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3嫁祸跳槽率、就业难:

爱是好高骛远容易跳槽

正是因为一个人干了自己不喜欢的行业,最终也没有喜欢上,他才会压抑才会消极应付,最终跳槽,或者辞职待业,这也就解释了为什么当今的辞职跳槽率这么高,为什么有那么多的人待业找不到工作。

4对方“马斯洛”需求层次:

不要生存,或者越过生存阶段直接去追求“自我实现”?

首先我方不否认马斯洛的理论,我们也不是不生存,每个人都要生存,生存的需要和自自我价值实现并不是冲突的。

并不是由你没我的关系。

可以同时实现的。

但是我们强调的是在我们选择维持我们生存的行业的时候,要以爱为导向,尽可能选择自己喜爱的行业,这样才能人尽其才,让行业获得最大的发展。

5如果暂时找不到自己的所喜爱的行业呢?

答:

找不找得到这种行业,跟今天的辩题好像没

怎么会走马观花地去了C行呢?

B——B

故意去干了B行,才知道自己喜欢B行,这有什么意义吗?

那就说明你一开始就喜欢B行,然后后通过实践来检验自己到底喜不喜欢B行,这不正是我方所提倡的先爱一行再干一行吗?

答知识的获得有两种方式:

直接经验和间接经验,我们不一定非要通过实践这种非可逆的并且要花费巨大机会成本的方式,说不定你一旦实践了又不喜欢反而浪费了诸多的精力和时间。

7你们的基于爱做出的选择一定是正确或者是适合的吗?

(你能保证爱一行了,就一定适合这行吗?

也就是说,你加入该行业之前对该行业的爱是一种主观意识,你加入该行业后通过行业实践产生了认识,你能保证前面的主观意识和以后的经过时间的正确认识,是一致的吗?

 

爱一行,干一行是古往今来人类理性认识的结晶,爱一行,干一行是无数仁人志士用毕生证明了的真理(李时珍尝百草)。

但是我们强调的是因为爱而去选择一个行业是一个最优的状态,我们提倡的是这种最优的状态。

这在现实中也是存在的,比如巴菲特喜欢经济,而最后也选择了股票经济这一行,他是成功的,并不能因为对方所说的那样,我们即否定了这样一种最优状态,就不去提倡这种最优化的状态!

相反正是因为现实这种不完善不如意的状态,我们才更应该提倡这种跟有利益个人和社会良好发展的实然状态!

8不能适应环境,没有职业道德

选择“爱一行干一行”并不意味着我们不能适应环境,也不能说明我们没有职业道德,相反正是因为我们对于某一行业发自内心深深感情,才能在变化莫测的大千世界中并坚守自己的所爱,进而由此慎重的选择自己行业,这也是对其它行业负责、对自己负责任的一种良好的职业道德。

9人的兴趣不是一成不变的,是可塑的

我们不否认有少数人,他们在从事某一工作后真正爱上了工作,但是您要注意当今社会的现实很多人无法培养出对现有工作的兴趣,或者说很难培养出兴趣甚至爱上某一行业,所以您这种兴趣培养说实在是过于乐观了。

再者,一个对这一行业有浓厚兴趣和一个对此毫无感觉相比,我想企业主会选择谁很显而易见吧

为了生存去工作,只能维持生存,而为了爱去工作才能真正实现自己的人生价值。

判断标准在于哪方更有利于个人的长远发展,哪个从本质上更有利于社会效率最大化

立足于现实,高于现实

三、反问问题:

1爱岗敬业是一种爱吗?

爱岗敬业,本质上说的是一种责任,义务,职业道德,这是工作中最基本的,请问最基本的能算是爱吗?

责任、义务,等于爱吗!

6一个人在短暂的一生中,连自己的想要的东西都不去争取把握一下,怎么能会是健全的人生呢?

谈就业形势

7一个人心中连对爱的概念和标准没有,如何去选择一个工作去创造价值呢?

2干一行怎么可能必然爱上一行,对一行感兴趣呢?

日久生情!

