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这两个月吃了不少苦,挨了不少骂,认识了不少人,长了不少见识,也学到了不少东西!

这两个月的历练使我从一个对工程一窍不通的菜鸟开始逐渐入门,也深刻的意识到了自己还有很多的东西要学,还有很长的路要走,所以也请领导们多给我这样历练的机会!

  二、出差的体会

  1、想要做好一个项目必须要有一个端正的工作态度。

拿五里桥的项目来说,虽说业主有些吹毛求疵,但是卢工(对于卢工本人来说我是没什么偏见的,他虽然脾气有点坏,但是人品和技术方面是非常值得尊敬和学习的)他们的工作态度也是工期的一再延误的重要原因之一!

他们一开始就怀着“这项目压根不会运行”的侥幸心理,做事情得过且过,图纸上要求用50的进水管他们非得用40管、要求九米高的硝化罐做成七米五、楼梯做成了五十公分宽,结果导致一遍又一遍的返工,不仅增加了十几万的成本,还白白耽误了两个月的工期!

所以我们公司一定要吸取这个教训,不仅能节省成本、缩短工期,还能为公司赢得好的口碑!

  2、项目建设中业主提出的疑问,一定要抱着负责的态度做好沟通交流,解决分歧。

这次在五里桥工地卢工就是对于业主提出的问题不管不顾,什么事情都按照自己的意愿去做,结果导致风机房重做了一次、楼梯重做了两次、进水管换了四次!

所以我们在以后的项目建设中要吸取这个教训,一定要与业主做好沟通,业主指出的项目建设中存在的问题,我们要勇于承担责任积极改正!

当然与业主沟通时也要做到不卑不亢,对于不该我们承担的责任也不能无休止的忍让妥协。

(PS:

建议每个项目都设计施工图纸,按图施工,会少很多麻烦。

  3、投标前项目标书一定要做仔细!

可以说造成这次我们一直和业主扯皮的罪魁祸首就是刘伟他们公司的投标标书!

他们的标书可以说就是胡乱编造的,给我们的施工造成了很大的麻烦,甚至标书上写的厂家根本不生产那种配件!

所以我们公司一定要吸取教训,在投标之前就把标书做仔细,这样做项目时就会少很多麻烦。

  4、安装设备前要有长远的规划。

这次出差遇到了好几次在工地上没事做等配件的事情,陈伟和钟华也反映经常遇到这种情况。

如果把项目中用到的配件提前统计好,在配件用到之前就发到工地就可以避免这种情况的发生。

这样做即节约成本,又缩短了工期。

  三、对公司内部管理的建议

  1、孵出更多的“鸡”才可能生出更多的“蛋”。

一只鸡生出的蛋是应该拿去卖钱还是应该拿来孵小鸡?

我想稍微有点经济头脑的人都会选择长远的投资,先拿鸡蛋孵出小鸡,然后生出更多的蛋再来卖钱。

我觉得做企业也应该是一样的道理,要敢于做长远的投资,利用老员工带出更多成熟的新员工,这样才能把企业不断做大。

明年我们公司准备转型做大型项目,我们三个也要回唐河组建工程部。

不可能把所有的重担压在小朱一个人身上,所以公司目前应该尽早培养几个像小

  朱一样能独挡一面的大将。

  2、留住“鸡”才能生出“蛋”。

毋庸置疑优秀员工是一个企业最宝贵的财富,留住了他们企业才能有更好的发展。

在公司工作满一年或是两年以上的员工,对公司的企业文化已经较为熟悉,而且对公司也有了一定的感情,一般情况下都不大愿意离开公司,而且员工所追求一般也只有三点:

a、舒心的工作环境。

b、大的发展空间。

c、较高的薪资待遇。

对于我们公司我认为前两点我们都具备,我也了解过少林他们离开的原因,几乎都是因为第三点选择离开的。

我们明年就要开始接大项目了,公司的效益也会慢慢变好,希望到时候我们的待遇也可以得到相应的提高,毕竟留住了“鸡”才能生出“蛋”!

