的：

3.3严重违反工作纪律或者甲方规章制度．按照甲方规定或者本合同的约定可以解除合同的；

3.4严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的：

3.5违反本合同的约定，经甲方书面指正后十日内仍不纠正的；

3.6严重扰乱工作秩序．致使甲方、其他单位工作不能正常进行的：

3.7被判处拘役、有期徒刑缓以及有期徒邢以上刑罚收监执行．或者被劳动教养的

4、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方；

4.1乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作或者不符合国家和本市从事相关行业岗

位规定的；

4.2本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使本合同无法履行．经甲、乙双方

协商不能就变更本合同达成协议的。

5、在双方没有协商一致，乙方不能随意擅离职守、脱离工作岗位，造成损失自负。

六、争议处理

双方因履行很合体同时发生争议，首先协商解决。

协商不成的，可向有管辖权的劳动争

议仲裁委员会申请仲裁。

七、未尽事宜

本合同未尽事宜，双方可协商签订书面补充协议。

补充协议作为本合同的组成部分，与

本合同具有同等法律效力。

八、合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效

九、合同文本

本合同一式两份，甲、乙双方各一份，具有同等效力。

甲方：

夏朵餐饮服务有限公司乙方：

签订日期：

篇三：

聘任合同书编号________聘用合同书甲方（聘用单位）名称：

____________________地址：

____________________法定代表人：

____________________乙方（被聘用者）姓名：

___________________________家庭住址：

__________________________居民身份证号码：

___________________________昆明有限公司制经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。

一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在_________________岗位工作，并聘任_________________职

务。

二、聘用合同期限

1、本合同自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限为______________

年。

试用期自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限为_____个月。

2、本合同自____年_____月____日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

三、工作职责、内容和工作条件

1、乙方的工作职责是__________________________________________

________________________________________________________________________________

_______________________________________________。

2、具体工作内容及要求________________________________________

_________________________________________________________________。

3、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，经与乙方协商同意，可延长

工作时间，但不得超过国家劳动法律、法规的规定。

4、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的工作任务。

5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件和生活保障。

6、甲方负责对乙方进行；

乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，服从甲方领导。

四、工作报酬

1:

甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资、奖金、

及各种津补贴。

2、乙方在工作期间的工资支付标准为：

________________________________________________________________________________。

3、甲、乙方约定的其它劳动报酬内容：

___________________________

______________________________________________________________。

五、工作纪律。

1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度，乙方自觉遵守甲方的

工作纪律和规章制度，服从甲方管理。

2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制，建立健全各项考核制度，做到职权清楚，责

任明确、考核严格、奖惩分明。

六、聘用合同的终止、解除、续订和变更。

1、本合同期限届满，即行终止。

2、本合同双方约定的下列终止条件出现，即行终止：

———————————————

——————————————————————。

3、本合同经甲、乙方协商一致，可以解除。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

（1）在试用期被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）连续两年考核不合格的；

（4）严重失职，渎职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（5）被依法追究刑事责任或劳动教养责任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以与乙方解除聘用合同，但应提前30日书面通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的适

当工作；

（2）乙方不能胜任工作，经调整岗位后不能胜任工作的；

（3）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经甲、乙

双方协商不能就变更合同达成协议的；

（4）乙方不履行聘用合同的；

6、甲方经营发生严重困难，确需裁员时，可依法定程序裁员。

7、乙方有下列情形之一，甲方不得依本条5、6项规定解除合同：

（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；

（2）患病或负伤，在法定医疗期内；

（3）女职工在孕期、产期、哺乳期内；

（4）国家法律、行政法规规定的其他情形。

8、乙方解除本合同，应提前30日书面通知甲方。

9、有下列情形之一，乙方可随时通知甲方解除合同：

（1）试用期内；

（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动；

（3）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件；

（4）国家法律、行政法规规定的其它情形。

10、承担专业技术工作或管理工作的受聘人员，如其提前解除或终止聘用合同，将会给

单位带来技术项目终止，产业知识产权纠纷，技术失密以及可能造成较大经济损失的，在聘用合同解除或终止的条件未具备时，不得提前解除或终

止聘用合同。

11、甲方依据本条第3、5、6项解除合同时应依法给予经济补偿金。

篇二：

志愿者协议书

志愿者服务协议书

甲方：

地址：

网址：

乙方姓名：

性别：

年龄：

电话：

邮箱：

住址：

甲方作为民间公益团队，接受乙方作为志愿者提供的志愿服务；

乙方自愿作为志愿者，为甲方提供无报酬的志愿服务活动。

为保障双方目标顺利实现和达成，现依据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方经平等协商同意，在自愿、平等、诚信、合法原则下，达成以下一致条款，以资共同遵守执行。

1、服务条件

乙方承诺具备一下志愿者服务条件：

（1）年满18周岁，具备完全的民事行为能力；

或在具有民事监督能力人员带领下服务不受年龄限制。

（2）具备相关的服务技能（区别不同的志愿者类型而定），并自愿参加志愿服务；

2、服务内容

2.1为弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿服务精神，乙方现自愿申请作为甲方的志愿者，无偿为甲方提供志愿服务；