不管你用怎样的样子去工作,抱怨或者愤怒,又或者一副坦然接受的样子,都是一天,既然如此为什么不坦然接受,学着慢慢喜欢,慢慢爱上这一份工作呢。

3如果一个人对某一项工作连起码的兴趣都没有,不爱这个行业,如何能真正的把这个工作做好?

我方认为,对于工作,首先要兴趣、喜欢、充满感情,才能把它做好。

主动选择所爱的一行才能让自己全身心投入。

4连环计:

当您出于生存的需要不得不从事一个你不喜欢的行业的时候,你会尝试着去喜欢上它呢?

还是消极的去应付呢?

我会学着去喜欢。

问:

好的假设您足够幸运能够喜欢上这个行业,那您觉得大概需要多长时间能够喜欢上这个行业呢?

5年、10年还是几个月?

很快……

如果您一开始就从事了你所喜欢的行业,因为您本身就喜欢这个行业,所以您就不再需要再花费这……的时间了,是吧,请问对方辩友是这样的吗?

是的

陈述:

好的,非常感谢,通过对方辩友的回答,那么我们是否可以这样认为:

一开始就从事了自己喜欢的行业比先从事一个行业再被动喜欢上这个行业,节省了这…几个月…的时间,也就是说,“爱一行干一行”比“干一行再爱上一行”更有利于节省个体和企业的时间和资源!

以此类推,当越来越多的人都能从事自己喜欢的工作的,那么整个的社会资源就会达到良序的优化配置状态,即“爱一行干一行”更有利于社会资源的优化配置,能使整个社会更好、更快的发展!

!

谢谢对方辩友!

5问:

当您出于生存的需要不得不从事一个你不喜欢的行业,虽然你尝试着想尽一切办法地去喜欢它,但最终还是喜欢不上,这时候你会怎么办呢?

消极的去应付工作呢?

还是跳槽转行呢?

还是辞职待业呢?

……

对方辩友说了一大通还是没有正面回答我的问题,我们不否认有少数人,他们在从事某一工作后真正爱上了工作,但是大多数人却在忍受着“明明不喜欢却还要做”的煎熬,

“干一行爱一行”实际上隐藏了很大的沉没成本,从事一个自己不爱的行业,它造成了个体精神的压抑和行业资源的浪费,不利于个人和社会的和谐发展。

而爱某一行业是发自内心的对该行业深深的热爱,有利于发挥个体的主动性和创造性,有利于个人和社会的良好和可持续发展,所以在当今社会我们要提倡“爱一行干一行”!

1.感情婚姻问题的专一与工作的干一行,爱一行是否矛盾。

工作和感情婚姻可以混为一谈吗。

是找工作和找对象一样啊还是找对象和找工作一样呢?

根本就不相干的两件事情怎么可以混为一谈呢?

2.鲁迅先生的弃医从文,不正是爱一行,干一行的表现吗?

对方辨友看问题的高度太低,当初鲁迅先生行医的初衷是什么呢?

是解救中国人民的疾苦,而在那个疾病漫延,战火纷飞的年代,行医是最直接的途径,后来随着对国情的认识,鲁迅先生发现中国人民精神上的症结更加严重,行医只是治标不治本的手段,所以他弃医从文,决定用笔杆子来治中国人民的病,来救万民于水火之中。

所以,鲁迅先生始终从事的都是解救中国人民这一行,弃医从文只是换了一种手段。

也正因为他干一行,爱一行,所以才不惜舍弃自己多年的行医经验,改从文学。

3.人生区区几十年,如果一直从事着自己不喜欢的工作,岂不是一件非常痛苦的事情,因此,干一行,不一定要爱一行,良禽择木而栖,贤臣择主而事。

⑴从职业道德来分析,“干一行,爱一行”是社会主义职业道德中一个最基本,最普遍,最重要的要求,是职业道德的基本精神。

在每一个具体岗位上,不论平凡与否,高低与否,贵贱与否,都应忠于职守,不计得失,兢兢业业,任劳任怨,一丝不苟,具有高度负责的职业精神和道德。

我们每个人都有责任,有义务,责无旁贷得去做好每项工作,这—是一种良好的人生态度。

⑵从心理上来说,人,有着很强的可塑性。

人的兴趣也不是一成不变的。

而实际上人的兴趣爱好会随着行业变迁,经验积累,能力改变而改变。

如果不去亲身了解、经历这一行,仅凭着自己的主观想法或道听途说,又怎么去深深地爱上工作呢?