  3、不要把工龄当做衡量薪酬的唯一指标,把工作能力和工作态度也纳入薪酬考核指标。

如果给予勤劳员工和懒惰员工一样的薪水,时间长了勤劳员工也会慢慢变懒,这样就会陷入恶性循环。

反之,如果将二者区别对待,明确告诉员工“想涨工资可以,让我看到你的能力你的付出,你为公司创造的越多,你得到的就会越多!

”这样对于勤劳员工不仅更公平,而且也能督促懒惰员工不断上进。

  纠结了好多天,终于把它写完了,由于是学理工科的,所以可能有些地方写的有些言不达意,多担待!

  郑凯飞

  篇二:

出差心得范文

  出差心得

  写此文之前请允许我先感谢公司给我们一个良好的操作平台,然后感谢公司的各位自我们入职以来无微不至的关怀和照顾,尤其是在工作中的倾力培养,让我们感觉进步飞快,谢谢!

  我于XX年10月9日至13日和XX年10月13日至14日分别到**和**出了两次差,从这两次出差的经历中,我是真实的体会到了怎样才是“会干事”。

  出发之前,****大致的让我了解了一下这个项目的基本情况,并且为了提高我的实战能力还特意吩咐我要在工作的过程中要多与人交流,事情虽然是比较简单的但是一定要细心做好,不会的地方要多看,多问。

争取我能在短时间内,学会校讯通的安装也调试。

而我也有幸的指导下学会了该如何去办事,该怎么办好事。

  就拿一开始的******的项目来说吧,在这个项目中,我有幸跟**一起学习了设备的构造以及安装,并知道了一个项目不仅仅需要我们的安装和调试,我们还需要和当地的配合方,学校直接的沟通起协调作用。

我们需要厂家的设备和设备的作用和参数来更好的应用在适合的项目中,我们也需要音信的当地客户的需求和音信的平台来构造我们**的整个与移动的通信架构,而我们也需要在考虑在不影响设备的使用和保存的情况和学校方面商量设备的安装位置和设备的人员维护并加以培训。

  但是由于后期由于****的设备没有到位,我们没能继续对****等项目实施继续安装,所以我们在这几天里,检查和解决了******等项目的亲情电话故障问题和******和****第二代远距离设备的调试。

让我知道了,各设备的一般故障和解决方法,比如设备需要读头和电话机相连的时候不能接在串联在一根线上连之电话机,信号之间会有干扰。

还有延迟的情况一般是和信号不良,亲情电话打不通可能就是机器的ID的设置不正确,或者是音信平台对机子没有激活。

  在第二代设备的调试的过程中,我了解到了第二代远距离设备的工作原理,和安装需要注意到的细节问题,并指导了设备的名单导入,设备射频的距离调试,和测试需要主要那些问题等细节。

  所以我们觉得我们出差的真正目的是目的是:

“第一,贴近客户;

第二,立足明天;

第三,虚心学习。

”这第一呢,就是让客户满意,因为客户的满意和快乐就是我们的幸福和财富;

第二呢,也就是为将来做好铺垫,为将来我们能做更多的项目打下良好的基础;

第三,就是让上级和同事满意,体现自身价值。

  而我知道了在做一件事时,事前我们要明白我们的“目的”;

过程中我们要学会“思考、学习和反思”;

事后我们要“总结”。

有了这三步,我们做事就会收到良好的效果。

如果说我们没有事前、事后这两步,也没有过程中的思考、学习和反思,只想着具体的事情,那么我们把事情办完也就OK了。

对过程中发生的一些值得我们学习和借鉴的东西不会留意,可能它会在你的脑海中一闪而过,但也会像风吹过一样,不会留下一丝痕迹,使我们错过了很多锻炼自己、提高自己的机会。

  篇三:

XX年旅游工作总结

  二六宫XX年旅游工作总结

  各位领导:

  一、基本情况

  二六宫哈萨克民族是天山脚下风光美丽的地方,是昌吉市唯——的民族乡,是一个以畜牧业、旅游业为主导产业的牧区乡,地处312国道沿线,距市区35公.里,离阿维滩机场5公里。

我乡位于天山中段北麓,东至头屯河畔,与乌鲁木齐甘河子乡隔河相望,南至阿斯克达坂和巴音郭楞蒙古自治州为界,西至呼图壁石梯子乡、北至三工滩和阿维滩同昌吉市农区接壤。

三屯河自南向北纵贯全乡而过。

全乡由中山繁殖带、定居区和北沙窝三个区域组成,辖区总面积3000余平方公里,天然草场320万宙、可耕地面积4万亩。

我乡地域的多样性蕴藏着丰富的资源,境内生长的药用植物主要有天山雪莲、贝母,苁蓉,党参、甘草、羊肚子蘑菇,麻黄等野生植物:

中山带及后山野生动物上要有。

马鹿、野山羊、狼,雪鸡、豹、黄羊、熊等珍禽异兽;

矿产资源有金、铜、铁,铅锌、磊理石、石灰石、煤、云母,石油、天然气等几十种。

是昌吉市第二大煤炭储备基地。

  二、领导重视

  二六宫乡成立有乡党委书记的旅游领导小组,制定了旅游应急预案。

全乡制定旅游项目库,共有13个项目。

努尔

  加大峡谷、努尔加水库已立项中,上报信息10余篇,全年检查6次。

  三、发展思路及目标

  全年以来我乡经济社会发展的总体思路是:

认真贯彻十七大、国务院32号文件精神,按照《“十二五”规划和构建和谐社会的总体.要求,紧紧抓住乌昌一体化发展机遇,全面落实州、市党委,政府工作部署,以“农牧民增收。

财政收入增强,综合实力增强”为核心目标,牢固树立“大发展,小困难;

小发展,太困难;

不发展,更困难”的观念,坚持以科学发展观统揽全局,用抓工业的思维谋划经济发展,用抓党建的方法促进二仁作落实,围绕一条主线(建设社会主义新农村),借力四人优势(天然草场、天山风光、民俗风情、矿产资源),加快三个转变(资源优势向经济优势转变、传统畜牧业向现代畜牧业转变,两季旅游向四季旅游转变),打好两张牌(有机食品和文化牌),壮大三个产业(畜牧业、旅游业和特色林果业),实施六大战略(科教兴乡、项目活乡、生态亮乡、畜牧强乡,旅游离乡、文化育乡),实观六个突破(巩固扩大牧民定居成果,在探索牧区建设社会主义新农村模式上实现新突破;

加快建设有机食品生产基地,在打造有机食品乡镇上实现新突破;

深挖资源优势、在招商引资和项目经济上实现新突破;

挖掘文化和加快基础设施建设,在精晶旅游小镇建设上实观新突破;

整合旅游资源,在扩大规模和提。

  升旅游品位上实观新突破;

优化产业结构,在发展壮大集体经济和增加农牧民收入上实现新突破》,最终,建成有机食品乡镇和精品旅游小镇,全州牧区乡镇综合实力第一,推进全乡经济稳步健康发展,加快和谐牧区建设步伐。

  到XX年,经济实力大幅提升,跃居全州牧区乡镇第一位。

实现农村经济总收入亿元,年均增长15%,其中畜牧业收入达亿元,年均增长16%,种植业收入亿,元,年均增长18%,二三产业收入亿元、年均增长15%有机食品乡镇初具规模。

建成全州品种最多、规模最大的有机食品生产基地。

精品旅游小镇初步形成。

旅游设施不断完善,旅游业收入占农村经济总收入的5%,年接待游客万人次。

全乡人均收入达到5000多元。

  XX年的主要完成目标:

实现农村经济总收入亿元,同比增长%,其中奋牧业收入亿元,同比增长长%,实现旅游营业收入580万元,参与旅游经营的牧民户均增收5000.元以上。

种植业收入2555万元,同比增长%,二三产业收入亿元,同比增长11%,人均增收6040元,力争达到500元,人均收入达到5429元,力争达到5479元,投入35万元,完成了“七里旅游长廊”和民俗风情园348亩山坡绿化节水灌溉绿化管网铺设。

其中旅游业年接待游客万多.人次,实观旅游收入达到万元,(龙山滑雪场年接待41820人次、旅游收入万元,努

  尔加大峡谷年接待8330人次、旅游收入万元,霍斯布拉克年接待6000人次、旅游收入390万元。

  四、旅游线路的分布及开发

  二六宫乡旅游资源丰富,民俗风情浓郁,民族文化底蕴深厚。

近几年来,多党委、政府加大开发特色旅游,形成特色旅游集聚区,对国防公路、北沙窝、大峡谷、七里旅游长廊沿线的旅游资源进行的有机整合,大力开发南部天山风光、观光、探险旅游,民俗风情旅游项目,积极开发富有民族特色的牧家乐、冰雪风情旅游项目,并初步形成了五条旅游环线。

一是以三屯河河谷和努尔加草原为区域,形成以努尔加大峡谷自然地质景观和草原风光为主体,以定居区哈萨克民族文化为特点的旅游资源策聚区域。

主要以努尔力口大峡谷景区的开发建设为主,重点推出了从昌吉出发——途径灰鹤栖息地——观看紫翅椋鸟群——欣赏美丽的草原风光——寻兔林谜藏乐趣——捡奇石宝玉——品大峡谷自然风光的一日游线路。

美如艾迪荚斯丝绸般色彩的大峡谷,将会留给你神秘的遐想。

二是以乡敢府,为中心的定居旅游区和观光经济带,形成了以产业文明和人文资源为主体,依托自然资源的旅游集聚区。

主要以闽昌二六宫哈萨(来自:

小龙文档网:

山区出差心得体会范文)克民俗园景区开发建设为主,民俗园景区由民俗民凤展示活动区、民俗村、龙山滑雪场三部分组成,投入39万元,修建了300平米哈萨克民族食品展示厅,实施了哈萨克特色餐饮品牌工程,整

  个景区建筑体现伊斯兰风格,具有典型的哈萨克民族特色。

民俗村由餐饮接待区,哈萨克手工纪念品展示购买区、民俗展示区组成,是连接滑雪场和民俗园的纽带,是游客休闲餐饮购物的目的地。

滑雪场是冬季冰雪风情游的主要场所,目前已被自治区旅游局批准为IS级滑雪场,设施完备,年接待游客达4万人以上。

我们重点推出了从昌吉出发——二六宫旅游示范村(进牧家庭院,摘牧家蔬菜、参与牧家传统食品制作)——七里旅游长廊(走香妃坡、穿杏花林,看红叶海棠)——闽昌民俗园(观看民族歌舞表演、民俗表演、景观柱)——民俗村(就餐)——民俗博物馆(介绍雕塑、参观博物馆)——车览阿维滩飞机场——返昌一日游线路。

三是国防公路与硫磺沟公路交点以西区域,形成以亚丹地貌、二道水岩画为主体,以哈萨克游牧文化为特点,以南部天山风光.为基础的旅游资源集聚区,以霍斯布拉克景区开发为主,重点推出以卧驼峰——胡杨林——龟仙崖—”——亚丹地貌地质带——三屯河水库——霍斯布拉克景区——康家石门子岩画区的二日游旅游线路。

四是以三屯河中游和天山前山带区域为核心形成以自然风景旅游资源和哈萨克游牧文化相融合的旅游资源匡。

重点拓展户外自驾游探险项目。

五是以北沙窝定居点为中心,以沙漠地带自然景观为背最,以人、文旅游资源为点缀的旅游资源聚集区。

重点推出北沙窝胡杨林、沙漠风,光探险休闲度假一日游。

  

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