甲方经审核确认乙方符合从事志愿服务条件，同意接受乙方申请。

现结合甲方自身现实需求及乙方申请、自身专长及服务能力等服务条件，确认以下内容：

（1）服从本项目管理组的安排，自觉到指定的服务地点提供志愿者服务；

（2）秉承自愿、负责的精神，确保及时、高效、优质的完成志愿服务；

2.2具体的服务内容，依据所报志愿者类型的不同，由甲乙双方以补充协议的形式另行具体约定。

3、服务期限

自年月日至年月日，每日小时。

4、服务地点

4.1甲方要求的、出于执行公益的活动场所。

一方自愿选择（）作为自己的服务地点。

4.2出于团队整体利益和确保公益活动有效实施的需要，甲方保留对乙方服务地点作出必要调整的权利。

5、甲方权利与义务：

5.1权利：

（1）有权按照自身需求和选用标准对乙方资质、服务能力及是否适合在甲方从事志愿服务活动进行遴选和考查；

（2）有权就志愿服务要求乙方提供真实的身份资料、证件及学历、专长等资以证明其服务能力和水平的的个人信息文件和证书；

（3）有权按照志愿服务的内容和乙方的相关能力，对乙方进行必要的调配和管理；

（4）有权根据乙方的服务情况，对其服务进行评估。

如不符合甲方要求的能力、服务测试未能达标者予以劝退终止志愿服务；

或因其行为严重违反甲方声誉、利益，已明显不适合作为甲方志愿者时对其予以除名；

5.2义务：

（1）有义务应乙方要求对其作为志愿者进行登记，并向乙方告知与志愿服务内容相关的背景、目标等真实、准确、完整的信息及从事志愿服务活动可能的风险；

（2）有义务在本协议约定的志愿服务范围内为乙方从事志愿服务提供相应的工作条件；

（3）有义务对乙方进行必要的培训和指导，并及时协助乙方解决在志愿服务活动中遇到的客观困难；

（4）在特定情况下有义务为乙方提供一定的用餐、交通等必要津贴补助；

6、乙方权利和义务

6.1权利：

（1）有权得知与志愿服务内容相关的背景、目标等真实、准确、完整的信息及从事志愿服务活动可能的风险；

（2）有权要求作为志愿者在甲方登记；

（3）有权要求参加甲方基于志愿服务所进行的必要教育和培训；

（4）有权要求甲方提供从事志愿服务的必要条件和安全保障，并可请求协助解决在志愿服务活动中遇到的实际问题和困难；

（5）有权就志愿服务工作对甲方提出意见和建议；

（6）有权获得志愿者服务过程中必要的用餐、交通等必要津贴补助。

6.2义务：

（1）有责任配合甲方就志愿服务进行的资格审查和能力检测；

按甲方要求进行登记；

（2）有责任遵照协议约定，履行志愿服务承诺，按照甲方统一要求和规范参加志愿服务活动，为甲方提供专业、合格的志愿服务，而无报酬要求和任何营利性目的，不以志愿者的身份或者志愿服务的名义从事任何以营利为目的或者违背社会公德的活动；

（3）有责任遵守甲方相关规章制度，服从甲方基于志愿服务和活动而进行的统一管理、安排和部署；

（4）有责任按照甲方要求，参加甲方提供的相关教育、培训及活动，并达到甲方服务要求；

（5）有责任诚信对待其所参与的志愿服务活动，在服务期内连续不间断地完成承诺的志愿服务工作；

（6）有责任在志愿活动中不侵害第三方合法权益，自觉维护甲方、志愿者身份及所从事的志愿服务活动对外的声誉，不做任何与此相悖的事情。

7、服务津贴及补助

在本协议约定的志愿服务期间，甲方为乙方统一安排交通和用餐，不另行给予服务津贴及补助。

8、教育与技能培训

在乙方志愿者服务之前，甲方负责对乙方进行相关的技能培训和教育，保证志愿者达到相关的服务水平。

9、不可抗力与责任免除

9.1不可抗力：

乙方作为志愿者参加甲方组织、安排的志愿活动中，按照甲方统一要求，在正常情况下提供无偿志愿服务期间，因地震、台风、水灾、暴风雪、瘟疫、政治动乱、暴乱、战争及其他不能预见并且对其发生和后果不能避免也不能克服的不可抗力事件，导致本协议无法继续履行或者无法完全履行，本协议自动解除。

双方可根据不可抗力事件对履行协议的影响程度，决定是否延期履行、免除或者部分免除解除协议的责任。

9.2其他免责事由：

（1）基于志愿服务的质量要求与服务对象的现实需求，甲方根据统一部署及服务对象反馈，无需乙方继续提供志愿服务时，甲方应至少提前（）日向乙方书面提出，本协议即行终止履行，甲方不承担违约责任；