就算在不喜欢的未知的领域,也不是不可以去尝试;

就算在喜欢的行业,也很有可能慢慢失去兴趣而厌倦。

所以,拘泥于兴趣与否而去生硬地衡量工作,并不是一种正确的选择。

当我们干了这一行,只要我们勤勤恳恳,兢兢业业,以积极的态度,饱满的热情投入到工作当中,那我们就会发现工作本身的乐趣,就会在一次次战胜困难,战胜自己之后,对这个行业产生了兴趣,慢慢爱上了这个行业。

4.对方辨友,我们并不是盲目的选择一个行业,而是在理性的判断之后才做出了选择。

实践决定认识,理性的认识归根结底源于工作实践,源于敬业态度,只是道听途说,脱离实践,不先进入这个行业,这样的认识如同无源之水,无本之木,不可能是理性的认识。

5.对方辨友,你们不觉得被动的爱一个行业是一件很痛苦的事情吗?

兴趣是可塑可变的,在快乐全身心的劳动中,必将激发工作的兴趣爱好。

我们所提倡的干一行,爱一行,其中的爱不是被动的爱,是在努力工作,刻苦奋斗之中,自然而然就形成了对本专业的兴趣,就会顺理成章的爱上了这个行业。

6.如何理解“男怕入错行,女怕嫁错郞”?

在当今社会,男并不怕入错行,即使你干了你不熟悉的,不喜欢的行业,也可以理智的适应它,在一点点的积累,一点点的了解中,慢慢理解这份行业的优点,最终爱上这份工作,况且在不熟知的领域完全有可能蕴藏着更大的潜力,只因为不喜欢就不去尝试,实在不是一种明智的做法。

7.当今社会是信息高度发展的时代,要求高效率。

从事自己不爱的行业,还能出高效率吗?

这岂不是对人力资源的一种浪费吗?

对方辨友,在当今社会,我国的人口压力使就业情况不容乐观,作为一名新世纪的大学生,我们更需要以祖国和人民的利益为重,不管从事什么工作,都应该积极投入其中,奉献自我,实现自身的价值。

干一行,爱一行,要求从业人员认真对待工作,恪尽职守,爱岗敬业,在全身心的投入工作的同时,我们自然而然的就会爱上这份工作,也就能发挥人生的价值,产生高效率。

相反,如若只是盲目的去找自己空想的理想工作,反复的跳槽,这只会给公司造成管理上的麻烦,给社会造成人力资源上的浪费。

8.兴趣是人类最好的老师,有了兴趣,为了理想生活才有热情和毅力去干好一行,干到底。

对方辩友所坚持的“干一行,爱一行”,最终目的也是要热爱自己所从事的行业,是否舍近求远自不必说,能否达到目的才真正值得怀疑。

在计划经济体制下,有多少人抱着“吃大锅饭”的心态,从事组织安排的工作,对本职缺乏热情,消极对付,造成国家巨大的资源浪费!

爱好和兴趣不是恒久唯一的,它们是会根据时间和个人的变化而不断变化的,我们不否认兴趣是人类最好的老师,但是谁能够保证兴趣是唯一的呢,谁能保证长期的单一的工作中还能够一直保持兴趣的呢。

而干一行,爱一行就不同了,在工作中的兴趣来源于实践,来源于自身的感受是不会被轻易改变的。

对方辩友提出了组织安排,那么我想请问,市场经济体制下不更应该坚持“干一行,爱一行”吗,要不那些大家都不感兴趣的工作谁来做呢?

10、你为什么喜欢这项工作?

让我用艾青先生的诗来回答你吧,为什么我的眼里常含泪水,因为我对着土地爱得深沉。

因为我从工作中获得了乐趣,我自然喜欢这项工作。

11、长期从事同一工作会不会感到无趣?

