公司知识竞赛活动方案6篇.docx

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公司知识竞赛活动方案6篇

Companyknowledgecompetitionprogram

汇报人：

JinTai College

第22页共22页

公司知识竞赛活动方案6篇

前言：

活动方案指的是为某个活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则、步骤等。

对具体将要进行的活动进行书面的计划，对每个步骤的详细分析研究，以确定活动的顺利，圆满进行。

便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

本文简要目录如下：

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1、篇章1：

公司知识竞赛活动方案

2、篇章2：

公司知识竞赛活动方案

3、篇章3：

公司知识竞赛活动方案

4、篇章4：

公司知识竞赛活动方案

5、篇章5：

公司知识竞赛活动方案

6、篇章6：

公司知识竞赛活动方案

篇章1:

公司知识竞赛活动方案一、前言：

按照国务院《关于印发质量发展纲要（20xx-20xx年）的通知（国发〔20xx〕9号）》，深入贯彻落实国务院《质量发展纲要（20xx—20xx年）》，加强质量舆论宣传，优化质量

发展环境，深入开展群众性质量活动，推进建设质量强国，以及经理部下发《关于开展20xx年“质量月”活动的通知》，我项目积极组织举办质量月知识竞赛活动。

二、活动主题：

宣传贯彻《质量发展纲要》，推进建设质量强国。

三、活动目的：

增加同志们在质量方面的专业知识，同时增强同志们的质量意识，提高工程质量。

四、活动地点：

绿地·山水天城项目部会议室五、活动时间：

20xx年9月25日六、活动对象：

绿地山水天城项目全体成员和曙光劳务部分管理人员。

七、活动流程：

20xx年9月25日晚7点进行分组竞赛。

八、具体活动安排

1、比赛分为四个环节：

个人必答题、团队必答题、抢答题、风险题。

2、统计得分，评选获胜队伍，颁发奖品。

九、比赛规则

（一）基本规则：

1、比赛共设有参赛队伍4支，分别是：

（1）余涛、张柳青、时吉龙、程中礼

（2）李洪轩、罗彬、谢高阳、杜代明

（3）成文明、王耀祖、白炳义、李春

（4）田丹、陈爱明、黄健康、张公民

2、各代表队基本分为100分，在此基础上通过竞赛进行增、减，比赛结束时依据各代表队得分的高低排定名次。

3、本次竞赛试题分个人必答题、团队必答题、抢答题、风险题和加赛题五种，每队基础分为100分。

个人必答题（2轮）、团体必答题（4轮）、抢答题、风险题（1轮），加赛题为抢答题型。

4、现场仲裁组由程利斌经理、曙光张钧经理组成。

主持人无法评判时由仲裁组评判，主持人评判有误时，仲裁组可予以更正。

（二）个人必答题规则：

1、个人必答题：

共40题，每题10分，答对加10分，答错不扣分。

2、个人必答题:

共40题，按1~4组，每组按1~4号选手进行答题，选手需起立选题并进行作答，作答时队友不可提示，否则按回答错误处理。

作答时间不得超过30秒。

（三）团必答题规则：

1、团队必答题：

共20题，每题20分，答对加20分，答错不扣分。

2、团队必答题:

共20题，按1~4组进行，每组指定一名选手起立选题并进行作答，作答时队友可提示或进行补充。

作答时间不得超过1分钟

（四）抢答题规则：

1、抢答题共30题，每题10分，答对加10分，答错扣

10分，每题答题时间不得超过30秒，违者视作答错，扣代表

队10分。

2、抢答题采用主持人预备方式:

主持人念完题说开始后，各代表队方可举手抢答，否则视为犯规，扣代表队10分，答

错扣10分；或者代表队在主持人念题过程中抢答，抢答是无

效的，代表队抢答违例扣10分，并失去该题答题资格。

3、获得抢答权的代表队自行委派1名选手起立作答，答题时同台队员可以相互商量、提示和补充,答完题应说"回答完毕"后方可坐下。

（五）风险题规则：

1、抢答题共6题，每题30分，具体得分由仲裁组给出，

每题答题时间不得超过1分钟。

2、风险题按1-4号台的顺序，只进行一轮，分别由1-4

号代表队自行委派1名选手选题并作答，作答时队友可提示或

进行补充。

答题时间不得超过3分钟。

3、题目一经选定便不得更改，回答正确增加相应分数，回答错误扣除相应分数。

4、风险题可选择弃权，弃权的代表队不得分也不扣分。

（六）附加赛规则：

1、风险题比赛结束后，如果有两支以上代表队积分相等而不能确定名次时，积分相等的代表队将进行附加赛。

2、附加赛题型为抢答题题型，共1题，具体要求按抢答题规则进行。

注：

1.团队必答题中填空题多空的错一空扣10分，内容与答案有出入由仲裁组判定是否正确。

2.若出现问题答案有误，一切由仲裁组判定。

篇章2:

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一、活动目的：

全员参与，营造质量氛围，提高全员质量意识

二、活动时间：

9月28日晚上7：

00∽10：

00

三、主持人：

待定

四、团队组成：

开发办代表队、冲压代表队、五金代表队、电焊代表队、后勤联队（包括热处理、下料车间）、质管科代表队。

五、比赛场所：

飞彩食堂二楼

六、竞赛范围：

由策划小组在9月5日前出150道左右的题目发给大家进行学习，竞赛题目在此内选，但形式可以不限，另有12道题不事前通报。

七、竞赛题型：

必答题（每组5题，总计30题）、抢答题

（总计20题），风险题（每组5题，总计30题）。

八、奖项设置：

一个一等奖，一个二等奖，三个鼓励奖，优秀答题手一名（个人），观众纪念奖若干名。

九、报名处：

冲压代表队在龚有琴处报名，五金代表队在陈芳处报名，电焊车间代表队在吴柳处报名，后勤代表对在倪慧处报名，开发办代表队在刘显梅处报名，质管科代表队在翁平处报名。

对

于报名人数较多的，由各部门负责人内部再自行组织进行选拔，后勤联队由李满宏负责。

并将参赛名单9月4日前报质管科翁平处。

十、记分规则

1、各代表队起评分为100分。

2、必答题由各代表队选（则）择题组，每组5题，每答

对一题得10分，答错不得分。

3、抢答题20题，由各代表队按（铃）抢答器抢答，答

对一题得10分，答错扣10分，并由其它代表队继续抢答。

4、风险题由各代表队选则题组，每组5题，每题20分，

答对得20分，答错扣20分。

5、答题结束，按各代表队得分确定名次，并按答题量、思维敏捷为标准评选一名优秀答题手。

6、对于必答题及风险题各队未答出的题目由观众进行回答，答对得纪念品。

篇章3:

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一、活动组织机构

（一）活动主要负责人：

xxx

（二）竞赛工作人员：

xxx

（三）竞赛仲裁委员会成员：

xxx

参赛对象及参赛形式本次竞赛采用团体赛的形式，自由

组队，每队由三名选手组成，并自选一名领队，进行现场抽签。

二、比赛时间

20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日三、比赛地点

三楼会议室四、竞赛内容

xxxx

五、整体活动实施流程

（一）准备试题，并下发通知各部门

（二）确定工作人员，设置奖品并布置会场，各部门上报参赛人员名单

（三）9月？

日开始“企业文化知识竞赛”

（四）.知识竞赛具体流程

1、主持人介绍竞赛背景、目的，介绍到场领导、评委及参赛队；

2、领导致辞；

3、竞赛开始；（中间穿插观众答题）

4、竞赛主持人宣布比赛结果，请领导颁奖；

5、领导与参赛选手合影。

六、竞赛规则

第一轮：

初露锋芒（小组必答题）

本轮规则：

小组必答题每题10分，共10道题，要求每

组选手回答1题，每题分值为10分。

从第一小组开始依次回

答，答题限时30秒。

答题时其他人员不得补充和提示，如有

违反则倒扣小组10分。

答对加10分，答错、超时、补充、提示不得分。

计时从出题完毕后开始。

第二轮：

当机立断（小组抢答题）

抢答题题型不限，共20题。

每题分值为20分，在主持人读题完

毕，各队方可抢答，同时计时开始，由一名队员主答，其他队员可以

提示、补充，抢答题限时60秒。

答对加20分，答错或不答不得分也不扣分。

违规抢答的参赛队第一次违规抢答将取消本题抢答资格，其余各队继续对本题抢答。

同一参赛队出现

第二次违规抢答，扣除积分20分。

宣布抢答后10秒无人抢答，本题作为观众题。

第三轮：

精诚合作（小组风险题）

风险题共15题，分10分题、20分题，30分题3种，其

中1—5题为10分；6—10题为20分题；11—15题为30分题，每队有一次选题机会（可不选），分值由各队自由选择，由一名队员主答，其他队员可以提示、补充，风险题限时60秒，

答对加对应分值。

答错、不答、超时不扣分。

计时从读题完毕后开始。

各参赛队按前二轮综合得分由低到高顺序进行选题，并列排名按参赛队序号从低到高顺序选题。

第四轮：

一决雌雄（附加题）：

如果出现分值并列情况，进行加试赛，共设3道

附加题。

加试赛全部为抢答题，题不计分只定输赢，在同分值队中用抢答的方法一次性决定，从高分并列先开始。

每队派一名代表作答，限时60秒，答对胜出，答错、超时、违规对方胜出。

观众题：

竞赛过程中选手回答错误或不能回答，该题作为观众题。

每轮比赛间歇期间，主持人为在场观众准备2道观众题，在举手观众中随机抽选作答，或回答正确的观众将有机会获得一份精美礼品。

七、奖项设置

设小组一等奖、二等奖、三等奖各一名，设优秀个人奖一名，对获奖团队和个人颁发证书和奖品。

八、其他

1、经费预算

2、其他各个小组需组织一个五人以上的助威团。

篇章4:

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为了提高全体员工的安全生产意识和安全知识水平，体

现安全第一，预防为主的安全管理方针，创造员工主动学安全，人人参与安全管理的安全文化建设氛围。

公司拟定于20xx年

6月21日组织一次安全知识竞赛活动。

为了使本活动更具参与性和趣味性，本次活动将设置一些小礼品，对参加者每人发放一张号码巻，由主持人在公司安全管理小组中选出抽奖人员，由安全管理小组成员抽出回答问

题的人员编号，被抽中者上台在答题库里抽出装有题目的信封，员工根据题目回答问题，对于答出正确答案的员工可以在抽奖箱中抽出奖品编号的乒乓球，根据编号领取奖品。

本次活动设置奖品如下：

三等奖40名，各奖励价值10元的奖品一份；

二等奖40名，各奖励价值20元的奖品一份；

一等奖40名，各奖励价值30元的奖品一份；

特等奖5名，各奖励价值100元的奖品一份。

结束语：

各位员工，在我们的工作中或者生活中，安全都是与我们的生命息息相关的，例如:

食品安全、药品安全、交通安全、消防安全、生产安全等，安全与我们的生命、财产、健康有着密不可分的联系，是家庭幸福的前堤。

一旦发生安全事故将会对人的健康造成影响、财产带来严重的损失，甚至对生命造成

危胁。

给企业也将带来巨大的经济损失，所