（2）基于志愿服务的自愿原则，乙方因个人原因无法继续提供志愿服务时，应至少提前（）日向甲方书面提出，本协议即行终止履行，乙方不承担违约责任；

但乙方应妥善处理完毕其当次志愿服务，不致因此给甲方或服务对象带来不必要的损失。

如果因为一方未提前告知，而导致甲方正常的志愿服务活动难以开展，乙方应承担违约责任。

10、协议变更

10.1本协议履行中，根据乙方的年龄、身体、相关知识技能条件及个人兴趣，经甲、乙双方协商一致可以就志愿服务内容、时间和方式予以调整和变更，双方通过签订补充协议予以确认，补充协议与本协议具有同等法律效力。

10.2未经甲、乙双方协商一致，任何一方不得对本协议约定的内容进行单方擅自变更，否则即构成违约。

11、协议解除和终止

（1）协议履行期间，经甲、乙双方协商一致，本协议可以协议解除。

（2）甲方有下列情况之一的，乙方有权单方随时解除本协议，而不承担任何违约责任：

a甲方组织乙方参与违反法律、法规和国家政策的活动的；

b甲方组织乙方以志愿服务的名义参与任何以营利为目的的活动的；

c甲方违反国家、甲方所在地或者本单位的志愿者管理规定的。

（3）乙方有下列情况之一的，甲方有权单方随时解除本协议，而无需承担任何违约责任：

a乙方有违反国家法律、法规的行为的或被追究刑事责任的；

b乙方有违反本协议或者甲方相关规章制度的行为，给甲方造成声誉、经济损失的；

c乙方违反本协议约定，不履行志愿服务承诺或其服务在接受甲方评估时，未能通过或达标的；

d乙方以志愿服务的名义开展任何营利为目的的活动，用于为自己或他人谋取利益的；

e乙方其他与志愿者身份、志愿服务性质明显不符的行为，情节严重的。

（4）本协议履行中，本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化或因签订本协议所依据的法律政策变更，致使原协议无法履行，甲、乙双方经协商不能达成变更协议的，双方可以协议解除本协议。

（5）发生下列情形之一的，本协议自动终止：

a本协议约定的期限届满的；

b本协议约定的终止条件出现的；

c甲方因不可抗拒的原因以破产、解散、注销等形式不复存在的。

12、违约责任

（1）甲、乙任何一方在履约中，违反本协议约定的义务性规定，或者擅自变更本协议任一条款规定，均构成违约，需向守约方承担违约责任。

（2）本协议规定的“违约责任”之承担，以赔偿给守约方造成的实际损失为限。

13、争议解决

甲乙双方因履行本协议所发生之任何争议，在协商无效的前提下，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。

14、适用法律

本协议适用中华人民共和国法律、法规及相关政策规定。

15、协议文本及效力

15.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。

15.2本协议自双方签字、盖章之日起生效（双方签字、盖章之日不一致的，以最后签字、盖章的日期为准）；

至本协议约定的服务期满时失效。

15.3本协议履行中，如经甲、乙双方协商一致，对本协议进行了修订或变更，以甲乙双方另行签订的补充协议为准。

乙方：

年月日年月日

资质使用协议书

身份证号码：

经甲乙双方协商如下：

1、甲方将本公司资质（资质名称：

山东华煜消防电子工程有限公司寿光分公司）允许乙方使用，乙方使用甲方资质所签合同工程全程为，工程价款约人民币万元，依据乙方同发包单位审定的最终结算值，乙方应向甲方缴纳工程总造价的3%作为甲方的管理费，签订合同当日乙方应向甲方缴纳人民币万元管理费预付款，乙方第一次工程拨款3%管理费全额付清。

2、甲方只负责该工程资料文件盖章工作，其他一切事项乙方负责办理，竣工资料盖章时，乙方应交清协议商定的全额管理费用及国家规定的一切相关税金及企业所得税，否则甲方有权拒绝盖章。

3、甲方提供给乙方的资质只对该工程使用，乙方无权另作他用。

4、乙方在工程施工过程中出现人员伤亡事故及设备事故、安全事故由乙方全部承担。

工程施工过程中出现质量问题，造成工程建设方罚款等问题由乙方全部承担。

5、甲方有权对乙方施工质量进行监督，对于安装不合格产品，甲方有权及时制止，如乙方不及时整改，甲方有权终止资质使用权。

6、乙方不得将甲方资质转让或转借第三方使用如经发现甲方有权终止资质使用权。

7、乙方与安装人员所签施工安全合同及设备、质量、质保合同和维护维修合同由乙方签订甲方不盖公章并不负任何责任。

8、如因乙方原因造成甲方资质在年检使用当中出现问题，由此造成的损失由乙方全部承担。

9、甲方负责乙方在本工程竣工验收资料报检中提供资质复印件，乙方所签本工程施工合同甲方必须保留一份原件，乙方向甲方提供该工程竣工验收资料一份，乙方应对该工程质量、安全、维护保养负有终身责任制，所产生的一切责任后果和一切费用，全部与甲方无关，甲方不承担任何责任。

10、乙方