如何保证你一直都爱你的工作?

人的成长和自我认知是个逐步发展和完善的过程.在干一行的时候,人的天赋和才能被逐步激发和显现出来,辅之以对知识和技能的不断积累,天赋和技能相互配合,工作得心应手,这样才能爱一行.而纯粹的空想主义,甚至连工作都不一定能够找到又何谈干好呢?

12、兴趣能否促进人工作的进步?

我方从来没有否认过兴趣能够促进人们工作的进步,相反我方很支持,但是兴趣并不代表能力,也不能代表实际,但是不要忘记,有兴趣工作不一定能够干好,没有兴趣工作也不一定就做不好。

13、一个人在短暂的一生连自己想要的东西都把握不住也不尝试争取,怎能完美人生,纵使干一行爱一行是一种高尚的职业操守,但这种安于现状,不勇于开拓的表现不应该为当代世人所有。

有多少成功人士是干了一行,发现不爱那一行,才改变航向最终驶向财富幸福的?

对方辩友,干一行,爱一行关键在入行,你们所说的那些成功人士如果没有当初的入行他们怎么知道自己对所从事行业的不适应呢,如果他们依照对方“爱一行才干一行”恐怕现在连第一步还没有迈出吧,更何况,他们的最终成功恰恰证明了他们正是“干一行,爱一行”的典范啊。

14、社会上存在各种职业,如果没有兴趣,我们又该如何选择?

当然是根据社会实际的需要啊,祖国的需要高于一切,国家需要你是职业在选择你。

而且生存是第一需要的,我们当然要立足现实才可以啊!

15、对方辩友总是强调现实,现实,现实,那就让我们正视现实吧:

现实是我国逐渐走向讲求效率的市场经济;

现实是我们生活在一个崇尚个性自由的时代;

现实是社会劳动力过剩,就业形势严峻,没有人有耐性让你逐步去培养对某一行业的兴趣……只有”爱一行,干一行”才能最大限度的调配社会的人力资源。

对方辩友恐怕面试经历有限吧,很多企业都把忠诚度以及责任心作为员工选择的标准,而兴趣往往并不是放在第一位的,因为没有责任心和忠诚度的员工使企业感到不安,而兴趣却是可以在后期培养的,可以说企业不再乎培养人兴趣的那点成本,更害怕培养的人才跳槽、离职。

16.人要适应环境,而不是要环境来适应你。

倘若人类一直是这么做的,恐怕我们还停留在茹毛饮血的时代吧?

人类社会不断取得进步,靠的是挑战自我的精神,而不是对环境的顺从。

对方辨友,适应环境和社会进步并不矛盾,正因为我们适应了环境,发现并利用了环境的规律,社会才会进步,雷达是怎么产生的?

不正是在研究了蝙蝠之后发明的吗?

同样在今天,我们只有适应了社会的这个现实,就业难,提倡干一行,爱一行,我们的社会才会更好的进步。

相反,如若提倡爱一行,干一行,不仅会使现在的待业青年,找工作难于上青天,还会使许多在职人员盲目的跳槽。

社会的待业人数增加,反而会增加社会的动荡。

17.是否能适应喜爱某一个行业,很大程度上是由于天性决定的,天性很大程度上取决于DNA,无法选择,难以改变。

也就是说,这是客观决定的,难以更改。

第一,作为社会人,就应该学会如何适应环境,而不是让环境适应人。

不然,将违背了社会发展规律这个不变的真理;

第二,如果人是否爱这个行业是取决于个人DNA,无法选择,也就是说我们人从出生开始后就已经决定了自己应该做的行业与职业了?

我们知道,从人类基因学研究表明每个人都有属于自己的DNA而且是永不改变的,那么,岂不是社会在人类存在时就已经存在了所有行业与职业?

显而易见,这是完全违反了自然规律,这个观点是不成立的。

18.如果在工作中你发现了自己不适合这一行你怎么办呢?

在干一行的过程中,也有可能显示出人的天赋与工作的要求不匹配的现象,此时,要做的事根据自身天赋判断适合自己的工作,尽早转行.但这里有一个前提,如果不先去干一行,怎么能激发出人的潜质和才能,进而干一行,爱一行呢。

作出任何判断之前都是有前提的,没有凭空而做的决定。

如果对方所谓的爱是凭空而出的,那岂不成了空中花园吗?

19.爱好不一定非要干啊,我可以从书本和其他方面的信息得来啊?

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行

一个城市市长只需要一个,而清洁工人却需要成千上万,想当市长的人多的是,想扫地的肯定不多,如果仅仅因为没有兴趣大家就都不去从事扫马路,扫厕所这样的行业,一个城市能健康发展吗?

今天的辩论我方的辩论观点是“当今社会,应当提倡“干一行,爱一行,专一行””,如果对方辩友在这里强调干了一行就肯定爱上了这一行,那么我们的今天的辩论就没有必要了,因为事实已经证明了我们的观点了。

自由辩论:

1.人的兴趣不是一成不变的,从小到大,我们的兴趣发生了很大的变化,难道现在工作了之后,我们还能够像小孩似的不停地因为兴趣的变化而变更自己的职业吗?

2.对于未知的行业,你方是依照什么标准来判断是否可以从事的呢?

难道仅仅因为对于某个未知的行业你不了解就不敢去涉猎吗?

不去尝试,你怎样知道在这个行业你无法做出伟大的成就?

4.请问对方辩友是生存凌驾于爱之上还是爱凌驾于生存之上?

5.对方辩友,爱一行干一行你不认为是唯心主义的一种表现吗?

爱干什么就要干什么,不考虑个人实际和社会实际的个人空想,这不是违反马克思的唯物注意吗?

6. 

请问对方辩友,在择业过程中是个人兴趣爱好重要呢?

还是个人能力重要呢?

7.人们往往对自己说:

生命太短暂,不能把大好时光浪费在做不喜欢的事情上面,因此人们老是在寻找最理想的工作。

这种想法非常危险,因为我们会为了找到理想的工作,而把眼光投注在未来,忽略了当下应该珍惜的美好时光,以及应把握的机会。

这样真正的机遇就回在眼下丢失,而未知的未来却永远只能成为空想。

8.金子不只在珠宝鉴赏大师的特殊灯光下才会发光,在太阳下金子依然能够发光啊,如果你是人才,那么在什么行业你都能够被别人认可,而不仅仅是在个人所认为的特殊感兴趣的行业不是吗?

9. 

对方辩友,你认为那些去玉树地区赈灾的人们他们是因为对赈灾感兴趣吗?

是因为赈灾好玩吗?

答案当然是否定的,他们是因为热爱自己的工作,热爱自己的国家,因此在国家需要的时候他们才能够到祖国最需要的地方去,做人民最需要的工作,这就是“干一行,爱一行”所体现出的无私奉献精神,和以大局为重的精神,这种人在任何时候都是国家的脊梁。

10.请问对方辩友,你们不停地强调爱,为了爱就不去从事自己不喜欢的行业,那当你衣不蔽体,食不果腹的时候难道你还依然坚持吗?

如果是我的话也许我会朝天大喊“爱啊,救救我吧”。

11.对方辩友强调爱一行,请问对于一个行业,一个职业,你怎样判断是否爱呢?

爱是一个深层次的感受,可不等同于普通的兴趣和乐趣哦!

没有经历过,没有实践过你怎能知道自己是否爱呢?

实践可是检验真理的唯一标准呢,不去实践你怎么知道你是爱呢还是不爱呢?

12.请问对方辩友,如何看待当今社会一些人频繁跳槽的现象的?

你认为这种行为是否违背了爱岗敬业,忠诚和责任的这些社会职业道德的基本理念呢?

13.对方辩友,温家宝总理曾对广大青年学生寄言:

“青年人要脚踏实地。

不图虚名,不务虚声,唯一求真的态度做踏实的功夫。

”请问你们是怎样理解这句话的呢?

14.对方辩友,脱离了现实,又从何谈爱好和兴趣?

15. 

对方辩友,你现在所从事的土建行业是你最喜欢的行业吗?

如果中印边境或者南沙群岛出现了大规模的冲突,国家需要你弃笔从戎,捍卫祖国的尊严,你是不是勇敢的站出来奋战沙场,保卫祖国,从而热爱军人这份工作。

16.09年即出现了用工荒,也出现了80万未就业大学生,请问对方辩友,仅仅因为与个人兴趣不符就拒绝工作的这种行为,是否为家庭造成了负担?

为国家造成了损失?

17.我爱打篮球,想去火箭队给姚明打替补,人家说,替补?

不行!

连当球童都不够格……想想也是,我连英语都不过关嘛……

18.对方辩友如果你说喜欢的行业可以有很多,那这不就如同狗熊掰棒子吗,看到这个好就去干这个,看到那个好就去干那个,对方辩友,贪多嚼不烂啊,这样你怎样才能将一个行业做好,做精呢?

19.如果你是老板,对于职工的选择,你是选择对这个行业有兴趣的呢,还是选择有能力又爱岗敬业的呢?

难道面试的时候我们能说,你就让我干吧,我对这个行业爱的可深沉呢?

20.请问对方辩友,作为一个员工,只要你手头上有工作,就要以虔诚的心态对待这份职业,对吗?

即使你自命不凡,心中梦想的是更加美好的职业,但是对手中的职业,一定要以欢快和乐意和态度接受,以虔诚和认真的姿态完成不是吗?

只有干好个人手头工作人生才会有一个完美的结果啊!

21.在职场中,一旦你选定从事某种职业,就要立即打起精神,不断勉励自己、训练自己、控制自己。

在你的工作中要有坚定的意志、凝重的敬畏,不断地向前迈进,如此才会走向自己梦寐以求的成功境地啊!

22.或许你在当初选择这个行业这个专业都是出于无奈,也许是生计的需求,也许是父母的决定,也许你一开始只是用一种无所谓的心态去对待你的工作,日子久了,你也许会在其中获取许多你本来没有想过的成功跟喜悦感,才能知道这份工作也能给你带来欢乐,你会越来越发现其中的乐趣所在,并且可以以你喜欢并且专长的另一类兴趣去帮助你现有工作的成功,这样兴趣依旧是你的兴趣,工作依旧是你喜爱的工作,生活才多姿多彩啊!

人生才能够更加丰富啊!

23. 

俗话说:

行行出状元,可是这首先要有一个前提:

那就是你得先入行。

总是觉得这个不想干,那个不愿干,那怎么能成呢?

24. 

浪潮集团掌门孙丕恕如何从一名电子信息专业的毕业生、纯粹的技术带头人成长为一名优秀企业家的呢?

其实很简单,他自己陈述就是要干一行爱一行,做技术的时候,就要很认真地做技术、开发方面的工作;

做管理了,就集中精力搞管理,不要把自己还当成是技术带头人。

25.大学生就业难是人才过剩导致的吗?

是缺乏一种积极的入行心态,行行出状元,可是这首先要有一个前提:

26.在真实世界里,我们往往因为种种现实原因,而无法追求心目中理想的工作。

许多人都有养家活口的重担要扛,或是手头很紧、维生不易。

再不就是怀才不遇而暂时屈就,真正能学以致用、发挥所长的差事始终无法寻觅。

有这么多人被生活重担牢牢限制住,根本没时间也没精力奢望能找什么焕然一新的工作。

在这样的情况下现实教给了我们应该学会热爱所做的工作,即使做的是一份不太喜欢的工作,也能心甘情愿地去做,凭借对工作的热爱去发掘每个人内心蕴藏着的活力、热情和巨大的创造力。

27.如果我喜欢飞行,我想当飞行员,那么是不是当不上飞行员我就不工作了?

28.在祖国需要你的时候是职业在选择你,为什么我们不能抛开个人利益的偏见,到祖国最需要我们的地方干一行,爱一行呢?

29.对方辩友,也许到了共产主义社会你可以爱干什么就干什么了,可是现实却是在社会主义的初级阶段,脱离了现实的大背景,脱离了当今社会这个前提,我们的辩题还有意义吗?

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